2023年活动自查报告6篇.docx
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1、2023年活动自查报告6篇 随着人文水平的进步,挚友们起先明白自查报告的必要性,其实在当下社会中许多人都是会写过自查报告的,以下是我细心为您举荐的活动自查报告6篇,供大家参考。 活动自查报告篇1 老师在我心中是一个崇高的职业,他们从事的是教化人、塑造人的事业,他们是人类灵魂的工程师,他们要具有高尚的道德情操和广博的学问,才能引领学生全面发展。而这也就是我们通常所说的师德。在教化教学中,一切师德都基于老师的人格,因此师德的魅力主要从人格特征中显示出来,历代的教化家提出的为人师表、以身作则、谆谆教导等,既是师德的规范,又是老师良好人格的品行特征的体现。在学生的心目中,老师师德的力气是任何事物都替代
2、不了的最绚丽的阳光,它甚至影响到学生的一生。那么,作为一名老师,应怎样做,才能使自己具备高尚的品德和卓越的才智呢? 首先在自己的工作中留意良好品德的养成。教学中能面对全体学生,敬重学生的个体差异,同等地对待每一位学生。尽其所能、高效能地传授科学文化学问,使学生终生受益,用自己精熟的学问吸引学生,用精辟的语言感染学生,用高尚的品德影响学生,成为学生一生学习和效仿的榜样。对侍备课、批改作业要一丝不苟,刚好改正讲课中存在的问题,订正学生作业中的错误,对于学困生要耐性辅导,帮助他们树立学习的信念。 其次在自己的生活中留意良好行为的养成。一个人的品德的凹凸,不光是在正规场合的表现,私下里、小事上往往更能
3、反映一个人灵魂深处的东西,表现一个人的本质。平常,不说与老师身份不相符的话,不做与老师形象不相称的事。在家里,要家庭和谐,邻里友爱。在小区,不参加各种赌博活动。与人交往,诚恳守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事;不以恶小而为之,不以善小而不为。在小事中修身,在平凡中养德。只有具备高尚道德修养的老师,才会在一言一行中感染学生和塑造学生美妙的心灵,使学生不仅学到科学学问,而且懂得做人的道理。 第三老师要勤奋学习修身养德。作为老师要具备广博的学问、开阔的视野,就要不断读书学习、陶冶情操。利于业余时间学习教化教学理论,驾驭新课程改革的理念,主动参与教研活动,不断总结、反思教学。 总结我
4、在军王小学一年的教学工作,虽然取得了一点成果,但也存在一些不足之处: (1)业务学习和钻研放松: (2)课堂上对学生的要求不够严格,使得课堂纪律松散, (3)讲课过程中,忽视了学生的个体差异,使部分学生失去学习信念。 (4)课后对差生的辅导不到位。 希望自己能在以后的工作中严格以老师职业道德的标准要求自己,做好太阳底下最光辉的职业。 活动自查报告篇2 老师是人类灵魂的工程师,是落实科教兴国战略、推动教化创新、全面实施素养教化的主导力气,是学生增长学问和思想进步的指导者和引路人,老师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着学生。因此,师德师风的好坏往往影响和确定了学校的校风和学风的好坏。
5、几年来,我校领导始终把抓好老师队伍建设,特殊是老师的师德、师风建设放在特别重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣扬教化活动,制定了行之有效的师德规范,收到了较好的效果。 下面从三个方面对我校的师德师风建设工作进行一下总结: 一、领导重视,抓住思想教化不放松。 学校领导高度重视师德师风工作,把师德师风工作纳入了学校工作的重要议事日程,先后多次专题开会探讨落实师德师风工作的各项任务。建立了由周校长任组长,学校其他行政领导为成员的师德师风领导小组,详细负责师德师风工作,制定了学校师德师风实施看法。利用老师例会组织老师学习了公民道德建设实施纲要和中小学老师职业道德规范,在学习方法
6、上我们实行了自学、听辅导讲座、探讨、答卷等敏捷多样的形式,力求使学习收到最好的效果,同时结合本校实际,制定了旧县中心小学老师师德建设方案、要求老师在平常的教学工作中时时严格要求自己,时时自我反省,做学生的表率。学校校长还同全体教职工签订了师德师风目标责任书,进一步明确了责任。 二、学先进典型,塑老师形象 一个学校只有始终抓住师德建设不放,利用各种舆论,宣扬各类先进典型,把师德建设贯穿于学校的各项工作之中,才能塑造出好的老师形象,才能把师德建设不断推向新的高峰。 首先,抓住身边的典型。我们知道榜样的力气是无穷的,而身边的典型将有更强的劝服力,学校在广泛开展学习的过程中,组织老师学习身边的优秀老师
7、事迹,对被评为先进德育工作者的老师举办了优秀事迹展,组织老师向他们学习。其次,组织老师参与中心校组织的师德师风学习。我校老师到会率达100%,同时在倾听了这些老师的先进事迹后,学校还组织老师探讨,谈体会,谈感想。 三、抓住重点,自查自纠 针对师德师风建设的重点我们主要实行了以下措施开展自查自纠。 1、召开领导班子会。要求班子成员对自己公正廉洁,勤政务实,公开办事制度,社会承诺服务制度,依法治教,依法从教,规范办学秩序。 2、召开教职工会。要求教职工依据工作岗位对工作作风、服务看法、服务质量、工作效率、乱收费、乱订教辅及学生用品、体罚或变相体罚学生等状况进行自查自纠。 3、设立师德师风投诉箱。向
8、学生、学生家长公开学校投诉电话,接受学生、学生家长对师德师风的监督,学校对收到投诉刚好进行了自查自纠。 4、开展师德师风家长问卷调查,对调查中发觉的问题学校刚好赐予了处理、整改。 5、学校将师德师风建设与年度考核、晋职晋升、教化教学管理等师资队伍建设的其他内容有机结合起来,有效地促进了师德师风建设的各项措施落到实处。学校每一学期都要对老师师德师风状况组织学生问卷调查,以学生的满足率作为评先、评优的首要依据。 通过开展师德师风自查自纠,学校领导、老师进一步转变了工作作风,提高了办事效率,文明执教,优质服务于学生。乱收费、乱订资料、体罚或变相体罚学生、训斥、刁难学生家长的违规行为得到有效遏制,学校
9、的师德师风明显好转,社会效益显著提高,学生、学生家长对学校、老师工作的满足度大幅度提高。 当然我们也深知,师德建设是一项系统工程,是学校老师队伍建设的一项长期历史任务,不行能一蹴而就、一劳永逸,必需长抓不懈,坚持可持续发展的思路,不断总结阅历教训,勇于实践,大胆创新,才能不断提高师德水平。 活动自查报告篇3 为实行区委组织部文件精神,全面加强我校基层组织建设,提高党的建设科学化水平,为我校教化事业科学发展供应坚毅的组织、思想、队伍保证,学校党支部高度重视,成立了以党支部书记为组长的基层组织建设年活动工作领导小组,学校党支部召开全体党员大会,参考标准进行了自查自评工作。 为保证基层组织建设年活动
10、的顺当进行,我校党支部刚好召开了工作支配会。会议要求各党员深化思想相识,增加抓好基层组织建设年工作的责任感,紧密结合实际,全面落实基层组织建设年各项任务。当前至本月底要在深化调查摸底的基础上,仔细做好“联校联生,强教为民”工作。重点围绕“基本组织建立好、基本队伍建设好、基本活动开展好、基本制度执行好、工作业绩好、群众反映好”的要求,实行“党组织自评、党员群众评议、上级党组织评定”的方法,实行支部自评、党员评、群众评、服务对象评。同时,通过开展分类定级,激发我支部向先进党组织学习,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好氛围。 现就我支部的自查工作作如下汇报。 一、支部基本状况 新华乡李府小学党支
11、部现有党员11名,配有支部书记一名、支部委员两名。其中35岁以下7人,36-45岁2人,46-56岁2人,是一支有着年轻活力的开拓型党员队伍。自支部建成以后,在上级党组织的领导下,主动加强支部建设,建立健全和不断完善组织制度,不断加强党的理论学问的学习,发展党员工作正常规范,扎实开展党的各项工作,努力构建良好支部环境,党群关系亲密,在教化教学活动中充分发挥了基层党组织的战斗堡垒和先锋模范带头作用。 二、调查摸底 通过座谈会、发放调查问卷、个别访谈等形式,对党支部基本组织建立、基本队伍建设、基本活动开展、基本制度执行、基本保障落实、工作业绩、群众反映等进行调查摸底,经梳理后如下: (1)、党组织
12、设置合理,希望接着发扬。 (2)、加强班子建设。 (3)、制度虽健全,但还需与时俱进。 (4)、把组织的发展工作做到常态化。 (5)、争取经费,多开展党员活动。 (6)、加强党建工作,充分发挥战斗堡垒作用。 (7)、希望接着在加强和发挥党组织的作用上下功夫。 针对存在的问题、看法和建议,我支部刚好召开了看法汇总反馈会,结合我支部实际,拟出了相关整改措施如下: (1)、不断加强完善党支部组织制度。 (2)、争取上级支持,努力改善党员活动重要条件。 (3)、借助“创先争优”和基层组织建设年活动,加强党建工作,加强基层组织建设,充分发挥党的基层组织战斗堡垒作用。 三、分类定级自我评价 我支部在调查摸
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