2023年厨房后勤岗位职责规范规章制度（精选多篇）.docx

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1、2023年厨房后勤岗位职责规范规章制度（精选多篇） 推荐第1篇：规章制度与岗位职责 （三）规章制度及工作标准 保安人员岗位职责 一、上班期间统一着装，对讲机及保安器械佩戴齐全。班前整理容装，保持良好仪容仪表，体现军人风貌。站姿正确，坐姿端正。 二、严格遵守上下班时间，不迟到，不早退。做好当班值班日志。按规定交接班，并做好交接班记录。值班期间发生和处理的各种情况在交接班记录本上详细登记，交接班时移交清楚，责任明确。 三、认真履行出入登记制度。外来人员来来访时，应先询问所联系人，电话确认后，请来访人员填写好来访人员登记表，并在来访人员离开时，予以回收。大楼物品出门时，保安人员认真验收，由出货人开具

2、本部门证明，加盖出货人所在部门公章，并报经机关事务管理局同意后，方可放行。 四、服从上级命令，切实执行上级指派的任务。 五、在岗期间，禁止擅离职守，串岗，打闹，喝酒，打牌，看书，睡觉，会客，一经发现，严肃处理。 六、在岗期间，勤巡视，勤检查。发现突发问题及时上报或报警。 七、认真学习消防知识和法规，熟记消防设备的放置地点，熟练操作消防控制器，确保消防设施的正确使用。八、请假需报经班组长同意，并写请假条。 九、保安员负责本岗位区域内的日常清洁卫生工作，保持清洁整齐美观。 十、切实提高防火，防盗安全意识。 十一、违反公司各项规章制度者并造成不良影响者，按公司制度处理，情节严重者予以辞退。 车辆管理

3、规定 （一）进入本物业的车辆时限速15公里以下。进出车辆必须按管理规定的行驶路线行驶，勿逆行、高速行驶和按高音喇叭。 （二）进入本物业的车辆应按规划车位停放，勿乱停放，贵重物品请勿放在车内，并关好门窗，否则，由此造成的损失均由车主自负。 （三）运货车辆必须服从安管员的安排，合理停放。 （四）凡进入地下车库的车辆严禁携带易燃易爆、剧毒及各种腐蚀性物品。 （五）为了保证车库有良好的卫生环境，进入车库的一切人员不得随地吐痰、乱扔果皮和纸屑等杂物。 1、凡进入地下车库的所有车辆必须听从安管员的指挥，遵照道路交通标志和标线的指令行驶。 2、驶入地下车库的车辆，应停放在指定的停车场内，不得在道路上停放。

4、3、不得在公共道路上清洗和修理汽车。 4、车辆在院园内行驶时，最高时速不得超过15公里，在地下车辆时不得超过5公里/时，严禁超车。 5、驶入“地下停车场”的车辆禁止鸣喇叭。 二、机动车停放 1、已办理车位租赁的机动车辆，凭物业管理处发放的“停车证”在自己所租赁的车位内停放，其他车辆不得占用。 2、如启用智能ID卡管理系统，小区业主的车辆进出小区须在读卡机处刷卡。 3、车辆应停放划定的停车位线内，不得压线停放，不得停放在停车位线以外，、 4、不得在停车场内清扫和清洗车辆。 5、发生损坏他人车辆、公共设施或路面等行为的，责任人应照价赔偿。 6、车位仅作为停泊之用，不得改变使用用途。 车库车辆登记

5、一、落实车辆管理责任制度。 二、完善车辆安全防范措施。在停车场内建立各种指示标志，指示灯，防撞，防滑措施，划分人行，车行道贺进、出车辆道。 三、加强巡查，保证车辆安全防范，设施设备完整和运行正常。 四、建立应急措施，一旦发生安全事故，迅速有效地处理。五、提高警惕，严密注意车辆动向，对停车场内发出的任何声响，值班保安都有必要前往查明原因，发现异常及时上报。 六、领导车位禁止停放。除规定可以停放的车辆和特殊情况除外。 七、车库内禁止停放一切未经许可车辆，特殊情况除外。 消防人员岗位制度 总则 第一条： 1 .编制目的： 为加强消防安全管理，预防火灾，减少火灾危害。 2.编制依据：根据中华人民共和国

6、消防法编制本制度。 3 .适用范围：本制度适用于全体员工。 第二条：各人员应当遵守消防安全法律、法规，贯彻预防为主、防消结合的消防工作方针，履行消防安全责任，保障消防安全。 第三条： 第一负责人是该单位的消防安全责任人，对消防安全工作全面负责。 第四条： 各人员应当落实班组消防安全责任制和岗位消防安全责任制。明确班组和岗位消防安全职责，确定班组岗位的消防安全责任人。 2 消防安全责任 第五条：各人员消防安全责任人应当履行下列消防安全职责： 1.贯彻执行消防法规、保障消防安全符合规定，掌握消防安全情况； 2.将消防工作与管理等活动统筹安排，执行宾馆年度消防工作计划； 3.组织每月一次定期进行防火

7、检查，落实火险隐患整改，及时处理或汇报涉及消防安全的重大问题； 4.组织人员积极参与公司组织的应急疏散和实战灭火演练。 第六条：落实下列消防安全管理工作： 1.拟订年度消防工作计划，组织实施日常消防安全管理工作。 2.组织制订或修订消防安全管理制度，并检查督促落实。 3.组织实施防火检查和火灾隐患整改工作。 4.拟订消防安全工作的资金投入和组织保障方案。 5.组织实施对公司所有的消防设施、灭火器材和消防安全标志的维修保养，确保完好有效。组织管理公司义务消防队。 6.组织开展对员工进行消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急预案的实施和演练； 第三章 消防安全管理 第七条：将容易发生火灾，

8、且一旦发生火灾可能严重危及人身和财产安全以及对消防安全有重大影响的部位确定为重点部位 ，应根据上述情况确的重点部位，并设置明显防火标志，实行严格管理。 第八条：动火管理。禁止在具有火灾，爆炸危险的场所用火；因特殊情况需要进行动火作业的，应分别落实监护人在确认无火灾、爆炸危险后方可动火作业。动火人员应当尊守消防安全规定，并落实相应的消防安全措施。 第九条：保障防火责任区域内的疏散通道，安全出口畅通，保持防火门、防火卷帘，消防安全疏散指示标志，应急照明、消防广播等设施处于正常状态。 第十条： 对易燃易爆危险物品的使用、储存、运输或销毁应遵守国家相关规定，实行严格的消防安全管理。 第四章 防火检查

9、第十一条：重点部位由保卫巡逻人员每小时一次巡查，重点部位由所在的部室、确定人员每日一次巡查，公司每周组织一次大检查，巡查、检查的内容包括： 1.用火。 2.用电有无违章情况。 3.安全出口、疏散通道是否畅通。 4.安全疏散指。5.示标。6.应急照明是否完好； 7.消防设施、器材和消防安全标识是否正常。 8.消防标识是否在位、完整； 9.常闭式防火门是否处于关闭状态。 10.防火卷帘下是否堆放物品影响使用； 11 .消防安全重点部位的人员在岗情况； 12.消防车通道、消防水源情况； 13.灭火器材配置情况； 第五章 火险隐患整改 第十二条：对下列违反消防安全规定的行为，责令有关人员当场改正并督促

10、落实： 1.违章使用，储存易燃易爆危险物品的； 2.违章动火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟等违反禁令的； 3.遮挡，锁闭安全出口，占用、堆放物品影响疏散通道的； 4.消防栓、灭火器材被遮挡影响使用或被挪作他用的； 5.常闭式消防门处于开启状态、防火卷帘下堆放物品影响使用的； 6.消防设施管理、值班人员和防火巡查人员脱岗的。 第十三条：对不能当场整改的火险隐患，保卫科应及时下发火险隐患整改通知书限期整改，并定期复查。 第六章 消防档案 第十四条： 应建立健全消防安全档案，并能全面详实地反映宾馆消防工作的基本情况，根据情况变化及时更新，统一 保管，备查。 第十五条：消防档案包括以下内容：

11、1.宾馆基本概况和消防安全重点部位情况。 2.消防管理组织体系和各级消防安全负责人。 3.消防安全制度。 4.消防设备、设施、器材的分布情况。 5.灭火预案。 第七章 奖惩 第十六条：将消防安全工作纳入月奖、风险金、年终考核的内容。对消防安全工作成绩突出的，予以表彰奖励。对未依法履行消防安全职责或者违反消防安全制度的行为，根据消防安全分项制度条款予以罚款、警告、降职、撤职、直至追究刑事责任。 第八章 附则 第十七条：保安部负责对本制度贯彻、实施、监督。 第十八条：本制度自发布之日起实施 消防安全员岗位职责 1、在保安部长和班长领导下，负责安全防火工作。 2、协助保安部制定防火方案。 3、督促、

12、检查防火工作方案的落实情况。 4、检查消防器材设备是否良好。 5、负责消防器材和设备管理、维修和保养。 6、查找火险隐患，及时纠正并逐级报告。 7、负责防火工作的宣传、教育。 8、负责组建义务消防队，并定期进行培训、指导、演练。 9、检查易燃易爆物品管理作用制度的执行情况。 10、完成保安部交办的其它工作任务。 11、认真贯彻预防为主，防消结合的方针，贯彻落实逐级防火责任制，监督检查执行情况，广泛开展防火安全教育。 12、按时参加消防检查，并在节假日、重大活动前重点检查，发现隐患及时提出改进措施，消除隐患。 13、及时发现重大火险隐患，确定重点防火部位。对火险隐患提出切实可行的改进措施。 14

13、、以预防为主，做好巡查、检查工作，并做好记录。 15、掌握单位消防器材，设施分布、配备情况。负责消防器材的维护保养工作，做到底数清，配备合理，数量足，有事能用。 保洁员岗位职责 l、认真清扫所负责的清洁范围，做到楼梯、走廊无杂物、扶手无灰土、地面无水渍、污渍、无脚印，各种设施光亮无尘并要随时随地检查，一有污渍马上清除。否则将给予警告并通报批评。 2、不准在清洁中私自到营业场所逗留、闲聊(除工作需要之外)认真监督服务人员，如有吸烟、倒饭现象，及时报主管处理。否则将给予5元罚款。 3、注意仪容仪表、穿工作服上岗、头发梳理整齐，不准与任何人在工作时间大声谈笑，不准脱岗、串岗，在各种场合驻足与人闲聊。

14、否则将给予5元罚款。 4、不准工作时tq吃零食、嚼口香糖之类，按指定位置休息吃：工作餐。否则将给予5元罚款。 5、清洁工具放在指定位置，整齐摆放。否则将给予l 0元罚款。 6、在清洁过程中、遇到客，人应主动让路，在就餐高峰时间避免在主要场地穿逐清扫。否则将给予1 O元罚款。 7、负责卫生间清扫，必须勤检查、勤打扫，做到小便池、蹲位无尿渍、污渍、不留死角，在任何时间保持干j争如有异味及时喷洒空气清新剂。否则将给予1 0元罚款。 8、清扫时如遇客人乱扔杂物，要及时清扫，不得粗言顶撞。如情节严重者，应礼貌的给予提醒，有酗酒客人在呕吐，要及时让服务人员扶走，马上清除地面。否则将给予1 0元罚款。 9、

15、不做有损公司形象的事，不能随便拿取商户或业主的任何物品，如发现客人遗留物品，应及时上交。否则将给予l 5元罚款。 1 0、保洁员要严格按操作规范做好日常保洁，定期保洁工作。所有清 洁工具必须在下班之前清洗干净。否则将给予l 5元罚款。 11、保洁员在工作中应爱护使用水、电等设施，发现水、电、上下水 管等硬件设施有问题时应及时向部门主管报告。否则将给予15元罚款。 12、服从管理、团结同事、互相帮助，不同意见先服从、后申报。否则将给予2 O元罚款。 13、保守公司服务单位的机密。否则将给予2 0元罚款。(严重的给予开除处理。) 14、服从态度端正，有较强的奉献精神。根据情况给予一定的奖励。 15

16、、爱护公物，如有损坏、遗失应照价赔偿。如是故意损坏需倍赔。 16、爱岗敬业，在规定时间保质、保量完成任务。结合实际情况给予奖励。 17、配合完成临时性安排的任何任务。无故不到者否则将给予罚款。 18、在此工作满一年者不再扣除服装费，工牌不收押金。但丢失后由当事人赔偿。 保洁人员服务标准 大楼内保洁作业标准： 1.卫生间每天清扫多次，每天用湿拖把拖两次，清除卫生间地面污迹、污垢、脚印等，保持地面无垃圾，及时更换卫生球等，确保卫生间内无异味。 2.地毯每天吸尘，保持整洁。大理石、木地板每天清扫后，用尘推反复推尘（每30分钟左右一次）。保持地面明亮，无污迹、水迹、脚印等。楼道内烟头、垃圾、杂物存留时

17、间不得超过20分钟。 3.门、窗、栏杆、扶手每天按巡回路线擦拭一次，适当使用光亮剂，保持地面明亮，无灰尘污迹。 4.巡视垃圾桶、不锈钢痰盂，发现废弃物应及时清倒、擦洗，保持表面清洁光亮（筒内垃圾不得超过一半）。5.每周对墙角、墙面、墙顶进行保洁，保持墙上四周无灰尘。 6.每天对电梯内进行两次保洁、清扫，并及时更换地毯，每周对电梯擦拭电梯油。 7.地下车库地面每天清扫两次，及时收集垃圾并与处理。保证车库内无灰尘、泥土和堆放物。 8.主管应每天对保洁效果进行检查、讲评，每周进行一次评比（检查评比标准略）。 因篇幅所限，会议服务员与水电维修工规章制度与管理细则，暂不表述，如甲方需要，我公司可另行提供

18、。 推荐第2篇：司机岗位职责及规章制度 司机岗位职责及规章制度 岗位职责 1、公司司机必须遵守中华人民共和国道路交通管理条例及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工管理手册，安全驾车。同时遵守本公司其他相关的规章制度。 2、司机应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶。 3、司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。 4、出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车

19、时才临时去加油。 5、的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。 6、出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。备用钥匙及行驶证交给行政部留存。不准私自用车。 7、司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。 8、司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人 承担，并给予行政处罚。 9、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于公司领导的指令，司机认为不

20、能做到的，可以提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违反交通规则而发生事故的，司机应承担全部后果和责任。 10、司机因违章或证件不全被罚款的，当月罚款金额超过60元的，超过部分不予报销。违章造成事故的由当事司机承担全部罚款及责任。 11、车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时，应当即有礼貌地制止；公司外的客人在车内吸烟时，可婉转告知本公司陪同人，但不能直接制止。 12、司机对乘车人要热情、礼貌，说话应文明。车内客人谈话时，除非客人主动搭话，不准随便插嘴。 13、公司用车时，要准时出车，不得误点

21、。出车后，按要求作好行车记录，详细记录行车时间、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，月底将行车记录交管理人员审核。 14、上班时间内司机未被派出车的，应随时在司机室等候出车。不准随便乱窜其他办公室。出车外出回来，应立即到物流经理处报到。 15、司机对管理人员的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向上级领导反映。 16、司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知物流经理，并说明原因。 17、司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶；严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车；任何人不得利用公司车辆学开车。 奖惩制度： 18、公司每月给

22、予司机手机补贴100元。任何时候，司机必须随身携带手机。对公司领导或管理人员的呼叫，应立即应答。情况特殊确实不能应答的，事后一定要说明原因。当月三次以上通讯联系不上，取消该月手机使用补贴费 19、司机全年安全行车，未出交通事故的，给予奖励100元，年终奖发放时兑现。若发生交通事故，经车辆保险部门理赔后公司仍要承担损失的，损失金额超过2000元的，取消奖励；损失2000元以内的，给予奖励50元。 20、由人事部门每年负责对司机进行考核，将考核等级作为下一年调整岗位工资的依据之一。对于工作勤奋、遵守制度、表现突出的，可视具体情况给予嘉奖、记功、晋级等奖励；对工作怠慢、违反制度、发生事故者，视具体情

23、节给予警告、记过、降级直至除名处理。 21、工资待遇：试用期工资，按双方商定的工资标准执行。正式录用后，按照公司薪资管理制度，司机每年实行岗位等级聘任制度，基本工资加岗位工资在1200-1400元/月之间，初始岗位等级由公司管理人员确定，以后按年度考核的成绩，决定薪资等级的升降。加班费20元/天，按公司加班规定计入当月加班费中。因特殊情况，每月末统计当月加班情况并注明加班乘坐人。 22、司机发货如果不能赶回公司吃午饭，给予饭费补助6元/人；送货超过120公里，额外补助按20元/天计算工资（包括午餐费）。司机做好自己的补助记录，月末时交给物流经理。 23、费用报销：司机所有因公费用（停车费、过路

24、费、加油、修理等等）必须以正式有效凭证作为报销凭证，由驾驶员整理粘贴报销凭证后交财务总监审核签字，再交总经理签字，方可报销。 24、违反本管理规定第 一、 二、 三、四条款，用车保养不当,予以口头警告处分，两次以上书面警告处分，三次以上记过并扣罚当月奖金40元。因保养不当造成重大事故的，另外承担相应责任和后果。 25、违反本管理规定第 八、 九、 十、十 三、十 四、十 五、十六条款，出车违规，予以口头警告处分，两次以上书面警告处分，三次以上记过并扣罚当月奖金40元。因保养不当造成重大事故的，另外承担相应责任和后果。 26、违反本管理规定第 五、 六、七条款，车辆管理不当，予以书面警告处分并扣

25、罚当月奖金40元，两次以上记过并扣罚当月奖金100元。因车辆管理不当造成重大事故的，另外承担相应责任和后果。 27、走货站的货物，司机要与公司开出的票据认真核对客户姓名、地址、货品明细，确保物流单据准确无误。出现发错货物情况，物流费、汽车耗油费由司机本人承担。 28、本规定即日起执行，未尽部分将会适时予以补充，以前该方面规定同时废止。薪资待遇 1、 2、后勤司机、货车司机基本工资为1200元/月，话费补助100元/月。共计1300元。 公司中午提供免费午餐。因工作，中午不能返回公司吃午饭的司机，给予午餐补助6 元（沈阳市内送货）、10元（已出沈阳市，但不超过120公里车程）、20元（已超过12

26、0公里车程）。 3、每年3月至11月为公司销售旺季，此期间除基本工资外，另对司机进行绩效考核，增 加绩效奖金500元/月。具体考核内容及规则见“运输部绩效考核方案”。 4、 5、 人事部 2023年8月5日 公司实行单休制，如司机不休，则额外加40元/天。加班按20元/天计算。 本岗位享有工龄工资：50元/年，最高年限5年。 推荐第3篇：工地门卫岗位职责规章制度 工地门卫岗位职责规章制度 1、集中思想坚守岗位，严格遵守国家的法律、法令，自觉遵守有关治安条例。 2、上岗时不准擅自离开岗位，不准开小差，干私活。 3、严格把好门卫关，对进出物资和车辆必须凭证件及有关人员签字证明方可放行，并且做好登记

27、。 4、非本工地施工人员和车辆未经同意，一律不准入内。 5、本工地施工人员应主动出示出入证检查。 6、晚上值班轮流值勤，要做到勤巡逻，勤了望，勤观察，勤检查，发现不正常情况及时向治安组汇报，采取可行措施，及时处理解决。 7、讲究文明礼貌，待人接物和处事，应讲究方法，以理服人，敢于同不好现象作斗争。 8、认真做好门卫内外的卫生保洁工作。 9、树立高度的责任心，立足本职岗位，具有良好职业道德和敬业精神。 10、如有违反现扬保卫制度者，按工地治安条例处罚。 保卫措施 （1） 现场设门卫及保安队伍，负责进出车辆及行人的安全，并检查进出车辆的通行证。 （2） 保安队人员进入施工现场负责执行施工机械及机具

28、、构件的进出门制度，遇到违章者处以罚款及上报保卫人员处理。 （3） 保安人员24小时值班，以确保现场各机械、机具等系统的正常运转，不被损坏。 （4） 保安队人员严格履行保安义务和保安职责，维持现场区域的生产秩序和治安秩序，确保现场生产的顺利进行。 （5） 由门卫专职负责出入口和道路的畅通，确保不造成交通堵塞。 工地安全、消防、保卫、文明施工要求 1、安全生产 坚持以“安全生产、预防为主”的方针，各级生产指挥系统均需分阶段地确定生产责任目标，建立并不断完善安全保证体系。 落实安全生产责任制，实行“一把手”负责制，坚持“管生产必须管安全”的原则，要定期召开安全会议，并及时报告安全生产情况和措施，每

29、日进行安全巡查，同时定期组织安全大检查，积极开展安全竞赛活动。检查时，对存在的隐患进行及时更改，就地解决，如不能及时解决要立即通知上级领导部门，请求批示，要把安全生产措施贯穿于生产全过程。 主要安全生产措施 该工程施工工地面积较大，工期较紧，人员拥挤，为切实保证过往行人和施工人员的安全，树立“安全第 一、预防为主”的思想，根据国家建设部颁发的安全检查评分标准制订了如下具体措施： （1） 对新入场工人和变换工种工人进行安全教育，使之熟悉本工种操作规程。每周星期一以班组为单位进行安全活动，并有具体记录，班前班后安全自检，发现问题及时解决。 （2） 特殊工种工人要经过专业培训，考试合格后发给操作证，

30、并要求持证上岗。 （3） 2001500的洞口上盖固定盖板，超过1500的大洞口四周设护身栏，洞口下挂安全网，电梯井口临时安装工具式钢制或木制门，高度1200.。井架、龙门架等垂直运输进料口，设活动的开关门和安全通道。 （4） 深沟、深坑四周设钢管防护栏，需要上下人的人行梯道的宽度须大于1000，并钉防滑条。 （5） 外脚手架首层必须设安全网。网离地面3m，外口高于里口，离开临时设施1000以上，立网要一封到顶，接口应重叠。不许用麻绳拉封，高度超过施工层1000以上，外架搭设完毕应由架工班长、安全员共同检查验收。 （6） 电焊机上要有防雨盖，下有防潮垫。 一、二次电线接头处有防护装置，二次线使

31、用接线柱；一次电源线采用橡套电缆，或穿塑料软管，长度不大于3m。 （7） 振捣器、打夯机、磨石机、手电钻、潜水泵等手持电动工具都应装灵敏有效的漏电保护装置。 （8） 现场施工用高低压设备及线路，应 “临时用电施工组织设计”安装和架设。严禁使用破损或绝缘性能不良的电线，严禁电线随地走，所有电闸应有门、有锁、有防漏雨盖板、有危险标志。 （9） 井字架要安装超高限位装置，吊盘设安全门，每层卸料平台设防护门，吊栏要设置防坠落装置，安装完毕需办理合格验收单。 （10） 塔吊必须安装超高、变幅限位器和力矩限位器，吊钩和卷扬机安装保险装置，安装完毕需办理合格验收单。 （11） 合理布置消防栓和灭火器材，并派

32、人定期检查，保护有效。消防栓周围严禁堆物，消防通道保持畅通。 （12） 施工现场禁止动用明火，确有需要，必须向工地负责人申请，并采取防火措施，电气焊使用要签证并派人看火。 （13） 易燃、易爆物要安全堆放，并派人具体保管。 （14） 塔吊、井字架、钢管脚手架装设避雷针，并可靠接到接地系统上，以防施工期雷击。 （15） 执行施工现场临时用电安全技术规范和施工现场电气安全规定，制定安全用电技术措施和防水措施，严禁超负荷或不符合安全规定运行，所有电气线路的设备安装完工后，应由动力设备部门进行验收合格后方可投入使用，执行施工现场机械设备安全管理规定，坚持“有轮必有罩，有轴必有套”的原则。 2、消防措施

33、 （1） 在现场建筑物四周布置消火栓，且配好尼龙消防水管及消防箱。 （2） 在现场四周、办公区、生活区、木工房、机修房、木模堆放区持适量灭火器，做到人人会用，以防不测。 （3） 每层安装一个水龙头，并在其下板面放置两个消防桶，该消防桶必须常年盛满消防水。 （4） 执行施工现场防火规定，建立健全防火检查制度，发现火险隐患处须立即消除，加强电源管理，防止电气火灾，焊割作业时必须符合防火要求，严格执行二个“十不烧”规定，配备足够的灭火器材，临时设施区、临时木工房、油漆间、仓库、易燃易爆物品堆放区、施工层、脚手架等定期检查灭火器，配备完好。 （5） 施工现场实行消火审批制度，动火作业全过程亦由专人监视

34、在外墙面施焊。 3、保卫措施 （1） 现场设门卫及保安队伍，负责进出车辆及行人的安全，并检查进出车辆的通行证。 （2） 保安队人员进入施工现场负责执行施工机械及机具、构件的进出门制度，遇到违章者处以罚款及上报保卫人员处理。 （3） 保安人员24小时值班，以确保现场各机械、机具等系统的正常运转，不被损坏。 （4） 保安队人员严格履行保安义务和保安职责，维持现场区域的生产秩序和治安秩序，确保现场生产的顺利进行。 （5） 由门卫专职负责出入口和道路的畅通，确保不造成交通堵塞。 4、文明施工措施 （1） 在施工中，只有建立文明而安全的施工现场，才能保证工程产品的质量，控制施工进度，现场制定工地环境卫生

35、制度及文明施工制度，由项目经理组织实施，并将文明施工环境卫生设施纳入日常的管理工作。 （2） 组织职工学习文明施工的内容和要求，严禁野蛮施工，要求施工人员做到以下几点： 佩戴好工地出入证。 n 施工垃圾及生活垃圾堆置在规定地点，场地周围及楼层上、工人生活区设置一定数量的垃圾桶。 在施工过程中不能随意抛掷建筑材料、残余料、杂料和其它杂物。 严禁大声喧哗以及打架斗殴现象发生。 衣着整洁，正确用好劳动保护用品。 n 宿舍区生活用品摆放整齐，制定值班制度和卫生保洁制度、奖罚制度。 （3） 施工工地大门道口及场地、主要施工道路、材料堆场实行硬地化，铺设混凝土路面，便于清扫和冲洗，保持施工现场干净和整洁。

36、 （4） 对施工过程中产生的噪音，采取降低和避让措施，确无法降低或避让的，必须报有关主管部门及业主批准。 （5） 利用防护设施，防止施工中产生的废弃物、杂物飘散。 采取每隔2层设一道悬挑网，脚手架外侧面布满绿色密目安全网。 场地及楼层每天进行清扫，洒水冲洗，保持干净，确保有风时无尘土飞扬。 加强对建筑材料、砼、砂浆等在运输和生产过程中造成的扬尘、滴漏的管理，每层模板拆除后垃圾及时通过垂直运输机械运下，并进行外运处理。 （6） 对出入施工现场的运输车辆要严格进行清扫和检查，防止建材、垃圾和工程渣土飞扬，洒脱或流溢，不符合要求的严禁驶出工地，保证行驶途中不污染道路和环境。 （7） 严格执行“门前三

37、包”制度，工地内污水不得外溢，并遵守污水排放规定。 （8） 工地厕所设置化粪池，以保证排放污水符合要求，并定期由环卫部门进行抽除。 （9） 做好施工现场标牌的设置，用白底红字设置施工标牌，施工现场布置有序。 （10） 建筑材料在固定场地整齐堆放，并挂牌标识，做到现场工地平整，道路畅通、排水有序、无积水。 （11） 食堂保持清洁卫生，炊事员应持有健康证及岗位培训合格上岗。 （12） 认真接受上级有关部门的市容监督和检查，创造标化现场。 5、成品、半成品保护措施 （1） 成型钢筋应按指定地点堆放、用垫木垫放整齐，并有明显标识。 （2） 绑扎钢筋时应搭好简易架子，不准蹬踩钢筋。钢筋如有踩弯或脱扣者应

38、及时调直补好。 （3） 绑扎钢筋时严禁碰动预埋件，如碰动应按设计位置重新固定牢靠。 （4） 应保证预埋电线管位准确，如电线管与钢筋冲突时，钢筋应采取打弯措施，严禁任意切断钢筋。 （5） 往模板上刷隔离剂时，不准污染钢筋。 （6） 楼板的负弯矩筋绑扎好后，不准踩在上面行走，在浇筑砼前，一定保持原有形状，并派专人负责护筋。 （7） 振捣砼时，不得振动钢筋、模板及预埋件，以免钢筋移位、模板变形及预埋件脱落。 （8） 散落在下层楼板上的砼浆应及时清理干净。 （9） 进入场地的钢管、扣件必须先刷防锈漆，再刷一度标色后用于施工，以防钢管扣件锈蚀和避免与其它分包商材料混杂不清。 （10） 拆下的钢管卡子必须

39、先上油，然后集中放在指定的地方，以利下次再用。 （11） 搭好的架体不能随意切割，安全网、竹笆不得随意拆除。 （12） 成品保护方法 从工厂搬运的材料、设备在搬运、卸货时，要考虑到碰伤、雨淋等外在因素，采取保护措施，具体可以用胶带缠裹，或胶合板及苔布保护。 n 安装在工地上的成品或装修完的工程，有防止因其它分项的作业引起损失损伤、擦痕，如电焊火花、灰尘、水浸等。具体保护方法有：用胶条，胶合板保护成品表面。用苔布防止水浸、灰尘，用苔布、胶合板防护电焊火花等基本防护措施。 在人物进出频繁的开口部用胶合板防护。 为了严格控制无关人员随便进入本项目部，健全本项目部人事和材物料管理，确保材物料不随意外流

40、，特制定本制度。 1、非本工程施工人员未经门卫许可，任何人不得擅自入本项目施工现场，需进场人员必须向门卫说明来意并处示证件，经许可后，按规定办好手续方可进入。 2、外来人员进场后的任何交通工具的放置，必须听从门卫保安人员的指挥。严禁将其接入施工现象。 3、本工地的任何材物料，未经项目经理批准，严禁出场，违者按偷窃论处。 4、门卫保安人员必须做到：说话和气、服务耐心周到，不断提高工作质量，严格执行人员进出场制度和临时探亲访友人员进场规定。另做好门卫值班室及大门四周清洁工作。 5、严格履行退场人员的物品自查手续，做好组织上规定的各项工作 6、如职工进场，必须由班组长到门卫在门卫处登记后方可进场，并

41、及时上报安保科。 7、职工出场时包裹必须检查以后方可放行。 8 门卫保安人员必须听从上级领导，坚守岗位，不玩忽职守，否则，将视情处罚。 推荐第4篇：口腔规章制度与岗位职责 口腔门诊规章制度(暂行) 2023年八月修订 目录 口腔门诊规章制度(暂行) .1 目 录.1 一、诊所工作制度 二、医务人员医德规范 三、患者知情同意告知制度 四、口腔感染管理制度 五、诊室紫外线灯管照射制度 六、口腔模型室规章管理制度 七、医疗护理技术操作规程 八、牙科手机清洗、消毒与灭菌操作规范 九、超声波洁牙手机的清洗、消毒操作规范 十、小器械清洗、消毒与灭菌操作规范 十 一、可重复使用器械清洗、消毒操作规范 十 二

42、、义齿修整抛光、消毒操作规范 第二部分 岗位职责 七、医生岗位职责 九、护士岗位职责 第1页共2页 一、诊所工作制度 、口腔诊所管理工作诊所负责人主持，加强对本专业的业务技术引导。 2、严格遵守诊所各项规章制度，遵纪守法爱岗敬业，坚守服务承诺信条。 3、诊所负责人组织医务人员学习提高业务水平；开展新技术、新业务； 4、严格遵守上下班时间,不迟到早退。做好班前准备，准时开诊，工作时间不离岗,，对迟到早退人员按诊所相关规定处理。 4、严格执行各项规章制度和技术操作规范，严防发生差错事故。 5、严格遵守口腔科感染管理规章制度，避免交叉感染。 6、保持诊室环境卫生干净整洁，为病人提供一个舒适的就诊环境。 7、关心体贴病人,态度和蔼,解答问题耐心有礼貌。 8、按规定认真书写门诊病历，预约复诊时间。 9、按规定合理用药。 10、对疑难病例不能确定诊断时应请示负责人及相关专家会诊。 11、患者就诊当次未能确诊,治疗3次未能解决问题者，及时报告负责人。 12、工作时衣帽整齐,禁止大声喧哗、聊天。 13、同事间相互尊重、相互帮助、共同协作、共同提高。 14、下班前要关电闸,水门，气门，门窗，保证安全。 15、时刻保持高昂的工作激情，