2023年党委组织部(校党校、机关党委)工作总结.docx

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1、2023年党委组织部(校党校、机关党委)工作总结 党委组织部（校党校、机关党委）2023年度工作总结 2023年党委组织部（校党校、机关党委）在学校党委的领导下，深入学习贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕学校党建重点工作，认真履行部门职责，不断加强党员队伍建设和干部队伍建设，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，为学校科学发展、建设现代大学提供坚强的组织保证。 一、扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化 1.加强工作培训，层层动员部署。及时组织召开“两学一做”学习教育常态化制度化动员部署会、学习培训会，传达上级有关文件精神，对推进“两学一做”学习教

2、育常态化制度化和“讲政治、重规矩、作表率”专题教育进行动员部署。 2.完善工作机制，确保责任落实。调整学习教育协调小组，明确工作职责，研究部署推进相关工作，确保做到“机构不撤、力度不减”。明确党组织书记第一责任人责任，领导带头、靠前指挥、尤其是加强对党支部工作开展的检查指导；树立党的一切工作到支部的鲜明工作导向，进一步压实党支部书记的工作责任。 3.创新工作方式，保证工作推进。以“方案单项推进”的方式，确保工作推进到位。牵头制定暑期“两学一做”学习教育常态化制度化工作方案，制定关于组织开展“讲政治，我们怎么讲”专题研讨的通知 、关于组织开展“重规矩，我们怎么做”专题研讨的通知、关于组织开展“作

3、表率，我们怎么办”专题研讨的通知，促进工作落实。 4.全面开展督查，落实工作责任。把抓好工作督导做为落实工作责任 1 的关键点，督查工作做到“有工作方案、有面上督导、有经验交流”。研究制定 “两学一做”和“专项治理”督查方案，明确职责分工，坚持从严督查、分类督查、重点督查相结合的工作原则，对二级党组织工作落实情况进行督查指导，压实党建工作责任。同时组织召开现场会，现场交流，现场分享，起到了相互借鉴、共同提高的效果。 二、以党组织标准化建设为重点，不断加强基层组织建设 1.扎实推进基层党组织标准化建设及达标验收工作。积极推进基层党组织标准化建设动员培训和自查核查工作，确保统一思想认识，工作要求传

4、达到位。进一步规范党组织标准化建设台账和有关工作资料的收集整理，对党员活动室的建设标准进行了细化分解，为二级党组织党员活动室集中统一配备党员电教化设备。推动落实党员活动日工作，起草党员活动日制度，下发开展优秀党员活动日评选工作的通知，对党员活动日开展进行规范，加大对优秀案例的支持力度和宣传力度，形成示范效应。进一步规范党支部学习和有关活动记录，组织统一印制下发党员学习记录本、党小组会议记录本、党委会议记录本、党费收缴记录本等。会同艺术学院党委，围绕规范支部组织生活、落实“三会一课”制度等主题，设计开发支部组织生活、“三会一课”规范动画版，提升党建信息化水平和党内学习教育的感染力。下发关于做好2

5、023年度基层党组织标准化建设验收工作的通知 ，组织开展标准化建设现场验收和网上验收。经过认真验收，我校124个基层党支部、17个二级党组织（其中12个党委、5个党总支）共验收合格59个基层党支部，8个二级党组织（其中6个党委、2个党总支）。 2.做好基层党组织按期换届工作。认真研究制定换届工作安排，全程 2 指导二级党组织、基层党支部做好换届各项准备工作，开好党员大会。9个到期的二级党组织换届工作全部完成。 3.做好发展党员工作。研究制定关于做好2023年发展党员工作的通知，对发展党员工作中的薄弱环节提出要求，对一年开展两次发展党员工作专项检查做出安排，并对党员发展指导计划进行分解，核定到二

6、级党组织，同时要求二级党组织进一步做好指标分解，核定到党支部。截止12月底共发展本科生党员905人、研究生党员26人，教工党员7人（其中高职群体党员5人），100%完成本科生、研究生、高知群体发展任务。 4.做好党员组织关系管理工作。下发关于做好2023年毕业生党员教育管理服务工作的通知，要求对毕业生开展“五个一”主题教育，明确组织关系接转，介绍信回执落实等关键环节的要求。2023届共有毕业生党员997人，分类别、分情况办理了组织关系接转手续，毕业生党员组织关系接转工作已全部完成，并对介绍信回执情况进行了梳理，确保转出的组织关系落实到位，杜绝“口袋党员”、“失联党员”。 5.扎实做好基层党组织

7、和党员基本信息采集工作。下发关于开展全校党组织和党员基本信息采集工作的通知。指定专人负责党员管理信息系统信息填报及校核工作。完成了全校144个党组织（校党委1个、二级党组织17个、党支部126个）以及3000余名党员的基本信息录入以及1000余名毕业生党员的组织关系接转和信息校核、组织关系接转审批等工作。 6.进一步规范党费收缴管理使用工作。认真贯彻落实上级文件精神，会同人事处制定具体工作方案，离退休老党员、教职工党员党费工作已经按照新要求规范落实到位。会同财务处，申请办理党费专门账户，即将开 3 通。 7.开展党内表彰和慰问帮扶。在“七一”前夕开展党内评优工作，表彰校级先进党组织25个，优秀

8、共产党员、优秀党务工作者、优秀德育工作者工作共52人。定期开展困难党员、群众摸底，建立工作台账，在“七.一”前夕和十九大召开前夕，分别开展校院两级走访慰问困难党员、群众工作。校领导亲自带队，深入基层走访。先后慰问困难党员、群众150余人次，从学校和二级留存党费中安排慰问资金9万余元。 四、强化党的领导，推动领导班子和干部队伍建设工作。 1.坚持党管干部原则，把好干部标准落到实处。突出政治标准，把政治过硬作为“高素质”的第一位要求，树立正确的选人用人导向，坚持把那些思想政治素质好、业务水平高、组织领导能力强、政绩突出、群众公认的干部选拔到领导岗位。严格执行我校处级干部选拔任用实施办法、科级干部选

9、任任用实施办法（暂行）选任干部，推进处级干部交流轮岗常态化，2023年以来共选拔正处级干部6名、副处级干部9名，调整交流处级干部16人次；提任科级干部6人，调整科级干部25人次。探索干部分类设置，印发安徽工程大学兼职领导人员选拔任用实施办法。印发实施关于处级非领导职务设置及管理的补充规定，对处级干部转岗到专业技术岗位作出规定，形成干部能上能下新机制，今年有3名正处级干部转岗到专业技术岗位。 2.严把干部选拔程序关、资格条件关、用人纪律关，严格执行“凡提四必”，纪检部门全程参与，在资格审查、民主推荐、考察考核、公告公示等环节充分发挥其监督保障作用，不断提升干部选拔任用工作的规范性、科学性水平，就

10、选任人选的廉洁自律情况书面征求纪检部门意见，党外干 4 部书面征求统战部门意见，坚决防止干部“带病提拔”。会同人事部门，把好新进人员的政审关。 4.加强干部日常管理，做好领导干部个人有关事项集中填报、重点和随机查核、因私出国（境）证件的管理、干部请销假管理等工作。举办专题辅导报告，组织全体处级干部专题学习领导干部报告个人有关事项规定、领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法两项法规主要精神和具体要求，督促他们切实增强纪律意识、规矩意识和组织观念，如实、规范、及时填报个人有关事项。2023年度的集中填报和随机抽查材料已完成上报工作，等上级反馈随机抽查结果后开展核查工作。 5.按照安徽工程大学挂职

11、干部管理暂行办法的有关规定，规范干部挂职管理，加大干部到地方挂职锻炼力度，落实扶贫攻坚任务，选派3名干部赴宿州埇桥区芦岭镇陈堂村驻点帮扶，轮换1名干部赴宿州埇桥区支河乡鸭湖村驻点帮扶。 6.认真做好选调生选拔工作，加大宣传动员，加强资格审查，做好报名工作，专门组织选调生考前培训班，邀请校外专家对申论和行政能力测试的专题辅导。经过笔试我校共有23人入围面试，13人入围体检考察，最终录取12人。 7.根据安徽工程大学中层领导干部经济责任审计暂行办法，继续开展干部经济审计工作，委托审计处对8名处级干部开展经济责任审计。 8.积极开展七 一、春节期间慰问老干部、老教师、老党员工作，配合有关部门做好离退

12、休人员的有关工作。 五、以组织学习贯彻十九大精神为重点，落实校党校各项工作 1.制定2023年干部教育培训计划，分批分层次地开展干部教育培训 5 工作，将学习贯彻党的十九大精神列为培训重点，切实增强培训的针对性和时效性。同时认真完成上级的调学任务，选调10人次赴省委党校、省行政学院参加学习培训。 2.结合“两学一做”学习教育常态化制度化和基层党组织标准化建设要求，2023年暑期集中组织了处级干部“两学一做”常态化制度化专题培训班（延安）、党支部书记基层党组织标准化建设专题培训班（井冈山）和支部书记专题网络培训班，首次实行支部书记培训全覆盖。组织处级干部大学治理能力建设培训班（美国）。全年共培训

13、各级干部149人次。 3.征订发放学习材料，为所有党组织征订十九大报告学习辅导百问十九大党章修正案学习问答十九大党章学习讲座；为每名教职工征订十九大报告，为每名党员征订中国共产党章程。 4.及时将十九大精神纳入教育培训内容，在举办领导干部学习贯彻十九大精神培训班、第四期教职工党员培训班和党支部书记专题网络培训班、学生党员专题网络培训班教育培训当中，培训干部、教师党员、学生党员共计285人次。邀请党员校级领导进行专题辅导报告，请马克思主义学院专业教师进行专题授课，将十九大精神作为必修课，力争对十九大精神学深学透学全面。 5.指导各分党校办好积极分子培训班、发展对象培训班和预备党员培训班。指导分党

14、校根据申请入党和预备党员情况，合理确定办班规模和班次。分类分内容推进，其中学生党员培训班按照2023年学生党员培训班教学计划执行。 6.充分发挥党校专题网站作用。探索网络在线学习功能，进一步完善 6 音像资料库、参考资料库和典型案例库建设。推荐优秀书目，帮助党校学员开阔视野、提高修养。 六、部门自身建设情况 以“两学一做”学习教育常态化制度化和学习贯彻党的十九大精神为抓手，带头加强政治建设，旗帜鲜明讲政治，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，紧密结合校党委的部署要求和本部门工作实际，抓好部门自身建设，注重改进作风、提高效能、优化服务。坚持部务会议制度，认真制定工作计划，工作中坚持民主集中制，重

15、要问题集体研究形成意见，确保各项工作得到及时贯彻落实。加强科学理论和业务知识的学习，提高自身思想政治素质和业务能力，恪守公道正派的核心理念，坚守无私奉献的思想境界，坚守自我约束的行为底线，持之以恒建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门和过硬队伍。 七、机关党委工作情况 1.按照校党委关于“两学一做”学习教育常态化制度化安排，结合学习党的十九大精神，指导各党支部开展形式多样的学习教育活动。机关党委高度重视效能作风建设，督促各部门都要以考勤为切入点严明工作纪律，以制度建设为抓手在制度的建立、完善、执行上下功夫，严格管理严格执行，确保了机关作风效能建设取得明显成效，机关的管理水平和服务质量

16、不断得到提升。 2.结合“两学一做”学习教育常态化制度化、“讲政治、重规矩、作表率”专题教育、学习党的十九大精神开展机关党委中心组学习，中心组成员在集中学习的基础上带动支部党员的学习活动。机关党委委员分工联系各党支部，对支部的学习情况进行督查。 7 3.按照校党委的部署扎实推进机关党委和所属党支部标准化建设及达标验收工作，目前机关党委和所属6个支部已申报达标。 4.召开机关党员大会，完成机关党委换届相关工作。指导相关支部开展换届选举和委员补选工作。 5.加强党员的发展、教育和入党积极分子培养工作，1名入党积极分子列为发展对象，发展1名。推荐10名党员参加校党校举办的两期教工党员培训班学习。做好

17、机关党委及党员的信息库建设。 6.做好机关党委党费的收缴工作，目前已完成2023年全年党费的收缴工作，按时公示党费收缴情况。按照校党委的部署要求，指导各支部按时完成党费重新核算工作。 7.认真履行职责，完成年度先进集体、先进个人、优秀管理人员、党内评优和专业技术岗位分级聘用推荐、职称申报的推荐等工作。 8.加强精神文明建设，组织教职工参加校田径运动会、教工排球赛、乒乓球赛、足球赛、篮球赛等文体活动，获得较好成绩。 党委组织部(校党校、机关党委)工作总结 校机关党委工作总结 党委组织部(机关党委)学年第二学期工作要点 机关党委工作总结 机关党委工作总结 机关党委工作总结 机关党委工作总结 机关党委工作总结 机关党委工作总结 机关党委工作总结