2023年安检工作汇报范文（精选多篇）.docx

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1、2023年安检工作汇报范文（精选多篇） 推荐第1篇：安检工作汇报 坚持以人为本，实现安全形势根本好转 2023年，坚持“安全第一，预防为主”的方针，一切从零做起，从基础工作做起，坚持不懈地进行安全管理工作，基本实现了安全形势根本好转。全年轻微伤23人次，轻伤9人次，重伤2人次，万吨轻微伤率0.28，较上年同期的0.29下降3.4%。查出“三违”157人次，万吨“三违”率1.97, 较上年同期的2.48下降20.6%。杜绝了死亡事故，杜绝了各类上等级生产事故及地面责任事故，创建矿以来最长安全生产周期。 一是开展安全宣传教育活动。年初复产前召开了安全工作会议，根据不同情况，全年共召开安全办公会议4

2、5次，专项安全管理会议17次，安全例会705次。 二是制定安全工作规章制度。在全面总结历年来安全生产经验教训的基础上，根据公司安全工作会议精神，结合我矿实际，制订了沁新煤矿2023年度安全工作实施意见和安全教育培训计划等安全生产方面的规定，较好地完善了矿井安全生产管理制度。矿与生产队组签订了安全目标责任状和安全生产经济目标责任书，把安全目标逐级分解到科队、班组和个人，形成了安全生产齐抓共管的目标管理考核机制，做到安全责、权、利明确，充分调动了全员抓好安全生产的积极性和主动性。 三是强化安全监督检查工作。全面落实安全责任制，加强现场安全管理，严格按照规定，定期不定期组织各种形式的监督检查。202

3、3年度全矿共组织安全质量检查46次，通防专项检查15次，机电专项检查16次，配合公司安全检查27次，接受省、市、县主管部门和李元安监站检查21次。共排查各类安全隐患1628条，经安全监察站和安全检查队跟踪落实，各类隐患整改率达93%。 四是加大监督检查力度。坚持从严从重原则，采取罚教结合的办法，年内共查处各类三违157人次，努力遏制事故的发生。 五是突出重点部位，狠抓薄弱环节。2023年在停电频繁、更新设备多、地质变化不断的情况下，给通风、瓦斯排放等工作带来了很多困难。矿领导时刻紧绷安全弦，每项工作都做好周密部署，启动预警系统。今年有几次在停电后排放瓦斯时，领导干部、管理人员、技术人员以及一线

4、操作人员，连续两三个昼夜坚守岗位，力争做到万无一失，确保矿井安全，职工安全。 六是提高安全科技含量。在装备井下监控系统的基础上，今年井下又安装了人员定位系统，加大了井下生产的安全系数，为安全生产工作创造了更加有利的条件。 推荐第2篇：地铁安检安保工作汇报(调研) XXXX安检安保工作汇报 一、轨道交通基本情况 （一）线路情况 目前，xxxx已开通线路xx条，在建线路xx条，年内将开工建设地铁xx号线。在已运营的线路中，地铁xx号线全长xxx公里，设车站xxxx个；地铁xxx号线全长xxxx公里，设车站xxxx个；地铁xxxx号线正在建设中，预计分别于xxx通车运营。按照xxxxx总体规划和综合

5、交通规则，xxxx轨道交通远景规划xxxx条线，总里程约xxxxx公里，届时将形成较为发达的轨道交通网络。 （二）客流情况 以今年中秋节三日客流情况为例，地铁xxxx号线客流总量为xxxx万人次，日均xxxx万人次，客流量排名前三的车站依次为xxxxx；地铁xxxxx号线客流总量为xxxxx万人次，日均xxxxx万人次，与去年同期的日均xxxxx万人次相比涨幅达xxxxx，客流增长的主要原因一是xxxxx开通后运营里程延长，二是xxxxxxx。 （三）安检安保人员及设备情况 目前xxxxx号线共设xxxx个安检点，配备安检员xxxxx人，保安员xxxx人。配备通道式X射线安全检查设备xxxx台

6、，其中大型安检机xxxxx台（分别位于各线路中心站及重点 - 1予以表扬，对存在的问题予以通报并督促整改，并将考核结果纳入信誉考核报告，为今后招投标提供依据。 2.运营公司负责属地管理。安监部负责对安检安保工作进行监督、检查、考核，重点关注安检人员现场作业、业务质量及安检公司的管理工作和各车站的属地管理落实情况，包括检查记录和处置结果；车务部负责车站内安检安保人员考勤、履职履责的现场管理工作。 3.明确“站长负责、属地管理”的工作原则。强化中心站长和各值班站长的作用，建立与车站内各岗位人员之间、与公安之间、各安检安保公司之间的联勤联动机制，提高突发紧急事件的联合处置能力。 （二）完善制度机制，

7、提高联动效率 1.分别从组织架构、管理规则、管理责任、管理措施及奖惩措施等五个方面，建立健全保安服务管理办法，以及外委保安公司信誉体系考核细则、安检安保工作流程、资质及设备管理、招聘管理、培训管理、人员管理等制度。 2.建立信息反馈上报机制。严格执行信息报告制度和报告流程：市轨道集团保卫部及时传达上级机关和领导有关工作部署和指示精神；车站及时传递重大运营信息、治安信息和各类突发事件信息；各安检安保单位及时上报现场工作情况。 3.建立联合演练联合培训机制。保卫部负责牵头组织与公安、消防开展联合演练、联合培训；运营公司安监部拟定外委 - 3营公司应急处理程序组织人员处理。 （四）提升反恐能力，确保

8、特护期安全稳定 1.开展反恐宣传。制作4万份反恐宣传手册放置于每个安检点，组织约100名员工在xxxx号线各车站向乘客分发反恐宣传资料，采取4块电子屏滚动播放反恐安全宣传标语。同时，在公司内部开展反恐防暴形势专题讲座，就反恐怖主义法及当前反恐形势进行了讲授，增强公司员工识恐反恐能力，提高了地铁一线工作人员的职业敏感性、安全知识和技能。 2.拟定特护期专项工作方案。成立安保工作领导小组，对特护期间的安保工作进行统一指挥和专项工作部署安排。由运营公司负责，一是按照值班表及划分的区域车站配合驻站民警、保卫部对车站安检安保工作进行支援；二是做到对重点部位和重要设施守护力量充足，确保车站秩序；三是加强客

9、流监控，如出现异常情况按规定程序采取客流控制，疏导措施，并做好人员支援安排，以确保乘客出行安全。组建一支约400人的巡查护卫队（包括红马甲站务人员、便衣安保人员、制服安保人员），下线进行现场监管，实行驻站制和责任包保制。对关键时间、关键地点、关键项目进行现场执勤情况汇报，对客流进行引导，对特殊人群（残障人士、敏感人员）重点关注。客流高峰期市民安全出行，保障了地铁安全运营。 三、下一步工作计划 根据目前轨道交通安保工作所暴露的问题，为切实提高轨 - 5 推荐第3篇：西汪镇安检工作汇报 西汪镇安全生产工作汇报 今年我镇在县委、县政府和县直各职能部门的大力帮助和支持下，认真开展各类安全生产和隐患排查

10、治理工作，到目前为止，全镇辖区范围内未发生大的生产安全事故。现将我镇工作情况汇报如下： 一、进一步地加强了对安全生产工作的领导 我镇的安全生产工作任务重，涉及范围点多面广，工业企业多，特别是小铸造、小织布、小制衣安全生产形势严峻，为了进一步抓好我镇辖区范围内的安全生产工作，镇党委政府高度重视，切实加强了对该项工作的领导，每季度都召开安全生产专题会议，就全镇的安全生产工作进行安排部署，实行班子领导分包制，进一步明确了责任。并且结合本镇实际，制定了安全生产隐患排查治理的工作方案，进一步地确定了工作目标，排查范围内容以及工作步骤、要求，为全镇抓好全年的安全工作打下了坚实的基础。 二、建立健全规章制度

11、，完善软件建设 为了保证安全生产工作的有序开展，我镇安监站制定了定期巡查汇报工作机制、安全生产事故应急救援预案。在日常工作中高度重视痕迹管理，做到会议有记录、检查有记录、有存根，各类监管对象明确，有底可查、台帐运转良好，各项制度做到了全部落实。 三、层层签订承诺书，认真落实责任制 为进一步有效控制伤亡事故的发生，明确细化安全生产责任，构建齐抓共管，层层落实的工作格局，我镇与各企业签订了安全生产承诺书，明确了各企业负责人为安全生产第一责任人，承担责任区的安全责任。 四、切实加大了宣传教育力度 党委、政府高度重视安全生产工作，将此项工作纳入党委、政府的议事日程来抓，进一步加强了对安全生产工作的宣传

12、教育力度。在“春节”前夕，我镇安监站通过各种方式向广大群众宣传“打击非法储存、生产、销售易燃易爆物品活动”的重点内容。同时，对镇辖区范围内的企业、砖瓦厂、加油站、电力等有关单位进行了安全检查，向他们发放了宣传材料。进一步地提高了人们对安全生产的认识，建立了全镇安全工作的新格局，开创了新的局面。 五、加大专项整治力度，及时消除各类隐患 针对我镇安全生产中存在的突出问题，我镇安监站按照集中专项整治与日常监管相结合，分类整治、突出重点的工作思路，重点对各造纸行业和铸造行业进行了排查及专项整治。通过此项工作的正常开展，使各企业法人无论从思想认识上、还是从生产上都进一步提高了对安全生产工作重要性的认识。

13、 六、下一步安全生产工作目标及具体措施 今后，我镇安监站将严格按照县委县政府的要求做好安全生产工作，力争确保辖区范围内不发生任何安全事故，为达到这一目标，下一步将采取以下措施： 一是从严监管各企业，进一步地加强安全生产工作，落实各项安全措施，加大对违章作业的处罚力度； 二是继续巩固“打击非法生产、储存、销售易燃易爆物品”的成果，抓好今后的安全生产工作； 总之，我镇虽做了一些工作，但离县委、县政府的要求还有一定差距，在平常的工作中虽采取了一些措施，也做了大量力所能及的工作，但离彻底消除安全隐患也还存在一定的差距，但我们本着对全镇人民高度负责的态度，在镇党委、政府及上级各职能管理部门的帮助指导下，

14、将在今后的工作中，认真细致地开展督促、检查、落实好各项工作职责，尽职尽责，努力把全镇的安全工作抓得规范有序，真正经营起良好的生产生活环境，确保全镇人民生产生活正常开展，安居乐业。 2023年1月2日 推荐第4篇：平安检查工作汇报材料 信息市地处皖东南，与浙、皖7县市区接壤，总面积2487平方公里，辖7镇6乡6个街道办事处，人口38万，平安检查工作汇报材料。近几年来，我们坚持以打造“平安信息”为载体，以“抓基层打基础”为重点，全力推进平安建设，取得了显著成效。2023年，经考核验收，有11个乡镇（街道）、53个机关、26个校园、78个村（居）、8个企事业单位和5个公安场所达到平安标准，社会治安秩

15、序明显好转，人民群众对社会治安的满意度明显提高，综治工作连续三年在宣城市保持了领先水平，并顺利通过全省“社会治安综合治理模范县市”复查验收。2023年和2023年刑事案件发案分别比上一年下降5.6%和2.65%，治安案件分别比上一年下降27%和11.36%；今年17月刑事案件发案比上年同期下降11.37%，治安案件同比下降38.67%，未发生一起凶杀案件和100人以上的群体性事件及重特大安全生产责任事故，有力地维护了社会政治稳定，全市经济社会持续快速健康发展，政通人和，人民群众安居乐业。我们的主要做法是： 一、领导高度重视，摆上重要议事日程2023年8月，我市根据宣城市委、市政府关于开展建设“

16、平安宣城”活动的有关文件和本市开展社会治安综合治理工作的实际需要，决定用3年时间深入开展“优化治安环境，打造平安宁国”活动。为此，市委常委会专题听取了市综治委关于“平安宁国”建设情况汇报，同意以市委、市政府文件批转市综治委关于开展“优化治安环境、打造平安宁国”活动的实施意见，并研究了具体的贯彻落实措施。为了加强对平安建设工作的领导，会议决定成立由市委副书记任组长的平安创建工作领导组，具体工作由市综治委统一部署、组织、协调。按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则，明确规定各地各单位主要负责人为平安创建工作的第一责任人，分管领导为具体责任人，并将此项工作作为年度目标管理责任制的一项重要内容纳入

17、考核。同时决定召开全市开展“优化治安环境、打造平安宁国”活动动员大会，全面部署平安创建工作。一是制定方案，明确目标。结合实际，制定了关于开展“优化治安环境、打造平安宁国”活动的实施意见，明确了创建活动的总体目标、主要任务、方法步骤和时间要求，确定了平安建设标准和主要工作措施，强化了各地、各有关部门的主要职责。二是加强宣传，营造氛围。在全市广泛深入地开展了专题宣传，把宣传、动员工作贯穿于平安宁国建设的始终，使广大人民群众深入理解和大力支持这项工作。三是市委、市政府将创建平安宁国工作作为2023年的一项重要的工作任务，列入“346工程”统一部署、统一检查、统一考核，今年又将平安宁国建设作为“决战十

18、一 五、重返百强县、打造新宁国”的一项基础工程，作为社会主义新农村建设的一项重要内容，纳入各级党委、政府的工作目标，经常听取政法、综治部门的工作汇报，研究解决平安建设工作中存在的重大问题。特别是省委、省政府关于转发省综治委、省委政法委关于建设“平安安徽”促进社会和谐稳定的意见的通知下发后，市委、市政府又对平安建设工作作了进一步部署，并转发了市综治委关于进一步推进“优化治安环境、打造平安宁国”活动的意见，从组织领导、经费保障、落实措施和责任追究等各个方面进一步强化了平安创建工作。 二、加强基层综治组织建设，健全平安创建组织网络基层综治组织是平安建设的组织者、推动者和实践者。为此，我市始终坚持把加

19、强基层组织建设作为打造平安宁国的第一抓手。一是狠抓了乡镇、街道办事处综治办规范化建设。为适应农村形势变化和平安创建工作的需要，市委决定成立乡镇（街道）综治办，作为乡镇街道办事处党委、政府直属四大机构之一，将林业站、土管所、城建所、民政办、信访办纳入综治办，司法所与综治办合署办公，由分管副书记兼任第一主任，另设一名副科级专职主任，以进一步强化乡镇维稳职能，充实综治力量，形成大综治的工作格局。为加强规范化建设，市综治委印发了关于加强乡镇、街道办事处综治办规范化建设的意见和综治办规范化建设标准，对综治办的硬件、软件、人员配备、经费保障等都作出了明确规定。各乡镇、街道办事处均严格按照规范化建设要求，除

20、确定12名综治专干外，还选派24名其他干部到综治办工作，并按辖区总人口人均不少于0.5元的标准将综治经费列入同级政府财政预算，确保有人干事、有钱办事、按章理事，扎实推进规范化建设。二是建立健全村级综治组织。为了进一步加强村级平安创建工作，市综治委在深入调研的基础上，印发了关于加强村（居委会）社会治安综合治理组织建设的意见和宁国市村级综治组织建设的基本要求。按照文件要求，全市109个村、18个居委会都成立了由村（居）党支部书记任组长的村（居）综治工作领导小组，调整充实了治保会、调委会和帮教工作领导小组成员，建立了义务治安巡逻队，同时配备了必要的办公设施，做到制度上墙、软件资料装订成册，基本构建起

21、村级综治组织网络体系和工作体系。为进一步调动各地抓好村级综治工作的积极性，市综治委还出台了村级综治工作规范化建设奖励实施办法，从2023年起，每年从综治经费中拿出3万元奖励30个经市综治办验收达到村级规范化建设标准的村（居），有力地推动了村级综治工作规范化建设向更高层次发展，工作汇报平安检查工作汇报材料。三是加强综治信息员队伍建设。我们在完善乡镇（街道）、村级综治组织建设的基础上，在村民小组和50人以上的企事业单位以及市环卫、出租车、邮递、物流等行业建立了综治信息员队伍，全市共选聘了2761名综治信息员，真正把平安创建网络延伸到最基层和各领域。综治信息员由市综治办统一印发工作手册及工作证，市、

22、乡两级综治委每年都分别组织培训、考核和表彰，对不称职的及时进行调整。广大综治信息员在基层化解矛盾纠纷、上报重大治安信息和预防犯罪活动中发挥了第一道防线的重要作用，为我市平安建设作出了积极的贡献。此外，我市还从综治委成员单位选派了118名工作人员到村和社区任综治维稳联络员，指导基层开展平安创建工作。 三、整合现有资源，进一步完善平安创建工作机制 （一）着力构建社会治安防控体系，努力形成“打、防、控”一体化的“大防控”格局。一是构建市区、集镇、村组三级治安防控网。在市区坚持公安机关与专职治安巡逻队、机关企事业单位保安人员和社区义务巡逻队等相结合，人防、物防与技防相结合，在集镇坚持公安派出所与集镇专

23、职巡逻队相结合，在村组坚持义务巡逻队和社会治安志愿者相结合，构筑我市打防控一体，人、物、技防并举的全时空、多层次、立体式的治安防控体系。二是加强防控队伍建设。坚持从严治警，整合现有警力资源，实现多警种配合，建立起以110指挥中心为纽带，以巡警、刑警、交警、治安警相配合的防控队伍，同时，做到警力下沉，深入社区、街道、村组组织和指导治安防控。为适应当前复杂的治安需要，市政府和各乡镇、街道办事处出资聘用专职治安巡逻队员165名，由公安机关统一管理和使用，加强对市区和集镇的治安防范。在国家机关和企事业单位成立城市保安队伍，全市92个单位组建了400余人的保安队伍。与此同时，各地各单位还成立了以义务治安

24、巡逻队为主要形式的群防群治队伍781支，计4264人。三是加强安全技术防范工作。在平安创建过程中，我们把安全技术防范工作摆上重要议事日程，全力推进安全技术防范实施建设。出台了关于加强社会治安技术防范工作的实施意见，明确要求各地各单位要抓好技防设施建设工作。去年和今年17月全市共累计投入550万元用于技防监控设施建设，40多家机关企事业单位、19家文化娱乐场所、70余处金融服务营业网点及部分贵重物品商店、生活小区、重要路段、公共场所等安装了技术防范装置。今年底有望实现安全技术防范设施安装到位率70%的目标。 （二）进一步完善矛盾纠纷排查调处机制，着力化解各类矛盾纠纷。一是建立矛盾纠纷排查调处工作

25、领导责任制。把矛盾纠纷排查调处作为各级领导干部的一项重要职责来抓，建立了“一把手”亲自抓，分管领导具体抓，其他领导主动抓的矛盾纠纷排查调处工作领导责任机制，对一些重大疑难纠纷通过召开联席会议落实调处责任单位和包案领导，限期办结，定时督查；二是创新制度体系。结合实际，制定了宁国市矛盾纠纷排查调处工作试行办法、宁国市矛盾纠纷排查调处工作流程、宁国市矛盾纠纷排查调处工作联席会议制度和宁国市重大矛盾纠纷领导包案督办制度等一系列相配套的制度，使矛盾纠纷排查调处工作有“制”可依，有“制”必依；三是规范运作。坚持村（社区）半月一次、乡镇街道办事处一月一次、市两月一次的定期排查工作制度。与此同时，每年还结合重

26、大节假日、社会敏感时期等对矛盾纠纷和社会不稳定因素开展集中大排查大调处活动，做到经常性的排查与集中排查，一般性排查与重点排查相结合。形成了一套反应灵敏、协调有序、运转高效的矛盾纠纷排查调处工作机制和集民间调解、行政调解和司法调解于一体的“大调解”格局。2023年以来，全市共排查各类矛盾纠纷5224起，调处成功5042起，成功率达96%。未发生一起因排查调处工作不力而引发的群体性事件和重大民转刑案件。 （三）积极探索、建立“严打”和专项整治的经常性工作机制。一是以“扫黑除恶”为龙头，严厉打击各类严重刑事犯罪。始终保持对违法犯罪分子的高压态势，对流氓恶势力做到“露头就打”。狠抓大要案的侦破，连续三

27、年实现了“命案必破”的目标，刑事案件破案率达78%。二是开展专项斗争和区域性治理。坚持每年开展2次校园及周边治安环境集中排查整治活动，较好地解决了困扰全市中小学教学环境的一系列突出问题。对治安易乱地域、场所定期开展集中整治工作，并实行重点监控和防范。积极配合铁路部门先后开展了“两清一打”、“清理整治铁路沿钱废旧金属收购站点”等专项行动，确保铁路行车安全。三是深入开展了为重点工程建设创平安活动。政法机关和各级综治部门紧紧围绕全市发展大局，对重点工程和企业周边治安环境进行重点整治，确保了重点工程建设的顺利实施和企业的正常生产经营秩序。如在去年开展的开发区建设大会战中，我们成立了建设环境整治办公室，

28、严厉打击“砂霸石霸、强揽工程、阻碍施工”等违法犯罪行为，确保了大会战的顺利推进。 （四）完善公共安全保障体系，建立应急处置机制。一是研究制订了宁国市处置经济社会紧急情况工作预案，进一步深化公共安全预警和应急处置工作机制。全市公安、消防等17个相关部门根据处置分工分别制订了具体应急处置行动预案，同时加强了公共安全措施和应急预案的演练，进一步提高公共突发事件的应急处置能力。二是严格公共安全管理。我们高度重视公共安全管理工作，特别是对食品、药品的安全更加关注，积极推进食品、药品放心工程建设，督促职能部门切实加强对食品、药品生产、流通过程的监管，开展专项检查整治，严厉打击危害人民群众身体健康和生命安全

29、的非法生产经营活动，切实维护消费者的权益。三是保障人民群众安居乐业。坚持以人为本，不断优化居民生活环境。几年来，通过开展文明创建和社会主义新农村建设，群众性文体活动蓬勃开展，有力地提高了城乡文明程度和居民整体素质。全市义务教育入学率达到99.5%，卫生事业取得新突破，社会保障体系逐步健全，养老、失业、工伤等保险覆盖面继续扩大，对下岗职工和贫困家庭的最低生活保障做到了应保尽保。同时，还加大了法律援助工作力度，切实维护弱势群体的合法权益，促进社会和谐稳定。去年底，在全省社会治安状况抽样统计调查中，我市人民群众的安全满意率达到97%，初步实现了社会稳定、治安良好、公共安全、法治公正、群众满意的平安建

30、设创建目标。各位领导，几年来，尽管我们在开展平安创建活动中做了些工作，取得了一定的成效，但是毋庸讳言，由于多方面的原因，我市平安创建工作还存在一些问题和不足：一是平安建设还局限在“小平安”的范围，无论是组织领导体系，还是总体目标任务均未达到创建大稳定、大平安的工作要求；二是平安建设的保障机制还有待进一步规范；三是警力不足问题对平安建设的影响越来越突出。针对存在的问题，下一步，我们将以这次“视察团”来我市检查指导为契机，牢固树立大稳定、大平安的工作理念，进一步加大平安创建工作力度，不断总结和探索平安创建的新经验、新方法，继续坚持以夯实基层基础为主线，不断强化平安创建保障机制，努力推进平安创建工作

31、深入开展。我们坚信，只要通过不懈努力，我市的社会治安状况将会更加好转，平安创建工作也将会再上一个新的台阶。 推荐第5篇：某煤矿安检科N月份工作汇报 安检科月份工作汇报 月份，安检科以深入推进示范化矿井创建活动为主线，以强化职工安全教育为依托，以严抓干部作风转变、规范、职工作业行为为切入点，以严格各项责任制为保证，扎扎实实开展各项工作，促进矿井安全形势持续稳定健康发展。具体情况如下： 1、4月份安检科安全培训中心共培训40人，考试合格人员40人，培训合格率100%。 2、4月份科室共查处“三违”人员25人次，根据“三违”情节轻重进行了相对应的处罚，对全矿职工同志起到了有效的警示作用。 3、科室4

32、月份隐患排查共排查出30条隐患，对各隐患单位进行了限期隐患整改的通知，各单位完成整改隐患28条，通风科2条隐患正在整改中，限期4月底完成。 4、4月份科室应出勤390天，实处勤385天，出勤率98.7%。 5、4月份工伤事故一起，辅助维修队职工李先凯因运钢梁滑到挤伤左手拇指。 6、4月份科室在三楼培训教室安排全矿科队进行观看“煤矿百人事故安全警示教育”片的学习，对矿井安全形势稳定健康发展起到了有效作用。 安检科 2023年4月26日 推荐第6篇：某某公司迎接国安检查工作汇报 00 工作汇报 各位领导： 首先，我谨代表00经营班子和全体员工对各位领导在百忙中莅临公司检查和指导工作表示热烈的欢迎。

33、由国家督查组组织开展对我公司开采企业安全生产及职业危害现状检查指导，这是公司成立以来的第一次，他既体现了党和国家对安全生产工作的高度重视，也说明各级安监部门对我公司的关心和支持，更加激发了我们认真抓好安全管理工作的决心和信心。 一、公司基本情况 00开发建设的托库孜巴依金矿位于000境内，矿区距县城东北方向18公里，交通便利。公司组建于2023年5月，是全额区外投资的一中型矿山企业，注册资金9000万元人民币。由00公司、00限公司、00三家股东共同出资组建，实际投资规模已达1.1亿元。公司现有职工181人，矿山一期设计采选规模为450吨日。公司现有两个矿区：其中两个生产主井井深已达300米，

34、目前形成六个中段。公司通过几年的地勘工作新增黄金储量8吨，远景储量20多吨。二期选矿扩建正在进行，达产后处理矿量可达800-1000吨/日，选矿采用了目前国内较先进的破、磨、选设备浮选工艺。公司建有办公楼一栋、宿舍楼两栋及锅炉和供排水等生产生活辅助设施。 自建矿以来，未发生井巷死亡事件，多次受到安监部门的表彰。 今年5月份全区安全管理现场会参加人员到我公司观摩指导。6月份“安全活动月”受到00安委会的表彰，荣获00大中型企业、中央驻00单位先进单位的荣誉称号。 二、公司安全工作开展情况 1)落实安全责任主体，依法完善安全管理体系 公司建立了完善的安全管理制度、岗位安全责任制度及安全操作规程，制

35、作安全网络管理图并上墙。明确了总经理、副总经理、安全管理人员、各部门、车间和各岗位的安全职责。严格执行许可作业制度，许可作业岗位全部持证上岗，其中主要负责人持证 12人、安全管理人员持证 17人，特种作业人员持证 44人。对新入职员工严格贯彻执行三级安全教育制度，生产一线员工开展经常性安全培训、事故回顾警示教育、班前会风险告知等。公司对全体员工购买工伤保险，并按规定为工程人员购买了安责险。制定了完善的应急救援预案，并在安监局备案。按国家规定，每年进行年一次专项预案演练、每半年一次现场处置方案演练，今年实际开展了1次消防演练，采区等主要部门各开展了1次火灾现场处置方案演练。公司严格执行“三同时”

36、要求，现有安全生产许可证三个，即 一、二采区、尾矿库，均在合法有效期内。 2）深入开展隐患排查，严格做到闭环处理 按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求，制定百日安全大检查方案，到目前为止已查出隐患 115项，无重大隐患， 均为一般隐患，整改完成113项，完成率98% 。对日常排查出的隐患建立了台账，每月以月报形式向北京总部报送隐患排查及整改情况，对于未整改完毕的隐患，严格要求责任部门及责任人上报未整改原因，并挂牌督办直至整改完毕为止。公司坚持每月开展一次公司级安全大检查，另外，还先后组织了设备专项检查、井下采场及天井专项检查、通风专项检查、火工品专项检查和提升系统专项检查，共查出隐

37、患 56条，全部整改完毕，并在公司内部进行公示。 3）严格做好设备维护，确保特种设备安全 公司主要特种设备有：提升机（及其附属装置）、主通风机、锅炉、空压机、行车，均严格按国家规定进行检测。其中：主通风机2个，提升机系统2台，每年委托有资质的单位检测一次，今年5月已检测，结果合格。 公司制定了各类特种设备管理制度，对设备实行定人、定机管理，指定专人每天进行班检、日检。另外，公司安全环保部和机动能源部还定期对特种设备进行专项安全检查，将设备的隐患消除在萌芽，预防事故的发生。 4）严格落实火工品的安全管理 公司作为00安全标准化评审中火工品单元的模范单位。共公司拥有一个炸药库，核定炸药50吨，雷管

38、5万发。公司完善炸药库区的安全管理设施，确保消防、避雷、监控、预警设施的正常可靠运行，严格执行火工品的购买、入库、储存、发放及使用制度，做到账目清晰，账物相符。爆破作业单位许可证（非营业性）严格按规定每年复 审一次，三年延期一次，今年4月份办理完延期。 5) 积极落实消防管理，确保消防安全 人员密集场所配备有灭火器和消防栓，公司配备灭火器总计 153个，其中：井下马头门信号室及井下配电硐室配备灭火器 56个，办公楼、宿舍楼和辅助车间配备灭火器 60个，选矿车间配备灭火器 37个。公司定期组织员工进行消防知识培训，公司每年至少进行一次消防演练，今年安全月期间组织了一次公司级消防演练，效果明显。

39、6）严格落实职业卫生及职业健康 公司目前主要职业危害因素：在采矿、选矿及运输过程中产生的粉尘、噪声和振动及井下局部缺少通风、照明不良等与作业场所有关的职业危害。为了有效地防止上述职业危害因素在生产和作业过程中对员工安全健康造成危害，积极预防可能引发的职业病，公司主要从狠抓现场防治工作及落实员工教育、职业健康体检两方面入手，采取预防为主，严格控制职业病发病率。 （1）现场防治。公司严格要求采用湿式作业，洒水降尘，并在生产现场产尘点安设除尘设备；对主要产生噪声的机械设备安装了消声器或采用变频调速降低噪声；通过主通风机与局部通风机联合运转，降低矿井通风阻力，严格保证井下通风质量符合国家要求。 （2）

40、人员管理。公司按照相关国家规定制定劳动保护用品发放标准，按时按时对员工发放合格的劳动保护用品并要求正确佩戴；公司还经常性开展职业健康教育，提高员工的职业健康意识增强自我保护技能；每年组织全体员工进行职业健康体检，并根据检查结果开展 职业病防治工作，今年共组织体检员工 181人，未发现疑似职业病。 各位领导：职业健康工作事关国家有关法律法规的健全和落实，事关企业为员工提供符合国家职业卫生标准和职业健康要求的工作环境和条件，因此00根据国家、00、地区和县有关部门的要求，健全公司职业健康组织机构、配齐职业健康工作人员、认真开展职业健康和职业卫生培训工作，不断加大职业健康投入，通过全体员工的共同努力

41、，使全公司的职业健康工作再上一个新的台阶。 7）井下六大系统 为认真贯彻落实国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知精神，进一步提高公司安全生产保障能力，公司于2023年被列为全疆六大系统试点单位。公司根据生产实际已完成其中“五大系统”的安装，即监测监控系统、井下人员定位系统、矿井压风自救系统、矿井供水施救系统和矿井通信联络系统，并于2023年投入使用。在此基础上实现统一生产指挥调度，监测监控系统中心站实行24小时值班制度，当系统发出报警、断电、馈电异常信息时，能够迅速采取断电、撤人、停工等应急处置措施，充分发挥其安全避险的预警作用。根据井下反馈到主控室的实时数据，统一进行生产调度指挥，提高

42、生产效率，及时排除安全隐患。 8）尾矿干排、尾矿在线监测（为减低安全隐患，控制环境污染） 尾矿干排是近年来国内逐渐兴起的一项新的尾矿处置新工艺，采用尾矿干排充填采空区技术，可解决了传统尾矿排放尾砂造成的环境 污染、存在的安全隐患和占用大量的土地的问题；干式排放，不仅可以节省传统尾矿库的建设费用和常规维护费用，还可以使自流回水充分利用，而且还可以大大节省占地面积，消除尾矿库的安全隐患。公司于今年7月份开始着手尾矿干排工艺的准备工作，预计今年10月份完成。 尾矿库在线监测系统，公司于今年7月开始安装。投入使用后可实现对尾矿库监测指标数据实时、自动、连续采集、传输、管理及分析的监测技术。当尾矿库监控

43、内容出现异常时，及时预报预警，提醒公司尽快启动相应的处理措施及预案，保障尾矿库的安全运行。监测指标达到预报值时，联动短信群发平台，给矿方有关人员和领导短信提示，使矿方能够及时采取相关的处理措施，消除安全隐患，确保尾矿库的安全运行。 9）安全生产标准化建设 公司于2023年取得了安全标准化“三级”企业，开展安全标准化活动，大大改善安全生产条件，提高管理水平，安全生产责任逐一落实到每个基础。通过三年多的标准化工作实施，不断的发现问题，解决问题，不断完善公司的安全管理模式和安全管理水平，落实公司安全生产主体责任，落实领导带班下井制，对安全隐患排查预防事故的发生。为进一步加强公司的安全管理水平，公司目

44、前正在积极筹备“二级”标准化企业工作，目前已经向00安监局提交验收申请报告，预计于八月底进行现场验收。 结束语 安全生产管理工作任重而道远。我们也有信心以此检查 为契机，及时总结工作中的经验和注意今后需要改进的问题,认真整改检查出的问题,以促进我公司安全管理工作更上一个新台阶。请各位领导批评指正。 推荐第7篇：安检汇报资料 花溪水库工程安检监理工作汇报 一、工程概况 花溪水库位于磐安县安文镇双坑村，距磐安县城约9km，水系为南江上游支流云山溪的支流，坝址以上集雨面积为21.67km2。花溪水库枢纽现有一座小（2）型水库及其电站。水库设计正常蓄水位393.0m，相应库容为58.8万m3，设计洪水

45、位394.85m，校核洪水位395.54m，最大库容75.5万m3。挡水建筑物采用混凝土砌石双曲拱坝，溢流堰顶高程393.0m，最大坝高29.4m，发电引水系统采用有压隧洞形式，洞长2574m，采用城门洞型，开挖洞径1.81.9m，衬后1.41.5m，隧洞平均纵坡6.9，后接直径1.0m的压力钢管，长度120m。采用地面式厂房，尺寸为16.97.24m（长宽），总高度9.4m，厂房地面高程302.6m，水轮机安装高程为303.51m。厂房内布置两台水轮发电机组，水轮机采用混流式机组，型号为HL125-WJ-50A，设计水头78m，设计流量2.16m3/s。发电机设计为SFW480-6/990(

46、实际为SFW630-6/990，单机容量630KW)。升压站布置在户外，面积为6.57.8m（长宽），布置主变压器1台。输电线路长7.0km，电压等级为10kv。 根据磐安县城乡饮用水安全保障规划，将对花溪水库进行扩容重建，建成后水库总库容为490万m3，为小（1）型水库。水库主要建筑物为抛物线型双曲混凝土拱坝，坝顶高程422.50m，坝基最低高程为360.00m，最大坝高为62.5m，坝顶弧长为212.3m。正常蓄水位418.5m，正常库容452万m3. 二、工程进度形象 本工程于2023年3月23日举行了开工典礼，2023年6月21日进行了设计技术交底；目前，施工用电、临时用房等临时设施工

47、程已基本完成，挖掘机、镐头机、潜孔钻等机械设备已进场，项目部管理人员基本到位；已完成大坝开挖边线放样和坝址地面附着物的清理工作，大坝右坝头灌浆平洞完成钻孔3孔，搅拌场地平整完成钻孔12孔，减震孔完成5孔；石料开采场临时设施基本完成，堆渣场排水盲沟施工基本完成，其他各项工作也正逐步展开，工程建设即将进入紧张的全面施工阶段。 三、监理工作汇报 金华市新亚水利水电建设监理有限公司有幸承担该工程项目的监理任务，公司领导高度重视该工程建设工作，抽调各方面的精干力量，及时组建了项目监理部；在总监理工程师的主持下，根据本工程的特点，编写了监理规划和监理实施细则，并专门编写了工程安全控制监理实施细则；在监理机构内部建立以总监理工程师为第一负责人、各专业监理工程师分管一块、专职、兼职监理工程师参加的三级安全生产监督管理体系，实行全方位、全过程的安全监督管理机制。并建立了受监项目安全台账。 施工监理过程中，监理部认真做好各项监理工作，针对施工中出现的安全问题及隐患，