2023年警示教育_廉政党课讲稿.docx

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1、2023年警示教育_廉政党课讲稿警示教化_廉政党课讲稿 应对反腐严峻形势，坚决遏制腐败扩散势头，从源头上预防腐败的有力抓手和迫切须要。每位党员干部肯定要提升站位、端正看法，站在讲政治的高度相识和把握以案促改工作。下面是我为大家整理的警示教化_廉政党课讲稿资料，欢迎参阅。 篇一 同志们： 今日这次会议的主要任务是落实县纪委要求，对我们选取的违法典型案件开展剖析、做好以案促改及廉政教化工作。我们本次选取的典型案例，是我们身边的人，发生在我们身边的事。原正县级干部_置党纪国法于不顾，把纪律规则当摆设，视各级各方面监督为无物，我行我素，踩底线、越红线、最终触碰高压线，这既令人痛心，又发人深省。全镇广阔

2、党员干部肯定要从本起案例中吸取教训、深刻反思，见微知著、防微杜渐，倍加珍惜党组织和人民群众对我们的信任和培育，兢兢业业做事、干干净净做人。 一、以案为鉴，永葆本色 开展坚持标本兼治，推动以案促改工作，是应对反腐严峻形势，坚决遏制腐败扩散势头，从源头上预防腐败的有力抓手和迫切须要。每位党员干部肯定要提升站位、端正看法，站在讲政治的高度相识和把握以案促改工作。 1.以案促改专项工作领导小组要根据县纪委、镇党委以案促改工作部署，发挥领导小组参谋服务职责，做好以案促改专项工作的顶层设计、任务落实和督促检查，确保以案促改工作形成常态，取得长效。要及早谋划、快行动，留意做好对上、对下、对内、对外的连接协调

3、，既要发挥好统筹谋划的重要作用，又要抓好各项任务的详细落实。要坚持统筹兼顾，严明工作纪律，把握工作全局，形成强大工作合力，确保以案促改专项工作稳步推动，努力营造风清气正、干事创业的良好氛围。 2.全体党员干部要仔细落实工作要求，剖析案发缘由，扎实做好各个阶段的工作。一要切实提升思想相识，扪心自问、深查细照，深刻吸取教训，始终牢记共产党员身份、切实做到永葆忠诚底色;始终保持思想上的警醒，紧盯中心工作、关键岗位、民生问题等重点领域，始终慎独慎小慎微，严格遵守党的政治纪律、政治规则，带头持之以恒正风肃纪，建设风清气正政治环境。二要实施以案促改常态化。不断增加党员干部遵纪遵守法律自觉性，坚决志向信念，

4、筑牢思想道德防线。要切实把问题找准、整改到位，做到党风廉政建设引领全面工作水平整体提升统筹推动。 同志们，坚持标本兼治、推动以案促改，任务紧迫，责任重大。我们要全面对标县委、县纪委要求，真抓真干，确保如期完成整改任务。 二、清廉自守，正风肃纪 新形势下，不断提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵挡风险实力，是党巩固执政地位、实现执政使命必需解决好的重大课题。反腐倡廉必需常抓不懈，拒腐防变必需警钟长鸣。 (一)坚决维护党章的权威性和肃穆性 党章是立党治党管党的总章程，是全党必需共同遵守的根本行为规范。仔细学习党章、严格遵守党章，是全体党员的庄重责任。我们要比照党章，仔细查找和订正党性党风党

5、纪方面存在的问题，加强党性修养和党性熬炼，增加党员意识，做合格党员。要根据党章规定开展指责和自我指责，常常检查和弥补自身不足，讲党性、重品德、作表率，模范遵守党纪国法。做到党章规定的就必需不折不扣执行，党章禁止的就必需坚决查处和订正，确保学习贯彻党章取得实实在在的效果。 (二)党员干部要用剧烈的责任感、使命感自觉加强党性修养 1.切实加强自身素养修养。不抓紧时间学习，就难以跟上时代的节拍、适应工作的须要，我们的思想、我们的观念都会与实际脱节，脑子里就缺少新的东西。我们党员干部更要多读书，从书中吸取更多的学问，这不仅可以增长自己的学问和才能，更可以提高人的品尝，坚决人的信念。 2.切实加强道德品

6、质修养。为政必先做人，没有一流的人品做底子，从政确定要跌跟头。我们基层干部要清清白白为官，踏踏实实做事，就必先堂堂正正做人，这是党员干部成长的必定规律，是领导干部的为官立业之本。所以加强品德修养，不仅是立身做人的基础，也是执政为民的须要。 3.切实加强组织纪律性修养。党的纪律是全党意志的体现，是全体党员必需遵守的行为准则。纪律严明，才能保证党的路途方针政策的贯彻执行。 (三)压实政治责任，确保管党治党真正抓严抓实 我们通过这些年的努力，全体党员干部的责任担当意识日益增加。我们要接着强化责任担当，拿出更加有力的有效的举措解决好管党治党存在的问题。纪委监察部门要持续强化监督、执纪、问责三大功能，为

7、管党治党抓严抓实作好保障。各党支部书记要担好第一责任人的职责，严抓班子、严带队伍，进一步强化责任担当，落实好全面从严治党各项要求，不断巩固发展风清气正的政治生态。 (四)突出重点，狠抓落实，深化推动党风廉政建设 要坚持把维护党的政治纪律放在首位，教化和督促广阔党员干部自觉维护中心权威，在思想上、政治上、行动上同党中心保持高度一样。坚持紧盯重点领域、重点行业、重点人员，用制度管权、管事、管人，努力形成不敢腐、不能腐、不易腐的防范机制，切实把权力关进制度笼子。持续加强党员干部民主决策意识，切实做到重大事项集体探讨和会议确定，不断提高基层党组织科学化和民主化决策水平。 要把党风廉政教化作为常态，进一

8、步严明党的纪律和规则，净化政治生态。围绕党章、党规、党纪，切实加大廉政教化力度，教化党员干部规范权力运行，强化用权监督。对一些苗头性、倾向性问题，刚好约谈、督促整改。加大案件查处力度，以零容忍的看法查处发生在我们身边的四风和腐败问题，努力营造干事创业的良好环境。 要通过发生在我们身边的这部分典型案例，刚好发觉和堵塞漏洞、订正错误，刚好提领扯袖、红脸出汗，防微杜渐、防患于未然。我们肯定要以这些典型案例为警示，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。 习近平总书记指出，党要管党，才能管好党;从严治党，才能治好党。在今后的工作中，全镇党员干部要切实增加政治纪律和政治规则意识，始终坚决正确的政治方向

9、，加强党性熬炼和道德修养，加强作风建设，坚持用党性和纪律来约束自己，筑牢拒腐防变的防线，为西夏亭镇和谐健康快速发展供应坚毅的政治保障。 篇二 依据两学一做要求，纪委书记为党员干部上一堂廉政党课。一方面，是为了贯彻会议精神，精确把握新形势下做好党风廉政建设和反腐败工作的各项详细要求。另一方面，是为了让大家充分相识到，在当前党风廉政建设和反腐败工作的严峻形势下，学习党章、知晓党规、严明党纪的紧迫性和重要性，进一步提高思想相识，严格廉洁自律，为跨入第一方阵供应坚毅保障。 今日这堂党课，我以严守党纪党规争做合格党员为题，谈一谈对学习党纪党规、严格监督执纪的相识和感受，谈一谈当前公司发展和新形势下存在的

10、突出问题和改进方向，与大家共同学习提高。 一、加强党性修养，充分相识新时期下党风廉政和监督执纪的重要意义 党性是党的世界观、政治志向和人生理念的集中体现。加强党性修养是廉洁从政的前提和保证。加强党性修养，坚持廉洁从政不仅是要求领导干部坚决志向信念的须要，也是我们着眼新的形势要求和立足领导干部队伍的现状提出的迫切的现实要求。 加强党的作风建设是保持党的先进性的重要内容，是我们党始终以来高度重视和长抓不懈的重要工作。习近平总书记在中纪委六次全会上就当前反腐败斗争形势，提出两个没有变：党中心坚决不移反对腐败的决心没有变，坚决遏制腐败现象扩散势头的目标没有变。王岐山同志在工作报告中指出，当前，党风廉政

11、建设和反腐败斗争形势依旧严峻困难，党中心对形势的推断没有变，旗帜立场不会变，我们的目标任务就不能变。据中纪委统计，十八大以来全国查处群众身边的四风和腐败问题就有80516起，共查处人数达9xx50人。共通报问题979起，点名道姓通报1355人，其中527人被移送司法机关。 全国共立案33万件，处分33.6万人，涉嫌犯罪被移送司法机关处理1.4万人。涉嫌违纪的中管干部结案处理和正在立案审查的90人，其中涉嫌犯罪被移送司法机关处理42人。十八大以来查处的中管干部覆盖了31个省区市。从公司内部看，西北公司纪委也持续加大对违纪违规问题和违反中心八项规定人员的处理力度，自2023年以来，西北公司累计办理

12、独立案件3件，对3人进行立案调查，赐予党内严峻警告2人，行政撤职处分1人，函询了结2人次;处理局转信访件4件，并分别予以核实;1人被地方检察院立案调查，现在羁押;同时对违反公司纪律的项目进行通报，对9名责任人进行了追究其中2名赐予经济惩罚;2023年以来组织处理9人，其中降职7人，撤职2人。 这无疑给了那些仍旧执迷不悟、怀有错误思想相识的人一个有力的回击。中心纪委有关部门负责同志表示，当前，各级党组织和党员干部要仔细学习贯彻中心纪委六次全会精神，精确把握全会对当前形势任务的分析，进一步深化对把纪律和规则挺在前面、实践好四种形态(即党内关系要正常化，指责和自我指责要常常开展，让咬耳扯袖、红脸出汗

13、成为常态;党纪轻处分和组织处理要成为大多数;对严峻违纪的重处分、作出重大职务调整应当是少数;而严峻违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。)的相识。特殊要相识到，全面从严治党仅仅是开了个头，任重而道远。实践好四种形态，纪委的责任不是轻了而是更重了，执纪的力度不是小了而是更大了，必需踩着不变的步伐，保持力度不减、节奏不变、尺度不松，把党风廉政建设和反腐败斗争一步步引向深化。更是为我们企业的健康、持续、稳定发展打了一剂强心针。 从当前反腐倡廉的形势看，也须要我们加强党性修养。加强党性修养，筑牢思想防线是领导干部在改革开放和社会主义市场经济条件下自觉抵制腐朽思想侵蚀的根本途径，是新形势下反腐倡廉建设的

14、关键环节。当前党风廉政建设和反腐败斗争出现了不少新状况新问题。从公司近年来发觉的线索和问题来看，呈现以下特点：一是违纪违规线索仍旧易发多发，基层领导干部违纪违规案件时有发生。在被查处的案件中，领导干部违纪问题比较突出。二是一些案件涉嫌礼金礼品，违纪违规情节严峻。特殊是一些重点领域和关键环节的违纪违规案件，涉案金额较大，情节严峻，影响恶劣。三是违反中心八项规定的案件仍有发生，违反廉洁从业规定，违规处理费用，利用职权谋取非法利益问题突出。四是损害群众利益问题比较突出，违规录用提拔，不廉洁问题仍旧存在。这些问题说明反腐倡廉的形势仍旧严峻，务必要引起我们充分的重视和警觉。 (一)、仍旧存在一些党员纪律

15、意识淡薄、缺乏敬畏心的问题。纪律的作用在于约束，通过监督执纪促使党员守纪是他律，通过唤醒党员的纪律意识使其敬畏纪律、自觉守纪是自律，他律很必要，自律更重要、更有效。目前在广阔党员中还不同程度地存在着纪律意识淡薄、对纪律缺乏敬畏心的问题。主要表现：一是对纪律建设的重要性和必要性相识不够。认为社会在发展，时代在进步，大家都在追求民主、自由，党员也是人，也不能脱离社会而存在，对党员管是应当的，但没有必要管得这么严、这么紧，有的甚至认为管得太严了不利于工作推动、不利于经济发展。二是对纪律了解驾驭不够。一些党员把纪律放在一边，不学习，不了解，触犯了纪律还不知道，讽刺性地践行了无知者无畏。三是对纪律的肃穆

16、性相识不够。认为违法是大事，违纪是小事，背个处分无所谓。有的甚至不怕处分怕通报，把面子看得比纪律更重要。四是对执纪越来越严的趋势相识不够。一些党员还停留在习惯性思维上，认为犯了纪律就是指责指责、教化教化，改了就是好同志，没什么大不了，行为上还有随性、任性现象。还有些党员存在侥幸心理，认为党员那么多，不肯定就会管到我。 (二)、仍旧存在领导干部不担当的问题。担当是监督执纪的前提。如今四种形态要求要让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，让党纪轻处分和组织处理成为大多数，这对党员领导干部的担当精神提出了更高的要求。当前部分党员领导干部还存在不担当的问题，缘由主要有三种。一是做老好人，拉不下脸。这种状况无论是

17、公司机关还是基层干部中表现都较明显。他们对自己肩负的责任和使命相识不清，觉得到落实两个责任，履行党风廉政建设一岗双责就是党政主要领导的事儿，对于身边的党委班子成员无法、无权监督，对于朝夕相处、一个锅里摸勺子的同事也下不了手去监督，不如你好我好大家好，一团和气，混个好人缘，只要不被外界发觉问题就行了。二是自身不硬，底气不足。有的党员领导干部自身要求不高，把自己完全等同于一般党员，在落实两个责任上腰杆不直，心虚、气短。三是心存顾虑，怕得罪人。在落实四种形态履行一岗双责时，那些被咬耳扯袖、红脸出汗或党纪处分、组织处理的人都还在岗在位，这些人会不会心存怨恨、明里暗里挟私报复?还有的党员领导干部考核测评

18、还在本单位进行，被监督处理的人手里还握着评价他们工作的一票。这些客观上都会让部分党员领导干部有所顾虑，产生怕的心理。 (三)、仍旧存在部分党员领导干部实力不足的问题。接着深化推动落实好两个责任(即落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任。八项主体责任：1.领导主体职责。2.协调主体职责。3.实施主体职责。4.管理主体职责。5.教化主体职责。6.预防主体职责。7.惩处主体职责。8.考核主体职责。八项监督责任：1.履行两个责任监督职责。2.落实两个为主监督职责。3.深化三转监督职责。4.推动党风廉政建设责任制监督职责。5.开展同级领导班子成员监督职责。6.加大查办案件力度监督职责。7

19、.强化干部遵纪遵守法律监督职责。8.加强纪检队伍建设监督职责。)、仔细履行一岗双责(是指各级干部在履行本职岗位管理职责的同时，还要对所在单位和分管工作领域的党风廉政建设负责。)， 深刻相识四种形态等内容都给予我们新的实践，这就更须要新的实力素养和理论学问来支撑。一是发觉问题的实力。抓早抓小首先就是要发觉问题，早发觉才能早提示、早教化、早处理。二是沟通的实力。指责、处分、处理都是手段，目的是要让被指责、处分、处理对象改正错误，如何让他们心悦诚服地接受并且自觉自愿地改正，而不是对组织、对领导心生怨恨，心情对立，须要良好的沟通实力和沟通技巧。三是驾驭最优方法的实力。正确相识当前的形势，严格履行好自己

20、应负的责任，须要做大量的困难的细致的工作，因人因事实行合适的方法，找到开锁的钥匙，才能取得最好的效果。四是理解和驾驭处理尺度的实力。党章党纪条例准则都是要通过不同的方式来管理党员，解决党员队伍中存在的问题，在同类问题的处理上尺度要一样，不能有的轻有的重，产生党内不公允现象，也就是不能解决掉一个问题，同时出现新的问题，这样执纪效果就会大打折扣。上述种种实力都是亟待提高和增加的。 二、严格执纪，全面推动公司党风廉政建设 (一)、在企业内部树立与四种形态相适应的政绩观。须要进一步深化相识的并非只有党委和党员干部。作为管党治党的重要力气，公司纪检监察组织能否认清四种形态的内涵，树立与之相适应的政绩观，

21、对于能否实践好四种形态尤为重要。 20xx年来，西北公司纪委通过线索梳理、纪律审查、督查督办、效能监察、责任追究等相关工作，发觉考评对纪检干部实践四种形态的导向作用。通过调整优化纪检监察工作成果指标体系，把开展谈话函询、处理一般违纪问题、为干部澄清事实等体现抓早抓小实际成效的工作成果纳入考核范围，并在实际工作中进行了探究。加大对党员干部稍微问题线索早发觉、早处置的考核力度，倒逼纪检干部把更多精力放在日常监督执纪上，形成与四种形态相适应的考核机制。 (二)、真正压紧压实两个责任。落实两个责任,进一步推动两个责任向基层党组织落实。党委的主体责任和纪委的监督责任同样重要,缺一不行,并且相互促进。党委

22、主体责任履行得好，纪委的监督工作就会更顺当,效果也会更明显，反之亦然。做为基层党组织要把主体责任和监督责任都扛在肩上,抓在手上,主动拿起指责和自我指责的武器,肃穆党内政治生活,营造良好的政治生态。公司纪委也将进一步深化三转,回来主业主责，把职能转到监督执纪问责上，把精力和工作重点转到盯违纪上。 (三)、把监督执纪问责做深做细做实。去年以来，公司纪委在监督执纪问责方式上进行了探究，深化履行好一岗双责要求。比如，扩大谈话、函询、诫勉范围，让有反映的干部讲清问题，相识错误，刚好改正;规范新提拔任用干部任前谈话及签字背书程序，在提拔前由其本人写出书面廉政承诺及对党组织的廉政承诺;在纪律审查中充分发挥志

23、向信念和政策的感化教化作用，让审查对象学习党章，比照入党志愿书，深刻反思、相识错误;仔细梳理违纪违规线索、案件，编发典型案例，发挥警示教化作用等。要让谈话真正发挥实效，而不是把组织的语重心长当成厌烦的唠唠叨叨，谈完话后依旧我行我素，变得皮实了;要加强谈话的针对性，要敢于直面问题和不留情面，避开谈话流于形式;要让违纪的同志深刻相识到自己所犯错误，解快乐里的疙瘩。工作越细致就越深化，越深化就越有成效。正确相识当前及今后党风廉政建设和反腐败工作形势，克服实力不足、担当不够的问题，把党风廉政建设工作做深做细做实，筑牢拒腐防变红线。 (四)、加强纪律宣扬教化。要坚持不懈地、大张旗鼓地进行纪律宣扬教化，努

24、力唤醒广阔党员的党员意识和纪律意识,让守纪内化于心、外化于形。要探究科学的宣教方法和途径，确保教化效果。在时间上，实行定期和不定期相结合，做到突出重点、连绵不断。在内容上，实行正反面教化相交叉，做到对比显明、触动有力。在对象上，实行普遍性和重点性相统一，做到全面覆盖、不留空白。当前尤其要大力宣讲新修订的中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例及7月18日颁布的中国共产党问责条例，让广阔党员既理解修订的缘由和意义，又驾驭准则和条例的内容，做到知纪守纪。 (五)、努力形成长效机制。落实党风廉政建设，不能紧一阵、松一阵，必需坚持从源头着力，从制度入手，确保持之以恒、长抓不懈。党中心依据全面从严

25、治党的新要求，修订了中国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例，印发了中国共产党问责条例，各级党组织要结合各自工作特点和当前党建工作新形势制订或者修改完善各项纪律，确保纪律管用、有效，为监督执纪供应依据。要以今年第三批廉洁项目创建活动为契机，深化推动两个责任在基层落实，加强纪律和制度建设。公司纪委要在实践中不断探究、创新、总结，逐步形成规范，建立制度，切实起到震慑教化作用。 (六)、加强纪检监察干部队伍建设。一是加强管理。纪检监察干部是党的卫士，对党忠诚是最基本的政治操守和最大最根本的纪律和规则。纪检监察干部是执纪者、监督者，执纪者就要先守纪、严守纪，监督者更应当经得起监督。各级纪委要根据

26、打铁还需自身硬、严管就是厚爱、信任不能代替监督的要求，加大对纪检监察干部教化、监督、管理的力度，打牢愿担当的思想基础，增加敢担当的硬气和底气。二是加强培育培训。要通过上派挂职、下派熬炼、沟通轮岗、组织培训等多种形式培育干部。在培训上，要围绕落实四种形态的实力需求，有针对性地支配培训内容，比如管理学、心理学、沟通学等。三是加强研讨沟通。要组织不同范围和层次的研讨会、沟通会，推动相互学习借鉴，共享实践证明有效的新制度、新方法，提高队伍的整体实力和水平。 今日，就党风廉政建设和反腐败工作，特殊是纪检监察组织如何进一步履行监督执纪的问题，与大家进行了一次沟通与沟通，谈了一些体会和感受。全面从严治党恒久

27、在路上，反腐倡廉工作没有休止符。做好今年的工作，公司纪委必需根据中心精神要求，进一步深化对四种形态的相识，根据严、细、深、实的标准仔细实践，解决存在的问题，为企业的健康持续稳定发展保驾护航。同时也要求各单位党组织，再学习，再思索，再实践，根据两学一做的各项要求，仔细学习党章党规，严格遵守条例准则，做到教化在前、预防在先，不断深化党风廉政建设，真正做到两个责任在基层落实。 篇三 _年6月，我参与了局环境系统以案说法、警示教化大会。会上驻局纪检组组长通报了李某案件、讲解了该犯罪案件给我们的警示、分析了全局党风廉政建设和反腐败工作的形，并从七个方面提示了须要重点防范的问题。刘局长带领大家学习了关于4

28、起违反中心八项规定精神问题的通报。通过参与警示教化，我心情久久不能安静，思想受到了一次深刻的洗涤。局党委一贯对廉政教化抓得特别紧，但有些同志政治观念淡薄、党性缺失、廉政学习教化走过场，把学习教化当成耳旁风，价值观扭曲，思想堕落，不出问题不正常，确定会出问题的，值得警醒。结合个人和本单位工作实际，我仔细查找存在的问题和不足，并制定整改措施如下： 一、仔细查找个人和本单位廉政工作存在的问题和不足 通过参与局廉政教化会，结合自己个人和本单位工作实际仔细进行查找，个人能够严格遵守党章和党的纪律，没有违纪状况。支部班子成员对职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作高度重视，仔细根据一岗两责，两岗同责原则严格

29、落实责任，坚持三重一大集体探讨制度，严格要求班子成员遵守纪律和规定，自己及责任范围内的分管工作按分工要求落实了责任，班子成员和全体党员干部均没有各种违纪现象。以案说法廉政教化会后，我马上组织召开班子会和党员会，仔细传达贯彻廉政教化大会精神，针对本单位实际仔细梳理关于廉政方面存在的问题和不足，主要有以下几个方面： 个人方面，自己对于廉政学习还不够深化，有时会因为工作忙而影响廉政学习，自觉学习有所欠缺。对于本单位廉政的关键岗位分别签订了廉政风险防控承诺，但是作为领导平常过问的比较少，思想中总是感觉身边的同志不会犯这样的错误，直到廉政教化会上领导用李莹案件深刻地教化了我，也给我敲响了警钟。以往从各类

30、廉政专题教化片中看到了大贪官，总是感觉他们职务很高，犯罪的可能性也高，真是没有想到这次李莹案件和4起违反八项规定的状况就发生在我们的身边，特殊是会上刘局重点强调的新区土地发展中心办公室主任于某违规发放福利等问题，对我思想的触动很大，感觉自己的责任也很重，千万不能掉以轻心，否则一旦出现问题必将追悔莫及。 单位方面，单位的财务人员和关键岗位的人缺乏每年系统的专题培训，如：志向信念教化、警示教化、法律法规教化、职业道德教化等。本单位的各项制度还须要进一步建立健全，考勤请假制度有时会因为各种缘由坚持不好，工作作风有待进一步加强。 二、整改措施 1、抓好理论学习和党性熬炼，提高自我的思想和精神境界。作为

31、一名党员干部要以身作则，加强学习，树立正确的人生观、价值观和权力观，端正思想作风，提升思想境界，模范遵守党和国家有关廉洁从业的各项规定。一个人假如平常不学习，放松了自我教化，久而久之就会遗忘了自我的职责，思想上就会渐渐放松警惕，贪欲的思想可能就会渐渐滋长。学习对于一名党员干部来说是很重要和必要的，通过政治理论学习可不断提高人的思想境界，陶冶人的情操。一个人常常不学习头脑很简单产生麻木，渐渐丢失警惕性，从而可能向犯罪迈出第一步。所以政治理论学习只能加强不能放松，这样才能在思想上筑好防腐第一道防线。 2、打铁还需自身硬。要在增加拒腐防变的潜力上作表率。作为一名党员干部要深化实行党的十九大和十九届中

32、心纪委二次全会精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚固树立四个意识，坚持四个自信，严格遵守党章、党的法律法规、中心八项规定等，树牢红线意识，时刻敲响廉政警钟。作为领导干部，就要襟怀坦白，光明正大，一身正气;就要严于律己，身体力行，领先垂范，起好模范带头作用。通过自我的模范行动，做到一级抓一级，一级带一级，到处有成效。要时刻持续艰苦奋斗的作风，做到自重、自醒、自警、自励，堂堂正正做人，勤勤恳恳工作，清清白白做官。任何时候、任何条件下，都能安得下心、守得住身、耐得住清贫，既管好自我，也管好家人和下属，做到慎独、慎欲、慎权、慎微，增加拒腐防变的潜力，成为广阔党员面前的一面旗帜 3、抓好

33、本单位党员干部职业道德教化，增加道德观念。一个人假如没有良好的职业道德，就不会去干好本职工作，心思也不会放在事业发展上，而是会想方设法如何为自我捞好处，见利就图，有乐就亨，这种人最终不但害了自我，也害了单位，李莹案件就深刻说明白这一道理。所以必需要端正好从业道德思想，要有道德廉耻观念，严守职业道德底线，在人生上要淡泊名利，淡定从容应对一切;在工作中要担负起教化党员干部的教化职责，要进一步加强职业道德教化培训，进一步提升本中心党员干部的职业道德观念，树立良好的职业道德操守，关键时刻耐得住孤独、经得起考验。 4、抓好党风廉政建设工作全面工作，督查落实好局党风廉政建设责任书的要求，常常深化检查党风廉

34、政建设责任制的落实状况，发觉有违纪违规的苗头，刚好打招呼予以制止，防患于未然。在班子和党员政治理论学习中，明确学习篇目，进行探讨，利用年节关键节点加强纠四风促作风的教化，增加是非观念，随时做到警钟长鸣，增加党员干部拒腐防变的实力。 5、进一步建规立制，完善本单位的各项制度。特殊是针对本单位工作作风问题，近期着手建立了中心工作作风补充管理规定，其中涉及请假制度、参与集体活动的制度、考勤制度等，进一步进行了细化，并由各部门部长牵头组织干部职工进行学习、签名，严格进行落实，从而进一步改进工作作风。 6、定期组织好本单位财务人员、选购人员、车辆设备修理人员等关键岗位的人员廉政专题培训、财务制度、选购制

35、度、公开招投标制度等学习，关键岗位的人员签订廉政风险防控承诺书，进一步强化关键岗位人员的思想素养、政治素养和业务素养从而严格执行财经纪律，严格根据规章制度办事，杜绝职务犯罪的发生，最大限度的爱护国家财产不受损害。同时，对涉及选购、工程、修理等各类票据须要经办人员、分管部长、财务主管和党政一把手签字才能报销。建立请款制度，对涉及各方面的资金运用，层层审批，方可进行报销，从源头堵塞漏洞，红线不行触碰。 总之，通过这次以案说法廉政教化大会更加深了我对廉洁从政的理解和坚守。我觉得作为一名党员干部应时常反思自我，常常用规范和不准检查比照自我，时刻牢记自己是一名共产党员的身份，红线不行触碰，时刻做到警钟长鸣，做一名干净清白的公仆。