2023年【生产车间工作计划怎么写】工作计划怎么写.docx
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1、2023年【生产车间工作计划怎么写】工作计划怎么写 2023年,又是一个新的起先,把自己的心回到起点,告知自己,重新踏上征程,须要新的目标,新的心态,来看看生产车间工作安排怎么写吧!下面是小编收集整理的生产车间工作安排,欢迎阅读。 生产车间工作安排篇一 在我今后的工作规划中,下面几个方面作为主要的工作来做: 一、加强5S管理体系,把各项规章制度落到实处。5S规范是企业科学发展的宝典,但是部分职工对它重视不足。我将督促每个组长监督组员,确保每个职工严格遵守5S体系,对违反条例者视状况进行教化、惩罚。 二、加强员工素养教化,提倡主动学习修理技能的氛围。过去个别员工纪律散漫,上班时间睡觉,不听从调度
2、这些行为不但造成部门工作效率低下,而且严峻影响公司形象。我将强化管理,督促员工严格遵守各项制度,仔细完成各项交给的任务。对有意违反公司纪律者,将根据公司规定赐予惩罚。激励员工主动学习各种修理技能,勇于探究,擅长实践,努力提高修理效率,对表现突出者赐予嘉奖。以上考核将作为年度优秀员工、优秀班组的评比标准。每周我将和各个组长总结本周工作,分析存在的问题,提出解决方法,刚好了解组员的思想动态。 三、优化人员组合。现有部分班组的搭配没有考虑技术互补,使得各个小组实力参差不齐。比如说组长不在,组员经常不能完成技术含量高的工作,造成修理时间太长。所以我将对个别小组成员进行人员调整,做到技术互补,新老结合,
3、提高修理效率。 生产车间工作安排篇二 一 目标 1 产量4000 平方米(两班生产); 2 报废率 3.5 %; 3 一次合格率92%; 4 安排完成率90%; 4 产能达到行业标准; 二 管理活动 1 健全生产部组织结构,配足并稳定各级管理人员:如经理肋理/生产统计员/工艺员/电工/领班; 2 深化完善和更范目前所用的生产管理方法;并系统培训组长娴熟运用这些管理工具; 3 导入绩效考评管理体制,使员工的收入同工作绩效在很大程度上挂钩。 4 改进生产组织模式:由单班制向两班制的转型; 5 建立小组早/晚会机制;建立生产部周例会机制; 6 强化工艺的监察职能; 7 规范设备保养; 9 成立品管圈
4、,设立专项进行技术功关, 10 将5S与生产组织/制程品管/物流管理相揉合。 三 管理排期 1 组织机构调整 1-3月 2 两班制规划 1-3月 3 组长系统管理培训 1-6月 4 导入绩效考评 3-6月 5 建立小组早/晚会机制 2-4月 6 生产部周例会 2-8月 7成立品管圈 4-11月 8 5S与生产组织/ 制程品管/物流管理相融合 4-12月 9 开展工艺监察 3-12月 10 设备大检修 6-7月 生产车间工作安排篇三 20xx年,我们将接着仔细贯彻公司有关指示要求,仔细总结20xx年的工作阅历和教训,创新工作方法,争取投入更多的人力和技术,扎扎实实地把节能降耗工作做精做细。20x
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