2023年员工竞聘上岗演讲稿范文【通用5篇】.docx

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1、2023年员工竞聘上岗演讲稿范文【通用5篇】 党政机关竞争上岗工作在本单位党委(党组)领导下，由干部(人事)部门组织实施。演讲未必都运用演讲稿，不少闻名的演讲都是即兴之作，由别人经过记录流传开来的。以下是我和大家共享2023员工竞聘上岗演讲稿范文【通用5篇】相关参考资料，供应参考，欢迎你的参阅。 员工竞聘上岗演讲稿1 各位领导，各位同事： 大家好！我叫 ，现年 岁，1996年毕业于湖北医科高校安排生育管理专业，同年被安排到 计生办上班，至今已有八年。在这8年中，我也从一个天真烂漫的学生变成了一个比较成熟的计生专干，从一个只有理论学问的书生变成了一个理论与实践学问都懂的基层干部。今日我竞争的职位

2、是办公室副主任，我自信能够胜任。 首先我特别酷爱安排生育工作，有丰富的学问底蕴。大家都知道，我在高校学的就是安排生育管理专业，可能有些同志至今都不理解我当时的选择，认为是我一时心血来潮的结果。其实不然，我很小的时候就与计生工作结下了不解之缘，对安排生育工作产生了深厚的爱好。在高校期间，我更是广泛涉猎人口经济学、人口统计学、管理学、安排生育管理学等多门学科，并学有所成。还在安排生育史、流淌人口管理对策、人口对区域经济的影响等方面作了一些探讨性的探究，撰写了多篇很有份量的论文，并多次获奖。 参与工作以后，我更是如鱼得水，在实践中运用自己所学的学问，对安排生育工作的发展作了一些前瞻性的探讨，并小有所

3、成。1999年我就留意到规范育龄妇女个人历史档案的重要性，并起先着手整理，与20XX年全省的信息系统采集不约而同，并在很大程度上减轻了工作量。20XX年针对早婚早育严峻和性别比失调的问题，我又提出限制婚、孕、育全过程，与20XX年八个必访中的合同制管理如出一辙。 俗话说，爱好是的老师，安排生育工作的每一个环节都能引起我的爱好，计生工作内容的每一次变动都能促发我的热忱，我信任我所学的学问能对全镇的计生工作起到肯定的指导作用，我信任我对计生工作的酷爱肯定能够带动大家、感染大家，我们共同把工作做得更好，做得更有水平。 其次，我已经基本具备副主任应有的素养： 第一，我有丰富的工作阅历，通晓计生工作的各

4、项工作内容。 作为办公室副主任，应当是一个多面手，对办公室的各项工作都应精通，懂管理、会管理、能管理。要求别人做到的，自己不仅要做到，而且要做好，这样才能发觉问题并刚好地指导。参与工作以来，我做过统计员、微机操作员、药具管理员、通讯员、出纳员、会计、政策法规员、办公室副主任等，基本上涉及到了计生工作的方方面面。无论是在哪个岗位，从事什么工作，我都能够干一行爱一行，干一行精一行，所从事的工作年年都得到了计生局和镇党委政府的确定：1998年，在 计生办任通讯员，当年见报数居全县各办公室第一，在洪水期间为省、市计生协报送了3篇好材料，得到了上级的一样好评。1999年，任统计员，裕公计生办被评为县安排

5、生育先进单位；20XX年，任统计员， 计生办被评为业务管理先进单位；20XX年，任副主任分管业务，麻口计生办被评为县安排生育先进单位，计生干部职业化管理试点单位。 其次，我能秉公处事、同等待人，起到很好的表率作用。 作为办公室副主任，事实上是办公室详细事务的操作者和执行者，必需严格要求自己，以身作则，在大小事情上一碗水端平。我无论是在从事业务工作，还是财务工作，我都时时提示自己保持一颗公正的心，不为自己谋一分私利，也不为关系亲近的同事开绿灯，一律按办公室规章办事；无论是办公室一般的一员还是副主任，我都能保持一颗平常心，不利用职务之便搞交易，不以感情代替原则，严格要求自己；无论是一般同事还是上级

6、领导，我都能不卑不亢，以诚相待。工作8年来，我待人处事的风格得到了大家的认可，从上到下都结交了一些志同道合的挚友。 第三，我能摆正自己的位置，长于合作。 作为副主任，是主任的得力干将，是联系上下的纽带，也是办公室领导班子的重要一员，必需明确自己所处的特别位置。既要留意收集大家的看法和建议，帮助主任从办公室整体利益动身，制定有利于办公室发展的政策和举措。又要做好宣扬思想工作，维护主任在办公室的形象和地位。在过去任副主任的三年中，我总是把自己融入大家之中，对同事们进行刚好的指导和帮助，从不以权压人，以权欺人，对同志们的合理要求总是刚好反映给领导，对大家的不良心情总是合情合理地加以化解，从不人为地激

7、化冲突。同时，对办公室的重大决策，从不横加干涉、乱加评论，总是在听从的前提下，提出合情合理的建议和看法，不当事后诸葛亮，对工作中出现的失误，勇于担当责任，不把成果归于自己，责任推给别人，与上下级都能保持良好的合作关系， 假如大家一如既往地支持我、信任我，我肯定会从以下几个方面努力，尽快变更办公室的现状，为大家创建一个良好的环境。 一是协调工作关系，使办公室敏捷运转。办公室就是一个小社会，涉及到的内容许多、很杂，我会依据办公室的全部工作合理分工，责任到人，制定严格的岗位制度、考勤制度，保证办公室人人有事干，个个有责任，工作一环扣一环，使办公室成为为团结、支持、谅解、齐心的集体。办公室人员都能发挥

8、主动性、主动性、创建性，尽量保证人尽其才、才尽其用，责、权、利高度统一，限度地提高工作效率和质量。 二是规范行为，制定健全的工作制度。没有规则不成方圆，一个纪律散漫的集体连日常工作都难以完成，更不会做出什么大事。往年我们制定的规章并不少，可执行的人却不多，我认为，缘由就在于制度的可操作性不强，约束力不够。假如我能够当选，肯定会从实际动身，从实情动身，制定相对健全的制度，并力求做到言必行，行必果，严格兑现，奖惩分明。 三是健全利益导向机制，保证办公室人员的福利待遇。我们工作的第一目的就是为了生存，当一份工作不能给我们供应基本生活保障时，再去侈谈什么奉献是不切实际的。我想我们可以从理清财务起先，想

9、方法广开财源，另一方面节约开支，象一个家庭一样地精打细算，日子是会一每天好起来的。 以上只是我的一些初步的想法，还有许多地方不够成熟，我信任，只要大家给了我这个机会，我会在实践中完善它，尽量符合大家的共同意愿。 员工竞聘上岗演讲稿2 各位领导、各位同事： 大家好! 我叫，今年岁，高校本科和硕士探讨生都是在高校完成。年毕业后进规划院工作，到规划院后始终在工业处工作，可以说对工业处情有独钟吧。因此我这一次也是竞聘工业项目到处长。 进院以来，在院领导和大家的帮助下，经过十多年工作的熬炼，使自己各方面素养得以提高。我于年评上高级工程师职称。历任工业到处长助理、副处长。 这次竞聘工业到处长，依据院制订的

10、发展方向、定位以及面临的新形势，我对工业处的工作思路是： 1、适应新形势 分析一下工业处面临的机会与威逼，我觉得将来几年对我处来说威逼多于机会。目前我国各项改革举措正在进一步推动，特殊是深化投资体制改革。(十六届三中全会报告明确指出，国家只审批关系经济平安、影响环境资源、涉及整体布局的重大项目和政府投资项目及限制类项目，其它项目由审批制改为备案制。)投资体制政策的改变特殊是对工业处的业务市场影响最大。狼真的来了。因此，首先我们提出要在思想上解放自己，不断转变观念，与时俱进。 2、拓展新领域 工业项目虽然小、散、收费低、工作量大，工业项目是苦菜花，但它也是长青树。依据院的职能定位，我觉得工业处服

11、务业务领域我们要立足工业，拓展其它。这里有两层意思，一个是纵向加深，一个是横向拓宽。纵向加深主要是工业领域的询问，可能不是单一的政府可批性可研报告，而是企业须要的真正的询问、投资报告、行业规划、技术服务;横向拓宽，主要向其它领域如政府限制性的项目询问评估等拓宽。 3、加强团队建设 将来的竞争主要靠人才的竞争，一方面要加强现有人员的再学习，提高素养，另一方面要不断汲取可用人才。做大做强我们的事业。要以人为本，形成团结、活泼、富于创新的学习型团队。尽力提高这个团队的战斗力。 4、争创两个效益 努力在创收创牌上有所作为。院的定位有地位有影响，我们要添砖加瓦，在我们服务的领域要树立规划院的品牌，占据肯

12、定的市场份额，形成顾客群，做出精品。在注意社会效益的同时，当然也要提高收入水平，提高我们的生活水平和生活质量。 最终我表示竞聘处长并非为了当官，更多的是竞一份责任和压力。假如我被聘为工业到处长，我将更严格要求自己，加强业务学习和提高自身修养，以身作则，和工业处的同仁一起把这个处经营好。假如不被聘上，也不气馁，做一个合格的员工。 我的演讲结束了，感谢大家！ 员工竞聘上岗演讲稿3 敬重的各位领导、同志们： 你们好！ 首先感谢组织上给我这样一次机会参与竞争上岗。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。下面我就把自己竞争办公室主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。

13、从部队退伍后，市总工会是我唯一的工作单位，在座的各位也是最密切的同事、挚友。在工会工作的24年中，各位领导和同志们给了我莫大的关切和帮助，使我从一个对工会工作一窍不通的青年，到现在成长为领导一个部室的中层干部。我深深地感到，个人的每一点成长、进步，都得益于工会机关的良好的氛围和环境；体现了领导和同志们对我的厚爱和关切。在总工会这个大家庭里工作，感觉踏实，也很暖和。是对工会这个大家庭的酷爱，激发了我竞争办公室的志气；是因为有了你们在座各位的支持，才树立了我竞争办公室主任的信念。特殊是现在的总工会，政通人和、心齐气顺。在这样的一种氛围里工作，有这么好的工作环境，没有理由不好好工作，没有理由不再拼上

14、几年。竞争办公室主任我有以下优势： （一）部队生活的熬炼和多年从事机关工作，使我养成了做好办公室工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风 （二）为人正直、诚恳，能善待每一位同志 （三）身体素养好，精力充足，能吃苦耐劳 （四）在农村、部队受过熬炼，又有较长时间的工会工作经验，特殊是接管事业部近四年积累了丰富的管理阅历，有较强的组织协调实力。 假如我当选，我将把领导和同志们的期望铭刻在心，根据管好自己、带好队伍、搞好服务的工作思路开展工作，团结带领办公室全体人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成果回报领导和同志们的信任。 一、加强学习。办公室是工会的参谋部、情报部、督导部，

15、是沟通上下，联系左右的枢纽。要发挥好参谋服务协调作用，就得不断地加强学习提高自身素养。同时抓好办公室全体人员的学习，以适应办公室工作的要求。 二、开拓创新。形势发展日新月异，假如办公室工作因循守旧，就难以跟上领导的思路和工会工作发展的节奏。因此，必需不断开拓创新。要创新工作方法，提高工作效率。改革后勤服务管理，提高服务质量，在总结以前好的制度的基础上，依据不怜悯况，不同条件，不断完善，不断创新，使之更加科学、规范。 三、细心搞好服务。服务是办公室工作的天职，在这方面要团结同志，调动大家主动性，根据刚好、热忱、超前、立体的标准来要求自己，不断强化服务意识，提高服务质量努力做到不以事小而不为，不以

16、事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为，不遗余力地为领导和市总工会的全体同志服好务。 四是廉洁奉公，维护好工会形象。办公室是工会的窗口。办公室主任公道、正派、廉洁与否，干脆影响着工会整体形象。公道正派，心无杂念，是做好办公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意识、整体意识就要出问题。为此，我将会根据党纪国法和工会的规章制度严格要求自己，努力做到慎独，慎微，不辜负领导和同志们的信任。工作中，将在严格执行各项规章制度的同时，尽最大实力满意领导和同志们的工作须要，为工会工作的开展供应有效的后勤保障，确保工会各项工作正常、有序、高效运转。 实事求是地讲，在这次竞争上岗中，信任包括我在内的每位同志都对

17、自己的进步充溢向往。我本人也希望能获得胜利，同时我也不断地告诫自己，作为一名党员，就要把自己的一切交给党和人民，让群众来评判，由组织来选择。我会坚决听从工作须要和组织支配。无论结果如何，我都将以此为新的起点，更加严格地要求自己，以更优异的工作成果，回报领导和同志们的关切和厚爱。 员工竞聘上岗演讲稿4 各位领导，同事们： 大家好，我叫，年来到北京同一首歌ktv工作，现为服务组领班始终。我竞聘的职务是服务组主任。首先，我要感谢公司和领导给我们供应了这样一个展示自我的机会，从我自身来讲，无论是工作实力还是综合素养可能还不是最佳人选，但深深知道人往高处走，只有不断挑战自我，战胜自我才能实现自己的人生价

18、值。再次特别感谢企业能给我们供应这样一次超越自我的机遇，今日我要向着主任这一岗位冲刺.我很欣慰。 我心目中的好主管，我认为，他应当有必需具备超强的五个地方：1、个人思想强。2、专业技能精。3、沟通技巧活。4、作风纪律严。5、完成任务好。 我认为，作为一个主管，他所起到的作用是巨大的.这样他不仅仅是一个传达领导各项意图的桥梁，做好的领导前后手，他也是一个能把下面员工的看法和看法总结并反馈的纽带，同样也是员工的知心人.他还须要具备超强的视察力，能够在第一时间把握员工的心态，做好沟通工作.能完全地管理好一个区域，带领他们提高各项业务学问和专业技能.能在他们有任何困惑和难题时教她们如何解决.当然，对企

19、业的各项企业文化和规章制度都能熟知并理解.要有肯定的执行实力和解决问题时坚决的思维方法. 假如我能竞聘主管上这一职，我将做好以下几点： 1.努力提高自身的学习实力.增加自身的技能学问和专业技能技巧，向领导和前辈们学习管理地方的阅历及处理顾客投诉的实力. 2.在提高自身的同时也要带领其他的家人们一起进步.定时组织一些培训课程，涉及的地方可以更广一些，从产品的学问到日常的一些顾客投诉都可以教她们怎么解决，适当的时候也可以做一些激励地方的培训. 3.沟通很重要.刚好的做好与员工的思想工作，细心视察她们的思想动态，以便能刚好驾驭她们的想法与看法，并做好记录，开展反馈. 4.一个企业的营业目标恒久是业绩

20、为先，服务至上.要做到好的业绩，服务水准尤为重要.现在的客人已经不单单规定吃饱就好，他们对服务的满足度有了更高的规定.怎样才能做到企业提倡的人性化服务呢?那就是肯定要把顾客当家人看待.想之家人所想，急之所家急.微笑是发自内心的，只有你真正把他们当看家人了，你才能真正的做到微笑服务.这样，你的服务做到位了，产品也能达到顾客的规定，业绩自然也就会提升.怎样跟顾客做家人，怎样做好顾客的家人，这也是我须要跟她们一同学习的地方. 5.完成上级领导部署下来的各项其他事务. 作为同一首歌ktv的一名员工，回顾酒店的成长历程，我思绪万千，心潮澎湃;面对同一首歌ktv的将来，我信念坚决，斗志激扬。同一首歌ktv

21、成长的每一个脚步都与我们相连。或许，我们曾经被领导指责而心存不满，我们曾经遭授无礼客人的辱骂而满腹委屈。但是，不经验风雨，又怎能见彩虹? 只有企业这个大家庭成长了，我们才会有更好的提升自我的平台.现在有一个这么宽广的给我们施展幻想的舞台，我就要向着这个舞台最刺眼的地方冲刺!信任我总会胜利的! 今日，我是本着熬炼、学习、提高的目的来参与竞聘。假如我竞聘胜利，我会努力;假如我竞聘不成，我会更努力。我将以这次竞聘为新的起点：对待人生，会多一份幻想;对待工作，会多一份努力;对待领导，会多一份敬重;对待同事，会多一份微笑;对待生活，会多一份酷爱;我信任，机会只会垂青那些有打算的人。 我的演讲结束了，感谢

22、大家！ 员工竞聘上岗演讲稿5 我八四年从南京晓庄师范学校毕业，安排到中桥新村小学，工作已十六年了，应当说大家都对我特别了解，我的成长和我的每一点进步，都离不开领导和老师们的关切、帮助。回顾这勿勿而逝的十六年，我可以满怀骄傲地说：我没有虚度年华，我先后获得市美术学科教学能手、市电化教学优秀工作者、区优秀老师等荣誉称号；教学业务上近年来制作的多媒体课件多次在省、市、区课件评比中获得一等奖，参加编写了市中小学老师接着教化培训丛书计算机协助教学和网络应用技术，参与了区神州多媒体协助教学光盘的开发研制工作，都受到了领导和专家们的好评；培育的学生多次在各级少儿书画美术竞赛上获奖，为学校赢得了荣誉。评：这是

23、自身简况。没有优势部分。 今日，我站在这竞争上岗的演讲台上，心情特别激烈，竞争学校现代教化技术室主任这个职位，现代教化技术室是现代教化技术与现代教化理论发展的.产物。她的职责是在现代社会高速发展的，特殊是信息技术突飞猛进的今日，教化如何迎接现代科学技术的挑战，如何刚好应用科学技术，以提高教化质量，培育高素养人材。目前我们学校是市的电化教学试验学校，各类电教设备较为完善，管好、用好电教设备是现代教化技术室一项重要工作。假如我这次能够选上，首先将在管好、用好电教设备上下功夫，管好电脑室的一器一物，做好电脑的维护和保养工作；用好电教设备是抓老师培训，下半学期结合中小学老师现代教化技术培训，分期分批举办老师电脑培训，让每一位老师学会电脑的基本操作，制作简洁的课件，用于教学实践；接着抓好学生培育，除了按课程设置上好电脑课外，还打算接着开设电脑爱好班，在原来基础上在四、五年级增开语言编程班，形成我校的电脑教学特色。 感谢学校领导老师对我的培育和信任，不管我这次能否选上，我将一如既往做好本职工作，不断进取，超越自我将是我永恒的追求。