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1、2023年一周工作总结报告(精选多篇) 推荐第1篇:一周工作总结报告1 新的一周新的开始,这一周和骆师傅一起向他学习信息网络化建设。在学校的时候我们也曾经接触过网络但仅仅限于实验和理论。虽然计算机过了四级网络工程师可是真真要和实际操作相比相差甚远。对于那些熟练的操作和长期积累的经验我很向往,带着一颗学习的心态开始了新的学习新的工作! 我接受的第一个任务就是做两根网线,一个一米的一个两米的。任务听起来比较简单啊,以前有过做网线的经历,所以并不认为这是一个多么难的任务。但,结果却是出人意料的。整整一个多小时都没有将这个简单的任务做好最后还是在别人的帮助下才勉强完成,这一次我真正的认识到了理论和实践
2、的差距,我要做的还有很多。事后我向是师傅说了这次的任务没有做好,很温馨的师傅说了一句“没事做网线这个事情说容易也不是那么容易得”师傅虽然是这么说的,我知道其中有安慰的意思。我自己一定要多加练习做到最好! 今后几次有陆陆续续的做了一些网线相比之前的生疏现在已经好的多啦。最简单的确实最基本最重要的!从刚开始的不太会到现在可是熟练操作我想这是一个进步值得自己的肯定。 因为这次下来一楼的主要目的是为了建设公司的信息化网络,工程比较庞大同样也很重要。为了做好这次工作师傅带我们去了铜陵县交通局,看看他们那里的监控和网络布线。这个也是我们公司当时帮他们做的,看了机房第一次这么近距离的观察和认识了这么多的不同
3、规格的服务器交换机和路由器.真是长了见识。同时也知道了今后这一阶段的工作方向和目标,仍中而道远啊。还需要继续的加倍的努力去做好这一项工作。 最后这几天我们开始去做公司内部网线的构建,师傅有事去开会了,所以我们第一次独立的接受了一个任务。从三楼办公室接一根网线到机房,这个就考验了我们的实际布线能力,真真操作起来我们遇到了不少的问题,最大的一个就是原定的从空调孔穿过的那个方案因为实际上空调孔被堵死从而不能实施!这是很关键的一步最后在我们一起的努力和商讨下成功的解决了!很自豪开心! 慢慢的接触的东西越来越多了,懂得的东西也越来越多,相应的我们要做的也越来越多。这是一种良性循环啊希望能学习到更多的东西
4、能够独立的做更多的事情。我相信自己会做到的,下一周应该会忙一点,继续努力工作学习!认真!加油!超越自己,追求卓越! 推荐第2篇:一周总结报告 一周总结报告 总结;第一;上周计划正在实施完成中。 第二;一共上邀约课三天。 第三;和各个经理进行沟通,写出邀约话术。 计划;第一;放假期间继续练习普通话。 第二;保质保量的做完五个PPT。学会在PPT里面加入歌曲和图片。 第三;制作表格。学会排版。 遇到问题及解决方法。 问题1;周三的早上,讲话术时发现,学员非常茫然。 解决方案;立马调整自己一贯的讲课风格,和学员互动,多提问题。让学员参与到课程中。 推荐第3篇:一周财务工作总结报告 一周财务工作总结报
5、告 1.协助相关部门撰写、修改征求意见信和调查问卷,拟订发放地方税收应用实务一书和一封信、调查问卷计划。 2.为全系统创建“学习型组织”动员大会准备讲话稿。 3.拟订“管理年”活动征文评选方案。 4.做好十一假期前有关工作。组织车辆及安全、卫生检查,消除安全隐患;做好假期值班工作,向各单位下发做好假期有关工作通知,编制局机关节日值班安排表。 5.做好服务、协调工作,确保行政接待工作顺利进行。 二、下周工作计划 1.为全系统创建“学习型组织”动员大会做好准备。 2.开展“管理年”活动征文评眩 3.做好服务、协调工作,确保行政接待工作顺利进行。 2.开展“管理年”活动征文评眩 3.做好服务、协调工
6、作,确保行政接待工作顺利进行。 上班一周,第一天把手头的工作理了理头绪;第 二、三天去帮学院收费,下班后又回到办公室加班,所以周四的时候基本上理清了SZGT股权调整的问题,并反应到王老师那里;周五上午把王老师提出的意见完善后又向王老师请教了一个关于交叉持股的问题,之后回办公室和敏敏聊了半个上午,到下午又去参加公司党委的活动了, 财务一周工作小结。一周大致情况就这样,一个人待在办公室里的感觉不像想像中的那么差。没有人聊天,工作效率更高了。这一周总的来说,工作完成得还不错,今天来加了半天班,除了还有两个问题需要向电子和通信两个集团相关人员请教一下之外,其他的都整理好了。希望明天能顺利找到需要的信息
7、,然后报给王老师。 对公司股权管理还是处在一知半解,甚至连一知半解都还没有达到的状态。想找找相关的书籍,但去了几个书店都还没有找到,有些郁闷。对于如何衡量一个公司的价值,如何评价一个公司的财务状况,也还是迷迷糊糊,很多指标在看书的时候觉得挺明白,但一看到财务报表,就觉得很晕。有些庆幸自己没有再继续学习会计专业,但还是觉得应该好好补补财务方面的知识。现在财务总监是我顶头上司,这可是个绝佳的机会,一定要好好努力啊! 这个周末过得有些累。昨天肖波波他们过来找房子,陪了他们一天,最郁闷的是最终也一无所获。晚上和邓,还有他的女友三个人一起去游泳了。这是我在成都第一次游泳。室外的游泳馆不像长春那边室内的那
8、么舒服,水也很脏,但我还是喝了好几大口,鼻子也没少呛水。唯一能让人欣慰的就是我进步挺快。虽然一年多没游过,虽然这还是我第三次下水,但现在能游两三米远了,也知道换气了,只是每次都会喝点水而已,呵呵。以后有机会一定要多去啦 推荐第4篇:保安工作一周总结报告 保安工作一周总结报告 尊敬的公司领导: 您们好! 时间在不经意中从指间划过,转瞬间已过一周,回顾上周的工作,在公司领导的正确指导和全体队员的大力配合下,保安和保洁的各项工作都能够按部就班的正常开展,特别是安保人员礼节礼貌等都有一定程度的提高,现就上周的工作情况总结如下: 安保人员的工作安排 1.为了维护厂区电缆设施和办公设备的安全,特此对安保队
9、员的岗位安排如下:安保人员共计21人,每班白班7人,夜班6人,白班设1号门2人,2号门2人,1号仓库1人,2号仓库1人,巡逻1人。夜班设1号门2人,2号门2人,1-2号仓库1人,巡逻1人! 2.对施工人员和车辆货物的管控,对施工人员我们要求施工方提交了人员的名单,进出厂区都要核对人员姓名,车辆进出都已登记,货物进出由相关负责人确认核实后予以放行! 3.对厂区电缆设施和办公用品等物品都已进行交接和管控。 4.对安保和保洁上下班人员都已进行签到管控 5.安保人员上下班对管控物品及设施都已进行交接和管控。 注:8月5日进厂空调62套,已进行交接和管控。8月5日进厂托盘200个,已进行核实和签收。8月
10、6日进办公桌22张已进行核实和签收。8月6日进厂托盘100个,已进行核实签收。8月6日至8月8日全场电缆设施全部退场,已进行记录备注。8月6日至8月8日对强台风“梅花”进行预防,8月6日马工移交物管楼1-4楼钥匙79套共计140把、已进行交接管控。 保洁人员工作安排 因厂区施工一直没完工对保洁人员清洁带来一定的影响,所以对保洁人员的工作安排简略如下。 8月1日-8月2日2号仓库办公楼全面清理,现已清理完毕。 8月3日-8月4日物管楼四楼和二楼局部清理 8月5日物管楼、门卫室局部清理 以上是对上周的工作总结汇报,如有任何遗漏和不足望领导指导批评! 安保队长:yjbys 20xx年8月8日星期一
11、20xx年已结束,仿佛是一条从远方流淌下来的岁月之河,在行政部经理为核心的领导下顺利完成今年的工作,在公司的安全和各班自身管理方面做出大量工作,确保无事故发生及顺利完成全年工作。现将XX年工作予以总结。 一、日常工作 1、作为保安队长,我严格按照部门的工作计划来完成队伍管理。每天上班前10分钟开班前会,首先检查本班上岗人员仪容仪表,对不合格员工当面纠正,总结前一天工作不足之处,安排当天岗位值班人员,之后带队接班安全完成当天工作,不指定路线对公司内外巡视和各岗位工作情况,发现问题及时上报当面纠正,让岗位人员在实践工作中掌握上岗知识,以更好的完成在岗工作。不断给员工输导安全意识,加强安全教育,在遇
12、到问题时怎样果断、理智处理问题。班后总结本班在当天工作中遇到的问题。当面讲解,当面点化,把问题绝不带到下一天工作当中去。在平时业余时间与其它沟通交流,为更好的管理好安保队伍,以打下坚实的基础,按时完成领导所教的各项任务。本班未能完成的指定任务,及时传达到下一个班来完成,领班就是安保主板的一个副手,要以身作则的负责,所以我要把工作做好,做到前面。也是队员的思想比较稳定,内部之间都比较团结,当班期间能保持警惕。 2、今年公司 也进行了消防实战演练,从演练培训中也学习到了很多经验,有时自己在对安全认识方面有了一定的提升,特别是一个全新的知识点,包括对消防知识认识,怎样去发现火灾隐患,同时也提高自己在
13、保安工作方面的不足,使自己在管理水平和业务能力方面有了更高的起点,怎样才能在一年工作中不断提高自己的工作水平,当然在工作当中也有不足的地方,对我们这些后来的员工也缺乏沟通,没有及时掌握自己的思想和动态,所以有时使我们的工作能力得不到充分的发挥,自己的思想意识和责任心不够强,在制度和纪律方面的工作做得不时很扎实,工作经验和岗位业务急需进一步学习提高,从交流和沟通中了解新员工,使员工在岗位上能更好的发挥。 二。、加大值班和巡查力度 1、在重大活动时期,能够加强对本班值班,如发生情况及时到位,及时处置,把一些不安定因素和苗头消灭在萌芽状态,。在加强值班的基础上进一步加强巡逻检查力度,确保全面保证商场
14、的全年无安全事故发生。 2、加强管理,要求队员做到:首先,我们自己必须要做好。对队员加强领导,对每个对选严格在岗考核,为提高本班队员整体素质,我要严格要求他们。 3、严格执行公司的各项规章制度,做好自己本职工作,管理好本班的各项工作。 4、做好队员的思想工作,首先我要关心爱护队员,了解队员的思想、工作、家庭等情况,及时发现问题,做到思想上信任,工作上生活上体贴。 5、也要不断提高队员的自身素质,要有计划的组织队员学习,使队员保持良好的工作态度及状态。 6、坚持查岗、查哨制度,掌握人员的在岗情况,发现问题及时解决,遇到重大事件及时向上级汇报。 7、作为人事领班,首相严格按照考勤制度,公正记录和管
15、理每天的人员考勤。 总之,今年的工作即将结束,我想我不能散漫,明年新的时期意味着新的机遇,新的挑战,自己处处以身作则,敢打敢拼,始终把团结和谐放在工作首位,要在领导英明决策正确领导下,和各班加强思想交流与学习,把我们这支保安队伍做的更加出色。 20xx年即将过去,我们将满怀热情的迎来20xx年,新的一年意味着新的机遇和新的挑战,“今朝花开胜往昔,料得明日花更红”我坚信公司领导英明决策下,公司的明天会更好,作为公司的一份子,在明天的工作中我将一如既往全心全意的为公司的不断发展壮大贡献自己的一份微薄之力。 总结人:xx 所属单位:物业管理处 所属部门:安保部 任职岗位:消防主管 第一部分:工作综述
16、 XX年上半年已然过去,回首这半年来的工作在物业公司和管理处领导的亲切关怀下,我部的工作按照预期的工作计划完成。其中,内保人员及中控人员发现楼内推销及闲杂人员50余人次,处理突发事件4起,完成客户单元安全检查3次,二装施工5家,对客消防宣传1次,协调厂家消防设备测试1次,在非办公时间发现客户未锁门情况60余起,半年来,较好地完成了本部工作,但是工作中还存在着很多不足之处,具体总结如下。 第二部分:主要工作事项及任务目标完成情况 内部管理: 1、两名内保领班到位,另外提拔一名内保为领班。 2、档案管理: 二装档案统一归档到客服部管理。 部门的其他档案统一归档至综合部管理。 3、完成大厦的各项常态
17、业务管理流程的编写及修订工作。 内保管理: 1、完成内保架构建设,招聘领班到位,实施3班2运转,综合考核工作制。 2、规范内保队员的内务管理工作。 3、严格实行保安巡逻签到制度。 4、抽调内保人员配合公司对25层画廊进行24小时的不间断看护工作。 5、紧急突发事件处理流程图的制作上墙。 消防管理: 1、培训工作: 管理处新员工入职培训3次,部门员工消防知识培训2次,为亿法半导体客户提 供消防知识培训1次。 2、消防、地震知识对客宣传1次。 3、消火栓设施检查1次。 4、消防工作协调会2次,消防设备测试1次。 5、办理二装施工手续5家。 6、消防应急预案的修订、消防应急处理指挥流程图的制作上墙。
18、 7、突发事件处理: 14层棕榈树因彩灯电线发生短路引起自燃事件。 地下三层因车辆撞坏喷淋头的跑水事件。 因楼内客户在步行梯前室吸烟,将未熄灭的烟头直接仍到垃圾箱内,造成垃圾箱冒烟2起,因楼内客户在卫生间内吸烟,将未熄灭的烟头直接仍到纸篓内,造成纸篓冒烟1起。 车场管理: 1、完成自行车场存车手续的续办工作。 2、车场管理工作协调会3次,车场设备维修工作协调会1次。 3、规范大厦机动车北出入口的管理,在出入口东西两侧开设专门的行人出入通 道,由车场管理员提示出入大厦的行人走专用通道,防止因挡车竿砸人事件 的发生。 4、因车场管理工作较为混乱,协调车场管理方更换驻场保安队长2人。 5、突发事件处
19、理: 南北车辆出入口挡车竿砸人事件3起。 车辆过高撞地库入口2起,撞南出口竿1起。 外保队员内讧打架事件1次。 第三部分:工作中存在的不足、发现的问题及采取的措施,以及得到的经验体会。 1、车场管理人员形象较差,岗上用语服务质量有待提高。 2、内、外保队员及中控员流动性较大,队伍不稳定。 3、内外保队员缺乏系统的培训。 4、设备问题: 车场收费系统、保安监控系统及消防报警系统的故障长期得不到修复,影响部门的正常工作。 5、部门管理人员少,不能对员工实施全方位有效管理和培训工作。 第四部分:对公司及管理处的意见和建议 暂无。 推荐第5篇:实习一周总结报告 尊敬的各位领导: 您们好! 转眼间,我已
20、经渡过了在青港货运的第一周,虽然只有短短的一周,作为初到公司的我来说,却是具有特殊意义的一周。置身于一个新的环境,面对新的工作模式,身边的各种陌生,等待我的也是各种学习与挑战。万幸的是,青港货运是一个十分温暖、和谐的团队,在领导的热切关心和同事的热情帮助下,我很快的适应了环境,开始了我的实习工作。现将本周的工作情况总结如下: 1.熟悉公司环境。了解公司的组织架构。鞠经理等首先向我介绍了部门的内部结构以及分工。大体介绍了进口操作、海铁联运、内贸、现场、船代的基本情况。在刚刚开始工作的几天里,我对环境很不熟悉。多亏了这种介绍,不仅大体知道公司的主营业务和分工,也让自己对公司有了最基本的了解。 2.
21、从周三开始在进口操作王吉秀老师处学习,了解了进口入库拆箱送货的流程,受益匪浅。王姐首先讲了一下整个进口入库拆箱的基本流程:从报关、报检到码头提箱入库,最后分批出库。从王姐这了解到仓库是分为报税库和拼箱库,其联系人和费用也是不同的。接到客户(北京阳光)的提货计划后,首先根据入库编号确认货物是在报税库还是拼箱库,然后通知仓库放货并代收出库费及仓储费。 在公司的这几天,感受到公司这种朝气蓬勃的发展劲头。通过这几天的学习,从中也感受到现在的工作与天津之间的些许业务差异。比如押箱换单,在天津中远那边都是先押箱后换单,再报关,产生的滞箱费都是最后核联的时候统一交纳;而这边大多数是先换单,再报关,而后再押箱
22、,如果报关慢,产生的滞箱费就要先交纳一遍,最后核联的时候还要在交纳剩余的滞箱费。天津的模式最大程度的方便了货代,而青岛这边的模式则是加大了海关的监管力度,保证没有报关的箱子不会提出码头。第二个不同码头报提箱计划。天津那边是拿着海关的放行D/O去码头报纸质计划,并约定提箱时间,一般是2个小时一个计划;青岛这边是报计划时拿提箱卡,用提箱卡去码头提箱,不用提前约定时间。再比如,在天津,只要符合海关要求的堆场就可以发送出口运抵报告,而这边只能由码头发送,这样就会保证不会存在虚假运抵报告,杜绝了场站为满足客户通关需要而发送虚假运抵报告。 虽然之前有天津那边的工作经验,但是步入新的环境,这一周的工作也让我
23、意识到了我现在还有许多不足,还需要不断的充实自己。所以接下来在工作上,感觉自己需要学习的东西很多。 首先尽快熟悉环境,完成角色转换。之前由于在天津的船公司工作,形成了一定的工作习惯和思维方式,对现有工作的认知造成一定的障碍。所以要尽快熟悉部门及所处的环境,并迅速步入角色。不仅要了解部门内部的具体职能,还要了解公司作为港方从事货运业的各种特色,以及跟公司有业务联系的单位、职能及联系方式。并完成与天津时认知差异的比较,更好更快的适应现在的工作环境。 其次,虽然目前我所学到的操作知识只是凤毛麟角,但是希望自己能够以点带面,进行全面了解。因此以后我会努力多问多想多做。遇到自己不明白的地方,坚决打破砂锅
24、问到底。希望下一步也能够对公司的其他业务进行了解,以便在整体上对公司进行更好的理解,更快的步入角色。 最后,脚踏实地,努力工作。我对自己的要求是:不要急于求成,要脚踏实地,一步一个脚印,才能走得更稳更远。在接下来得工作时间里,我一定会珍惜这些优良的资源,努力认真的做好每一天的工作,虚心的向领导同事请教学习。再次对各位领导及同事表示感谢! 推荐第6篇:一周个人工作总结报告 一周个人工作总结报告 首先非常感谢公司给了我进入担保行业并来到公司工作的机会,在一周的工作学习中,自己有很大的收获和感悟,也有很多不足之处。 一在一周的时间里,我参与的工作主要有: 1.学习了解了本担保公司的基本组成情况,规章
25、制度以及未来发展规划。了解了所从事工作的基本流程。 2.跟随两位黄总及同事,对*大航、随通机械有限公司等进行保前现场调查核实,对企业的基本情况、经营情况、财务状况、还款来源等进行综合探讨评估; 3.在黄总的指导下,和同事共同完成起草对*市随通机械有限公司申请担保贷款情况的调查报告。 二工作总结 1.在来公司工作之前,我对担保行业方面的知识了解的很少,自己在投资担保,抵押,风险把控等方面的知识和经验比较欠缺,来到公司之后,才对担保行业的相关事项,及工作流程等有了一个基本的了解。在今后的工作中,我会重视自身的学习,多向公司领导,同事虚心请教,在学中干,在干中学,积极参加公司的业务培训,工作之余多关
26、注,学习担保行业的最新资讯,政策及相关知识,以提高自己的业务能力。 2.在查阅一些企业提供的申请担保贷款的资料中,感到自己对一些行业的运作模式及行业相关情况了解的很少,导致在工作中自己对企业某些方面的判断出现盲区。在今后的工作中,自己要加强这方面的学习。 3.在工作实践中,我意识到,要做好本职工作,需要有严谨的工作态度,专业的业务能力。强烈的工作责任感。才能防范、把控和降低风险。 在以后的工作中,我会继续虚心学习相关知识,不断总结经验教训,不断提高业务能力,认真、用心完成本职工作。树立正确的人生观、价值观。以公司利益出发,坚持原则。全面进步。争取早日成为公司一名合格的员工,优秀的员工! 推荐第
27、7篇:一周年工作总结报告 三元庄一周年工作总结报告 谭总: 您好! 我们安徽三元庄生态茶有限公司即将迎来它的第一个生日! 一年前,本人通过相关渠道,初识三元庄。本着对六安瓜片的喜爱、对公司发展前景的憧憬,更要感谢公司领导对我的信任,让我担任了合肥分公司店面的店长,我带着满腔的热情加入了三元庄。 这一年我们除了认真地做好店面的日常工作之外,就是在公司领导的指引与决策之下,尽最大可能地宣传与推广我们三元庄的品牌。例如从初期的社区活动、到超市活动、春节的促销活动等等;平面媒体方面包括电梯框架广告、公交车体广告、合肥电视台教育频道的电视广告等,均达到了一定程度的宣传效果。与此同时,公司内部也进行着一系
28、列的完善举措,例如创建淘宝网店、公司网站等,都是使三元庄向着品牌化、正规化的发展方向迈着坚实的每一步! 同时,外围市场的开拓与推广,也是在稳步地进行中。截止目前为止,通过我们共同地努力,合肥各大烟酒店代销点、六安的烟酒店代销点、河北省石家庄烟酒店的代销点,加起来已不下十余家。虽然销售业绩不尽人意,但随着时间的推移,我们相信这些烟酒店所能达到的市场效应将日益明显。例如在今年四月底,在公司领导的决策之下,三元庄和合肥盛臣餐馆集团签订了代销协议,在它旗下的各大酒店的店堂内进行铺货与展示公司产品。虽然只有短短两个月的时间,但盛臣集团的很多客户都初次认知了我们的三元庄。特别是公司领导决定与合肥市糖业烟酒
29、公司的合作,我们选定了隶属它的十二个连锁店面进行铺货与展示产品。半年多以来,它是销售业绩最好的代销点了,更重要的是我们通过这种正规化的、国营化的、拥有多家连锁店面的大公司,使得更多的人认可三元庄、相信三元庄!还有近期,公司与合肥市商之都的相关人员已进行了初步接触,决定在商之都网上的名品茶叶网店上柜,具体细节正在逐步进行中,相信不久之后,便会与商之都达成正式的合作关系。由此看来,三元庄的市场推广与发展,与公司领导的经营理念与决策眼光,还有全体员工的共同努力密不可分! 一年来,我们还跟着公司领导参加了若干个相关茶博会,如省内合肥市的、省外山东省济南市的、河北省正定县的茶博会,虽然其过程有些辛苦与烦
30、琐,但是让我们开拓了更大的眼界,也接触了更多相关茶叶的界内人士和专业知识。其中河北省正定县的茶博会,合肥店面由我与宣玉萍前往,金寨总公司只有若干人协助,这次行程在公司领导的全程关注中,我与宣玉萍得到了一次非常难得的、难忘的工作经历!我们相信随着三元庄的日益发展与壮大,我们将会有越来越多的磨炼机会及发挥自我的平台! 目前为止,三元庄的产品还是比较单一化,希望未来在茶叶的品种及包装上都能够多元化一些,比如品种丰富一些、包装采取多样化一些,这些都可以对我们以后的品牌推广及市场营销起到推波助澜的作用!公司目前还缺乏一些可以吃苦耐劳的、以外围业务为主的销售人员,和一些有着活跃思维及创新意识的人才,可以为
31、公司多多开辟新的市场天地,及相关有利公司发展的建议和各项管理制度,当然这些都是需要时间去吸纳及适当考验的。 以往一年里,合肥店面销售的业绩一直提升不起来。做为合肥店面的店长,我身上存在着许多的不足,在这一点上,非常感谢一直以来公司领导对我的包容和指导!往后的日子,应积极提升相关工作能力,克服自身缺点,努力掌握和学习更多的专业知识,经常与其它员工多多探讨工作上的一些想法,凡事都能真正地起到店长的职责作用,向着可以“担当”的一店之长的方向去努力! 三元庄“一周”生日即将来临,之后更会迎来无数个的“生日”!我们将和三元庄一起成长、一起奋斗、一起风风雨雨.坚持以公司领导的理念与决策为方针,和金寨基地店
32、相互配合、积极做好各项工作;员工之间互相帮助、互相监督、互相体谅,努力提高个人素质与专业技能;我们坚信通过不懈地努力与坚持,三元庄及三元庄人都必将会拥有一片广阔的天地! 三元庄合肥店面店长卢萍 2023年11月7日 推荐第8篇:一周个人工作总结报告 一周个人工作总结报告 一周个人工作总结报告 首先非常感谢公司给了我进入担保行业并来到公司工作的机会,在一周的工作学习中,自己有很大的收获和感悟,也有很多不足之处。 一在一周的时间里,我参与的工作主要有: 1.学习了解了本担保公司的基本组成情况,规章制度以及未来发展规划。了解了所从事工作的基本流程。 2.跟随两位黄总及同事,对*大航、随通机械有限公司
33、等进行保前现场调查核实,对企业的基本情况、经营情况、财务状况、还款来源等进行综合探讨评估; 3.在黄总的指导下,和同事共同完成起草对*市随通机械有限公司申请担保贷款情况的调查报告。 二工作总结 1.在来公司工作之前,我对担保行业方面的知识了解的很少,自己在投资担保,抵押,风险把控等方面的知识和经验比较欠缺,来到公司之后,才对担保行业的相关事项,及工作流程等有了一个基本的了解。在今后的工作中,我会重视自身的学习,多向公司领导,同事虚心请教,在学中干,在干中学,积极参加公司的业务培训,工作之余多关注,学习担保行业的最新资讯,政策及相关知识,以提高自己的业务能力。 2.在查阅一些企业提供的申请担保贷
34、款的资料中,感到自己对一些行业的运作模式及行业相关情况了解的很少,导致在工作中自己对企业某些方面的判断出现盲区。在今后的工作中,自己要加强这方面的学习。 3.在工作实践中,我意识到,要做好本职工作,需要有严谨的工作态度,专业的业务能力。强烈的工作责任感。才能防范、把控和降低风险。 在以后的工作中,我会继续虚心学习相关知识,不断总结经验教训,不断提高业务能力,认真、用心完成本职工作。树立正确的人生观、价值观。以公司利益出发,坚持原则。全面进步。争取早日成为公司一名合格的员工,优秀的员工! 推荐第9篇:移动公司实践一周工作总结报告 “实习是一件很锻炼、很有意义的事情,你能学到很多在学校里无法得到的
35、知识。”这是学校老师及家长经常给我们所灌输的,此次参加中国移动洞头分公司的社会实践也正印证了这一点。 一个好不容易的机会,我报名参加了洞头分公司组织的“大学生暑期社会实践活动”,经过一系列的选拔、面试,在等待结果的日子里我格外紧张,生怕失去这一宝贵的社会实习机会。终于老天不负有心人,我终于加入梦寐以求的移动公司实践队伍行列,6月14日便开始了期待已久的实习生活。 实习的第一天,早上8点半我经过啦一些培训和一些关于移动公司的各个方面的了解,下站在一位有着丰富经验的导师旁边学习他如何地做好每一笔业务,一天下来感觉好累哦!此时回想起学校的日子真是享受,很有一种想放弃的念头,但想到自己就要进入社会,能
36、比其他同学先感受这种上班族的滋味、比别人有更多的收获,这正是我参加实践的初衷,我必须坚持。为了鼓励自己,我苦中作乐,“不见那风雨,怎么见彩虹,没有人能随随便便成功,”累了,就给自己多一个微笑,舒缓紧张心情。第二天、第三天,在师傅的指导下我对一些基本业务已经有一定了解,并尝试开始操作一些简单的业务,等。 用工作来检验知识,这恰恰验证了老师们常教导的:“只有自己真正尝试过,才会记得更加牢固”。 人的成长过程其实很简单,就是从无知到成熟。在洞头分公司的实习工作中,经过锻炼,渐渐地我的人际沟通能力、反应能力。 对于下一周,我们充满着信心去掌握前辈所教的内容,也有足够的力量去完成上面所交给我们的任务!时
37、刻记得我们的口号,激情成就梦想! 推荐第10篇:第一周总结报告 第一周总结报告 报告日期:2023.09.192023.09.23 到贵公司培训已经有一段时间了,这一周里我学会了很多东西,主要有三方面的内容: 一、学会了怎样编写测试需求更规范 首先从前面一个PCFT银行按揭贷款管理系统中选总结了一些经验,进入QC程序里,新建需求前,要和组内统一一下注意事项,使全组的需求编号看起来更统一。遇到分歧时,向别人请教,需求描述不是测试用例,不要一步一步,只要写出此项需求有什么功能就行了,写的太繁琐误让别人以为是测试用例呢。产品名称,已审阅,类型过,直接覆盖状态都要填写清楚,优先级要根据优先级的分类来选
38、择。经过后来的开会,评审让我对需求规范长了不少的经验。PCFT银行按揭贷款管理系统完成后,又进行了家财通3这个项目,我会把以前总结的经验用来认真写这个项目的需求的。 二、学会了怎样编写测试用例更规范 首先,由PCFT银行按揭贷款管理系统工程,从测试用例的编写到交叉执行,到后来的用例评审,让我深知如果需求没写好,后面的反复工作将会是个大麻烦。从需求到用例这种反复的工作量真是很麻烦,所以我们下次再写的时候一定要注意测试用例要覆盖所有的需求,同时用例也是根据需求来写的,所以需求一定要分得仔细,这样下面的用例才好写。 最后,通过会议评审和开项目总结大会,并通过QC报告给负责人。现在开始熟悉家财通3项目
39、,虽然这个项目工作量大,难度相比上面一个更大,但有以前项目的经验,相信问题都能被好好的解决。 此外,在这周里我还用日语写测试需求,用日语写测试用例。已经初步了解了该项目的内容和性质,在以后的时间里我会更加努力学习,使自己快速进入工作。 汇报人:某某某 第11篇:第一周总结报告 第一周总结报告 报告日期:2023.06.302023.07.07 到xxxx工作已经一周的时间了,这一周里我学会了很多东西,主要有三方面的内容: 一、学会了ECR的申请过程 首先从Engineering Change中选择ECR,将下页中带有*号的选项填入应填的内容,进入下一页,将Plant Engeineering
40、Manager选项填入teger.wu,Plant Quality Manager选项填入edward.yan,Divesional Application Engineer选项填入ben.brydges;然后选择Add Local File,将所要添加的文件直接拖入File Name,选中添加的文件并Check in;选择Search and Add,填入件号,选中添加的文件,选择Reference后就初步完成了申请过程。最后选择Checkin/Submit,将Vault选择TCAS即完成了ECR的整个申请过程。后期可通过Signoff History检查ECR是否被通过。 二、学会了新产品
41、开发的程序 首先,由xx或xxxx的BD或SL人员取得或探知一项新的工程,并可通过两种路径将这项新的产品报告COTC。第一种路径是先报告给xxx PE,由其收集一些信息,然后由xxx PE报告给COTC,COTC通过Application进行设计;第二种路径是由BD或SL人员直接报告给COTC进行设计。 其次,COTC将Print和BOW发给xxx PE,并由xxx PE通过异动通知单将这些information发到给所有部门。通过召开制造评估会议与各部门商讨此次新产品开发的可行性。 再次,由SL计算成本价格并告知给客户,得到客户同意,SL部门会通知PE,填写开发通知单(包括申请shop or
42、der等)。 最后,通过启动会议和试造会制造样品,并通过QC报告给客户。现在就初步完成了新产品开发的过程,以后还要通过PPAP进行完善。 此外,在这周里我还学会了填写现金预测,请购申请单的填写等内容。已经初步了解了工作的内容和性质,在以后的时间里我会更加努力学习,使自己快速进入工作。 汇报人:xxxx 第12篇:个人实习工作第一周周总结报告 实习第一周周总结 我非常高兴也非常荣幸能加入xxxx成为其中的一员,作为一个刚走出校园初入职场的新人,我还有很多方方面面的知识需要学习,尤其是专业技能等方面的知识,对于应用性很强的磨料磨具行业实践操作更为重要,虽然我专业是超硬材料磨料磨具,偶尔也去一些公司
43、进行实习,但却很缺乏实践操作的工作经验。恰好公司为我们安排了三个月的实习时间,让我有机会跟着一些经验丰富的老师傅进行学习。 我被分到树脂磨具部,主要是在树脂车间进行实习。前两天是了解公司的组织架构、学习公司的员工手册。周三就开始进入车间进行实习,这周主要是了解和熟悉精品车间和cnc车间的磨具及切割片的成型工艺及过程。车间的师傅都很和蔼、容易相处,有不懂得地方向他们请教时,只要他们知道的他们都会很耐心地给我讲解。我个人认为在车间实习,除了学习砂轮、切割片等的成型工艺过程外,更主要的是要学习师傅们压制砂轮或切割片时的一些应该注意的细节问题和他们多年积累下来的经验问题,这些对刚工作的我来说是最缺乏的
44、。车间师傅都有很丰富的成型经验,有些产品他们一眼就能看出来哪里压制的有问题,而我盯着看半天都不知道问题在哪里。一些看似简单的问题操作起来确有一定的难度,比如刮料,师傅们操作起来动作都非常娴熟,并且刮的效果又好,看的我心里痒痒的也想自己动手试试,结果当车间的师傅给我一次机会让我试试时,我却一直刮不好,后来师傅告诉我应该怎样拿刮料刀,手应该真么放置,在他的指导下我才勉强刮好。一个看似简单的刮料里面竟也有如此大的学问。并且通过观察师傅们刮料,发现当基体形状不同时,成型料要相对应的刮平或者具有一定的坡度。篇二:实习工作汇报(第一周) 实习两周,第一周我在谢菡老师疼痛小组工作,第二周在徐瑞娟老师抗栓小组
45、工作,具体工作内容如下: 一、疼痛小组: 1.参与每日药学查房。主要内容为评估患者术后6h、24h、48h、72h的疼痛情况,分别对患者静息状态和运动状态下疼痛情况评分。了解术后患者自控镇痛(pca)泵使用情况,告知患者镇痛泵如何使用。询问患者是否出现给予镇痛药物后常见不良反应,如恶心、呕吐。回答患者药物治疗相关问题,鼓励患者树立战胜疾病的信心。 2.统计疼痛科患者疼痛情况及镇痛药使用情况数据,将每日药学查房情况录入excel表格。 3.阅读美国2023泌尿外科pain management and palliative care指南及疼痛相关文献,制作ppt,参与疼痛小组文献汇报。 工作总结: 因为在疼痛小组工作时间较短,尚未进行更深的工作。谢菡老师疼痛小组成立较早,工作模式也基本比较成熟,医生对于疼痛临床药师也有一定的认可,这对于开展进一步工作都是很有利的。在文献汇报会上,谢菡老师提到以后可能会开展基因检测等工作,我认为这是更深层次的探索,也可能是临床药学发展的一个方向。此外,谢菡老师说目前在外科的几个小组,如营养小组、镇痛小组、抗栓小组是互通交叉的,所
限制150内