2023年创新创文工作汇报（精选多篇）.docx

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1、2023年创新创文工作汇报（精选多篇） 推荐第1篇：创新创举工作汇报材料 创新创举工作汇报 我科室紧紧围绕全局中心工作，始终贯彻依法行政，和谐执法的工作要求，依托全局，服务全局，严把全局工作法律关卡。通过努力，在执法工作制度、案件内网审批、重大疑难案件会审等方面积极探索、大胆创新，取得了较好的创新成果。 1、执法工作制度。为有效开展执法工作，实现用制度管人，用制度管事。在局成立之初，我科室即组织制定系统完备的执法工作制度。对执法工作中的行政处罚程序、涉案财物管理、执法文书和案卷管理、行政裁量权行使、当事人程序权利保障等都作了明确规定，既保障了当事人的法律权利，又规范了执法行为，树立了文明执法形

2、象。 2、案件内网审批制度。效率是行政的生命。案件内网审批制度的运行实现了局机关、大队与各中队的信息互联，改变了各中队往返办案的工作模式，从源头上节约和控制了行政成本，极大地提高了行政效能。我科室通过内网审批系统对报送案件逐一审批，为执法案件把好法律关。 3、重大疑难案件会审制度。为提高办案质量，加强案件处理过程的内部监督和制约，成立局案件审理委员会，对执法实践中的9类案件适用重大疑难案件会审制度。目前，已进行案件会审29次，审理重大疑难案件66件，实现了法律效果和社会效果的双赢。 推荐第2篇：某街道“创业创新创优”活动工作汇报 xx街道“创业创新创优”活动工作汇报 “三创”活动在我街启动后，

3、xx街道党委高度重视，将活动摆上重要日程，明确了领导责任，周密进行了安排部署。做到四个结合：即把开展“创业、创新、创优”活动与“争先创优”活动结合起来，与深入落实科学发展观活动结合起来，与学习型党组织建设结合起来，与创新社会管理工作结合起来。通过四个结合，把各种活动载体有效整合起来，充分发挥“三创”活动的作用 一、活动谋划上突出“实”。立足单位实情，深入贯彻县委精神，全面准确地把握“创业、创新、创优”活动的指导思想、目标要求、主要任务和方法步骤，在整体活动谋划上立足实际，突出实践街道特色和社区特点，在广泛征求意见建议的基础上，成立了三创活动领导小组，将三创活动当作一项重大的政治任务来抓。街道党

4、委3次召开专题会议，集中学习省、市、县委文件和主要领导讲话精神，统一思想，提高认识，凝心聚力，及时进行专题研究，回顾总结以往，研究制定符合辖区特点、主题鲜明、目标明确的活动方案研究制定了xx街道办事处关于开展“创业、创新、创优”活动的实施方案，确保活动不走形式、不走过场。 街道党委在前期准备的基础上，召开了基层各党支部成员、党员代表参加的动员大会，传达上级文件和领导讲话精 神，安排部署街道三创活动。2个基层党组织按照街道安排迅速召开了动员大会，各基层党组织建立领导机构，明确责任人，制定实施方案，在街道内全面启动三创活动。 各基层党组织采取挂横幅、办墙报等多种形式扩大宣传，特别是针对部分党员年龄

5、偏大、文化程度低的情况，指定专人送学上门、保证人人参与。社区党支部结合“三有一化”建设，积极开展辖区走访调研宣传活动，对外来流动党员热情接待，保证全街道三创活动纵向到底，横向到边。 二、活动主题上突出一个“新”。紧紧围绕街道党委的工作重点在创新上动脑筋，想办法，拿出切实可行的创新规划。以“发展创业、改革创新、服务创优”活动为载体，切实加强社区党组织建设，提高职工群众的整体素质。 街道党委在活动中，能紧密结合街道工作实际，不断丰富创新活动载体，既保证活动扎实推进，也促进了各项工作的落实。 1、“岗位奉献争先锋”活动。要从强化执政理念，提高为民服务本领入手，围绕本行业的中心任务，把基层党组织建设成

6、为组织有力、运行规范、群众满意的示范单位。要从各自岗位特点出发，开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新等活动，努力提升工作水平，为促进经济社会又好又快发展提供坚强组织保证。 2、“服务群众争模范”活动。各社区，机关各科室根 据自身工作特点，确定系列活动内容，以完善“党员责任网”为核心，认真组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决生产生活中的实际问题。 3、“亮牌示范争标兵”活动。通过佩戴党徽、党员示范户、党员先锋岗、党员责任区等形式，把党员身份亮出来，促进党员发挥先锋模范作用，争当示范标兵。街道还有计划地在各社区、各领域、各行业确立一批党员承诺岗位

7、，发挥模范带头作用。 4、“党建创新求发展”活动。加强基层党组织班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设，扩大组织覆盖，强化组织功能，增强创造力凝聚力战斗力。完善基层党建述职、考核、评议制度，深化“一定三有”机制，健全党领导的基层民主自治机制，推进党建工作创新。 我们以创新社会管理模式为依托，推动平安社区建设。实行维稳创安网格化管理。做好安全“四防”工作。加强流动人口管理服务工作。做好低收入人群的帮扶工作及特殊人群帮教管理工作。今年继续在打造精品示范社区上下功夫，在打造便民服务圈，开展“星级社区”达标评比活动，提升社区管理服务能力和水平上下功夫，逐步完善集社会养老、居家服务、公共服务、扶贫救助

8、、民政事务、环境美化、人口计生、劳动保障、文体活动等服务内容于一体的“一站 式”服务。 三、工作氛围上突出一个“浓”。结合我街的具体情况。提出的主要思路，是“学、讲、议、研”四个字。 做法一：是扎扎实实地“学”。主要学理论、学经验、学榜样。学习内容，非常充实。一是学理论。就是上级的文件精神、学习社区业务知识、学习法律法规、学习各项权利规范流程、学习社区内部管理制度。我街年初就成立了“中心学习领导小组”，负责全街今年的学习安排和组织，今年计划组织学习12次，现已完成3次，全街职工学习培训率达100%。二是学经验。就是学习兄弟单位的硬件建设，学习他们的软件整理。学习他们管理的成功经验，我街办公室重

9、点收集整理了一些先进街道社区的经验，主要是桃山区街道、新兴区街道并汇总整理成了相关的资料。三是学榜样。就是学习“自强不息、艰苦创业”典型人物的先进事迹。既有县外的，也有县内的，有本街的，也有其它街的。为挖掘街内群众身边的学习榜样，我街办公室、学习小组通过对一线工作中的大小事务了解，推出了一批典型，通过“光荣榜”，黑板报宣传了各个战线上的优秀职工和良好的工作表现。 做法二：是轰轰烈烈地“讲”。做法既请领导讲。又安排干部讲，也安排群众讲。讲的目的，主要是促进学习，提高学习质量，保证学习效果。一是领导讲工作的得与失。领 导每月一次主讲一个月的工作得与失，好与坏；二是职工现身说法。以批评和自我批评的方

10、式讲工作方法的对与错，以及以后打算如何做好。三是收集民意。用群众的口讲电力工作的优和缺，找出我们自身工作中的薄弱点。 做法三：是认认真真地“议”。通过“一日两会”“周例会”“月度分析会”针对思想观念方面、工作环节方面、工作艺术方面存在的问题，自找差距，自揭家丑。我街还分别在康华社区、镇安社区召开2次有影响的“社区工作大家谈”的座谈会，对症下药，逐一剖析。第一次是康华社区的座谈会。座谈会上，主要对街道社区指出了四大问题。一是社区工作人员责任心不强，二是配合城镇建设发展的力度不够，三是社区工作人员对改革认识不统一，思想意识跟不上形势发展，四是对现行政策宣传不重视，宣传的力度不够。座谈会后，各社区掀

11、起了“改错”的高潮。第二次镇安社区座谈会。座谈会指出，社区工作应该做好三个字。一是“改”，即改服务，按照国家社区建设的要求，对辖区企业要改进服务，支持和扶持他们发展。二是“立”，即立措施，社区作为城市建设的最小细胞是一切工作的基础，作为街道社区要针对城镇的产业结构调整等发展思路，提出针对性的措施。三是“送”，即送政策，要把国家、地方的相关行业政策送到家、送到户，要把建议、把思路主动送给本地居民。座谈会后， 我街认真开展了整顿行业作风，研究政策办法， 批评与自我批评活动。职工主动找自身存在的问题，康华社区找出了自身因循守旧固步自封、安于现状不思进取三种陋习；镇安社区找出了呆板保守、因循守旧、斤斤

12、计较、惧怕竞争、经验主义、得过且过六种不良思想和作风；街道机关自查出了思维定式、工作前途忧虑情节等不利于工作的思想。通过自揭家丑、自找差距，将问题摆出来，增强了各班组、职工进行整改的紧迫感。 做法四：是仔仔细细地“研”。对座谈会上讨论查找的问题，引起了我街的高度重视，街道党委要求各社区进行了认真研究。主要是研政策。我街确定从三个方面入手，深入研究束缚发展、阻碍发展的政策措施。第一，制定项目工作奖励考核办法，促进社区工作跃上新台阶。第二，推进指标考核办法。目前已提出了初步方案，各项措施并举，统一了员工思想，加强了街道社区党员创新创优意识。 四、保证措施上突出一个 “效”。为了保证三创活动扎实有效

13、的开展，街道办事处党委 把活动主要任务纳入目标责任考核，建立活动统计指标体系和考核指标体系，加大督查指导力度，并制订了创业、创新、创优活动承诺书。同时建立领导干部“创业、创新、创优”活动联系点，适时评选创业能手、创新标兵、创优之星，发挥好先进示范、典型引路的作用，推动“创业、创新、创优”活动深入、扎实、有效开展。 二、关于今后三创工作的思考 （一）严格活动程序，完成规定动作。三创活动是一项长期的、经常性的工作，要摆上重要日程，认真谋划、精心组织、周密安排、统筹推进。 一是继续开展公开承诺工作，加强对党组织和党员践诺情况的监督； 二是积极落实领导点评工作，要将履行职责、兑现承诺、发挥作用情况作为

14、领导点评的主要内容； 三是结合季度考核工作全力推进群众评议工作，进一步规范评议内容、改进评议方法，重点围绕党组织班子建设、党组织和党员践诺情况、先锋模范作用发挥情况等方面开展。 （二）是创新活动载体，树立区域品牌。以2023年党的基层组织建设年为契机，以社区党建为抓手，结合全街中心工作，按照“一社区一特色”的工作要求，寻找党建工作的突破点，深挖党员服务队、党员义工、楼区服务联络站等各项服务精髓，创立新的社区服务品牌。 一是开展评选表彰活动，评选表彰街道社区在三创活动中涌现出来的优秀共产党员，树立先进典型，继续选送身边优秀共产党员，营造学习先进、崇尚先进、争当先进的浓厚氛围。 二是通过街道非公企

15、业联合工会等对非公党员开展重 温入党誓词、领导干部讲党课等系列活动，将党庆活动与学习型党组织活动有机结合，着力引导广大党员以昂扬向上的精神风貌迎接党的新面貌。 推荐第3篇：翟文的创新创效成果 附件1： 神华宁夏煤业集团青年创新创效成果 申报表 成果名称：悬臂式掘进机行走 机构技术改造的应用 主要完成人：翟文胡平申报单位：梅花井煤矿 2023年3月2日 成果名称 悬臂式掘进机行走机构技术改造的应用 项目起止时间 起始：2023年1月17日 完成：2023年3月12日 主要完成人 姓名 出生年月 工作单位 翟文 1976.5 梅花井煤矿调度室 胡平 1976.2 梅花井煤矿调度室 申报集体名称 梅

16、花井煤矿调度室 申报集体员工数 20人 专利申报情况 是： 否： 专利号： 单位业务技术部门鉴定意见 本单位 意见 矿科技领导小组意见 成果简介： 1、项目简介 悬臂式掘进机(Boom-Type Roadheader)是一种能够完成截割、装载、转载煤岩，并能自己行走，具有喷雾灭尘等功能的巷道掘进联合机组，悬臂式部分断面掘进机在煤矿地下巷道施工中得到了广泛的应用。现在煤矿巷道掘进主要采用悬臂式掘进机，悬臂式掘进机主要是由悬臂工作机构、履带行走机构、铲板装载机构、中间运输转载机、泵站和电控系统等组成，具有调动灵活、可靠性强、效率较高、切割断面整齐规范、超挖和欠挖量小等优点。随着悬臂式掘进机在煤矿井

17、下巷道施工中得到了广泛的应用，广大用户、科研机构和学者更加关注悬臂式掘进机的技术发展，诸如，机组运行状况的监测监控、故障的自动诊断、切割断面形状自动形成控制、功率的自动调节、掘进方向定位等技术。目前，在提高悬臂式掘进机截割功率、探索新的截割技术 (如高压水射流掘进机和冲击振动式截割机构的研制)、综掘作业线设备的配套及其多样化的研究、掘进机效能及其可靠性和适应性、采用机电一体化技术完善工况检测和故障诊断等方面取得了长足的进步。依据悬臂式掘进机的结构特征，在实际生产过程中，分析了悬臂式掘进机在机构设计中出现的机械干涉问题，并对现场机械干涉问题进行了分析，在此基础上提出了技术改造及防止系统干涉的思路

18、。 2、我国掘进机技术的发展现状简述 随着我国采煤技术的发展、煤矿生产规模不断扩大, 大型煤矿井下大都开始采用全煤巷布置开采方式,采煤工作面的推进速度也比以往快得多,因而使煤矿井下煤巷掘进工作量大幅度增加,对掘进机的工作效率提出了较高的要求。另外,安全生产已成为煤业最重要的大事之一,半煤岩和全岩巷道用炮掘的方法会有更加严格的使用条件,甚至将被限制使用。 因此,掘进机是我国煤矿巷道掘进的主要设备,掘进机在煤矿开采应用领域具有十分重要的作用.我国自20世纪80年代初大批引进煤炭采掘设备,经过消化吸收、提高,特别是近几年随着民营资本的进入,使我国的煤炭采掘设备有了长足的发展, 重型机型大批出现,悬臂

19、式掘进机的设计与制造水平已相当先进,可以根据矿井生产的不同要求实现部分个性化设计,这一阶段的代表机型较多,主要有EBJ 型、EL 型及EBH型.这一阶段悬臂式掘进机的特点是:设计水平较为先进,可靠性大幅提高,功能更加完善,功率更大,一些高新技术已用于机组的自动化控制并逐步发展到全岩巷的掘进.经过几十年的发展,我国悬臂式掘进机的设计、生产、使用进入了一个较高的水平,基本上能满足我国现阶段煤炭采掘需求,并开始走向了国际市场。目前我国掘进机设计开发与制造也存在一些急需解决的问题,首先是产品设计理念、设计手段相对落后,无论是研究院所还是制造厂,更多重视追求应用技术,轻视基础理论的研究。其次是产品制造工

20、艺、检测实验手段、加工设备相对落后。还有就是主要产品的核心技术并没有完全掌握,我国掘进机的开发主要是引进、跟踪仿制,缺少创新和自主的知识产权,如液压阀的核心技术靠外国公司提供。最后是产品使用寿命、可靠性相对进口产品较差,对产品的可靠性和工艺研究不够。国内技术攻关只侧重于设计结构研究,很少进行可靠性理论、工艺方法研究。主机用原材料、关键部件如轴承、密封、机电、电气元件、液压元部件等,在使用寿命和可靠性上都存在较大的差距。这些问题严重影响了产品的可靠性和使用寿命,需要国内掘进机研究生产厂家在今后的工作中不断探索攻关加以解决。 3、主要技术原理 3.1 问题的提出 在长期的实践过程中，通过在梅花井煤

21、矿综掘工作面生产过程中，发现悬臂与铲板间发生机械干涉制约掘进生产，悬臂与铲板间的机械干涉尚未彻底解决。为改善掘进机的装煤效果，铲板应尽量前伸，而掘进机在行走过程中铲板有时需要抬起。因此，当截割机构切割底部的煤岩或挖柱窝煤时，而司机没有将铲板放在最低位置，切割机构与铲板间就可能会发生机械干涉，造成机械事故。从机械结构设计的角度来看，防止机械干涉的方法主要有两类： 一是采用无干涉设计，即当切割机构处于下极限位置，而铲板处于上极限位置时，也不会发生机械干涉。实现截割臂与装载装置的无干涉设计通常采取的措施如下：提高截割臂的水平安装高度是获得无干涉设计的措施之一。当然, 由于机器受到工况条件及机器的稳定

22、性等诸多因素的制约, 只能以满足机器功能参数为前提尽量降低机器的设计高度作为准则, 由此, 机器的功能参数不变时, 理想机器的悬臂高度只能在有限的范围内波动。这种设计势必会大大增加机器高度,降低机器的稳定性和适用性。 二是采用外加元件控制法的非接触式防干涉设计。此设计方法有利于获得满意的设计参数及机型,因此获得了诸多同行的认可。我矿购置的两台EBZ-120C悬臂式综掘机投入使用时就存在这样的问题，在调试过程中，截割臂卧底扫煤达到最大极限位置时，铲板不能在有效范围内运动，截割臂与铲板发生干涉现象，综掘机不能正常截割。 3.2 详细科学分析及解决方法 悬臂式掘进机的截割机构与铲板之间的相对运动关系

23、如图所示。图中 L1 为截割臂的长度，L2为铲板的长度，L3 为产生干涉的长度，L4为装载装置的长度，B1为截割臂的厚度，B2为装载装置的厚度，H1为截割臂的安装高度，H2为装载装置的安装高度，H为截割头卧底深度，1 为截割臂的最大运动范围，2为铲板的最大运动范围。 图1 悬臂式掘进机工作机构结构尺寸 要达到无干涉设计的要求，即当截割机构下降到下极限位置，而铲板上升至上极限位置时，掘进机也不会发生机械干涉，则要求截割机构的 A 点与铲板 A点之间的相对距离 D 大于等于零，由图中所示，则有 DH1-(l3sin1+B1/2)-H2-(l4cos2-B2) (1) 式中1maxarcsin(H1

24、-H)/ L1 由式 (1) 可得不干涉条件为 DH-13sin1-14 cos2D0 (2) HH1-H2-B1/2-B2 D0不发生机械干涉所要求的铲板与悬臂间的最小距离 由式 (1) 可知，当H1增大，而其它参数不变时，则D也增大，即掘进机越不容易发生机械干涉现象；当L 3、B 1、B2 中的一个或几个同时增大，而其他参数不变时，则 D 将减小，这时掘进机就越容易发生机械干涉现象；当L4增大则相应L2也将按比例增大，这时D也将减小，也容易发生机械干涉现象。 根据EBZ-120C悬臂式综掘机各运动结构件技术尺寸，EBZ-120C悬臂式综掘机在现场截割过程中，先将铲板放置水平位置，当截割臂在

25、最大极限位置卧底时，此时铲板从水平位置开始抬起，通过测量，当铲板油缸千斤伸出050及70260范围时，铲板与截割臂不发生干涉现象，当铲板油缸千斤伸出5070范围时，铲板与截割臂发生干涉现象。 经过现场实际测量，若要保证不发生干涉现象（即确保DO值大于等于零），解决的途径有：方案一是将铲板后部挡煤板的厚度降低50，方案二是将截割臂下的厚120的限位装置拆除。两者相比较，方案二拆除限位装置后截割电机及升降油缸将失去其机械保护，易造成截割电机和升降油缸的损坏，方案一不会存在类似问题决定采用方案一进行技术改造。确定施工方案后，对设备进行技术改造。 改造后解决了铲板与截割臂机械干涉问题，实现了设备的安全

26、运行。大大提高了掘进单进水平，为矿的采掘接续的紧张局面赢得了宝贵的时间，创造了一定的经济效益。 4、防止干涉的新途径 解决悬臂与铲板的机械干涉问题，不能孤立地考虑，应结合悬臂式掘进机自动控制技术，如结合断面轮廓尺寸控制、机器运行状况监测和离线遥控操纵技术并行研究解决。悬臂式掘进机截割断面的成形控制和掘进机截割头截割轨迹的可视化，可获得规整的断面形状尺寸，从而减少无用的掘进量和充填量。依据悬臂式掘进机自动控制方面的发展趋势，根据断面成型的不同形式，采集断面形成时的数据，将数据形成截割轨迹，通过截割轨迹可视化与设计的断面数据进行比较，操作人员根据显示轨迹及时控制截割轨迹，以减小端面形成时的超挖量，

27、同时可避免悬臂和铲台动作过量产生干涉。 5应用情况 改造后解决了铲板与截割臂机械干涉问题，创造了一定的经济效益和社会效益。实现了设备的安全运行。为矿的采掘接续的紧张局面赢得了宝贵的时间。 另外，随着社会经济的不断发展，科技的进步和人民生活水平的不断提高，要求巷道施工向安全、优质、高效、无人化方向发展，加强掘进机向智能化方向发展是一个大的趋势，未来的矿山机械将全面装备融合电子化、自动化、高度集成化的机电一体化新技术。 推荐第4篇：创文工作汇报 创文工作汇报 根据卫生局创文办下发关于对2023年创建全国文明城市卫生部门承担的工作任务进行分解的通知要求，特别是市创文办给我院下达整改通知书后，我院领导

28、班子高度重视，结合我院工作实际，及时召开动员会安排、部署全院创文工作，安照分工,制定工作台账。现将我院近期创文工作汇报如下： 一、加强领导，精心组织。 为顺利完成创文工作，我院成立了创文工作领导小组，由院长任组长、副院长副组长，各科室主任、护士长任成员。周日下午，创文工作领导小组全体成员，由院长亲自带队，对医院各项创文工作进行督导检查。对发现的问题要求立即整改。不能及时整改的，责令限期改正。同时，结合我院总值班制度，每天汇报创文督导检查工作情况，发现问题，及时整改,确保我院创文各项工作落到实处。 二、积极开展志愿者服务活动。 为认真贯彻落实市卫生局创文会议精神，做好文明使者志愿服务工作,共青团

29、组织青年团员,积极加入公共文明引导队伍，为病人提供优质高效的志愿服务.一是我院在门诊大厅设立志愿者服务站，完善服务站各项设施和便民服务措施,积极提供包括导医、导诊、预约诊疗、排队、咨询、解释、护送、取药、陪同检查、取送检查检验报告单、费用查询、 健康教育、投诉等服务，近日来已服务患者378人次；二是提高优质护理示范病区服务，提供一对一服务。护理组志愿者深入病房，针对母乳喂养、科学育儿以及常见病的预防知识等对住院病人进行宣教指导，并从加强基础护理质量做起，为患者提供生活护理，提高了出院病人对护理服务的满意度；三是志愿者坚持排班轮流劝阻吸烟,保持室内外无烟头及吸烟者;四是坚持不懈地开展义务接送病人

30、活动，共免费接送孕产妇34人次。 三、加班加点，全力以赴。 为扩大创文工作宣传力度和营造创文工作氛围，后勤科工作人员加班加点,重新粉刷了门诊前宣传报栏,制做加装了门诊大厅暖气防护罩;门诊收费按要求增加了隔离带,进一步规范了缴费秩序;各临床科室规范物品摆放,清理卫生死角; 办公室及时制作创文工作宣传画六幅、宣传条幅三幅，更新门诊楼显示屏创文标语十三条. 四、加大环境整治力度。 （1）为全面做好环境卫生整治工作，我院要求保洁工作人员增加保洁时间,加强保洁工作质量，增加院内流动卫生保洁工作人员巡查、清扫次数，确保院内卫生整洁。 （2）安排专人对我院门诊楼、病房楼内的小广告进行清除工作，现院内小广告已

31、清除完毕。 (3)根据我院实际工作情况,各科室人员定期组织人员督促所有科室及患者家属全面禁烟. (4)加强家属院管理,班子成员结合创文要求,及时对家属院进行排查,对查出的问题限期整改. 推荐第5篇：创新工作汇报 军民路社区创新工作汇报 军民路社区根据社区的实际情况不断探索社区服务工作新方法，新路子，以求真务实之精神，努力为社区居民做好服务。建立健全了服务组织机构和各项规章制度，不断推进社区服务工作健康发展。以深入落实“四知四清四掌握”工作机制为抓手，以服务群众为重点，以群众满意度作为衡量社区工作的标准，努力把社区建设成为“管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、人际和谐”的服务型社区

32、。 一、搭建活动载体，营造社区党建新的活力 按照十七大报告提出的在党的基层组织和党员中深入开展“创先争优”活动的要求。在实际工作中，我们着重以“争优创先”活动为抓手,不断丰富活动载体，开创了“党建社建双赢”的新局面。一是以“设岗定责”为载体，引导社区居民党员积极参与和谐社区建设。在社区党组织中通过开展社区无职务党员设岗定责活动，鼓励党员争当义务巡逻岗、帮扶岗、信息宣传岗、便民服务岗及爱护环境岗等，充分调动了广大党员服务社区的积极性。如近年来，在各种重要节假日维稳工作中，迎世博安保工作中，争创自治区文明城市工作中广大党员积极发挥岗位职能作用，保证了社区各项工作的顺利进行。二是以结对共建为载体，拉

33、近社区与党政机关单位的联系。结合社区实际工作，与结对的区机关党组织携手开展了一系列活动。在“七一”前夕，我们与辖区单位党组织、社区党建单位共同举办丰富多彩的特色党日活动，如庆“七一”文艺汇演，走访社区的贫困党员、军烈属、贫困户等一系列活动。三是以两新组织为载体，扩大党的覆盖面。 自3月份以来，社区党总支按照街道党工委的要求，完成了我辖 1 区非公经济规模以上单位成立党组织的工作目标。截止目前，社区成立“两新”党组织3家，共有党员9名，社区派党建指导员2名，以便更好的发挥“两新”组织党员的先锋模范作用，较好地为党组织发挥战斗堡垒作用提供了平台。 二、壮大志愿服务队伍，加强志愿服务活动 为充分发挥

34、志愿者参与社区建设的作用，积极整合社区志愿者队伍，并根据个人身份和服务特长，组织成立了退休党员志愿服务队、在职党员志愿服务队、居民志愿者服务队、青年志愿者服务队等4支社区志愿者服务队伍，其中有100多名党员、干部、群众加入了志愿者的行列，目前已开展各类志愿者服务活动20余次。开展中央新疆工作座谈会议精神培训班一期，受教群众6000余人次。调解居民纠纷23起，为构建和谐社区贡献了力量。 充分发挥社区文化阵地的作用，以丰富健康的文化活动乐民。召集居民中的文艺爱好者组成老年合唱队，秧歌队、老年舞蹈队等3支业余文化活动队伍。以自采自编自演的形式,广泛开展群众喜闻乐见的社区文娱活动，丰富居民的业余生活。

35、每到重大节日，社区党总支及时举办社区文艺汇演，弘扬先进文化，提升居民的文明素质,展现居民的精神风貌，营造格调高尚的社区文化氛围。 三、完善援救助机制，加大援救助力度。 面向老弱病残等弱势群体提供社会救助服务。加强城市居民最低生活保障对象的动态管理，及时掌握他们的就业及收入状况，切实做到“应保尽保”，通过领导干部联系贫困户、党员志愿者服务队伍“一帮一”等形式，开展助残和帮扶活动。大力开展面向下岗失业人员提供再就业服务。 利用社区劳动保障平台，对下岗失业职工就业和生活状况进行调查摸底、建立档案。通过提供就业再就业咨询、再就业培训、就业岗位信息服务等，对就业困难人员提供针对性的服务和援助。面向社区居

36、民提供便民利民服务，设立便民粮油店，拓宽服务领域，义务为社区居民提供家政中介服务。截止目前共协助特困人员申请城市最低生活保障446户，为居民办理城镇居民基本医疗保险2400人，申报房屋补贴34户，申请小额贷款32人、95万元。五.七工认定了230人，申请就业援助及灵活就业补贴68人，发放计划生育保健费202人、24000余元，申请廉租住房12户，为残疾人提供服务300余次，民政慰问各类贫困户112户33600元。 四、深入开展“共驻共建”活动，形成党建工作合力。 开展“共驻共建”活动是新形势下充分调动和发挥在职党员进社区，参与社区建设、管理、服务的有效形式，有利于动员社会各方面力量共同参与社区

37、党建工作，全面推进和谐社区建设，通过共驻共建活动的开展，协助社区对单位流动人口和出租房屋的管理，以及计划生育等信息的及时采集，真正做到以房管人的目的。减缓社区各项工作压力。最大限度地实现人力、物力、财力和其他社会资源的优化、整合和利用，形成资源共享、优势互补、共驻共建的良好态势，不断提升社区服务功能，推动社区建设和社区党建工作全面。 军民路社区党总支 2023年11月15日 推荐第6篇：创新纪检工作汇报 纪检工作贯彻落实科学发展观，必须以解放思想为先导，坚持以改革创新精神推进工作，实现纪检工作理念、思路、方法与体制机制的与时俱进。 一、在服务科学发展上解放思想 科学发展观是统领经济社会发展全局

38、、实现经济社会又好又快发展的根本指针，也是纪检机关依纪依法履行监督职能、更好地为构建社会主义和谐社 会服务的基本指导思想。纪检工作必须以科学发展观为统领，把科学发展观的要求体现和落实到党风廉政建设和反腐败工作的各个方面。 一是要牢牢把握发展这个第一要务，紧紧围绕保障和促进科学发展来谋划和推进工作。要始终把服务科学发展、保障科学发展、促进科学发展作为重要职责，无论部署任务、确定重点还是实施各项措施，都要从贯彻落实科学发展观的高度来把握，都要以是否促进科学发展观落实来检验工作成效。要主动介入，围绕各项经济发展目标任务的落实开展监督检查，在突破难点、破解焦点、化解矛盾上下功夫，确保政令畅通。要认真检

39、查纠正影响和妨碍科学发展的问题，对形式主义、官僚主义和弄虚作假等破坏科学发展的人和事，坚决进行查处；要深入研究新情况、新矛盾、新问题，积极探索围绕落实科学发展观开展监督检查的途径和方式，选准结合点，把握着力点，更好地发挥服务保障的职能作用；要严格执行党的纪律，强化责任追究，坚决纠正有令不行、有禁不止、我行我素、各行其是的不良行为，努力防止权力失控、决策失误和行为失范，为落实科学发展观，促进经济社会协调发展创造良好环境。 二是要始终坚持以人为本这个核心，维护人民群众的根本利益，保护党员干部的民主权利和合法权益。纪检机关一定要根据科学发展观的要求，围绕以人为本这个核心解放思想，正确回答反腐倡廉建设

40、为了谁、依靠谁的根本问题。纪检机关不但要查办违纪违法的党员干部，还要为党员干部澄清是非、保护好党员干部合法权益。 三是要按照全面协调的要求和统筹兼顾的方法开展纪检工作。在查办案件工作上，既要指导和推动部门办案工作，解决群众身边的腐败问题；又要突出自办案件，把主要精力和工作重点放在查办一些影响民生的大要案件上来。在廉洁自律工作上，一方面要加大党风廉政宣传教育工作力度，着力营造反腐倡廉的良好舆论氛围，在教育、制度、监督上多下功夫，力求形成良好的自律机制；另一方面，也要根据不同时期出现的苗头性问题和倾向，突出重点开展专项治理，加大查纠力度，把自律与他律相结合。 二、在查找突出问题上解放思想 解决突出

41、问题，是学习实践活动的目标要求之一。而要解决突出问题，就必须首先解放思想，打破惯性思维，走出思维定势，查找出存在的问题。 1.现行的纪律检查工作体制存在的问题。党章赋予同级纪委负有监督同级党委的职责。从全国现行的纪检机关领导体制来看，纪委在同级党委和上级纪委的领导下开展工作，也就是通常所说的“双重领导”体制。这种模式实际上是以地方党委主导体制的模式。这种同级纪委监督同级党委的监督模式，其可行性和有效的操作性值得商榷。实践中“一把手”监督难、不到位问题，最终都反映在领导体制问题上。派出机构也一样，从中央规定看，派出机构的纪检组长担任该部门党组成员，在现实中，纪检组长往往排在班子成员末位，很难有效

42、地发挥监督作用，这是一个非常现实的问题。 2.现行的纪工委工作机制存在的问题。多年来，纪工委由于没有监察职能，每年查处、审理的几十件党员违纪违法案件，只能给予相应的党内纪律处分，而不能对应的给予行政处分。致使省直有关部门一个案子的材料报了纪工委后，又要报监察厅。从上报材料到党纪处分和行政处分到位，起码需要几个月甚至半年以上的时间，大大影响了工作效率和执行力。现在外省也有相当一部分省直机关纪工委成立了监察机构。纪检监察“两块牌子，一套人马”，一岗双责。这是符合科学发展观统筹兼顾要求的。 3.目前的纪检工作存在的问题。回顾几年来的工作情况，我认为纪检工作普遍存在着以下几个方面的问题：一是对级别高、

43、金额大的案件关注多，对妨害百姓生活、影响群众情绪的案件关注少。在处理信访举报方面，往往将涉案金额大的作为初审件或备查件，涉及到改制中分配不公、影响群众生活的信访件往往是批转到主管部门。查办案件存在许多盲区，与人民群众的期望有相当的距离。二是重查办案件，轻堵漏建制。查办案件是硬指标，往往在案件事实、质量、安全等问题上全力以赴。但是缺乏通过办案对发案单位开展堵漏建制、综合治理。三是重查出问题，轻澄清是非。虽然文件和领导讲话中一直在强调查实问题是成绩、澄清是非也是成绩，但是在具体工作中，无论是任务部署、成绩考评还是工作总结，都没有将澄清是非多少件列入其中。 三、在创新纪检工作上解放思想 解放思想必须

44、敢于创 推荐第7篇：德岭山学校附属幼儿园创新创效工作汇报 德岭山学校附属幼儿园创新创效工作汇报 2023年我园重点以创办一类甲级幼儿园为发展目标，认真落实幼儿园教育指导纲要细则，结合巴彦淖尔市幼儿园综合评价标准，园内以突出创新管理要质量，创新教育显特色，创优服务上水平。立足本园实际，以“健康、快乐、启智”为办园宗旨，办孩子健康快乐成长的乐园。 一、树立创新管理理念，加强教师素质的提高。 1、我园上学期有13名教师，其中有3名教师是我校在编教师，1名返聘回园的老园长，10名向社会招聘的人员。教师队伍的专业知识、专业水平比较薄弱，今年3月份新分配的8名教师都是师范类毕业生，但对幼教知识、幼教技能他

45、们仍然还是溃乏的。面对这种情况，我园首先做的就是“教师培训”，开学初幼儿报名前，我们就召开了教师工作布置会议。在会议中，园长在对本学期的工作进行全面部署中，提出幼儿教育的重要性，幼教工作者必须以严谨认真的态度面对工作，面对幼儿。做到“细心、爱心、耐心、责任心、诚心”五心并重，并对我园幼教工作的持续进展，幼儿及家长管理等方面的区域性特点做了详细的介绍，同时初步学习纲要中各年龄段下学期五大领域的发展目标。园长为我园教师上好“开学第一课”，迈出教师队伍专业化建设的第一步。 2、教师队伍的专业化水平的培养和提高是一项长抓不懈的工作，我园开展“听课、评课、集体备课、教师帮带、业务学习、专题讨论”等多种形

46、式提高教师的幼教知识、幼教技能。使幼儿教师以最大的努 力，最高的热情，最真诚的态度，最专业的知识和良好的素质投身于幼教工作中，为幼儿提供优质、全面、体贴的服务，使家长满意和放心。 3.我园年轻教师较多，教师的社会信息比较及时丰富，园长也大力支持，热情鼓励老师考学历证，各种专业合格证。因此，我园教师有机会参加普通话等级考试，计算机等级考试，营养师等级考试，成人自考，函授考试，凡参与各种考试的教师都准假，不扣考勤分。本学期，我园全体教师进行心理咨询师教程的培训和等级考试，幼儿园为每位参与教师补贴报名费260元。我园教师专业化水平的提升将得到社会的认可。 二.美化幼儿园环境，突显“农家”特色。 我园地处德岭山镇，入园的幼儿大部分来自本镇农村。春天里，冬天的寒意虽然还没有退去，但这里的农田地间已有农民开着现代化的机械为春耕做准备。“一年之际在于春”，农民怀揣着一个伟大的梦想期待着“收获金秋”，我们何不把我们本地的特色告诉给孩子们，让孩子们也感受到“农家乐”呢？在园长的号召下，我园教师齐心协力:1.李改枝等老师用彩色涂料描绘外景图：辽阔的大草原美丽而绵延、翠绿的树木、点缀的野花、清澈的湖水，让大草原充满勃勃生机。更有活力的是许多动物在大草原上游玩、戏嬉，小兔、奶牛、肥羊、壮马、白鹅、花