2023年学习构建和谐警民关系心得体会.docx
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1、2023年学习构建和谐警民关系心得体会 学习构建和谐警民关系心得体会 一、当前警民关系存在的问题 (一)执法质量不高。治安大队是一线执法单位,直接面对辖区群众,其执法质量的高低,直接关乎在构建和谐警民关系中的工作主动权。从目前的情况来看,个别人员在执法执勤方面仍然存在着一些问题。有的民警宗旨意识不强,执法为民的思想不牢固;有的民警执法水平不高,对相关法律法规不熟悉、不掌握,重实体轻程序的现象仍然存在;个别人员执法监督体系不完善,内部监督、群众监督、社会监督等缺乏有效渠道,出现了执法监督的“真空”地带。这些极易引发案事件当事人及群众的不满,影响和谐警民关系建设。 (二)工作作风不扎实。有的民警身
2、体素质、语言表达、业务能力不强,在与群众交往中说外行话,办外行事,不知不觉中伤害了群众感情;有的面对群众求助束手无策,引起群众不满;有的处理问题时简单问题复杂化,个别问题社会化;有的对待群众盛气凌人,甚至情绪急噪,方法简单粗暴;有的在行政执法中缺乏深入扎实的作风,使群众对公安机关产生执法不严、办事不公的错觉;有的把群众的合理诉求斥为“无理”,把来访群众视为“刁民”,不能与群众形成良性互动。分析原因,主要是一些民警不注重业务学习和技能训练,自身业务素质、处理问题的能力水平不高,作风漂浮,影响了群众工作的效果,让群众对民警失去了应有的信任和依靠,甚至伤害了人民群众的感情。 (三)对群众工作重视不够
3、。*同志说过:“你对群众的感情有多深,群众对你的感情就有多深”。如果我们不用真实的感情去与群众交流,久而久之,我们就会失去群众的信任。当前,有的民警过多抱怨执法环境不好,对待群众工作表现为多一事不如少一事;有的对群众工作的重要性认识不到位,不主动去做群众工作;有的以高位自居,凡事不善于组织群众、发动群众和依靠群众。分析原因,主要是民警全心全意为人民服务的宗旨意识不强,甚至存在特权思想,工作中常以管人者自居,处理问题简单粗暴,对待群众“冷、硬、横、推”,不能带着感情去工作,其结果是影响警察整体形象,造成警民情感上的疏离。 二、构建和谐警民关系的具体做法 (一)强化思想教育,牢固树立宗旨意识。教育
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