2023年动力车间安全生产月总结（精选多篇）.docx

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1、2023年动力车间安全生产月总结（精选多篇） 推荐第1篇：动力车间安全生产月活动总结 动力车间2023年“安全生产月”活动总结 为落实公司、中心关于开展 “安全生产月”活动的通知要求, 车间开展了以“全面落实企业安全生产主体责任”为主题的安全生产月活动，现总结如下： 一、高度重视，措施到位 “安全生产月”是安全生产宣传教育活动的重要组成部分，对于提高全体员工的安全生产意识，普及安全生产知识，推动安全文化建设具有重要意义。车间领导高度重视此次活动，迅速成立车间活动领导下组，制定车间活动方案，积极推动车间整体工作的开展。 二、全面宣传，形式多样 车间按照活动方案的要求，分9批组织全体人员163人观

2、看了红线、生命无价、隐患直击、生产安全事故典型案例盘点(2023版)及火灾、粉尘爆炸、道路交通事故、有限空间作业事故等方面的警示教育片，并组织学习了近年来国家公布的一些典型安全事故调查报告。利用车间能管系统、电子屏、看板、微信、QQ、微博、班前会等不同形式大力开展安全文化宣传。同时车间领导分别针对企业安全生产、职业健康、安全生产主体责任和监管责任落实，以法律法规要求、存在问题分析、意见建议等为主要内容开展了宣讲，班组长及班组员工就安全行为规范以及身边发生的、未遂的各种安全事例进行宣讲，开展了“安全大家谈”活动，共110人/次进行了宣讲，并组织全员围绕安全基础管理、日常管理、专项管理等方面开展了

3、大讨论，对找存在的问题和不足，提出了针对性意见和建议，在车间内部营造了浓郁的安全氛围。 另外，为充分调动车间各岗位员工关注安全、提高员工参与安全的积极性，车间组织103名员工参加了 “安全河南杯”安全生产知识竞赛。 三、积极演练，加强防范 针对季节特点，本月重点加强了火灾、防汛应急等预案演练，持续改进预案体系，及时补充应急物资，使各级人员熟悉相关的职责、程序，掌握事故发生后应当采取的自救和救援措施，切实提高了突发事件应急处理能力，使职工在技能上做到了“我能安全”。本月4个运行班、2个维修组共计26人参加的了“储油间燃油火灾现场应急处置方案”、“地埋油库火灾现场应急处置方案”、“机械伤害现场应急

4、处置方案”、“地下管廊渍水现场应急处置方案”等预案的演练，演练活动中，各岗位人员应急职责清晰、应急工作及时、到位，演练效果显著。 四、排查隐患、注重效果 本月，开展了4次以“防火、防车辆交通事故、防特种设备事故、防汛、防雷电、防人身伤害”为主要内容，以本质安全、行为安全、管理缺陷为重点的隐患排查治理活动发现各类安全问题6项，都及时进行了整改并已验收合格，确保了生产安全、正常运行。 五、献计献策、全员参与 安全月活动期间，车间组织了“我为安全献一策”安全合理化建议活动，要求各班组要发动全体员工积极参与安全生产合理化建议活动，充分发挥广大员工创新能力，从制度管理、操作规程、工艺、设备、职业危害防治

5、等方面，提出安全生产合理化建议，推广安全生产先进经验，促进工艺、设备改进，提高安全技术装备和本质化安全水平。车间共收到各班组上报有价值的安全建议 40条。下一步将对这些安全合理化建议进行评选，并适当予以奖励，以提高员工共同参与安全生产的积极性，对这些合理化建议车间将积极采纳，不断完善安全管理，排查安全隐患，避免安全事故的发生。 六、评估安全风险，完善细化管控措施 6月7日至9日由车间生产主任为组长，组织安全员、设备管理员、工艺管理员、车间技师、班组长等对照公司危险源识别及风险评价程序，对车间现有的高、中度危险源清单进行了评审，对控制措施、控制效果的可行性、适宜性等进行了再评价，调整、完善和细化

6、了9项控制措施，增强了风险防控的针对性。调整、完善后的结果在车间能管系统进行公示，各班组组织员工进行了培训学习，使全员熟知、掌握了了本区域的高、中度危险源及其控制措施。 今年的“安全生产月”活动，得到了车间全体员工的大力支持，各车间各班组围绕“全面落实企业安全生产主体责任”的活动主题，认真开展了各项安全活动，增强了员工的安全意识和事故防范与处置能力，强化了基层班组安全文化建设，进一步夯实了安全基础管理工作，为安全生产持续、平稳的运行提供了坚实的保障。 动力车间 2023年6月30日 推荐第2篇：动力车间安全总结 动力车间2023年度安全总结 2023年，在公司的正确引导及安全部门的大力支持和配

7、合下，我车间高度重视安全生产工作，牢固树立安全发展理念，始终坚持“安全第 一、预防为主、综合治理”的方针，以开展隐患排查治理行动为抓手，以全面落实安全生产年度责任为目标，强化组织领导，狠抓工作落实，全面完成了全年安全生产专项目标任务，现将2023年度安全生产工作情况总结如下： 一、强化组织领导，细化工作措施，建立长效安全生产工作机制。 1、成立了车间安全生产工作领导小组，明确车间主任为组长亲自抓，副主任为副组长具体抓，各工段长、班组长为成员，逐项抓落实，把安全生产工作摆上了重要议事日程，纳入了目标管理。 2、坚持会议制度，利用每月车间安委会及车间主任讲话会，传达省、市以及集团公司会议文件精神，

8、部署、分析、研究、总结安全生产工作，坚持隐患排查、安全检查制度。 二、全面开展岗位、车间自查、自改工作。对查处的隐患按照隐患整改五落实要求，逐项落实整改并派专人督促、专人验收。到目前为止共排查出隐患32 项，整改隐患 32 项，整改率100%。 三、编制和完善了锅炉事故应急预案、关键装置、重点部位应急预案、动力车间岗位现场应急处置方案、动力车间安全管理制度 四、建立应急救援体系，组织事故应急演练。2023年我车间共 进行各种模拟应急演练9次，分别是： 1、5月份“突然停电事故”应急演练 2、6月份“锅炉汽水共腾事故”应急演练 3、7月份“防汛演练”、“防火演练” 4、8月份“锅炉缺水事故”应急

9、演练 5、9月份“煤气泄漏事故”应急演练 6、10月份“除氧器汽化事故”应急演练 7、11月份“锅炉二次燃烧与烟气爆炸事故”应急演练 8、12月份“锅炉满水事故”应急演练 通过这些演练提高了员工的实际操作水平，增强了员工的风险防范意识和应急处置能力 。 五、高度重视安全培训教育。本年度共组织车间级全员培训2次（培训人为车间主任），通过培训全面提高了全员的安全意识和操作技能。车间主任每周主讲一例“事故案例”，并组织员工写“吉林长春6.3重大火灾”“上海宝山8.31液氨泄漏”等事故的反思体会。 六、 5、6月份对1#2#锅炉进行了一次大检修、9月份按规定校验了1#2#锅炉的安全阀、配合潞安隐患排查

10、“回头看”整改了煤气泄漏报警器探头的位置等，为安全生产创造条件。 七、存在问题。 1、员工的安全意识还有待进一步加强和改进，“三违”情况屡有出现。 2、各项事故应急救援预案还需通过不断的演练来进一步完 善，提高事故应急演练的真实性和预案的可操作性。 今后加大查处“三违”力度，并进一步开展安全知识教育培训活动，提高员工安全素质。 2023年，我车间将继续认真贯彻落实安全生产法和国家、省、市、集团公司有关安全生产的一系列重要文件、指导精神，始终坚持安全发展指导原则和“安全第 一、预防为主、综合治理”的方针，深入贯彻落实科学发展观，以建立安全生产长效机制为目标，狠抓安全生产宣教培训、专项整治、基础建

11、设、应急演练等，同时欢迎上级领导莅临我车间检查指导！ 动力车间 2023年12月 推荐第3篇：动力车间安全总结 动力车间2023年生产安全及工余事故情况报告 2023年，采取的控制事故发生措施的回顾: 5月和每位员工签署安全协议、大力宣传安全知识、 6月积极申请锅炉及压力容器，电气等设备年检 7月消防演练，地政演练 8月“突然停电事故”应急演练 9月“锅炉汽水共腾事故”应急演练 10月“锅炉缺水事故”应急演练 12月“锅炉满水事故”应急演练 通过这些演练提高了员工的实际操作水平，增强了员工的风险防范意识和应急处臵能力 。 现将动力车间生产安全及工余事故情况报告如下： 一、事故总体情况 2023

12、年1-12月中，动力车间安全和工余事故多发，共计发生0 起事故，死亡 0人（均为承包商和工余事故）、受伤0人、直接经济损失 0万元.其中安全生产事故发生0 起,承包方事故0起、工余事故发生 0起、公司损失工作日数0天的后果。杜绝一般事故B级及以上生产安全事故。杜绝一般环境事件级及以上环境污染事件和生态破坏事件。供水、供汽平稳率100%，杜绝非计划停工。污染物排放达标率100%。职业病发病率为零。 一、工作主要特点： 锅炉压力容器、电器等属高危行业，设备老化、生产期长。 二、安全工作提升。 1、（1）大力执行公司7s制度，使员工由7S第一层次清洁、清扫、整理、整顿，向第二层次素养迈进、形成正确的

13、设备操作习惯，树立员工的主人翁责任感。，认真维修每一个设备，修复更换老旧设备，严格按要求对设备进行年检、效验，进一步完善车间制度、预警机制，做专业安全知识培训。 （2）推行看板管理，使车间管理，车间每日运行情况展现给每位员工，使信息快速流动、集思广益、群策群力、群防群治。 2、加强应急预案演练，及时完善各项现场处臵预案 严格落实应急预案演练计划，通过演练一是对演练的可操作性进行完善；二是加强演练的程序性，使岗位员工知道先做什么后做什么，确保演练的有序进行；三是通过演练，进一步对岗位事故应急处臵预案进行修订。2023年1-10月份，车间组织相关岗位进行6次应急预案演练，演练结束后根据演练情况及时

14、对各岗位事故应急处臵预案进行修订。 3、加强隐患排查及治理工作，确保安全生产 2023年1-10月份，车间加强对各生产岗位隐患排查及治理工作，发现1项安全隐患，共整改安全隐患6项，另外还有4项安全隐患没有整改完成。 4、加强施工安全监护，确保施工安全 车间1-10月份组织了动火作业42次，临时用电作业41次，受限空间作业5次，吊装作业1次，高处作业35次，管线打开作业59次，挖掘作业5次，车辆入库作业48次。车间加强施工安全管理，未发生违章施工和施工安全事故。 三、提升安全管理的有效做法 1、对各类检查发现的问题实行滚动管理，落实问题整改建立车间各项检查问题管理档案，对问题整改实行滚动管理，确

15、保不遗漏问题项，并举一反三杜绝类似问题的再次发生。1-10月份动力车间共发生检查问题58项，目前还有8项未整改完成。另外，车间自检发现各类问题102项，并对问题进行分类总结严格落实问题整改，截至12月底，共计整改自查问题94项，8项正在整改中。 另外，车间将所有未整改问题汇总并编制出问题整改进程表，召开车间例会定整改时间、整改岗位、整改责任人，确保问题整改无遗漏。 2、对员工交通方式进行分类管理，杜绝交通事故发生将车间全体员工根据拥有车辆类别进行分类，并与机动车驾驶人员签订交通安全责任书；根据不同类别的驾驶人员定期组织培训，确保员工交通安全，真正做到“高高兴兴上班来，平平安安回家去”。 3、编

16、制检查手册，细化车间自查 组织人员编制车间检查手册，将检查内容具体化、标准 化、规范化，查法规、查标准、查制度，确保检查的可执行性；另外，还具体规定每一条检查内容对应的检查人员、受检岗位、检查频次和检查程度级别。通过检查手册的编制可以大大提高车间自检，岗位自查的可操作性，同时提高检查效率，目前检查手册正在进一步制定中。 四、工作中遇到的困难 1、公司相关管理制度制定不够细致，可操作性不高，对于制度上似是而非的条款相关职能部室仅通过口头解释或规定，一旦发生意外无法划分责任。 2、公司管理制度没有经过实际的评审，很多制定不合理的地方无法在工作中无法真正实现，且有些职责划分模糊，禁不起深究。 3、相

17、关职能部室对车间检查过于具体，代替可车间的很多检查内容，让车间管理陷于被动。 博乐糖业 动力车间 2023年12月28日 推荐第4篇：动力车间安全总结 动力车间2023年度安全总结 2023年，在公司的正确引导及安全部门的大力支持和配合下，我车间高度重视安全生产工作，牢固树立“红线意识”，始终坚持“以人为本、安全第 一、预防为主、综合治理”的方针，积极开展隐患排查治理，全面落实安全生产责任目标，强化组织领导，狠抓工作落实，全面完成了全年安全生产专项目标任务，现将2023年度安全生产工作情况总结如下： 一、强化组织领导，细化工作措施，建立长效安全生产工作机制。 1、成立了车间安全生产工作领导小组

18、，明确车间主任为组长亲自抓，副主任为副组长具体抓，各工段长、班长为成员，逐项抓落实，把安全生产工作摆上了重要议事日程，纳入了目标管理。 2、坚持安全例会制度，利用车间安委会、车间主任讲话会、班组安全活动，传达省、市以及集团公司会议文件精神，部署、研究、总结安全生产工作。 二、全面开展岗位、车间自查、自改工作。对查处的隐患按照隐患整改五落实要求，逐项落实整改并派专人督促、专人验收。到目前为止共排查出隐患120项，整改隐患 119项，整改率99.9%。 三、编制和完善了锅炉事故应急预案、关键装置、重点部位应急预案、动力车间岗位现场应急处置方案、动力车间安全管理制度等 四、建立应急救援体系，组织事故

19、应急演练。2023年我车间共进行各种模拟应急演练10次， 通过这些演练提高了员工的实际操作水平，增强了员工的风险防范意识和应急处置能力 。 五、高度重视安全培训教育。本年度组织车间级全员培训11次，新工人（调岗）安全教育12人次，通过培训全面提高了员工的安全意识和安全操作技能。 六、本年度车间进行动火作业 次、设备检修作业3次、高处作业5次、吊装作业3次、受限空间作业2次；查处违章违制13人次。 七、存在问题。 1、员工的安全意识还有待进一步加强和改进，“三违”情况屡有出现。 2、各项事故应急救援预案还需通过不断的演练来进一步完善，提高事故应急演练的真实性和预案的可操作性。 3、“三个百分百”

20、“三个全覆盖”落实情况有待提高。 2023年，我车间将继续认真贯彻落实新安全生产法和国家、省、市、集团公司有关安全生产的一系列重要文件、指导精神，始终坚持“红线意识”，深入贯彻落实科学发展观，建立安全生产长效机制，狠抓安全生产宣教培训、专项整治、基础建设、应急演练等，同时欢迎上级领导莅临我车间检查指导！ 动力车间 2023年12月 推荐第5篇：动力车间安全生产月活动总结（推荐） 2023年 动力车间“六月安全生产月”活动总结 为认真贯彻落实国家及上级部门关于开展2023年“六月安全生产月”活动的通知精神，按照公司安排，结合生产实际，我车间紧紧围绕“强化安全基础，推动安全发展”的活动主题，扎实开

21、展2023年“六月安全生产月”活动。进一步提高了车间员工的安全意识，促进了车间安全文化建设，为下一步的安全生产打下了坚实的基础。现将今年“安全生产月”活动总结如下： 一、领导高度重视，精心部署 为确保本次“安全生产月”活动的各项工作有效落实，使活动收到最大实效，我车间召开“安全生产月”活动动员大会，会上成立了以车间主任为组长，副主任为副组长，各段长、班组长为成员单位的“安全生产月”活动领导小组，负责组织、监督、检查、协调“安全生产月”活动的全过程，制定出活动内容、方案和活动时间表，做到有组织，有领导，有条不紊地组织开展 “安全生产月”活动。 二、广泛宣传，注重实效 三、积极开展安全知识教育培训

22、活动，不断提高员工安全素质 四、组织事故演练，提高全员风险防范意识和应急救援能力 为加强对锅炉突发事故应急处置和员工自救互救能力，在“安全月”活动期间，我车间有选择性的开展了各项事故救援预案演练，通过事故应急救援预案的演练，提高员工的事故防范意识和事故救援与处置能力，提高了应急预案的有效性和操作性。6月14日，组织全体员工进行了“突然停电”应急演练，通过演练提高了全体员工对对突发事件应急处理能力。6月23日，组织运行乙班进行“锅炉汽水共腾”应急演练，提高了班组成员的实际操作水平及应急判断处理能力。 五、开展安全隐患排查治理行动，落实安全生产责任制 六、存在的问题 1.通过“六月安全生产月”活动

23、的开展，暴露出车间的安全宣传工作及员工的安全意识还有待进一步加强和改进； 2.各项事故应急救援预案还需通过不断的演练来进一步完善，提高事故应急演练的真实性和预案的可操作性。 总之，今年的“安全生产月”活动，得到了车间领导和全体员工的大力支持，同时围绕“强化安全基础，推动安全发展”的活动主题，认真开展了各项安全生产宣传教育和安全文化建设活动，增强了全体员工的安全意识和事故防范与处置能力，强化了基层班组安全文化建设，进一步夯实了安全基础管理工作，为车间安全生产持续、平稳的运行提供了坚实的保障。 推荐第6篇：动力车间安全生产自评活动总结 动力车间2023年安全生产月活动总结 在2023年“全国安全生

24、产月”到来之际，为使“全国安全生产月”活动有计划、有步骤地开展，机修车间早计划、早布置、早落实，紧紧围绕“强化安全基础，推动安全发展”的活动主题，积极开展以下安全工作。 一、加强宣传安全知识，不断增强和提高职工安全生产意识和自我防范技能，车间引导职工对照自己的工作岗位和管理范围，认真查找作业过程的危害因素，并且依靠自己所掌握的安全知识，自己制定防范措施，使职工的自我防范能力得到了提高。 二、有计划的组织隐患排查工作。车间成立检查组对本车间的自用设备，消防设施、气瓶、直接作业环境等各方面进行了严格的检查和整改，消除了事故隐患。 三、积极参加公司组织的突发事件应急预案演练活动。检验了应急人员对事故

25、应急救援预案的了解程度和实际操作技能， 检验了机修车间人身伤害事故应急救援能力，提高了整体应急反应能力和全员应急意识。 通过“安全生产月”活动的宣传和教育，职工增强了安全意识，人人讲安全，要安全，遵守规章制度的自觉性大大提高。同时通过一系列的活动还反映出很多方面的不足，这就要求我们对安全管理工作一刻也不能放松，抓安全不进则退。在隐患排查的检查中发现的低标准、习惯性违章等问题依然存在，给我们敲响了警钟-加强职工的责任心教育，提高职工的安全 保护意识，加大安全知识的宣传教育，排除事故隐患，把事故消灭在萌芽状态之中是我们安全管理人员重点工作。 动力车间 2023.6.30 推荐第7篇：动力车间安全规

26、程 第一章 安全通则 1“安全生产，人人有责”，所有职工必须加强法制观念，认真执行党和国家的有关安全生产的方针、政策、法令及规定。严格遵守安全规程和各项安全生产规章制度，实行全员管理，人人监督。 2坚决贯彻落实安全生产法和“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。凡不符合安全生产要求，有严重事故隐患，职工必须向上级报告，有严重危及设备和职工生命安全的情况，职工必须停止操作，并及时报告领导处理。 3各单位安全组织要健全。公司级设安全生产科，并建立安全管理委员会；各车间要组建安全领导组、专兼职安全员；工段、班组要设兼职安全员。 4各生产岗位必须建立健全各种规章制度。如安全生产责任制度、设备维护及检修

27、规程、操作规程、交接班制度。安全生产确定制（确定、确信、确实）、联系呼应制等。 5建立安全例会制度、领导讲话制度、班组安全活动制度。并必须有相应的纪录。 6各单位要定期、不定期组织各种形式的安全检查；公司安全生产科，每月组织一次安全检查；各级安全组织要经常深入生产现扬巡回检查，对查出的隐患要及时限期整改。实行“三定”即定期整改措施、定完成时间、定负责人。 7各级安全管理部门必须负责对其职责范围内的职工进行安全教育。特殊工种必须进行安全技术技能培训，考试考核合格并领取合格证后，方可上岗操作；每位职工都要进行企业、车间（科室）、工段（班组）三级安全教育；新进企业者，要进行三级安全教育；公司内转岗、

28、变岗要经车间（科室）以下二级安全教育。各级安全教育必须考试合格后才能上岗，未进行相应级别的安全教育不准传到下一级，更不准上岗操作。 8管生产必须管安全。各级各部门行政一把手是本部门安全责任人，对所管辖范围内的安全负责，各专业工程师、技师、电气、动 力负责人对本专业安全负责，必须认真贯彻安全生产“五同时”，即：生产和安全要同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。 9禁止违章指挥和违章作业、违反劳动纪律。对于在安全生产中做出显著成绩和避免了伤亡事故发生的职工，应给予表扬和奖励。 10.要害部位（岗位）谢绝参观。必要时，须经相应权限的领导批准，并进行登记后，在主管部门人员陪同下，方可进入现

29、场参观。禁止无关人员进入生产区。 11.厂区道路、铁路及危险区域，必须设置醒目的安全标志牌；栏杆、围栏、各种安全设备应齐全有效；行人、自行车禁止与车辆抢道；通过道口时，要执行“一停、二看、三通过”的规定。 12.对新建、扩建、改建、技术改造和引进工程，要执行安全设施和主体工程“三同时”，即同时设计、同时施工、同时技产。 13,发生伤亡、重大设备、火灾、爆炸等事故，要及时抢救伤员，保护好现场、维护好现场秩序，并及时向上级报告，按“四不放过”原则进行事故分析和处理，不得隐瞒、拖延。 14.所有人员进入厂区，严禁吸烟。 15.禁火区、要害部位，禁止无安全措施的机动车辆通行。 16、重要部位，一级禁火

30、区域要有醒目的警示标志，进入禁火区严禁吸烟和携带火种，需在禁火区动火时要按规定办理动火申请手续。 17.消防人员、单位安全员、岗位操作人员要定期检查消防器材，岗位操作人员对防火设施要严加看管和爱护，使之处于良好状态。消防器材应放置在易于拿取的地方，专（兼）职安全员和岗位人员必须会用消防器材，发现火灾要立即通知消防队、公司调度，并积极组织灭火。 18.易燃、易爆、有毒、有害物品，必须妥善存放、领发。运输时要按有关规定严格手续，并建立管理制度、指定专人负责管理。 19.多有操作人员在上岗前必须把劳保用品穿戴齐全，女同志要把长发辫压在帽里。 20禁止酒后上岗、班中酗酒。 21生产作业线在拆、维修或停

31、用时，必须实行挂牌制；确定专人监护和专人联系统一指挥，必须在看护人和联系人亲自对口发出命令确认后，方可进行作业。 22.实行人证操作制，徒工在学徒期间不允许单独操作，必须有师傅在厂指导。工人上岗操作必须有操作合格证。 23.严格执行交接班制度，做好本班原始记录的填写，班前认真检查自己所用的设备、工具及安全罩等防护装置，看是否完好可靠，确认安全可靠后方可操作。 24.不是自己操作和看管的设备、容器、管道、阀门、使用工具，不准擅自动用；自己操作的岗位不得随便转让他人操作，特殊情况下须经工段长批准，方可交给熟悉崮位操作人员操作，随意禁止无关人员，动用本岗位的设备、按钮、信号、阀门、工具等。 25.工

32、作时间要坚持“六不准”：不准开玩笑、不准打闹、不准脱岗、不准串岗、不准睡岗、不准干与工作无关的事情。 26.厂区内的各种安全标志牌不得随意改动和拆除。 27登高二米及以上（无安全防护设施）作业时，必须系好安全带，严禁低挂高用，拴挂时，应确认位置是否安全可靠，使用工具及备件等应放置稳妥，禁止落物伤人。 28.高空作业人员禁止随意往卞扔东西。特殊情况，必须做好地面监护。设置隔离设施。 29.操作电器设备应小心触电，禁止用湿手或带湿手套合电闸。 30.非电气维修人员，禁止修理电气设备、线路及开关。 31,一切检修工作必须持牌，检修电气应填工作票；厂区动土500毫米以上，必须经基建管理部门审批方可进行

33、。 32.工作场地应保持清洁卫生，做到安全文明生产。上岗前必须按规定穿戴好劳保用品。 33.非现场人员禁止在下列场所停留： (1)重要的工作场所； (2)正在运转的设备附近； (3)有毒气体及腐蚀性液体管道、容器附近； (4)动火工作的场所； (5)高空作业的区域； (6)处于事故状态的场所。 34.在厂区，各种车辆的行驶速度不超过10kmh，各种车辆应停放在规定地点。 35.禁止在煤气区、危险区、电气设备附近取暖、睡觉、休息。 36.生产区内，一切坑沟必须盖好，台阶、设备安装处以及高层边缘等必须加防护装置或者装信号灯。 37.工作场所，必须道路畅通、照明充足，灯具不得随意拆除或损坏。 38.

34、凡传动设备有轮必有罩，危险部位必须加可靠的安全装置。 39.机械运转时，不准加油、檫洗、修理，确属不能停机加油时，必须使用油枪油壶。凡转动部分不准靠近。禁止在传动设备上休息、行走或跨越。 40.所有从事生产劳动的临时工、包工队人员都必须前劳动协议，进入岗位前，必须经公司、车间安全教育，并考核、登记注册后，方可从事规定范围的生产劳动，如使用单位不经安全教育擅自用人，造成的后果有具体用人单位负责。 41.禁止将小孩、亲友、同学等代入生产区。 42.禁止从窗口、房顶、提升口、楼梯等处向下扔东西，如需从窗口、提升口提升重物时，下边应设专人监护。 43.全体职工必须严格执行以上安全通则和本岗位的安全操作

35、规程。 44.牢记火警、医护、煤气救护和调度的电话号码。 45.防止违章动火的六大禁令： （1）未办理动火许可证，禁止动火 （2）不与生产系统隔绝禁止动火 （3）不进行清洗、置换合格禁止动火 （4）不把周围易燃物消除禁止动火 （5）不按时做动火分析禁止动火 （6）没有消防措施，无人监护，禁止动火。 46.对外来实习、代培人员按规定进行三级安全教育，并考试合格后方能进岗学习。 47、生产区域十四个不准。 （1）加强明火管理，厂区禁火区域不准吸烟。 （2）生产区内，不准未成年人进入。 （3）禁火区域，不准有无阻火器的车辆进入。 （4）上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。 （5）在班

36、前、班上不准喝酒。 （6）不准使用汽油、苯类等挥发性强的易燃液体擦洗设备、用具和衣服。 （7）不按厂部规定穿戴劳动保护用品，包括工作服、工作鞋、安全帽等，不准进入生产区。 （8）安全装置不齐全的设备不准使用。 （9）不是自己分管的设备、工具不准动用。 （10）检修设备时安全措施不落实、不准检修。 （11）停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启动。 （12）未办高处作业证、不系安全带，不准登高作业。 （13）脚手架、跳板不牢既无防护措施不准登高作业。 （14）石棉瓦上不牢固好跳板，不准登石棉瓦作业。 48.操作六严格 （1）严格执行交班制度 （2）严格进行巡回检查 （3）严格控制工艺指标 （4）

37、严格遵守劳动纪律 （5）严格执行操作规程 （6）严格执行有关安全规程 49.进入容器、设备的八大必须 （1）必须申请、办证并得到批准 （2）必须进行安全隔离 （3）必须进行置换、通风 （4）必须按时间要求进行安全分析 （5）必须佩带规定的防护用具 （6）必须有人在器外监护，并坚守岗位。 （7）必须有抢救后备措施 （8）必须切断动力点，并使用安全灯具。 第二章安全职责 一、车间主任安全职责 1车间主任为车间安全负责人，对本车间安全工作负全面责任，认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准。 2拟定、修订本车间安全技术规程和安全生产管理制度，编制本车间安全技术措施计划和方案，经批准后，组织实施。 3

38、组织开展安全生产竞赛等活动，总结交流安全生产经验。 4组织落实车间级安全教育，并督促检查班组安全教育工作。 5组织职工进行安全思想和安全技术教育，定期进行考核。签发新上岗独立操作人员的安全作业证。 6组织全车间定期、不定期安全检查，确保设备、安全装置、防护措施处于完好状态，发现隐患及时处理，重大隐患一写出书面报告。 7组织参加车间各类事故调查和处理，并按规定及时上报。 8建立健全安全、防火组织，领导和支持车间、班组安全员的工作。 9工段长、班组长在主任指定的工作范围对安全生产负责。 二、工段长、班组长安全职责 1组织本单位职工学习贯彻执行厂和车间有关安全生产的规章制度。 2组织工段、班组安全教

39、育。 3组织对新上岗人员的安全技术考核，填写安全作业证。 4定期组织安全活动，严格执行交接班制度，做好班前讲安全，班中查安全，班后总结安全，有效组织、保持好本单位安全生产。 5组织或参加一般事故调查，落实安全防范措施。 6严格劳动纪律，不违章指挥，制止违章作业。发现隐患及时解决，做好记录，不能解决的要上报领导，同时采取控制措施。对恶性事故立即组织抢救，使各种损失控制到最小范围，及时上报。 7负责本单位防护器材、安全装置和消防器材的日常管理，保护完好。 三、车间安全员职责 1在车间主任领导下，业务上受安全技术部门领导，贯彻有关安全生产法规，检查执行情况，参与拟定、修订车间安全技术规程和有关安全生

40、产的管理制度，并监督检查执行情况。 2制定车间安全活动计划，对班组安全员进行业务指导，深入现场进行安全检查，制止违章指挥、作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，报请领导处理。 3负责车间安全装置、防护器具、消防器材的管理。 4对检查出的各类隐患，列出整改计划，及时同有关人员一同提出消除隐患的措施，口头或书面汇报车间和主管部门，重点检查措施落实情况，努力将各种隐患消除在萌芽状态。 5负责对各种事故的统计上报，参与事故调查分析。 四、班组安全员职责 1协助班组长开展各项安全活动，提出改进安全活动的建议。 2严格执行有关安全生产的各项规章制度，发现违章作业有权制止，并及时报告。 3监督检查班组人员正确

41、使用劳动防护用品、器具和消防器材。 五、岗位工安全职责 1参加安全活动，学习安全技术知识，严格遵守各项安全生产规章制度。 2。认真执行交接班制度，精心操作，严格执行工艺规程，遵守各项劳动纪律，操作记录清晰、真实、整洁。 3按时巡回捡查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。 4认真维护保养设备，发现缺陷及时消除，做好记录。正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和消防器材。 5不违章作业，并劝阻、制止他人违章，对违章指挥有权拒绝执行，同时及时向领导汇报。 6各岗位操作人员班中一律不准穿高跟鞋、拖鞋，长发应压紧在工作毛中，严禁外露。各岗位之间相互监督。 第三章、动力车间安全规程 （一）锅炉房

42、安全技术规程 1锅炉初冷水宜采用较小流量、速度要缓慢，水温不宜过高，一般40-50为宜，最高不超过7 0。 2锅炉初冷上水时水位液面应超过正常水位线，锅炉点火后水受热体积膨胀，水位就会升高，超过安全水位线。 3密切监视水位，观察燃烧情况，正确调整各种参数。 4做好规定的日常工作，每班要校对仪表一次、冲洗水位二次，安全阀每周校一次，在规定的压力下必须自动开启。 5开炉时，绝对不允许汽压比蒸汽管压高或低很多的情况下开炉，以防汽水共腾，发生水冲击或蒸汽倒流、超大型压等现象产生。 6严禁带压检修管线、阀门或敲打锤击。 （二）空压站安全技术规程 1检查电器的接地应良好。 2检查空压机、电机水泵的安全设施

43、是否齐全。 3小修期间应同时校验、调整安全阀门。 4夜间没有照明，严禁开动空压机。 5空压机在开动中严禁在机座上和机件上放任何东西，严禁紧螺栓。 6工作中机器冷却水突然中断应立即停车。若停车时间较长，严禁马上向机内加水，机体冷却后，方可供水，以免损伤机器。 7下列情况应立即停车，查找原因排除故障： (1)空压机任何一部分温度不断升高。 (2)高压缸或低压缩比突然超过允许压力。 (3)高、低压气缸压缩比突然发生再分配。 (4)润滑系统突然发生严重故障。 (5)冷却水的供应突然中断。 (6)电机电流超过允许数值。 (7)空压机和机体发生严重不正常声音。 (8)电机任何一部分发生严重火花和螺栓松动断

44、裂。 8操作人员上班前应穿戴工作服，女同志严禁穿高跟鞋上岗，长发应放入工作帽中。 9绝对禁止在处于压力下的气包、冷却器或管路上进行打火和焊接，要保管好消防用具、空压机油。 （三）机修工安全技术规程 1氧气瓶乙炔瓶应分开放置，间距不得少于5米，作业时离明火点不得少于1 0米。 2要害部位需动火时，要严格按照安全通则第4 5条动火六大禁令去操作。 3-高空作业时必须办理高空作业证，系好安全带并在设专人监护的情况下进行操作。 4检修离心通风机时需停机检修时，必须通知操作工与调度、焦炉车间职系，在调度和焦炉车间都确定同意停车后，方可停车检修。 5检修时应与操作工协调，必须在该设备的控制柜上挂检修牌。 6每天至少对每台设备巡回检查一次，发现隐患，应及时处理。 7按每台设备的润滑周期按时进行加（换）油，使每台设备的润滑处在良好状态。 8要熟练掌握除尘地面工艺流程及操作规程。 9保持设备卫生和环境卫生干净整洁。 10.必须学会使用消防器材。 推荐第8篇：动力车间安全生产责任书 动力车间主任安全生产责任书 一、车间主任在生产厂长的领导下，负责车间全面行政管理工作，是本车间安全生产的第一责任者。 二、爱岗敬业，执行并落实公司的各项规章制度，车间主任对本车间生产、技术、质量、设备、