2023年学校行政领导岗位职责制度.docx
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1、2023年学校行政领导岗位职责制度 学校行政领导岗位职责制度 校长岗位职责 1、主持学校全面工作,正确贯彻执行党和国家教育方针、政策、法规。坚持正确的办学宗旨和办学方向,落实先成才,后成人的办学理念,团结领先教职工,提高办学效益,努力培养德、智、体、美全面发展的社会主义现代化建设者和接班人。 2、团结全校师生,发扬天有高中精神,艰苦奋斗,顽强拼搏,扩大办学规模,提办学水平,使天有高中为成为武穴市优质高中。 3、根据天有教育集团的发展要求,领导制订学校的发展规划和学期工作计划,并认真组织实施检查和总结。 4、根据学校规模、实际需要和集团有关规定,设置学校的管理机构,选任各层次的干部,建立和健全岗
2、位责任制和规章制度。 5、领导和组织德育工作,坚持管理育人、教书育人、服务育人、环境育人的工作方针,采取切实措施,坚持不懈地加强对学生政治、思想、品德教育。 6、领导和组织教学工作,坚持学校工作以教学为中心,执行国家教学计划、课程标准,遵循教育教学规律,建立和完善教学管理制度,搞好教学常规管理,深入教学第一线,正确指导教师教改教研,努力提高教学质量。 7、领导和组织体育卫生工作,重视安全和法制教育,构建和谐、平安校园。 8、领导教师队伍建设工作,重视教师队伍建设,注意培养青年教师,组织教师进修、培训,使之不断提高政治思想、职业道德、文化业务水平。充分调动他们的工作积极性、主动性和创造性。 9、
3、导总务工作。贯彻勤俭办学原则,坚持总务工作为教学、为师生服务的方向。关心师生生活,保护师生健康,严格管理校产和财务,搞好校园建设,逐步改善办学条件和教职工福利。 10、努力争取社会各方面对学校工作的支持和帮助,代表学校协调处理公共关系。 11、民主管理学校。重大问题集体决策并报请集团审批,自觉接受集团和学校教职工的监督。 常务副校长岗位职责 1、协助校长全面负责学校管理工作,在校长不在校时,代表校长主持工作。 2、负责全校政治、思想教育的安排部署、督促、检查。 3、负责对全校各班主任的工作指导管理,督促、检查、考核。 4、负责学生宿舍的管理,对宿管教师的招聘、辞退、管理、考核。 5、负责校园安
4、全管理,负责学校保安的招聘、辞退、管理、考核。 6、指导团委会工作,加强对团委学生会工作的指导、督促。 7、加强对政教处全体成员的思想教育、工作指导、绩效考核。 8、全面负责高二年级工作,加强对高二年级班主任的工作指导、督促、检查。 9、全面负责工会工作,充分调动工会主席的积极,发挥工会副主席的作用,加强对工会工作的指导、督促、检查。 10、完成校长交办的其它工作。 教务副校长职责 1、全面负责教务处工作,充分调动发挥教务处副主任的工作积极性,加强对教务处工作人员的思想教育、工作指导、绩效考核。 2、加强对各年级教学工作的指导、督促、检查,制订各年级教学工作的考核评价方案,落实对各年级的教学绩
5、效考核。 3、加强对各教研组、备课组的教研指导、督促、检查,制订完善教研制度。 4、指导教务处,做好各年级教材的订购工作,指导各年级做好课外教辅资料的订购工作。 5、负责招生工作,加强学籍管理工作。 6、协助校长做好教师招聘、辞退工作,加强教师政治思想教育。 7、制订教师教学过程管理方案,加强教学过程的督促、检查、考核。 8、制订教师教学绩效的考核方案,严格教师绩效评价、考核。 9、制订高考考核、评价、奖励方案,加强对备考工作的指导、督促、检查。 10、全面负责高三年级工作,加强对高三年级副主任的指导、督促、检查。 11、完成校长交给其它工作。 总务副校长职责 1、全面负责总务工作,充分调动、
6、发展总务副主任的工作积极性,加强对总务工作人员的思想教育、工作指导、绩效考核。 2、加强对食堂工作的指导、督促、检查。 3、加强水、电工作的领导,确保水、电正常供应。 4、负责对学校财产的采购、管理。 5、负责学校维修的计划、管理、监督、检查;负责对基建人员的教育、管理。 6、加强对办公室工作的指导和管理,严格把握学校公章的管理和使用,加强对办公室副主任的指导,充分调动办公室副主任的积极性。 7、全面负责高一年级工作,加强对高一年级副主任的工作指导、督促、检查。 8、完成校长交给的其它工作。 工会副主席岗位职责 一、具体负责工会工作,制度工会工作计划,协助工会主席,必要时,及时争取工会主席和分
7、管领导的指导和帮助。 二、协助工会主席,认真贯彻执行党的方针政策,做好教职工的政治思想工作,协助有关部门开展创建文明单位和遵纪守法,爱岗敬业等活动,充分调动广大教职工的积极性、创造性。 三、认真贯彻职工代表大会制,实行民主管理,维护教职工的民主权利,组织安排好职工代表大会的日常工作。 四、负责组织全校教职工开展丰富多彩的文娱活动,活跃职工业余文化生活。 五、面向全校师生,深入调查研究,听取师生的意见和要求,及时向学校反映,充分发挥工会的桥梁作用。 六、关心教职工生活,认真执行劳动保险和国家规定的各项政策法令,维护职工的合法权利和物资利益,替职工说话办事,搞好职工福利工作。 七、抓好职工教育管理
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- 2023 学校 行政 领导 岗位职责 制度
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