英语教师如何听评课讲解学习.ppt
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1、英语教师如何听评课催生一节好课的条件催生一节好课的条件在真实自然中寻找教学的真谛在真实自然中寻找教学的真谛,在平等和谐中达到教学效果在平等和谐中达到教学效果,在不断在不断创新中追求完美创新中追求完美1.有意义的课有意义的课-扎实的课扎实的课:知识、能力、体验、激发、主动投入知识、能力、体验、激发、主动投入2.有效率的课有效率的课-充实的课:面的效率不同;效率高低不等充实的课:面的效率不同;效率高低不等3.是常态课平实的课:价值空间、相互讨论、思维碰撞是常态课平实的课:价值空间、相互讨论、思维碰撞4.有生成性的课动态生成过程、生命成长过程、情感完善过程有生成性的课动态生成过程、生命成长过程、情感
2、完善过程5.对文本有深入钻研:正确、到位、掌握、看着鲜艳,没有芳香对文本有深入钻研:正确、到位、掌握、看着鲜艳,没有芳香6.有待完善的课真实的课:值得反思、需要重建、没有粉饰有待完善的课真实的课:值得反思、需要重建、没有粉饰7.必须心中有爱最高境界、向心力、依赖感、内驱力、自策力必须心中有爱最高境界、向心力、依赖感、内驱力、自策力 倾倾 向向 T(teacher)S(students)I(indivitual)G(group)T(thinking)M(motocircle)L(logical)E(emotional)NC(not caring)C(caring)认识教师的教育职责与角色 学会生
3、存:学会生存:学会生存:学会生存:“教师的职责现在已经越来越少地传递知识,而教师的职责现在已经越来越少地传递知识,而教师的职责现在已经越来越少地传递知识,而教师的职责现在已经越来越少地传递知识,而越来越多地激励思考;除他的正式职能以外,他将越来越成为一越来越多地激励思考;除他的正式职能以外,他将越来越成为一越来越多地激励思考;除他的正式职能以外,他将越来越成为一越来越多地激励思考;除他的正式职能以外,他将越来越成为一个顾问,一位交换意见的参加者,一位帮助发现矛盾论点而不是个顾问,一位交换意见的参加者,一位帮助发现矛盾论点而不是个顾问,一位交换意见的参加者,一位帮助发现矛盾论点而不是个顾问,一位
4、交换意见的参加者,一位帮助发现矛盾论点而不是拿出现成真理的人。他必须集中更多的时间和精力去从事那些有拿出现成真理的人。他必须集中更多的时间和精力去从事那些有拿出现成真理的人。他必须集中更多的时间和精力去从事那些有拿出现成真理的人。他必须集中更多的时间和精力去从事那些有效果的和有创造性的活动:效果的和有创造性的活动:效果的和有创造性的活动:效果的和有创造性的活动:互相影响、讨论、激励、了解、鼓励。互相影响、讨论、激励、了解、鼓励。互相影响、讨论、激励、了解、鼓励。互相影响、讨论、激励、了解、鼓励。”怎样教怎样教o 教学要有教学要有“精精”“气气”“神神”o精当的目标精当的目标:综合化、系统化、行
5、为化综合化、系统化、行为化o精选的内容精选的内容:抓主要、挖独特、探深奥、补相公抓主要、挖独特、探深奥、补相公o精心的设计精心的设计:切入点、切入点、设疑问设疑问、关键处、矛盾处、对比处、忽略处、关键处、矛盾处、对比处、忽略处、细细 节处、深层涵义处、对称照应处、总结概括处、象征语句处节处、深层涵义处、对称照应处、总结概括处、象征语句处o民主的气氛民主的气氛:平等中的首席,共识、共进、共发展平等中的首席,共识、共进、共发展o生活的气息生活的气息:文本课程、体验课程,走进、观察、体悟文本课程、体验课程,走进、观察、体悟o创新的气魄创新的气魄:人格特征,动机、追求、意志、自觉、想像人格特征,动机、
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