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1、关于孙武街道办事处纪检组织建情况报告县纪委:按照县纪委的文件要求,下面,将我街道纪检监察组织建设情况自查报告如下。一、街道纪检组织设置和干部配备建设的基本情况。 街道纪工委设立情况。我街道纪工委设专职纪工委书记1人,专职纪工委办公室主任1人,专职科员一名,委员4人。以上7名纪工委干部均属大专以上学历。二 、纪工委履行职责及发挥作用情况。纪工委在县纪委和党工委的双重领导下,认真履行工作职责,坚决维护党的纪律,坚持不懈地抓好党风党纪教育、廉洁自律、案件查处等工作,农村基层党风廉政建设和反腐败工作取得明显成效,为全街道经济社会发展和构建和谐社会作出了积极贡献。1.落实党风廉政责任制,凝聚反腐倡廉合力
2、。纪工委坚持“统一认识是基础,领导重视是关键,源头治理是根本,责任追究是重点”的指导思想,认真抓好党风廉政建设责任制的落实工作。每年以党工委书记为第一责任人进行党工委书记、纪工委书记、站办所负责人和村三级责任制签约,保证了责任人与责任对象联系制度的落实。纪工委定期深入基层,通过听取基层站办所、驻在单位及村两委的工作汇报、查阅资料、看统计表、翻阅民主生活会记录和查阅群众信访记录等方式,及时掌握和了解各单位的党风廉政建设情况,发现问题及时进行提醒,督促整改,有力的促进了党风廉政建设责任制的贯彻落实。 2.加强监督检查,确保各项强农惠农政策落实到位。纪工委坚持把服务全办事处经济发展作为纪检监察工作的
3、首要任务,坚持惩防结合,预防为主的方针,按照全面检查,分类指导,突出重点,务求实效的原则,紧紧抓住“教育、自纠、规范、查处”四个环节,以检查农村土地政策和惠民政策落实情况为重点,扎实有效的开展监督检查活动,切实解决强农惠农资金管理使用中的突出问题,进一步推动强农惠农政策的落实和强农惠农资金管理,促进了农村经济发展,农民持续增收。 3.积极参与“党务、政务、村务”公开工作,促进公开工作取得实效。协助街道党工委、街道办事处调整了“三务公开”领导小组。切实履行监督检查职能,做到常抓不懈。按县委、县街道办事处要求,制定了本街道“三务公开”标准化建设标准,进一步规范“三务公开”的场所、内容和形式,有力地
4、推进了“三务公开”的制度化、规范化进程。 4.加强党风廉政教育,增强党员干部廉洁自律意识。街道纪工委结合实际,通过学先进、树典型、宣传讨论等形式开展教育宣传活动,使廉洁意识深入人心。积极探索廉政文化与反腐倡廉教育的有效结合点,在扩大乡土内涵、创新活动载体、拓展工作领域等方面进行了大胆的实践,在乡村组建了村廉政文化轻骑兵演出队伍,举办了倡清廉、知荣耻、树新风文艺演唱会6场次,在乡村设立廉政读书角6个,创作廉政公益广告12件,增强了党风廉政教育的说服力、吸引力和感染力,营造了农村党风廉政建设的浓厚氛围。5.加强农村“三资管理”,促进和谐稳定。街道纪工委按照上级有关要求,协助街道认真研究制定切实可行
5、的“三资”管理实施方案,制定了村财务资产管理制度,村“三资”管理工作考核办法、村集体资产交易管理办法等制度,并加强制度执行情况的监督检查,严肃查处违反规定的违纪违法行为,使村级集体“三资”管理工作步入制度化、程序化轨道,有效地预防村干部腐败现象发生,推进农村基层党风廉政建设,促进了农村经济发展和社会和谐稳定。6.强化制约监督,转变工作作风。协助街道党工委、街道办事处制定了机关工作作风建设实施方案、关于加强作风建设的监督实施办法、岗位责任制目标管理考评实施细则等内部管理文件,加大对党员干部内部监督力度。在街道办事处街道深入扎实的开展了“一查二评三述四公开”、群众最满意基层站所和“勤廉双述”评议活
6、动,设立了村级纪检监督小组,为252名村干部建立了电子廉政档案;制定了孙武街道村街干部日常监督管理办法,将重点工作进行了量化,明确了责任人,有效解决了乡村干部监督不到位,管理失控等问题。7.加大案件查处力度,遏制腐败现象发生。街道纪工委认真研究新形势下办案工作的新特点,加大查办案件工作的力度。同时,通过拓宽信访监督渠道,对群众上访问题进行及时有效的处理。2012年以来,开展惠农政策落实、惠农补贴发放、“三资”管理、党务公开等检查3次,接待群众来信来访8余件次,化解各类矛盾纠纷8余件,维护了农村稳定,促进了经济发展。 三、街道纪工委后勤保障工作情况。街道立足实际,克服办公场所小,经费紧张等困难,
7、全力支持和帮助街道纪工委开展工作。在街道办公场所大门前悬挂纪工委牌子,纪工委书记设有专门办公场所,副书记、纪工委委员有办公室,配备了电脑、照相机、打印机等必备的办公办案设备。纪委下设办公室,设专职主任1名站所中层待遇,街道党工委、街道办事处为纪工委开展工作及时提供车辆和经费保障,按规定落实街道办案人员补贴。四、抓实践锻炼,强化能力建设。我们紧扣立党为公、执政为民这一根本要求,不断加强创优能力建设,推动了街道办事处党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。一是在服务保障大局上取得了新成效。二是在查办违纪案件上取得了新成效。一年来,纪工委共受理群众信访举报13余件,立案13件,涉及党员干部5人;结案5起
8、。给予党纪政纪处分的党员干部6人。五、纪工委理顺关系,确保组织协调到位一是建立健全纪工委同其它相关职能部门的联系会议制度。街道纪工委联系会议应由纪工委牵头,组织、宣传、财政、综治、扶贫、民政、农业、水利、林业、畜牧、教育、卫生、工商、税务、国土等单位共同组成。要明确各成员单位所应肩负的职责,定期不定期地召开会议,及时研究解决农村基层党风廉政建设工作中存在的重大问题。要将农村基层党风廉政建设任务纳入各成员单位的整体工作之中,纳入责任目标考核和责任追究。要针对农民群众反映强烈的热点、难点问题,研究提出具体措施,制定解决的可行办法,明确各单位的任务,切实加以解决。 六、以落实党风廉政建设责任制为契机
9、,推进反腐败工作的深入开展。实行党风廉政建设责任制,实现了反腐倡廉工作由虚到实,由软到硬的转变,有效地推动了全街道党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。一是狠抓领导干部廉洁自律,进一步转变了党员干部作风。同时,我们围绕党风廉政建设责任目标的要求,从转变作风着眼,深入实施“民心工程”,把开展示范服务基地建设、希望工程救助活动和“扶村帮户”活动结合起来,对农民进行技术指导,帮助解决少数村贫困落后问题,捐款捐物救助贫困户、困难学生等,努力以自身的良好形象赢得民心。二是切实做好初信初访工作,在继续坚持领导阅信接访制度和信访案件包案制的同时,在全镇党员干部中积极开展四民活动,即:“爱民、为民、富民、安民”
10、,在活动中,我们把坐等群众上访变主动深入群众下访,体察民情,对群众反映的问题及时解决,倾听群众的呼声,对群众要求办的事情及时落实,从源头上控制和减少集体、越级信访。三是加强行业作风建设,纠正行业不正之风。今年以来,我们把加强行业作风建设,纠正行业不正之风作为实现党风根本好转的突破口,通过举办依法行政培训班,教育广大党员干部树立严格按政策办事依法行政的意识。四是强化职能作用,查处党员违纪案件。按照从严治党的方针和“坚持标准、加强教育、区别对待、严肃处置”的原则对违纪党员进行严肃处理。五是以抓源头预防为突破口,实施标本兼治、综合治理。搞好政务、村务公开,从源头上预防腐败现象的发生。从源头上预防和治
11、理腐败,我们把深化公开活动,强化民主监督和管理做为一条有效措施,常抓不懈。首先是从党工委、办事处做起,认真搞好了党务、政务公开,建起了高标准的政务公开栏,党工委把领导干部的职责、工作分工等全部张榜公开,自觉接受群众监督;政府把收入盘子、开支情况和重大工程项目的建设情况如实公开,促进党工委坚持民主集中制原则,依法行政,公正办事。其次是不断规范、深化村务公开活动,在全面搞好公开栏、监督箱等硬件建设的基础上,狠抓公开方法和议事程序的培训,采取举办培训班、召开现场会等形式,培训全体机关干部,让干部会公开、真公开,让群众知村务、会监督。街道办对机关包村干部进行每月一次的集中培训,5日包村干部全部进村现场督导,由村支部书记主持会议,向村两委成员及村民代表汇报上月村务财务执行情况,研究部署本月工作,为防止走过场,机关包村干部当日必须将公开回执交到街道党政办,街道办还成立了督查组巡回各村督查,促进了村务公开、民主管理活动的深入开展,目前全街道132个村,村村都建起了公开栏,并且真实公开,增强了办事透明度,提高了农村党员干部的廉洁勤政水平。总之,我街道办落实党风廉政责任制做了一定的工作。但与上级要求还有很大差距。在今后的工作中,我们要进一步提高认识,强化措施,不断把党风廉政建设责任制深入扎实地落到实处。以上报告,不当之处,诚请上级领导批评指正。孙武街道党工委 2012年3月24日
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