2023年收发室管理员岗位职责（精选多篇）.docx

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1、2023年收发室管理员岗位职责（精选多篇） 推荐第1篇：收发室人员岗位职责 收发室人员岗位职责 一、贯彻执行上级部门的政策法规，严格遵守工作制度，不擅离岗位并做好节假日期间值班工作。 二、负责学校各单位来往公文、机要文件、印刷品的收发、登记、投送工作。 三、负责学校单位和个人公私电报、特快专递的收发、登记、领取工作。 四、负责学校单位和个人公私汇款单、包裹单、挂号函件、挂号印刷品的收发、登记、领取工作。 五、负责学校单位和个人信件、明信片、印刷品的分拣、投送工作。 六、负责学校单位和个人各类报纸、杂志的征订、分发和投送工作。 七、杜绝工作范围内发生的邮件丢失损坏现象，如有发生必须依照有关规定予

2、以赔偿。 八、做好办公室领导交办的其它工作。 推荐第2篇：收发室主任(收发员)岗位职责 收发室主任（收发员）岗位职责 1主要任务 （1）收发主任（收发员）要对到库的货物组织人员按时进行验收、录入、自编码并及时分发到门市部。 （2）对验收发现问题的货物及时做好查询工作。 （3）收发主任要做好商品的进、销、存、调等各个工作环节的进帐、销帐、核帐、报帐工作,确保帐务工作合乎规范，做到及时对帐，日清月结，杜绝错帐、漏帐、假帐现象发生，对本部门在经营活动中产生的各种帐务的合法性、有效性进行监督。 （4）做好门市部的货物收、退数据录入、打单工作。 （5）收发主任每周召开本部门的收退、录入、美工宣传工作例会

3、。 （6）做好本货物进、销、调、存各环节的帐单处理，每月5日前向本部门经理、分管副总经理、总经理室和计财科提交上月本部货物帐务处理报表（报告），年终按时提交本人述职报告。 2工作关系 （1）受部门经理和分管副总经理的直接领导。 （2）接受本店计财科监督。 （3）检查指导本部门货物的到货、分配、销售、盘库、清退货的帐务处理工作。 （4）与其他部门为平行、协作关系。 3岗位责任 （1）对帐单报表的合法、准确性、合理性负责。 （2）对到货物品及时开包、录入准确、按时分发负责。 （3）对验收发现问题的货物及时做好查询工作。 （4）对总经理室、部门和计财科负责。 推荐第3篇：收发室职责 收发员职责 1、

4、收发员负责仪器、样品登记收发管理及证书、报告的发放工作。 2、严格按程序要求填写或录入各种数据，做到工作细致认真、不出差错。 3、收发员应及时把仪器、样品和传递卡交与各所。做好交接工作。 4、做好咨询服务和来电登记工作。对客户反映的意见、要求和建议要做好记录，并及时反馈给相关领导。 5、工作要主动热情、礼貌待客、服务周到，树立对外窗口的良好形象。 6、做好统计汇总工作，并按照规定时间及时做好报送工作。 7、严格考勤制度，坚守岗位，遵守办公制度。 8、按中心要求完成领导布置的各项工作任务。 推荐第4篇：收发室工作人员岗位职责 收发室工作人员岗位职责 收发室工作人员在总务处、政教处的领导下，负责校

5、门及周边的安全保卫工作，保证学校物资、设施免受损失，作为保护全校师生安全的第一道关卡，其具体职责如下： 1、规范工作程序，按时接收各种报刊、邮件等，认真清点登记，不出差错，分发及时到位。 2、工作要耐心细致，待人态度要和蔼热情，礼貌对待上级领导、来访者和家长。 3、对来访者要先与被访者取得联系，沟通好后，将来访者登记、放行。 4、核查工作时间离校的教工请假条；上课时间离校的学生班主任批条,对没有请假条和班主任批条的不予放行。 5、禁止闲杂人员进校。发现校门外有闲杂人员聚集的，应上前予以驱散，经驱散后仍不离开的，及时通知政教处及主管领导。 6、禁止与本校无关的车辆入校，禁止校外人员使用本校场地进

6、行体育活动。 7、私人物件出校时，要认真察看问清情况，对可疑物品应予以扣留，并及时报告主管领导。 8、严格执行学校的作息时间，按时关门落锁。坚守岗位不得脱岗，不得擅离职守，交接班要准时，交接完毕后方可离校。因玩忽职守，造成学校损失的，要予以赔偿，情节严重的要根据学校的相关规定予以处罚。 9、负责门前的卫生和管理，保证门前无纸屑、无杂草，保持收发室设备的整洁、完好，摆放有序。 10、校内外的闲散人员禁止在收发室逗留。 锦州市第八中学分校区 2023年9月 推荐第5篇：学校收发室负责人岗位职责 学校收发室负责人岗位职责 、根据邮局送报时间按时接纳各种报纸、信件、邮件等收发工作。 2、在收发过程中做

7、到准确无误，发现问题及时纠正，在报纸、信件、邮件等收发过程中出现差错做好与邮局的沟通工作，保证分发工作顺利正常。 3、遵守作息时间，坚守岗位，认真完成本职工作，不做与工作无关的事情。 4、对快递、挂号及邮件等有关私人的物品要及时与本人联系，尽快办理交付手续，以免因延时耽误别人的事情。 5、对进出教学楼的陌生人员要进行询问，以防不安全因素造成不必要的损失。 6、工作耐心细致，待人态度和蔼热情，不与人争吵，工作时间不干私活，保证收发室的清洁卫生。 7、能够认真顺利地完成领导交给的其它工作。 推荐第6篇：收发室工作职责 收发室工作职责 一、认真学习邮政法、邮政法实施细则，在收发室工作过程中严格遵守相

8、关法律法规。 二、严格遵守学校的考勤制度，不迟到，不早退，有事请假，不无故旷职。 三、工作期间坚守工作岗位，不因无故离开办公室，耽误本职工作。 四、负责收发室的全面工作。保证急件随时送发。送收时，做好文件和信件的登记，严格履行交接手续。 五、负责学校内各部门、各二级学院、各位教职工和学生的杂志、信件、报刊的分发工作。 六、负责接收邮局邮递的信件、包裹单、汇款单、挂号信等，并做好签收、分发和登记。及时处理邮局错投的信件、邮件，不得压误。 七、对无人领取的包裹、信件、挂号信等超过存放期限的做好登记，并按程序退回。 八、严格做好信件的保管安全工作，严防文件、信件、邮件的丢失和误送，监督保证不允许任何

9、人私拆他人信件、邮件。 九、完成学校领导分配的其他各项工作。 推荐第7篇：体育室管理员岗位职责 体育室管理员岗位职责 一、忠于职守，严于律己，严格执行学校体育室规章制度，负责体育室的管理和使用。 二、按教学大纲和学校教学计划，协助教师开齐开足体育课，上好音乐课，充分发挥体育设备的教学作用。 三、爱护学校财产，做好经常性的防尘、防潮、防霉等维护工作，保证体育器材性能良好。 四、学习和钻研体育专业业务和技术，不断提高自身专业技术和教学水平。 五、建立和健全业务档案管理制度，体育室使用情况要有记录。 六、保持室内整洁、通风、干燥，教育学生养成良好的学习和生活习惯。 七、增强安全防范意识，注意防火、防

10、偷盗。 推荐第8篇：美工室管理员岗位职责 赤沙镇中心幼儿园 美工室管理员岗位职责 姓名： 职称： 专业： 毕业院校 一、美工室内不得随地乱抛纸屑等杂物，保教教师要保证室内整洁、卫生。 二、爱护室内公物，不得在石膏像上划刻，不得私自拿用、移动美工室器材。 三、美工室钥匙必须由管理员保管，其它人员一律不允许配备。 四、美工室物品出借必须经主管领导批准，登记入册，限期归还。 五、器材人为损坏，酌情按章追究当事人或管理教师责任。 六、加强对美术器材的严格管理，如因缺乏一定的安全措施而造成器材被盗，则按章追究有关人员责任。 七、注意安全，做好防失、防火、防盗工作。 推荐第9篇：监控室管理员岗位职责 监控

11、室管理员岗位职责 一、管理员应按时上下班，当值时不准睡觉，不得擅离岗位。 二、管理员必须严格按照规定时间、范围，集中精力严密观察，对异常可疑情 况，做好记录并录像.三、管理员应根据他人提供的情况及从屏幕中观察到的可疑情况，进行定时、 定位、定人及时录像，并做好记录。对电话报案及发现刑案、治安案件、火灾、事故等应迅速按照程序上报校领导、派出所。 四、管理员在当班时不准做与工作无关的事，严守工作纪律。监控室禁止无关 人员入内，其他部门确因工作需要来监控室的人员也应做好登记。 五、管理员应爱护使用的设备，以延长机器的使用寿命，不得擅自拆装设备。 六、在当班时主动做好监控室的清洁卫生工作，保持整洁。禁

12、止在监控室内吸 烟。 七、监控室所监控范围及摄像监视头的开关时间均属保密，不传播监控中发现 的各种情况特别是他人隐私；不损害他人声誉；不在本部门以外和非值班场合谈论监控过程；不泄露监控录像内容；无派出所、交通队、城管出具的破案需要证明或非经校领导批准，不外借录像资料或为其他人员翻看、检索监控资料。因不遵守保密制度而造成严重不良后果的，由泄密人员承担法律责任。 八、保持通信联络畅通。保证有线电话、无线对讲机等通信设备始终处于良好 的工作状态；发生故障及时报修；不占用监控室电话处理与监控、报警、指挥无关的事情。 九、严格遵守监控设备操作程序，禁止调整改动视频监控系统。 北京师范大学第三附属中学 推

13、荐第10篇：仪器室管理员岗位职责 仪器室管理员岗位职责 一、掌握教学仪器的保管、维修知识。建立健全收入、管理、使用、损耗、赔偿和借用等制度，提前做好仪器的年度计划和临时购补工作，保证实验教学的需要。 二、协助实验教师做好学生分组实验和演示实验的准备工作。 三、掌握仪器的分类和编号方法，安全、合理、整齐地存放仪器室内的仪器、试剂。 四、根据实验计划，提前检查仪器，做好一切实验准备。 五、发生损坏仪器事故后，要追究责任，根据具体情况，向有关人员提出处理意见，并负责监督处理意见的执行。 六、对仪器要经常进行维护和修理，保持仪器的整洁。 七、了解仪器实验室的安全规则，严格执行安全措施，熟知发生事故的应

14、急措施，并能熟练使用消防器材。 八、仪器室的仪器、药品均属国家财产，要爱护、珍惜，决不允许私自挪用。 九、仪器购置、使用、损坏、变动等情况要及时登记，并妥善保存。 十、经常打扫仪器室的卫生，保持室内清洁。做好防火、防潮、防蛀、通风和防盗工作。管理人员下班离开前，须关闭电灯、门窗，防止事故发生。如发生事故，即追查有关人员责任。 闫庄小学 第11篇：体育室管理员岗位职责 体育室管理员岗位职责 一、管理人员要有高度的责任感和事业心，具有全心全意为人民服务的精神。 二、负责向师生介绍体育器械情况及使用保护方法，负责师生体育课和课外活动使用器械。 三、妥善保管体育器械，及时管理，检查和修补。要做到防火、

15、防盗、防锈、防毒。 四、建立借用制度，严格借还手续，酌情赔偿。对损坏或者丢失体育器械者要追究责任。 五、每学期末对体育器械要整理清查，并写出购置计划，为下学期教学做好准备，并向有关领导做出文字汇报。 六、要建立体育器械明细账目，做到目清物实、有据可查。 七、对器械要及时清整，放之有序，保持室内清洁卫生。 八、管理人员日常工作按时上下班，坚守工作岗位。 第12篇：体育室管理员岗位职责 体育室管理员岗位职责 一、在校领导的领导下开展工作，每天按时上下班，确保体育课教学及课余训练的顺利进行。 二、建立帐目卡，购置和消耗的器材及时办理相关手续;分类保管器材，经常清点，防止损坏和丢失;学期中，根据器材的

16、使用情况，提出补充意见;学期结束，配合体育部主任清查器材库，为器材购置提供参考意见。 三、每次上课之前，准备好所需器材，由授课教师安排体育班委登记领取，课后清点收回;上课遗失器材，责成教师及所在班级予以赔偿。 四、运动队课余训练，教练员可提前借出器材，器材遗失，责成教练员及所在运动队予以赔偿;任何单位或个人借用器材，必须经体育部主任批准，凭借条和押金方可借出。 五、学习和掌握体育器材管理方面的相关知识，经常保持工作环境的清洁卫生，协助体育部办理毕业生离校及教职工调出的相关手续。 六、做好体育部布置的其它工作。 第13篇：棋艺室管理员岗位职责 棋艺室管理员岗位职责 1、树立为教学服务的思想，管好

17、、用好本室器材。 2、按照规定标准，及时制定计划，易损用品及时报告添置，保证活动正常进行。 3、分类、编号、存放、登记、保管工作，以防丢失或者发生不安全事故。 4、协助任课教师做好所需器材的准备工作，做好器材清点整理工作并作好登记。 5、定期检查器材的使用、保管情况，做好维修和保养工作。对学生进行爱护器材的教育，介绍使用方法，保证运动安全，防止发生事故。 6、及时向领导汇报器材的管理、使用情况和缺损情况，反映存在问题，不断改进管理工作。 7、保持室内通风、安静、整洁、干燥，增强安全防范意识、重视防火、防盗。 第14篇：仪器室管理员岗位职责 仪器室管理员岗位职责 1、仪器室管理员岗位职责 1、熟

18、悉各类仪器规格、性能、用途及保管要点，掌握仪器维修的基本技能。 2、遵守学校的作息制度，按时开放仪器室和实验室。 3、对新购进的仪器，要按照计划（合同）上规定的品名、规格、型号、质量等严格验收手续登记，及时索回仪器。 4、认真做好教学仪器的入账、发放、回收工作，及时记录，定期,清点，做到心中有数，帐物相符。 5、管理好仪器室，物品存放有序整洁，借领制度严格，各仪器原始说明书保管妥当。 6、教育学生爱护仪器，遵守纪律，损坏者赔偿。 7、仪器（设备）存收做到“五防”即防冻、防火、防盗、防鼠咬、防变。 8、增强服务意识，按时做好实验室的准备工作，保证实验教学正常进行。 2、仪器室管理人员岗位职责 一

19、、掌握教学仪器的保管、维修知识。建立健全收入、管理、使用、损耗、赔偿和借用等制度，提前做好仪器的年度计划和临时购补工作，保证实验教学的需要。 二、协助实验教师做好学生分组实验和演示实验的准备工作。 三、掌握仪器的分类和编号方法，安全、合理、整齐地存放仪器室内的仪器、试剂。 四、根据实验计划，提前检查仪器，做好一切实验准备。 五、发生损坏仪器事故后，要追究责任，根据具体情况，向有关人员提出处理意见，并负责监督处理意见的执行。 六、对仪器要经常进行维护和修理，保持仪器的整洁。 七、了解仪器实验室的安全规则，严格执行安全措施，熟知发生事故的应急措施，并能熟练使用消防器材。 八、仪器室的仪器、药品均属

20、国家财产，要爱护、珍惜，决不允许私自挪用。 九、仪器购置、使用、损坏、变动等情况要及时登记，并妥善保存。 十、经常打扫仪器室的卫生，保持室内清洁。做好防火、防潮、防蛀、通风和防盗工作。管理人员下班离开前，须关闭电灯、门窗，防止事故发生。如发生事故，即追查有关人员责任。 3、仪器室管理员岗位职责 1、负责仪器设备、教学挂图、标本、模型、实验用具、器皿及化学试剂等的管理、维护、检修等工作。 2、负责仪器、设备、药品的购置、验收、保管、借用等，并严格执行有关规章制度。 3、负责建立帐簿，按物品性质分类分别进行登记。接受校产领导小组的领导，向分管领导汇报实验和仪器使用管理情况。 4、与学科教研组研究，

21、参加制定教学仪器购需计划，大件贵重精密仪器要事先报预算。 5、贵重精密仪器和易燃剧毒物品，按规定加强管理，严格执行收发制度和领用手续，注重存放，杜绝事故的发生。对上述物品一律不准外借，如遇特殊情况必须经校长批准。 6、凡上级外调、期末报损的仪器物品，必须会同有关人员登记造册，报校长批准。 7、保持室内清洁卫生，仪器按校舍设施管理要求存放、保洁。 8、热爱本职工作，做到不迟到、不早退、不随意旷工，努力钻研业务，精心管理、改造和自制教学仪器，修旧利废，勤俭节约。 9、做好防盗、防水、防火等工作，避免财产流失。 10、与学科教研组教师加强联系，密切合作。完成领导交办的其他工作。 4、仪器室管理员岗位

22、职责 一、树立为教学服务的思想、努力学习业务，熟悉各类仪器规格、性能、用途及保管，掌握仪器维修的基本技能，会排除仪器的一般障碍。 二、遵守学校的作息制度，按时开放仪器室和实验室。 三、对新购进的仪器，要按照计划（合同）上规定的品名、规格、型号、质量、数量等严格验收手续，把好质量关。 四、对现有库存仪器，要科学管理，分类登记入帐，严格出入物续，不论任何人，不经批准及管理人员的登记手续，仪器一律不准出库外借。 五、认真做好教学仪器的入帐、发放、回收工作，及时记录。定期盘存清点，做到心中有数，帐物相符。 六、管理好仪器室，物品存放归整整洁、有条理，帐目明细要清楚。借领制度严格，各仪器原始说明书保管妥

23、当。 七、根据教学需要，按时做好实验的准备工作，保证实验教学正常进行。 八、教育学生爱护仪器，遵守纪律，损坏者赔偿。 九、协助教师制作教具、课件、录音、录像。 十、确保室内整洁，仪器设备放置有序。 十一、仪器（设备）存收做到“五防”即防冻、防火、防盗、防鼠咬、防变。 十二、经常清理和检查仪器，及时保养和维修。凡仪器、设备人为的造成损坏或遗失，应该追究责任，应由损坏或遗失者签名，并酌情赔偿。 十三、对容易挥发、危险的物品，应专柜存放，并贴有明显的警示标志。 十四、定期检查仪器的性能与安全使用状况，发现问题应立即处置，对一些已超过安全使用期限的器材，应及时报耗和更新。 5、仪器室管理员岗位职责 一

24、、坚持为教学服务，积极推动实验教学，认真做好仪器的管理工作。 二、收到实验器具、标本，一周内登记完毕，账目清楚完整，归类整齐排列于橱、架上。 三、指导教学人员、学生正确使用实验仪器。 四、负责实验室清洁工作和仪器保养;仪器室应保持干燥、通风，标本橱每学期至少清除尘一次，保持橱窗明净，每学期最后一周整理仪器橱一次。 五、按照科任教师的通知，按时按要求准备好课堂演示实验和学生小组实验所需的药品或仪器。 六、协助教学人员取用仪器，检查仪器使用后是否完好，并及时清洗，完善存放。 七、实验仪器损坏时，立即查明原因，做好记录，对故意违反操作规定而造成仪器损坏者，责成照章赔偿。 八、对易燃、易爆以及其他危险

25、物品要严格规范保管，防止意外事故的发生。 九、记录实验室使用、实验仪器使用次数，期终最后一周做出统计表，报教务处。 十、根据教学需要和学校经费使用规定，提出添置实验仪器、材料申请单，报教务处、总务处审批后购买。 十一、按时完成调查统计表的填写、上报等工作，并留底备查。 第15篇：仪器室管理员岗位职责 仪器室管理员岗位职责 1、熟悉各类仪器规格、性能、用途及保管要点，掌握仪器维修的基本技能。 2、遵守学校的作息制度，按时开放仪器室和实验室。 3、对新购进的仪器，要按照计划（合同）上规定的品名、规格、型号、质量等严格验收手续登记，及时索回仪器。 4、认真做好教学仪器的入账、发放、回收工作，及时记录

26、，定期,清点，做到心中有数，帐物相符。 5、管理好仪器室，物品存放有序整洁，借领制度严格，各仪器原始说明书保管妥当。 6、教育学生爱护仪器，遵守纪律，损坏者赔偿。 7、仪器（设备）存收做到“五防”即防冻、防火、防盗、防鼠咬、防变。 8、增强服务意识，按时做好实验室的准备工作，保证实验教学正常进行。 兴华镇中 第16篇：收发室人员工作职责 收发室人员工作职责 一、认真遵守公司管理工作手册。 二、严格遵守公司的考勤制度，不迟到，不早退，有事请假，不无故旷职。 三、工作期间坚守工作岗位，不因无故离开办公室，以免耽误本职工作。 四、负责收发室的全面工作。保证急件随时送发，送收时，做好文件和信件的登记，

27、严格履行交接手续。 五、每天准时将领导和办公室有关的报纸、杂志、信件及快递分别送至领导秘书处和办公室。 六、负责公司内各部门的报纸、杂志、信件及快递的分发工作。每天应在上午将各部门的报纸、杂志、信件及快递等分发至各报箱内并确保分发无误。 七、负责收发邮局邮递的信件、包裹单、挂号信等，并做好签收、分发和登记。及时处理邮局错投的信件、邮件，不得压误。 八、严格做好文件的保管安全工作，严防文件、信件、邮件的丢失和误送，不允许任何人私拆他人信件、邮件。 九、做好节假日报纸、杂志、邮件管理工作。 十、完成领导分配的其他各项工作。 第17篇：会议室管理员岗位职责 会议室管理员岗位职责 1、加强会议室卫生管

28、理。无论每周开会与否，必须至少彻底清理一次会议室卫生。 2、做好会前准备。每次开会前，摆放好各种设备。 3、做好会后事宜。每次会后，清点会议室物品，进行卫生清理。 4、做好设备维护，及时维修会议室设备。 5、注意设施设备安全。每次开会完毕，关好门窗，关闭电源。 6、无论在上班期间还是其他时间开会，必须来校进行会议准备。 7、注意个人仪容仪表，礼貌礼节；做好与其他部门的沟通 工作。 8按时到岗，不得迟到早退，树立服务意识，忠于职守，开拓进取，扎实工作，不断增强责任感和使命感。 9、认真学习掌握会议室设施设备操作使用方法，按照规范正确使用各种设施设备，能够排除简单故障，保证设施设备安全、正常使用，

29、如有异常应立即停止使用，及时报修。 10、使用完毕后，按照程序及时关闭设施设备，其它公物要及时清理归位，认真做好设施设备的维护和保养工作，由于操作不当或保管不善而出现故障，管理员应承担赔偿责任。 11、定期检查会议室设施设备和其它公物数量是否与表册一致，坚决杜绝丢失遗弃现象， 12、每周一按时打扫清理室内卫生，切实做到物品摆放有序，地面干净，无果皮纸屑和痰迹，墙面无污垢、无蛛网灰尘，禁止乱涂乱画，时刻保持室内干净整洁。 13、对借用申请认真审查，经主管领导同意后方可借出；督促借用人按时归还，如遗失损毁应及时报告学校，督促借用人照价赔偿。 14、认真完成领导交办的其它工作任务。 第18篇：微机室

30、管理员岗位职责 微机室管理员岗位职责 1.负责做好微机房清洁工作，做到窗明几净，仪器设备上无尘埃等，并负责机器的保养工作。 2.制定微机房管理制度，对进入微机房人员进行管理，违反制度者，追究其责任。 3.做好机器数量登记工作，定期机器能查电脑是否存在问题，并及时给予维修，平时注意对其进行保养。 4.认真填写学生上机记录表和上机前后机器正常情况表，冰督促学生正确使用微机，以免受损。 第19篇：微机室管理员岗位职责 微机室管理员岗位职责 一、微机室管理人员必须在教务处的领导下，按照设备科的组织安排，保质保量的完成工作任务。 二、热爱本职工作，以积极、严肃、认真的态度对待工作。 三、按时开放机房，不

31、迟到；按时关闭机房，不早退，不拖延，保证上机实训的正常进行。 四、认真搞好机房卫生，保持室内清洁、整齐，保持微机干净整洁，并做好防尘、防火、防潮、防盗等工作。 五、机房使用期间，管理员不得远离，要积极协助授课教师辅导学生，搞好上机教学，随时处理设备故障，及时排除厂商联系解决问题。 六、严格遵守操作规程，不得允许学生私自开机、关机或搞与课程无关的操作，不得让学生乱调、乱试私自拆卸微机，如出现上述情况将追究操作人员责任，查明原因，以便进行处理。 七、微机室设备不得随意外借，若需外借需申报校领导批准。 八、配合实训实习指导教师认真指导实习，保证每节实习课的实训质量。 九、协调实验实训指导教师认真填写

32、微机使用登记表，并按月整理归档，以备后查。 十、严格按照微机室管理制度以及教学处下达的微机实训实习计划开放微机室，不得随意拒绝、调换和增加学员上机实验。 十一、认真钻研业务，勤奋学习，努力提高业务水平，以适应飞速发展的微机管理技术。 第20篇：文印室管理员岗位职责 文印室管理员岗位职责 一、文印人员要认认真真、仔仔细细地保质保量完成所承担的任务。 二、文印室是学校的保密单位，办公时间保证至少有一人在室内，不得两人同时离室，有特殊原因要两人同时离室时，一定要把窗、门关好。文印室禁止他人串岗、闲谈、翻阅文件、资料等。 三、对教职工需要打印资料或文件，必须凭有关领导的批条才能接收其打字或复印（教师用

33、的教学资料由教务主任批准；各处室、教研组、年级组等部门用的文件、通知等由校办批准）否则不能接收。 四、为保证电脑、打印机的正常运行，文印室内的电脑、打印机只能由电脑打字员专用，不能给其他人员使用。 五、为确保复印机的正常运行，文印室的复印机只能由印刷员专用，其他人员不得自己动手复印。 六、电脑打字、印刷场地，外人不得入内，接收打印材料须在柜台上接受，根据批条，填报打印单。 七、注意保密。凡打印的文件、通知等资料，不能让他人进去翻阅，印好后即要保存好，更不能把文件的内容透露出去。 八、要成本核算，避免浪费。各处室、教师、职工领取白纸要进行登记，纸张进出要基本相符。 九、通过文印室复印的资料，文印室都要存档一份。教学资料以班级登记好，其他资料按处室存档好，以便查对。 十、凡教职工个人用的论文、资料等，原则上不予打字或复印，如有特殊原因，经批准后给予打字或印刷者，要收回成本费。 十一、文印员要刻苦钻研业务，提高工作效率，提高技术水平，保养好机器，并逐步做到小修不出门，零件损坏会自换。