2023年旅游公司文案岗位（精选多篇）.docx

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1、2023年旅游公司文案岗位（精选多篇） 推荐第1篇：旅游公司文案 只要半个平米的价格，日韩新马泰都玩了一圈，一两个平米的价格，欧美列国也回来了，下一步只好策划去埃及南非这些更为神奇的所在，几年下来，全世界你都玩遍，可能还没花完一个厨房的价 ，但是那时候，说不定你的世界观都已经变了，生活在于经历，而不在于平米；富裕在于感悟，而不在于别墅。 推荐第2篇：旅游公司策划文案 海之约画册策划文案 2023 页数 16P 001/002 封面、封二：海之约 003 运用一些戏弄型的创意（附图）来表述传统旅游上的种种不便和麻烦-做引子。 内文：想放假了吗？ （附图） 入住？ （附图） 很烦吗？ （附图） 退

2、房？ （附图） 广告语-爱在海南 爱在海之约（图片） 004/005 【公司简介】 海南海之约商旅服务有限公司是经海南省工商局批准成立的高端商务旅游公司。公司拥有专业的商旅人才和遍布全岛的合作单位，能根据你真正的出行目的，为你量身定制个性化的商务旅游活动，尽一切可能满足你所有的出行要求。 【经营内容】 团体、散客纯玩游，商务公关游，高尔夫度假游，婚庆典礼度假游，婚纱摄影蜜月游，机票、酒店、公寓预订，汽车、游艇租赁，以及商务导游等。 【定位与发展】 海之约定位于打造一站式个性化商务旅游活动，在让您享受到轻松、便捷、实惠的商务旅程之余，使身心更能享受到最好的放松。相信您工作中的烦恼忧愁都能在我们为

3、您提供的完善服务下抛之脑后。您的不同需求我们都会倾心满足，只有您想不到，没有我们做不到。 在未来的发展中，海之约坚持“以人为本”的人才发展战略，高度重视人力资源的开发和优化配置。继续扩大海之约品牌规模和提升海之约旅行网品牌认知度，深化全方位旅游业务，以确保打造公司优质旅游品牌。 【经营理念】 为客户提供最贴心的服务，满足客户所有出行需求。 【品牌定位】 爱在海南 爱在海之约 006/007 主标题：团体、散客纯游玩 广告语：不一样的假期 就在海之约 家人出行：（附图） 无论是自由行还是团体游，都能够轻松实现家人出行团聚的愿望，免除旅途劳苦，一家人其乐融融的感觉真好！ 朋友出行：（附图） 无论是

4、自由行还是团体游，都能够轻松实现朋友相聚、游玩的愿望，免除旅途劳苦，朋友在一起的感觉真好！ 情侣出行：（附图） 无论是自由行还是团体游，都能够轻松实现他们旅游的愿望，免除旅途劳苦，浪漫原来可以来的如此轻松！ 008/009 主标题：商务公关游 广告语：不一样的假期 就在海之约 岸上风景（附图） 在商务的紧张繁琐中，最渴望的就是远离喧嚣，寻找一片自然纯净的土地，让心灵停靠在岸边，静静地享受阳光、水面，还有此刻的安宁。 海之约将为您量身定制个性化商务一条龙旅游站式，提供交通，迁移，住宿，体育赛事，文化或者饮食活动和饭店行业等所有宴会。 010/011 主标题：高尔夫度假游 广告语：不一样的假期 就

5、在海之约 激情，比24小时更久（附图） 在“海之约”，让您觉得一天24小时还不够，欣赏海景的同时享受出汗的畅快淋漓。 海之约为高尔夫爱好者提供高尔夫订场服务及高尔夫会籍（高尔夫二手会籍）的买、卖、租、咨询服务；高尔夫赛事组织服务；为企业组织策划高尔夫活动；提供高尔夫球队加盟服务及相关的高尔夫信息咨询服务，公司与海南多家知名球场签有合作协议，能够准确快捷地为您提供高尔夫信息及相关的咨询服务！ 012/013 主标题：婚纱摄影蜜月游 广告语：不一样的假期 就在海之约 永恒誓约 浪漫相守（附图） 大海、阳光、海滩、椰树下，一起放飞心灵，拍摄浪漫海景婚纱照，留下共同的美好瞬间。 海之约-让你们相约到天

6、涯海角，爱到海枯石烂 海之约-让蓝天作证，大海为媒，为你们穿上婚纱，成为最美的东方新娘！ 014/015 主标题：婚礼典礼度假游 广告语：不一样的假期 就在海之约 爱，就在这里绽放（附图） 独特的自然风光集大自然精华，婆娑的椰林、洁白的沙滩、湛蓝的海水、灿烂的阳光，营造了整个婚礼时尚背景氛围。在这里，海之约将为您实现所有的夏日婚礼童话，让您们全身心感受风景胜地的自然和人文。 016 封底 联系方式 推荐第3篇：旅游公司推广 广东中信旅行社有限公司校园推广方案 一、目标市场 我们以在校大学生为目标消费者，根据大学生的消费特点，有目的，系统地 旅行社进行广而告知的宣传，既可以争取先有的市场份额，又

7、极大地开拓了未来的潜在市场。 （一）目标群体分析 当前消费市场中，大学生作为一个特殊的消费群体正受到越来越大的关注。由于大学生年龄较轻，群体较特别，他们有着不同于社会其他消费群体的消费心理和行为。 1.他们有着旺盛的精力，思想比较前卫，敢于尝试和接受新鲜事物，最求刺激与好玩。 2.他们尚未获得经济上的独立，消费受到很大的制约。消费观念的超前和消费实力的滞后，都对他们的消费有很大的影响。因此，物美价廉对大学生消费的诱惑力较大。 3.大学生没有形成完整的，稳定的消费观念，自控能力不强，多数消费都是受媒体宣传诱导或是受身边同学影响而产生的随机消费，冲动消费 （二）竞争能力分析 （三）目标市场现状分析

8、 （四）目标市场机会分析 二、中信旅行社宵夜推广SWOT分析 三、营销策略 4p（价格，产品，渠道，促销）推广策略 1价格策略：大学生的主要收入来源为家长给与的生活费，购买力，消费力较低，这里产品的定价，针对大学生这个独特的市场，中信旅行社应该推出价格比较低廉，易被大学生接受的旅游方案。 2.产品策略：任何产品，只有适合目标消费群的需求，喜好的产品才可能达到好的销售效果。大学生尤其是90后很注重创新和刺激，那么我们推出的线路从实施方案还是设计风格来说同样要适应他们的消费习惯。所以，我们必须要个良好的定位（这个我没有想好），在消费中树立良好的品牌形象，提高核心竞争力。 3.渠道策略：我们的销售推

9、广渠道主要通过关系网和网络。大学生是人的群体，是一个庞大的利用网络的群体，这对我们的营销是很有利的。我们不跟淘宝，凡客争，但我们要有我们自己的网络营销方式：微博营销。我们要建立一个中信的官方微博，加我们的代理，把精品线路和热门线路发上微博，同时写上旅游的注意事项，好东西总有回头客。 4.促销策略： （1）人员推广，首先，我们要校园代理进行问卷调查，访谈法等办法进行市场调研，了解并发现大学生的市场需求，我们旅行社可以根据调研结果针对大学生制定营销策划提供相应的产品，同时给以传单让被访者我们旅行社有一定的了解。 （2）广告宣传，我们可以通过以下方式进行广告宣传： 1）制定我们的报纸，把我们的信息旅

10、游方案和价格都写上去，免费发行和定点派送（我的想法是，我们可以接下校园报纸的派发，把我们的传单夹在里面，减少接到就扔的情况） 2）校园生活区信息展示：这里主要是海报宣传，张贴于校园饭堂门口和宿舍的梯房处，撕了再贴。这个不在于让人产生消费，在于让人知道我们旅行社的存在。 3）公益广告：我们旅行社可以通过赞助的形式与学校联合发布公益性质的广告或举办公益性质的活动，通过吸引学生阅读或参加而获得对我们旅行社的好感，有利于学校和树立企业良好的形象。这是一种双赢的状态。 4）与餐厅合作，在餐厅适合的位置设立广告牌，及在桌面上放我们旅行社的简介及旅游线路介绍。 以上方案都是让消费者有个“知”的概念 实质性营

11、销方案： 与各校展开全方位的合作： 1）代金券，让旅游代理与各班长联系，把我们公司的代金券给班长，发放给同学们，同时附赠我们公司旅游线路的简介。 2）制造事件营销的机会，积极参与赞助高校活动。例如大一新生赠饮，大四毕业礼赠饮等。 3）校园代理推广，利用校园代理的人物网，联系各方有需要的消费者，几时地将我们的旅游方案送到需要的人手中。 推荐第4篇：旅游公司公司简介 公司简介 旅行社有限公司原是经市旅游局批准、市工商局核准、按中华人民共和国公司法设立的有限责任公司。公司下设游船部、组团部、地接部、计调部、财务部、网络部等机构。 本公司秉承诚信为本、信誉至上原则，开开心心旅游、明明白白消费是我们不变

12、的信条，使每位游客满意、放心是我们不懈的追求。 本公司具有突出的人才资源优势及社会关系资源优势，主要员工均具有8年以上旅游从业经验、公司游船部与游船公司，实业有限公司等游船公司一直保持着良好的合作关系，在长江三峡旅游票务以及船票价格等方面有着突出的优势，是您来渝观光旅游的最好选择。 本公司着力打造高品质的九寨沟、长江三峡、大足石刻、乌江画廊、峨眉山及云南、海南、华东五市、西藏等各条特色旅游线路，重庆周边旅游线路安排更是独具匠心，三峡、大足石刻、渣滓洞白公馆等重庆本地旅游线路接待优质周到。同时，公司还提供方便快捷的订票服务、特别优惠的订房服务。 有朋自远方来，不亦乐乎？我们期待您的到来。 重庆旅

13、游线路 u 长江三峡豪华游轮近期大优惠 出游天数：2天 发团日期： 价格：1788元/人 u 九寨、牟尼沟双飞三日游 九寨沟 出游天数：3天 发团日期：天天 价格：1158元/人 u 四季童话九寨沟、黄龙或牟尼沟、羌乡古寨茂县汽车四日游 汽车团 出游天数：4天 发团日期：4月2日 价格：658元/人 u 大足石刻一日游 唐宋摩崖石刻 出游天数：1天 发团日期：天天 价格：350元/人 u 长江三峡单程四日游 三峡经典 出游天数：4天 发团日期：天天 价格：730元/人 u 九寨沟、（牟尼沟）、映秀地霞遗址三日游 出游天数：3天 发团日期：4月3日 价格：488元/人 u 九寨沟旅游 出游天数：

14、3天 发团日期： 价格：680元/人 u 重庆野生动物世界一日游 永川 出游天数：1天 发团日期：周 六、日 价格：168元/人 u 仙女山、天坑三桥、龙水峡地缝二日游 龙水峡地缝 出游天数：2天 发团日期：天天 价格：240元/人 u 黑山谷、奥创纪公园休闲二日游 森林公园 出游天数：2天 发团日期：周六 价格：295元/人 联系电话(：3187568 11941619999 联系地址：东南市铁西区盘山路36号 推荐第5篇：旅游公司督办制度 旅游公司督查督办制度 （三）任务等级划分 1、A级任务：难度大，督办三次，完成时间在一月以内； 2、B级任务：难度中等，督办两次，完成时间在两周以内；

15、3、C级任务：难度一般，督办一次，完成时间在5天以内。 如果出现各种突发情况，任务进程受到较大影响的，要向督办人出具书面说明。督办人要及时转交领导说明情况。 推荐第6篇：旅游公司实习报告 毕业实习报告 学 生 姓 名: 乔维柠 班 级: 1340902 专 业： 市场营销 指 导 老 师： 郑鹏老师 实习时 间： 2023.11.20-2023.4.20 实习单 位： 上海鹏博瑞翔旅行社有限公司 东 华 理 工 大 学 高 职 学 院 2023 年 5月 10日 0 目录 一、报告摘要 .1 二、实习情况概述 .1 （一）实习时间 .1 （二）实习单位简介 .2 三、实习岗位 .3 四、实习内

16、容和总结 .4 五、主要收获 .5 六、自我评价 .6 （一）体会 .6 （二）理论与实践的关系 .6 （三）思维的成长和转变 .7 （四）经历带来的财富 .8 （五）结语 .8 七、对实习管理工作的意见和建议 .9 （一）、重视思想引导、培养优秀青年能力 .9 （二）、强化理论知识、奠定扎实技术基础 .10 （三）、搭建交流平台、及时解决典型问题 .10 实习报告 一、报告摘要 系部名称：东华理工大学高职学院 专业：市场营销 2班 姓名：乔维柠 学号：202340090205 实习单位：上海鹏博瑞翔旅行社有限公司 实习岗位：销售、企划 实习时间：2023年11月20日到2023年3月20日

17、共12周 二、实习情况概述 （一）实习时间 从2023年11月15日走出校门，因为公司的安排，花费了3天时间进行了初步的培训，因此2023年11月20日正式算是开始实习。根据学校安排实习周期为3个月，即12周。2023年11月15日2023年3月20日实习周期完毕（除去年假一个月），共12周。 1 （二）实习单位简介 鹏博瑞翔始创于2023年，是一家新型中老年全产业的集团公司：鹏博瑞翔健康产业集团是一家致力于中老年健康产业、营销和健康教育于一体的现代化高科技企业，积极倡导中老年人群理性化的消费观念。科学、规范、高效的企业管理体制，并与众多权威科研机构合作，为鹏博瑞翔的发展提供了坚实的基础。其中

18、上海鹏博瑞翔旅行社有限公司系北京鹏博瑞翔健康产业集团的分公司。因为是新型公司，到目前为止已在全国范围内搭建了天津、廊坊、上海、哈尔滨、太原和深圳等鹏博瑞翔分公司。鹏博瑞翔健康产业集团下有：旅游、传媒、婚庆、租赁和投资理财等多项业务的一个联动产业链。 鹏博瑞翔秉承“善缘、诚信、爱心、奉献”的经营思想，“善缘”是因果和缘分；“孝”是中华民族传统美德的体现；“诚信”是公司一直以来的立足之本；“爱心”使我们公司发展越来越大，我们的客户都是中老年人，给你们带来快乐和健康是我们爱心的体现；“奉献”是鹏博瑞翔人一贯发扬的美好传统，奉献是一种美好的集体精神。 人才发展：鹏博瑞翔向来视人才为第一财富，高度重视对

19、人的培养。人才培养本着为公司战略、企业文化建设服务的理念，通过帮助员工提升工作绩效和个人能力，推动员工与公司的共同成长。 围绕着为公司培养更多更好的人才的核心目标，鹏博瑞翔致力于搭建一个有鹏博瑞翔特色的学习型组织。鹏博瑞翔的使命是通过提供多样的学习与发展方式， 成为：员工3A(3A: Anytime, Anywhere, Anyway)学习的知识银行；目前正在影响着越来越多的鹏博瑞翔人的 2 学习习惯。 三、实习岗位 实习岗位：销售、设计 在鹏博瑞翔实习了三个月，学到了蛮多。先是做了2个月的销售，我觉得，销售这个行业是比较锻炼人的，出去跑业务发宣传单被人拒绝过无数次，从一次次被拒绝中学到了怎么

20、去和人打招呼和介绍自己的业务，也慢慢的成功了起来。简单的说就是从出校门不好意思和别人说话到现在喜欢和人打招呼，这可能是性格上很好的改变吧。后来经过一次次的培训和挑战，悟到了感恩这回事，通俗来说就是：那么久了才知道公司投资和花费了那么多心血在我们身上，应该感谢公司对我们刚出学校门的学生的照顾和关怀。从刚出校门的懵懂大学生变成了职场上的人，这一角色的转变是公司这个平台成就的我们。 后来因为公司企划部缺人原因我来到了企划部，因为我们公司需要很多的宣传单页等东西，没人的缘故，我会一点就硬着头皮上了。慢慢的我也学会了好多关于平面设计的东西，例如现在比较流行的H5页面、PS、AI、CAD、网页制作，营销方

21、案策划和推广等，做这方面更感觉得心应手，因为我们市场营销专业学的东西还是蛮多的，比如：广告设计、商务礼仪、人力资源管理、市场调查与研究、管理信息系统等等。所以选择还留在这个公司，我觉得还能学到更多有意义的事情！ 3 四、实习内容和总结 上海鹏博瑞翔旅游销售的工作，其中包括货物管理、定价、营销策划、售后服务等。公司员工100余人，定制开发旅游路线、寻找目标客户等销售工作。公司设有总经理室、财务部、人力资源部、销售部、会务部和售后客服部。该公司是一家比较正规的民营企业，企业虽然不大，但是有很好的团队精神，工作环境良好，员工不会有太大的压迫感，也没有那么紧张的工作氛围，我感觉在这个公司的人们每天都很

22、开心。 实习的公司“第二校园”社会实践给我们提供了一个平台，让我们首次迈出校园，在真正的公司里面学习、工作，旨在让我们能够提前接触到社会的点点滴滴，让我们在真实的社会工作中实践自己学到的理论知识，把知识融入实践，在实践中检验真理。今年的实习，让我真正的了解到一个营销职工的点滴辛苦，一个公司整体运行的规律，也让我们感受到现实的残酷，工作并不是我们想象的那么简单。实践就是一面镜子，用来照清我们的知识欠缺，我们的人际交往能力，我们与社会的融合程度，我们应该努力的方向。实践就是让我们更好的看清自己。 刚到公司里，我被分配到销售部进行业务实习。在销售部，我们老大（老员工）指导我完成各种工作。在工作中，主

23、要是先让我们观察工作的完成方法，让我们先从中学习经验，然后再实际操作。 熟悉公司的产品是每个业务员的基础，刚来公司的时候还记得我们正在热卖的旅游路线是海南和张家界。既然要卖旅游肯定要学会和 4 顾客说我们的旅游特色和线路行程安排，然后仿佛又回到了中学背书的场景，每天下班挤地铁回宿舍的路上就拿出行程来背诵。一个星期过去了，公司领导以“考试”的形式来检查了我们的业务知晓情况。总之要达到的目的就是知晓自己的业务，业务能力和业务水平往往都是这些细节决定 的，而老板告诉我们的是业绩代表尊严。工作和学习是一样的如逆水行舟，不进则退！ 在2023年1月3日我终于有了我的第一个客户，被亲切的称作是种子客户，可

24、以说他是我做销售以来的一个贵人。以前就知道，巩固一个老客户的成本要比发展一个新客户的成本要低得多，所以销售人员先要巩固自己的老客户。但是，每个公司的策略不同，所产生的结果也不同，这个公司的业务员更看重自己所做的渠道，因为渠道里面的销售工作是分环节进行的，下面的代理人员会主动处理客户关系，甚至有的和客户有很紧密的多重关系，使得老客户可以很巩固，当然大多利润也是从这些老客户中来的，公司业务员主要负责货物的配给，回款和监督检查渠道工作，能够比较轻松的完成工作。所以公司平台和渠道的作用真的很强大。 五、主要收获 这次短暂的企业实习，让我们在学校之外，通过自己的身体力行的运用自己的知识，在真正的岗位上观

25、察各种事情，看待各种情况。正如所说的实习就是一面镜子，能够让我们真正的审视自己，让我们更加全面的了解自己的能力。这次实习圆满的划上了一个句号。 5 我们老板和办公室的同事们对我的工作也都真诚的给出了建议，他们都认为我挺年轻，潜力很大，头脑机灵，待人亲和力强，这一点适合做销售人员，销售人员总是在和不同的人打交道，自身表现出来的亲和力能够较快的拉近人与人的距离，能够更快的接近，能够更高效的沟通，对工作的完成也有很大的帮助。销售能力是知识和实践相结合的产物，所以在以后的工作中，同事们都告诫我，要在不落下学习的情况下，多参加企业社会活动，试着用自己的思维，解答生活和工作中的问题，理论和实践相结合才能做

26、好销售，才能积累经验。 在实习中，我主要是协助同事们完成各项工作，在这段实习当中，我感觉工作环境可以变得很好，工作可以变得既认真又有乐趣，我的实习让我看清了自己的优势和劣势，给了我有一个目标，让我可以更加完善自己，这就是实践给我的最大的收获。 六、自我评价 （一）体会 “第二校园”的实习，让我们能够真正的走到企业中去，让我们从想象走到现实，真切的体会工作的繁重和复杂，也让我们重新认知了价值观和努力的方向，这次实习给我的体会很大。 （二）理论与实践的关系 第一，理论是基础，实践是能力。我们上大学所学的知识大部分都是工作中切实需要的，我们没有这样的理论就不能理解工作中的原 6 因，就没有切实可行的

27、方法，就不能高效的处理问题，理论是我们工作中的基础支撑，没有他们就没法往前走，它就相当于走路中的鞋。但是，单单有鞋是不行的，只有理论也是纸上谈兵。能够运用自己的理论知识，真正的处理工作中出现的问题，用自己的方法解决问题，是我们从实践中的到的能力，能力才是我们在以后的就业、工作中真正需要，真正重要的东西。我们的能力要在实践中不断积累，正所谓“读万卷书，行万里路”，能够得到不同的知识，相互补充，达到完整。做销售更是这样。销售中的变数特别大，所以要有灵活的头脑，和理智的分析，在真正的工作中应变自如。在学校的学习中，要多多参加这样的活动，逐渐走出校门，在实践中看到自己的不足，在实践中锻炼自己的能力。

28、（三）思维的成长和转变 第二，思维也是一个不断成长的过程。当我们在校园中的时候，我们的一些想法，一些看法，一些谈论的东西让人听起来是很天真的，年轻的我们总是把问题想象的很简单，我们能够通过自己的一些努力就能够得到同等的回报，然后我们毕业后的生活可以如何红红火火，自己的工作能够如何蒸蒸日上，等等。但是，当我亲身接触到这些在奋斗的人们的时候，我才发现，事情并不是我们想象的那么简单，我们的思维也是一个成长的过程，我的心理年龄是很年轻的，我们不知道世界的纷繁复杂，我们不懂的人情世故，我们不能猜透人心，我们的思维也在和经历一同成长，当我们经历了以后，才发现事情原来是 7 这样的，社会原来是这样的，世界原

29、来并不平静，天空不是一成不变的。在经历之后，我们重新认识了世界，重新调整自己，让我们以后的工作和生活能够很好的进行下去。 （四）经历带来的财富 第三，经历就是一种财富。想起这句话，人们越来越看重幸福感，谈论幸福也很多，我一直认为幸福是一个过程，不是结果。勇敢的往前走，不忘欣赏道旁的风景。我们看到的，我们听到的，我们体会到的，我们回忆的，都是我们的财富人生财富。人生要活的精彩，公司里面的工作氛围很好，我感觉人们的工作态度都很热情，工作也不忘快乐。我们的生活应该是这样。痛苦一分钟，就失去六十秒的幸福。以后，我们的工作也应该有快乐，不需要太繁忙，不需要太过紧张，不需要一直向前奔跑，我们不忘向前走，然

30、后欣赏道旁的风景。和办公室的同事们交谈，这是他们告诉我的。我们的幸福掌握在我们手中，我们想要什么样的幸福，就应该想方设法去追求这样的幸福。 （五）结语 最后，在合适的年龄做合适的事情。我师父告诉我的，也像毕淑敏说过的话，人生在二十岁的时候就要体会二十岁的时光，四十岁就四十岁的事情，等到八十岁了也不会羡慕年轻的你们，因为曾经我也年轻过。我们现在是二十多岁的青年人，就应该给自己一个清晰的定位，尽管我们走进了企业，我们挣钱了，但是我们还是要像在校园里 8 一样学习更多的知识，要认认真真的学习，努力实践，不要为了钱而活，事情做好了，自然有回报。为钱太累，青年人有无限的热情和闯劲，但是要在合适的年龄做合

31、适的事情。大学很短暂，转瞬即逝，我们的大学只有一次，好好享受这样的大学时光，等我们走出校园了，在社会上开始经历真正的社会人的生活，又是不一样的风景和感悟。 这次的实习，我很感谢我身边的人，他们让我不仅仅实习，不仅仅学习，让我重新认识我们的生活，我的方向。这次实习有好多意外的收获，我会在毕业以后的工作中继续努力，为了自己以后好的生活而奋斗，也代表东华理工大学一份子。 七、对实习管理工作的意见和建议 由于公司发展很快，规模扩大的很快，正处于发展阶段，我也发现了公司存在的一些问题如：员工管理上较为混乱，职责不够明确，公司喜欢从外面招经理这些管理人员，但因为新来的经理对公司业务并不熟悉在业务上的能力并

32、没有老员工强，造成员工对于新经理并不尊重和服从管理。公司没有一个有效的晋升机制，造成一些员工的工作积极性和效率不高，一些优秀员工都跳槽进入其他公司或者自己创业，能力强的优秀员工流失。建议及时明确各管理职位的职责，出台公司内部的职员的奖励和晋升机制提拔公司内部优秀的员工。 （一）、重视思想引导、培养优秀青年能力 一是结合刚毕业大学生的特点，形成实习生独特的企业文化和理 9 念标语，（“激情理念”等更偏重于转正后的宣贯），考虑诸如“每一天的努力都是凝聚”“激情、荣誉、年轻、梦想”之类的理念标语，激发实习生昂扬的斗志，并营造良好氛围。二是开办少而精的讲座，主讲人要有极大人格魅力或过人之处：如马云等，

33、用榜样的力量让实习生感到差距，知不足而奋起，进而主动努力学习赶超。三是播放励志视频，如俞敏洪、翟鸿升等。面对理想与现实的偏差，首先保持、激励实习生乐观、向上的心态状态，进而考虑让他们摆脱书生气、承当责任。 （二）、强化理论知识、奠定扎实技术基础 实习生中存在过多从事事务性工作的现象，忽略了技术的学习，缺乏系统扎实的理论基础。我建议考虑从以下几个方面加以改进：一是规定实习阶段每周有一至两天的旅游文化自学时间，首先复习、掌握理论知识，然后对照学习各生产单位的文化资料。二是组织实习生内部公开课。三是以预答辩的形式组织考核每月所学内容。在每次下井都有收获的前提下，组织实习生每月预答辩，并记入平时表现督

34、促实习生高效学习。范各庄采用的这种方式，个人感觉那的同学进步明显。 （三）、搭建交流平台、及时解决典型问题 为进一步了掌握实习生的思想动态，及时发现、解决典型问题，并能准确的评价实习生管理的效果，我建议从以下几个方面加强沟通 10 交流：一是将每周五书面汇报中“建议意见”和“困惑问题”俩栏提取出来，单独记录。对多人提出的典型问题加以重视，分析并解答。二是建立实习QQ群、论坛等交流平台，利用休闲时间，在轻松的氛围中加强交流。三是组织实习生自己牵头，请往届优秀实习生讲授经验，将重点放在讨论学习技巧、工作方法、待人方式、生活感触等。 以上几点不成熟建议，希望能对进一步做好公司实习生管理工作有些许参考

35、价值。 11 推荐第7篇：旅游公司会议制度 贵州娘娘山高原湿地生态农业旅游开发有限公司 会议管理制度 一、审批程序 1、列入计划的各类会议召开前，均应报批，其中一类会议、二类会议和重要的三类会议需召开时，必须经总经理根据公司整体工作协调同意后，由主办部门将会议时间、地点、人员、议程、筹备情况报公司领导批准后方可召开。一般性的三类会议可由各部门自行掌握召开。 2、因特殊情况临时召开的计划外会议，公司办公室要及时通知各开会人员。 二、组织分工 公司会议由办公室归口协调，具体组织根据会议分类和部门职能进行分工。 1、一类会议，由总经理牵头组织，有关部门配合； 2、二类会议，由主办部门牵头组织，有关部

36、门配合； 3、三类会议，由各部门组织。 三、准备工作 1、会议要明确主题，突出重点。召开会议前要首先明确会议主题，围绕公司整体的工作部署，结合公司（部门）实际，解决重点问题。 2、加强调查研究，提出解决问题的办法。要针对确定的会议主题，组织调查研究，集思广益，明确工作目标和思路。 3、认真准备会议文件。各类会议必须认真做好会议文件的起草工作，做到主题鲜明，内容充实，措施可行，文字精炼。 四、组织落实 公司召开的各类会议，要明确部门跟踪落实： 1、一类会议精神的跟踪落实，由办公室起草会议纪要，并牵头组织，汇总情况向公司领导汇报； 2、二类会议精神的跟踪落实，由主办部门起草会议纪要，并牵头组织，汇

37、总情况公司领导汇报； 3、三类业务会议精神的跟踪落实，由各部门组织。 五、会议纪律 1、会议召集人提出会议议程和时间交给公司办公室； 2、一般情况下公司办公室须提前一天发布会议通知，并用电话确认，通知与会人员准备会议发言内容； 3、因故不能到会或不能准时到会者要向会议召集人提前请假； 4、与会者须提前到达会场（需要签到时由办公室人员准备签到表）； 5、会议期间与会者须将手机设为振动状态或转移呼叫； 6、会议期间严禁抽烟。 7、与会者中途退场要向会议主持人请假. 推荐第8篇：旅游公司实习总结 2.18 我如约去了实习单位贵州世纪风华旅游有限公司。单位虽然和我家是一个城市，但坐公交车要走快1个小时

38、。今天早晨起的很早，为了给单位留下良好的印象，我早上7点就起床出发了。结果在外面冻了半小时。等到8点半，终于周总来上班了。我虽然第一次上班，但她的面孔不是很陌生了，联系的时候是她接收我的。她也认出了我，领我进办公室。虽然办公室环境并没有我想象的那么好，但我心情还是很激动的。大四了，在享受了三年大学幸福时光的日子后。我最终还是被推向了社会这个大家庭. 2.19 一大早领导还没有来，同办公室的张哥给我几张当天的报纸就出去忙她的事了。到了八点半，负责我的周总终于来了，因为不是大单位，我这个实习生主要是做接线工作和周总助理，所以直接有她来领导我了。我们做了简单问候交流后，她就开始忙她的工作了。领导没有

39、给我安排工作，我却很急噪很不安。心里想，我是不是多余的。我一时不知道该做些什么，就拿那几张报纸看，说句心里话，报纸内容根本看不进去。过半小时后我终于向周总开口了：“周老师，我需要为您做些什么吗？”说了后立刻发觉称呼叫错了，立刻脸红了，好象不应该叫老师。可能是因为叫了十几年老师的称号，一时激动就给混淆了。周总看我微笑了一下，拿了两张文件纸，叫我发了两个传真。这也是我走向工作做的第一件事。 2.20 今天来到公司一个上午没什么事做，就是和客户通通电话。中午有人送来了4份盒饭，这就是我们的午餐了。我熟悉了这个办公室。下午周总一直没有来，我就偷偷上了一段时间网。帮同事复印文件，学会了使用复印机。 2.

40、21 这一天过的很慢很慢，可能是闲的吧。今天的收获只有两个，自己都觉得有点可笑，学会了使用复印机和传真机。回到家后不知怎么了，感到有些疲倦。是因为闲的？我笑了一下，哎，上班都是这样吧。 2.22 今天没有像前几天那么去的早，我准时去了单位。我手里有了办公室钥匙，和前台打个招呼就进了自己的办公室。发现一个问题：我们的周总好象有迟到的毛病。哎，领导嘛，以后不被她挑毛病我就很高兴了。我一直很自信，认为自己是优秀的，但到这里来，感觉自己什么都不会，连使用传真机和复印机都是同事教的。自我安慰吧，哎，第一次嘛，慢慢就能实现自我了。可能第一天太闲，觉得有点空虚，但这是我自己选的路，既然选了，我要坚定的走下去

41、。因此，我不抱怨，我相信我自己的能力。 2.25 周总今天9点才来，我心里想，今天她还真给我面子，早到半小时。她给我一份厚厚的商业资料和商业计划书模板，叫我写份这个月的商业计划书。我哭，这些是什么啊？我不知道什么是商业计划书，对这个单位具体商业计划也不了解，我怎么完成啊？我非常不安，旁边的同事告诉我：你不要太有压力，周总让你刚来就写这个，不是真正想用你写的内容，是想考核你的能力，同时更多了解你。周总一天很忙，没时间整天教我做什么，希望我理解，也希望我能很快适应这个单位，为公司创造更多的财富。我真诚地露出腼腆的微笑：“谢谢前辈指点。” 2.26 昨天到今天根据周总给的资料，我终于完成了商业计划书

42、！我心里万分激动，已经是下午三点多了，看见旁边放的盒饭才知道，我连午饭都没吃。两位同事在冲着我微笑。她们年龄都比我大不少，30来岁了。和她们比，我实在是觉得自己太幼稚了。我才想起来刚才她们劝我吃饭，我都忘记吃了。我给她们看了商业计划书，我不知道内容写的怎么样，但自己觉得还是挺满意的，同事也都在夸我。 2.27 今天周总没有迟到，哎，以后还是不要注意她的迟到问题为好。我把自己精心完成的商业计划书给她看了，她很满意。给我看了公司的商业计划书正文。我看了后才知道，我写的内容看起来很好，但是很垃圾，表面上很有层次结构，但根本没解决具体问题。不过忙了一天的我，还是觉得很充实。我终于觉得在这家单位自己是有

43、价值的。 2.28 今天周总没有出去，我们交流了很多。她还告诉我，下次我就满可以完成本公司的商业计划书了，通过我昨天的表现和今天的学习，我已经有能力写那个了。我发现她说话很有道理，很有力度。40来岁的年纪，好有才好有能力。说句心里话，她渐渐成了我心目中的偶像。她详细给我介绍公司的流程和业务，还有很多很多。给我最深刻印象的话是-“我们公司不是大公司，所以每个人的价值都很高，都很忙。以后你会很辛苦的，但年轻人这个时候多辛苦些，学到的东西更多，我刚来这家单位的时候，别说是商业计划书，连个自我介绍都写不好。你很有潜力，好好努力吧。”我很激动。她还告诉我有时间就多去看看别的部门，这个公司小，很快能认识所有的同事。 2.29 一整天好象没做什么，但给我的感触很深，感觉自己已经适应这个小办公室了。我和两位同事已经树立了良好的关系，和周总也很熟