2023年物业岗位职责(定稿).docx
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1、2023年物业岗位职责(定稿) 曲靖曲陆物业管理有限公司 岗 位 职 责 曲陆物业公司经理岗位职责 1、在总公司分管领导的领导下,主持公司的经营、管理工作,组织落实总公司经营目标,安排协调好公司各部门工作。 2、组织制定本公司的年度经营计划,报批总公司批准后监督落实执行,以经营计划和目标指导、监督、考核员工日常工作。 3、负责召集主持月办公例会,检查和监督各级人员,对物业管理服务过程实施全面控制,对本月工作存在问题进行总结,对下月工作做出安排部署。 4、贯彻落实公司各项方针、政策,健全各项规章制度,检查监督管理处主任岗位职责的执行情况,不断提高管理人员的管理水平、业务技能。 5、确保服务质量水
2、平体系的正常运行,管理和督促公司各部门按质量要求、标准为业主提供服务,使业主和住户满意并达到公司要求。 6、参加社区会议,与业主及业主代表的沟通,识别服需求及时把他们的需求的期望转达给相关部门,并督促、落实有效客户投诉,建立良好的客勤关系。 7、组织相关部门做好小区突发事件预防处臵预案,负责突发事件的协调、联系,第一时间的信息反馈及应急处理等工作。 8、直接指导秩序维护大队相关工作,负责安排、督促做好小区内的安全防范工作,全面预防和制止治安案件的发生,搞好防火、防盗、防事故工作,及时排除和处理隐患。 9、全盘了解公司业务开展情况,并适时做出指导工作。 10、负责重点客户及矛盾激化客户的协调工作
3、,对处理不了的问题及时上报总公司领导请示解决方案后认真执行。 曲陆物业公司财务部负责人(兼会计)岗位职责 1、在公司经理的领导下,按照国家财政法规会计法和总公司制定的各项内控制度审核收入、支出的原始凭证,并出具会计凭证交由出纳进行收、付款结算。坚持原则对不符合要求的会计事项不予报销。 要求: 审核报销人的原始凭证是否真实、合法合规,是否符合内控制度的开支指标等,对已审核原始凭证的真实、合法、准确、完整负责; 对于不真实不合法的原始凭证,应拒绝接受; 对记载不完整或不合要求的原始凭证,应予以退回,要求报销人补填或更正; 坚持原则,遵章守纪,对违反财务制度的一切开支有权拒绝,对公司及分管副总负责;
4、 2、审核购买物资及支付各项目款的协议或合同,对已具备付款条件的经济业务确认付款额度,填制银行付款凭证或现金付款凭证,交由出纳付款。 要求: 审核购买物资、支付工程款、工资、修理费、水 3 电费、垃圾清理费、伙食费等票据是否与协议或合同相符,并有经办人、证明人、验收人及领导签字方能付款;发票数量、单价、金额计算是否一致,所附单据是否齐全负责。 对成本费用的核算、分摊负责,会计凭证摘要必须详细写明经济业务发生的内容、时间。 3、负责编制公司物管费收入的月报、年度报表。对公司其他业务收入及支出进行管理核算,提供年度物管费收入与上年度同期完成数的比较信息。 要求: 次月5日编制报送物管费收入月报表(
5、节假日顺延); 次年1月7日编制完年度物管费收入报表,上报物管费收入分析资料,为领导下达下年度财务计划提供详实的依据,同时编报其他业务收、支报表; 年终负责对公司内部的债权债务的进行清帐、调帐、列帐及清算,次年过帐时注明未清数。 4、每月各项收入结算完后按配比原则正确计算营业税金,结转应缴税金核算,负责公司各种税金的计算、申报和解缴工作。 要求: 次月5日结算完主营业务收入及其他业务收入计算营业税结转帐务,10前申报缴纳完备; 计算其他各种应交税目的税金,并按税收征管法的时限要求交纳,按成本配比原则核算; 熟习国家税收征管政策,对缴纳各项税款的及时、准确负责,并代扣代缴个人所得税; 5、做到会
6、计数据的完整、准确并及时备份;发现问题及时查找原因,向领导报告,对管理处客服人员收费工作进行业务辅导,解答技术问题及处理办法。 要求 到客服中心收取银行存款单,审核收款收据,及时按存款日期填制银行收入凭证; 每月必须检查客服中心十次以上,负责解答客服中心收费发生的问题,帮助工作并解决问题; 每月6日、21日到各客服中心审核报销、拨款,并按财务制度执行物管费、伙食费、维修费、办公费等的稽查工作,保证账款相符、开支合理。 6、管理公司的停车票、税务发票和内部收据。 负责票据的申请购买、领用、销号、保管、使用,确保票据的安全; 内部收款收据的印刷、领用、销号、保管、使用,必须建立台帐管理并监督检查使
7、用情况。 7、完成领导交办的其他任务. 完成领导交办的其他任务,做到及时、准确、完整。 接受公司分管领导的指导,业务受财务部、企管部监督管理。 除日常工作外,每月在对口管辖客服中心管理、指导、监督物管工作。 曲陆物业公司财务部出纳岗位职责 1、在公司主管领导下,按照国家财会法规及公司内部财务制度规定,根据已审核的会计凭证办理现金的收取、支付及保管。 要求:对公司现金的安全负责,及时登记现金日记帐,做到日清月结;报销支付现金时要有领款人签字; 月终在综合会计的监督下进行现金盘点,并做出现金核对表出纳与监督人签字认可; 现金的管理必须做到帐款相符,帐单相符 2、根据审核无误的会计凭证办理一切银行业
8、务收入、存款、取款、转帐及托收等结算业务。 要求: 及时登记银行日记帐,做到日清月结; 月终与银行对帐单核对并做出“银行余额调节表”在公司主管、会计的监督下签字认可该调节表的真实与准确; 银行帐必须做到帐款相符,帐单相符、帐帐相符、发现差错及时查清负责更正; 银行印章必须分章保管,妥善保管现金支票及转帐支票,严格按规定的用途使用,对公司的资金安全负责 3、每月按时发放员工薪金及各项补贴,汇总现金发放表交 6 主管领导。 要求:每月5日(节假日顺延)根据综合部造的工资表及时准确汇总,6日到银行取款发放, 4、拨付、报销管理处成本费用,稽查管理处物管费存入及保管情况、伙食费账款情况。 每月6日、2
9、1日到各客服中心发放工资和报销成本费用,稽查物管费和伙食费等。 5、负责公司职工的差旅费报销和其他各项费用报销。 6、负责解缴各项税金、各种社会统筹保险、公积金等工作。 7、填报“资金动态表”,保管及填写收入发票、收款收据。 8、完成领导交办的其它工作。 完成领导交办的其他任务,做到及时、准确、完整。 接受公司分管领导的指导,业务受财务部、企管部监督管理。 除日常工作外,每月在对口管辖客服中心管理、指导、监督物管工作。 物业公司综合部负责人岗位职责 1、在公司里经理的领导下,按要求统筹安排好综合部日常工作事务。 2、负责员工社会保险、劳动保障工作的日常、年审工作, 7 办理被派遣员工劳务协议的
10、签订、鉴定工作,监督劳务派遣公司做好社会保险和劳动保护工作。 3、负责员工的招聘、录用、解聘、劳动保险的解缴、人员调配工作及相关事宜的安排 4、及时、准确上情下达、下情上达,协助公司领导解决处理内部管理事务。 5、协助领导修改完善公司内部管理办法、规章制度等。 6、对外协调做好公司各级关系,配合领导做好拓展项目和可出租项目的招租、合同洽谈,做好协议、合同的拟定、会签工作,以及协议、合同的保管工作,并对到期的协议及时告知公司领导、财务部进行预结算。 7、负责公司所有证照、印章的保管工作,建立公司证照、印章使用台帐,负责办理公司营业执照、组织机构代码证、资质证等年检工作。 8、负责公司的安全体系台
11、账的建档工作,确保安全工作有计划、有监督、有落实。 9、负责公司的精神文明建设、党风廉政建设工作,确保精神文明建设、廉政工作有计划、有监督、有落实。 10、负责监督指导客服中心的服务、绿化、保洁全面管理工作做到收费、秩序维护、保洁、绿化达到公司和相关物业服务协议要求的标准。 11、负责指导、监督、检查、考核小区的主任、客服员、保安、保洁人员的岗位工作,每月组织不少于10次对各客服中心的各项工作进行检查。 12、负责检查、审核客服中心日常管理工作和三级考核结果。 13、每月6日前负责对各部门、各客服中心考一级、二级考核资料、数据的收集、汇总,组织考核小组按规考核。 曲陆物业公司综合部综合事务员岗
12、位职责 1、在部门负责人的领导下,按公司及领导要求起草公司文件,做好印制、收发文工作,按要求做好文件归档工作。 2、协助领导做好办公室日常日常事务工作,负责来电、来信、来访的接待、处理工作 3、负责公司各类会议的会务筹备工作,参加相关会议做好会议记录和会议起草、会议纪要工作 4、按照档案管理规定,对公司文书档案进行统一管理,做好档案的保管、防护、保密工作。 5、负责公司投诉记录及处理,并提出考核意见,做好公司对外接待工作,注重接待礼仪,树立公司良好形象 6、协助领导修改完善公司内部管理办法、规章制度,做好文件起草,来文收发 7、做好办公用品、员工服装采购计划、出库登记工作,做 好收发台帐记录工
13、作 8、负责公司内部网页的查看工作,并按照上级的通知要求及时办理或转达责任人 9、按总公司及上级主管部门要求做好公司宣传工作,26日前上报简讯 10、负责公司的综治维稳台账的建档工作,确保维稳工作有计划、有监督、有落实。 11、每月组织员工开展不少于1次的培训工作 12、负责监督指导客服中心的服务、绿化、保洁全面管理工作做到收费、秩序维护、保洁、绿化达到公司和相关物业服务协议要求的标准。 13、负责指导、监督、检查、考核小区的主任、客服员、保安、保洁人员的岗位工作,每月组织不少于10次对各客服中心的各项工作进行检查。 曲陆物业公司客服中心主任岗位职责 1、在公司领导和管理部门领导下,按照物业服
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