2023年综合岗工作总结（精选多篇）.docx

《2023年综合岗工作总结（精选多篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年综合岗工作总结（精选多篇）.docx（84页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年综合岗工作总结（精选多篇） 推荐第1篇：综合岗工作总结 综合岗2023年工作总结 2023年综合岗工作忙碌而充实。全体组员紧紧围绕作业区工作思路和综合办服务宗旨，结合部门工作职责和工作计划，以服务站队为中心，努力发挥好办公室协调、服务职能，努力提高技能水平、服务水平，尽心尽职为站队做好服务工作。积极完成各项工作和领导交办的各项任务，为各项工作的顺利开展发挥了积极的作用。现简要总结如下： 一、完成的主要工作： 1、协助组织作业区各类节日活动以及各项会议准备工作； 2、完成作业区各类资料的打印、复印、刻字及统计工作以及作业区各类宣传板报18块、制作横幅36条； 3、及时完成作业区日生产信

2、息、周工作总结、周生产分析、月度工作总结、经理办公会材料、月底特种车辆、值班车费用的统计； 4、统计完成每月生产异常及事件情况，领导现场办公会汇总； 5、按时完成周生产例会纪要及经理办公会纪要编写、审核工作； 6、完成每周一至周四阅览室开放工作，完成每周 一、 三、五班车物品接收、登记、发放工作； 7、完成每周六篮球联赛组织及积分统计工作； 8、完成作业区基建库工程资料的梳理、交接工作； 9、协助韩永强完成各站队打印设备维修工作； 10、协助联合站组织卡拉OK比赛。 11、按时完成领导交给的各项工作。 二、工作中存在的不足 1、在本职工作中还不够认真负责，岗位意识还有待进一步提高。不能严格要求

3、自己，工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂，处理事情必须快、精、准。在这方面，还有很多不足，比如在作会议记录时，没有抓住重点，记录不全，导致遗漏一些重要内容。 2、对工作程序掌握不充分，对自身业务熟悉不全面，对工作缺少前瞻性和责任心，致使在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况，甚至会出现一些不该出现的错误。 3、缺少细心，办事不够谨慎。综合工作是相对简单但又繁多的工作，这就要求我们必须细心，有良好的专业素质，思路缜密。在这方面，我们还不够细心，时有粗心大意、做事草率的情况。 三、下步工作打算 1、进一步加强自身素质建设，不断增强责任感；加强办公室的管理，规范办事程序，确保工作无差错； 2、

4、牢固树立服务意识，大局意识，严格履行各种规章制度， 增强工作的向心力、凝聚力和责任感； 3、进一步改进工作方法，克服因工作繁琐而带来的急躁情绪，积极主动为各站队提供更多的优质服务； 4、办公室作为一个综合性部门，在处理日常事务时，往往要求团结协作。因此，在做好本职工作的基础上，服从领导，团结同志，完成好领导交办的每一项任务。 5、平时多看一些写作方面的书，提高文字写作能力 6、提高工作质量，要具备强烈的事业心、高度的责任感。总结一年来的工作，既有成绩，更有不足，为此，我们要坚定信心，要有计划的把今后的工作抓紧实施。我们坚信：2023年，在作业区领导和各站队的大力支持下，在各岗同志的共同配合下，

5、克服困难，进一步加强工作的责任心和事业心，牢固树立服务大局、服务站队的意识，求真务实，开拓进取，为作业区的发展做出更好更大的贡献。 推荐第2篇：综合行政岗年终工作总结 2023年综合行政岗年终工作总结 前言 2023年，是我在后线支持综合行政岗的第二年，和初来行政岗时的懵懂和无知相比，现在的我，多了一份成熟和责任，虽然一起奋战不再是那些熟悉的面孔，与新伙伴的默契在工作中不断搭建，2023年新征途同样收获颇丰！ 下面，我将从三个方面汇报2023年全年的工作情况。 2023年，伴随着部门的发展壮大，人员的不断调整，综合行政也从12年的3人扩大成为现在的6人，成为后线支持最大的团队，服务种类近百余种

6、，覆盖全员。 一、2023全年工作回顾 日常行政工作-职责梳理，明确岗位价值 将纷繁复杂的日常行政工作梳理细化，分为：人事，宣传，采购、财务、库管，根据个人特长确定负责人。 编写了行政月度工作汇报，形成月度汇报7篇，并整理成册，增加行政工作可视性和系统化。 业务激励工作-关注业务，服务部门发展 全方面协助部门劳动竞赛，协助举办12场业务技能比赛，举办了多场全员激励活动。积极协助部门开展造“星”活动，挖掘基层普通员工的明星风范，提升全员服务的榜样意识。制作业务激励喜报及感谢信10余封，加大服务性稿件的宣传力度，2023年，内网宣传1200余篇，总行宣传120余篇。 员工关爱工作-创新活动，主题生

7、日会放异彩 自2023年5月起开展主题生日会，每月都会发出一份别出心裁的邀请函，邀上每一位快乐的寿星共享一次难忘的生日盛宴，通过一次又一次的活动举办，获得了来自一线员工的肯定与支持，参与人数也在不断攀升，逐步树立了良好的口碑。 后线团队生活-星光闪闪，推进家文化建设 随着后线团队人数的不断增加，始终以文化管理为核心，采取统一的班服M及提出“成长新后线，传递正能量”团队口号，积极组织参与中心的top星光榜，展现后线服务品牌，挖掘ppt人才。#后线百变怪咖秀#、后线团队生活报等形式丰富的班后活动，更进一步增进着彼此的了解，记录生活的美好点滴。 二、工作中的不足 2023年末，一支“主动服务、高效执

8、行”的综合行政团队雏形已搭建，作为团队负责人但在需许多方面还需要进一步提升。 管理思路提升-2023年对于行政团队已有比较清晰的管理思路，而对于整个后线支持团队，并没有清晰的管理思路。 个人能力提升-对于数据的理解和运用上，能力还需要进一步提升。 综上所述，对2023年整体工作情况，自我评价为：称职！ 三、2023工作计划 根据部门架构调整的大背景和局面，需要综合行政团队继续发挥强有力的服务效果。 2023的管理思路，用一个成语形容是-精兵强将，我将借用远程结果、过程目标管理来说明： 精-深入挖掘综合行政版块管理力度 结果目标：希望通过一年的努力，在2023年年末时，形成有综合行政出品的总结报

9、告20篇。希望这些报告将在财务、宣传和部门员工关爱上为部门发展提供参考意见。 兵-提升行政全员的单兵作战能力 过程目标：带领行政团队不断完善已成品的各类指导流程，并做到实时更新。进一步完善行政团队ABC的角色扮演，力争做到行政人员休假，行政工作不停歇。稳定有序的完成2023年全年日常工作。 强-发挥活动组织特长，为部门关爱工作 结果目标：抛开各类其它行政的头衔，把部门2023活动也做出有新意的品牌。2023初，提前制定部门全年活动列表，实现新的角色转变。从配合者、组织者转型成为有前瞻性的策划者。 将-学会向上管理，做好班长代职人 过程目标：2023年是我成为后线支持团队代职人的第二年，和202

10、3年仅管理行政团队相比，2023年我将更加主动去分担班长后线支持团队的管理职责，成为有力助手。 结束语 “有一天你将破蛹而出，成长得比人们期待的还要美丽，但这个过程会很痛，会很辛苦，有时候还会觉得灰心。面对着汹涌而来的现实觉得自己渺小无力。但这，也是生命的一部分。做好现在能做的，然后，一切都会好的。” 一路走来，总有些遗憾，更多的是成长，很幸运从未感受到孤单与无助，很幸运，一路有你们！ 推荐第3篇：综合岗个人工作总结 个人工作总结 时间飞快，进入综合管理部专责岗位已经四个月的时间了，在这几个月的时间里，我从一个普通的岗位转型成为了一个专责管理 岗位，在这期间由于综合管理部重新组合，我也曾经茫然

11、着，但为了厂的大局意识，为了尽快适应新的机构设置，尽快适应新部门领导的工作方式，我一直在不断的奋斗着。 回想起来，在这个工作岗位上工作了也只有四个月时间（当中还休假了36天）。在工作中我能够忠实履行职责，不断自查、反省自己，不断开拓进取，把自己全身心的投入到学习和实践中去，总的来讲，自己能胜任工作，还是称职的。虽然面对困难时曾经不知所措。尤其是当时机构设置完后正是年末、年初时间，部门人员休假的也多，综合部又是一个新的部门，新的人员，上报的薪酬类、人力资源管控类太多，公司要求又非常严格，说实话那时候想到过放弃，在家里默默的流泪，对以后的工作感觉一片茫然。但是这些念头也只是一闪而过，因为当初是自己

12、来竞聘的这个岗位，困难总会过去的，而且我喜欢这个岗位，希望自己把工作做得越来越好。下面就将这几个月的主要工作情况概述如下： 1、完成了2023年终的各项薪酬、福利、绩效、各项责任制考核奖励等的计算、发放工作。 在此工作中为了保证数据不出差错，数据在公司的核定范围内，查考勤、出发放方案等工作任务显得尤其繁重。但是，在主管领导的指导、部门主任的通力协作下，综合管理部针对不同情况变化及时进行相应的调整，根据我厂的实际情况制定了不同的发放方案，在核算、发放过程中没有出现一丝差错，职工对年终的各项年终奖励发放也没有异议。 2、上报了2023年企业负责人和职工薪酬性收入情况。同公司接轨后，公司人力资源部要

13、求基层单位每月、每年必须如实上报单位的薪酬预控和薪酬实际发放情况，同单位财务资产部的数据一致，每月必须同财务资产部对帐，不能多一分也不能少一分，由于平时月报工作做得扎实，年报工作也就迎刃而解了。在上报我厂2023年薪酬预控和薪酬实际发放情况年报中，我厂的预控为1186.3万元，实际发放也为1186.3万元，完全符合公司人资部的要求。在所有的上报材料中都做到了时间准时、数据准确。 3、理顺了机构设置后人员的岗位 在我厂机构设置完成后，部门、人员都发生了大的变化。按区公司的要求，我厂由原来的十多个部门改组为三个职能部门和三个生产机构，人员就做了大的相应的调整。在薪酬系统重新录入了人员新的岗位信息、

14、岗级、奖金系数等，在这此工作中加班加点，保证了工资正常、准确的发放，没有因为机构重组而耽误工作的正常开展。 4、参与厂的绩效管理工作 按公司要求，我厂是绩效管理工作的试点单位，综合管理部具体负责此项工作的开展。说实话，此项工作在公司都是一片空白，要我们来试点也不是没有难度，当时安排我们来做的时候实在是有压力。虽然也进行了一些培训，那也只是纸上谈兵，具体要做出考核办法、考核量表等也不容易。由于没有做过，只能上网查别人是怎么做的。要结合我厂实际情况，请xxx单位的刘主任为我们指导，配合他把中层干部、部门、员工的绩效考核办法、考核量表完成。虽然有些地方还不尽人意，但是我努力了，第一步终于迈出去了，所

15、以心里还是很欣慰，也感谢厂领导对我的信任和帮助。那些不尽人意的地方我会全力以赴的把它改好，尽量做到完美。在此项工作中我学到了以前不曾学到的东西，虽然有时候很累，可我认为学到了新的业务知识，心里是开心的、是值得的。 5、团结同事，协调合作 综合管理部事务繁杂，琐碎，涉及面很大，不团结同事，就很难做好工作。在工作中不推诿，不见利忘义，不造谣中伤，影响团结。在工作和同事通力合作，以工作为第一目标，力求把工作做得更好。 6、其他工作 完成了其他临时性工作。由于是年底工作总结多，年初 计划多，临时性工作也就多。但这些工作我了然与心，在工作中能够抓住重点，按照轻、重、缓、急的原则逐步开展工作。 回顾这几个

16、月的工作历程，认识到有些工作方法过于简单，有些问题的处理还是不够妥当，在业务理论水平和组织、协调能力上还有待于进一步提高。再次，自己在综合素质上距公司要求还相差很多。这些不足，有待于在下步工作中加以改进和克服。 在今后的工作中，我要虚心向其他同事学习工作和管理经验，借鉴好的工作方法，努力学习业务理论知识，不断提高自身的业务和管理水平，使自己的全面素质再有一个新的提高。并时刻关注国家、公司出台的各种劳动方面的法律法规以及一些地方性规章制度，不断进步，争取把工作做得更好。 贺贤芝 2023年4月10日篇2：2023年综合岗工作总结 综合岗2023年工作总结 2023年综合岗工作忙碌而充实。全体组员

17、紧紧围绕作业区工作思路和综合办服务宗旨，结合部门工作职责和工作计划，以服务站队为中心，努力发挥好办公室协调、服务职能，努力提高技能水平、服务水平，尽心尽职为站队做好服务工作。积极完成各项工作和领导交办的各项任务，为各项工作的顺利开展发挥了积极的作用。现简要总结如下： 一、完成的主要工作： 1、协助组织作业区各类节日活动以及各项会议准备工作； 2、完成作业区各类资料的打印、复印、刻字及统计工作以及作业区各类宣传板报18块、制作横幅36条； 3、及时完成作业区日生产信息、周工作总结、周生产分析、月度工作总结、经理办公会材料、月底特种车辆、值班车费用的统计； 4、统计完成每月生产异常及事件情况，领导

18、现场办公会汇总； 5、按时完成周生产例会纪要及经理办公会纪要编写、审核工作； 6、完成每周一至周四阅览室开放工作，完成每周 一、 三、五班车物品接收、登记、发放工作； 7、完成每周六篮球联赛组织及积分统计工作； 8、完成作业区基建库工程资料的梳理、交接工作； 9、协助韩永强完成各站队打印设备维修工作； 10、协助联合站组织卡拉ok比赛。 11、按时完成领导交给的各项工作。 二、工作中存在的不足 1、在本职工作中还不够认真负责，岗位意识还有待进一步提高。不能严格要求自己，工作上存在自我放松的情况。由于办公室的工作繁杂，处理事情必须快、精、准。在这方面，还有很多不足，比如在作会议记录时，没有抓住重

19、点，记录不全，导致遗漏一些重要内容。 2、对工作程序掌握不充分，对自身业务熟悉不全面，对工作缺少前瞻性和责任心，致使在工作中偶尔会遇到手忙脚乱的情况，甚至会出现一些不该出现的错误。 3、缺少细心，办事不够谨慎。综合工作是相对简单但又繁多的工作，这就要求我们必须细心，有良好的专业素质，思路缜密。在这方面，我们还不够细心，时有粗心大意、做事草率的情况。 三、下步工作打算 1、进一步加强自身素质建设，不断增强责任感；加强办公室的管理，规范办事程序，确保工作无差错； 2、牢固树立服务意识，大局意识，严格履行各种规章制度， 增强工作的向心力、凝聚力和责任感； 3、进一步改进工作方法，克服因工作繁琐而带来

20、的急躁情绪，积极主动为各站队提供更多的优质服务； 4、办公室作为一个综合性部门，在处理日常事务时，往往要求团结协作。因此，在做好本职工作的基础上，服从领导，团结同志，完成好领导交办的每一项任务。 5、平时多看一些写作方面的书，提高文字写作能力 6、提高工作质量，要具备强烈的事业心、高度的责任感。总结一年来的工作，既有成绩，更有不足，为此，我们要坚定信心，要有计划的把今后的工作抓紧实施。我们坚信：2023年，在作业区领导和各站队的大力支持下，在各岗同志的共同配合下，克服困难，进一步加强工作的责任心和事业心，牢固树立服务大局、服务站队的意识，求真务实，开拓进取，为作业区的发展做出更好更大的贡献。篇

21、3：综合工作岗位年度个人工作总结 综合工作岗位 =个人原创，绝非网络复制，欢迎下载= 转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年，在（改成综合岗位所在的单位）综合工作岗位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度努力做好综合岗位的工作，并时刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下，我在综合工作岗位上积极进取、勤奋学习，认真圆满地完成今年的综合工作任务，履行好（改成综合岗位所在的单位）综合工作岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在综合工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下： 一、思想上严于律己，不断提高自身修

22、养 一年来，我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观，并用以指导自己在（改成综合岗位所在的单位）综合岗位上学习、工作 实践活动。虽然身处在综合工作岗位，但我时刻关注国际时事和中-央最新的精神，不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认同感和尊严感、荣誉感。在（改成综合岗位所在的单位）综合工作岗位上认真贯彻执行中-央的路线、方针、政-策，尽职尽责，在综合工作岗位上作出对国家力所能及的贡献。 二、工作上加强学习，不断提高工作效率 时代在发展，社会在进步，信息技术日新月异。综合工作岗位相关工作也需要与时俱进，需要不断学习新知识、新技术、新方法，以提高综合岗位的服务水平和服务效率。特别是学习综合工作

23、岗位相关法律知识和相关最新政策。唯有如此，才能提高综合工作岗位的业务水平和个人能力。定期学习综合工作岗位工作有关业务知识，并总结吸取前辈在综合工作岗位工作经验，不断弥补和改进自身在综合工作岗位工作中的缺点和不足，从而使自己整体工作素质都得到较大的提高。 回顾过去一年来在*（改成综合岗位所在的单位）综合工作岗位 工作的点点滴滴，无论在思想上，还是工作学习上我都取得了很大的进步，但也清醒地认识到自己在综合工作岗位相关工作中存在的不足之处。主要是在理论学习上远不够深入，尤其是将思想理论运用到综合工作岗位的实际工作中去的能力还比较欠缺。在以后的综合工作岗位工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习综

24、合工作岗位相关知识、发奋工作、积极进取，把工作做的更好，为实现中国梦努力奋斗。 展望新的一年，在以后的*（改成综合岗位所在的单位）工作中 希望能够再接再厉，要继续保持着良好的工作心态，不怕苦不怕累，多付出少抱怨，做好综合岗位的本职工作。同时也需要再加强锻炼自身的综合工作水平和业务能力，在以后的工作中我将加强与综合岗位上的同事多沟通，多探讨。要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取为*（改成综合岗位所在的单位）做出更大的成绩。 篇4：办公室综合行政管理工作岗位年度个人工作总结 办公室综合行政管理工作岗位 =个人原创，绝非网络复制，欢迎下载= 转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。回眸

25、过去的一年，在（改成办公室综合行政管理岗位所在的单位）办公室综合行政管理工作岗位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度努力做好办公室综合行政管理岗位的工作，并时刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下，我在办公室综合行政管理工作岗位上积极进取、勤奋学习，认真圆满地完成今年的办公室综合行政管理工作任务，履行好（改成办公室综合行政管理岗位所在的单位）办公室综合行政管理工作岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在办公室综合行政管理工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下： 一、思想上严于律己，不断提高自身修养 一年来，

26、我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观，并用以指导自己在（改成办公室综合行政管理岗位所在的单位）办公室综合行政管理岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在办公室综合行政管理工作岗位，但我时刻关注国际时事和中-央最新的精神，不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认同感和尊严感、荣誉感。在（改成办公室综合行政管理岗位所在的单位）办公室综合行政管理工作岗位上认真贯彻执行中-央的路线、方针、政-策，尽职尽责，在办公室综合行政管理工作岗位上作出对国家力所能及的贡献。 二、工作上加强学习，不断提高工作效率 时代在发展，社会在进步，信息技术日新月异。办公室综合行政管理工作岗位相关工作也需要与时俱进，需要不

27、断学习新知识、新技术、新方法，以提高办公室综合行政管理岗位的服务水平和服务效率。特别是学习办公室综合行政管理工作岗位相关法律知识和相关最新政策。唯有如此，才能提高办公室综合行政管理工作岗位的业务水平和个人能力。定期学习办公室综合行政管理工作岗位工作有关业务知识，并总结吸取前辈在办公室综合行政管理工作岗位工作经验，不断弥补和改进自身在办公室综合行政管理工作岗位工作中的缺点和不足，从而使自己整体工作素质都得到较大的提高。 回顾过去一年来在*（改成办公室综合行政管理岗位所在的 单位）办公室综合行政管理工作岗位工作的点点滴滴，无论在思想上， 还是工作学习上我都取得了很大的进步，但也清醒地认识到自己在办

28、公室综合行政管理工作岗位相关工作中存在的不足之处。主要是在理论学习上远不够深入，尤其是将思想理论运用到办公室综合行政管理工作岗位的实际工作中去的能力还比较欠缺。在以后的办公室综合行政管理工作岗位工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习办公室综合行政管理工作岗位相关知识、发奋工作、积极进取，把工作做的更好，为实现中国梦努力奋斗。展望新的一年，在以后的*（改成办公室综合行政管理岗位 所在的单位）工作中希望能够再接再厉，要继续保持着良好的工作心态，不怕苦不怕累，多付出少抱怨，做好办公室综合行政管理岗位的本职工作。同时也需要再加强锻炼自身的办公室综合行政管理工作水平和业务能力，在以后的工作中我将加

29、强与办公室综合行政管理岗位上的同事多沟通，多探讨。要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取为*（改成办公室综合行政管理岗位所在的单位）做出更大的成绩。 篇5：综合管理工作岗位年度个人工作总结 综合管理工作岗位 =个人原创，绝非网络复制，欢迎下载= 一年来，我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观，并用以指导自己在（改成综合管理岗位所在的单位）综合管理岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在综合管理工作岗位，但我时刻关注国际时事和中-央最新的精神，不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认同感和尊严感、荣誉感。在（改成综合管理岗位所在的单位）综合管理工作岗位上认真贯彻执行中-央的路

30、线、方针、政-策，尽职尽责，在综合管理工作岗位上作出对国家力所能及的贡献。 二、工作上加强学习，不断提高工作效率 时代在发展，社会在进步，信息技术日新月异。综合管理工作岗位相关工作也需要与时俱进，需要不断学习新知识、新技术、新方法，以提高综合管理岗位的服务水平和服务效率。特别是学习综合管理工作岗位相关法律知识和相关最新政策。唯有如此，才能提高综合管理工作岗位的业务水平和个人能力。定期学习综合管理工作岗位工作有关业务知识，并总结吸取前辈在综合管理工作岗位工作经验，不断弥补和改进自身在综合管理工作岗位工作中的缺点和不足，从而使自己整体工作素质都得到较大的提高。 回顾过去一年来在*（改成综合管理岗位

31、所在的单位）综合管理 工作岗位工作的点点滴滴，无论在思想上，还是工作学习上我都取得了很大的进步，但也清醒地认识到自己在综合管理工作岗位相关工作中存在的不足之处。主要是在理论学习上远不够深入，尤其是将思想理论运用到综合管理工作岗位的实际工作中去的能力还比较欠缺。在以后的综合管理工作岗位工作中，我一定会扬 长避短，克服不足、认真学习综合管理工作岗位相关知识、发奋工作、积极进取，把工作做的更好，为实现中国梦努力奋斗。展望新的一年，在以后的*（改成综合管理岗位所在的单位）工 作中希望能够再接再厉，要继续保持着良好的工作心态，不怕苦不怕累，多付出少抱怨，做好综合管理岗位的本职工作。同时也需要再加强锻炼自

32、身的综合管理工作水平和业务能力，在以后的工作中我将加强与综合管理岗位上的同事多沟通，多探讨。要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事，老老实实做人，争取为*（改成综合管理岗位所在的单位）做出更大的成绩。 推荐第4篇：保险理赔综合岗个人工作总结 保险理赔综合岗个人工作总结 紧张忙碌的一年过去了，回顾这一年里的工作，我在中支总经理室、客户服务部全体员工的关心和指导下，以及全区理赔人员的共同努力下，取得了一定的成绩，现就 2023 年本人今年的工作做如下总结： 一、思想和纪律方面 积极贯彻落实省分公司“提高公司效益，真诚服务客户”的工作精神，做为客服部的一员，从思想意识上认识服务，做到对内服务好，对外好

33、服务。规范自己的言行举止，树立强烈的责任感和事业心，在实际工作中把保险理论知识和实践相结合，努力适应新形式，紧跟公司发展进度，不落后、不掉队努力争做先进者。 在工作中服从领导安排，认真执行公司规章制度，把工作放到首位。严格要求自己从身边小事做起不迟到、不缺勤，争取做到月月全勤。始终坚持勤奋、高效的工作作风，迎难而上不怕苦不怕累，做好本职工作。 二、工作能力方面 理赔综合岗是个细心的工作岗位，有时也因为自己的大意出现错误，为了适应当前工作的需要，事事要小心，每件案都要认真及时处理。时刻把学习放在第一位。注意用科学的方法指导自己的工作。虚心向同部门人员学习，自己总结工作经验，一定把工作做到最好。

34、推荐第5篇：综合部文秘岗档案年中工作总结 某 2023年上半年工作总结与工作计划 自2023年7月到xxxx工作已有一年多的时间，在领导们，同事们的关心、指导、帮助下，工作上逐渐走上了正轨。现将2023年上半年来的工作总结汇报如下： 一、工作总结 （一）文秘工作方面 主要负责外部收文，如从集团总经办、市银监、市人行等相关单位收文，并能够及时做好文件的收文登记、批阅呈办、督促跟进、归档。也能协助部门领导及时处理。 也打算在接下来工作中，制定相关表格，对于一些需要移交其他部门办理的公文进行签名交接登记，更好更有效的做好督事督办。 公司对内对外发文，在公文制发过程中，细心审核文稿，做好核稿、排版、印

35、发、督促跟进、归档等一系列工作。 （二）档案管理方面 做好呈文审批、收文发文等相关文件的收集归档工作，并做好借阅登记审批。 在上半年的四月份至六月份中，将2023年度已办理完毕的归档材料进行分类、整理、组卷。将公司各部门需要移交的档案进行收集、归档。认真填写移交档案材料目录，准确编排页码。现档案室共有档案xx件，其中保存期限为永久的文书档案共计xxx件，xxxx页。资金部档案xx件，共计xxx页，主要为： 同业存放档案、资金调拨单等。风险部档案xx件，共计xxx页，主要为同业授信档案。 （三）其他 在6月16日至7月7日的这段时间里，接到集团的通知，被公司派到总经办学习了将近一个月的时间，这段

36、时间里，也让我自己获益匪浅，熟悉了集团总体的架构、公文处理的方法、登记表记录模式，也让自己在工作中变得更加细心。 在2023年上半年的工作中，基本上可以按照规定要求完成好自己的工作，但仍然有不足的地方。公文登记、公文传阅、督事督办方面仍存在漏洞，需要尽快的改善登记的方法。档案管理方面，关于如何分类更具体的档案管理年限仍需要进一步的学习。在以后的工作中，要不断学习有关本职工作的相关知识，将自己的本职工作做的更细，更好。 综合管理部 Xxxx 推荐第6篇：综合岗工作职责 1.负责国际结算文件、书籍的收集、整理、装订和保管工作。2.负责单证处理中心的归档档案的调用、整理、保管工作。3.负责进出口业务

37、的统计、分析。4.负责国际结箅凭证的保管、领用和整理工作。5.完成领导交办的其他工作。 推荐第7篇：审计岗工作总结 携手服务，增加价值 -2023年审计岗工作总结 2023年，在部门领导的正确领导和及时指导下，化学公司以及各所属单位审计项目有序开展，按计划完成了审计项目，取得了良好的审计效果。对所属公司的库存物资、不良资产审计帮助公司夯实资产、实现国有资产的保值增值。重大建设项目的过程、竣工审计，以及工程建设领域的专项治理，为公司投资项目规范管理、规避风险提供了支持。通过对一期大修、海南基地物业成本结构分析，找出成本挖潜的空间。经过公司全体内部审计人员共同努力，切实履行了为公司快速健康、持续发

38、展提供保障和贡献价值的责任。 第一部分 2023年主要工作 2023年，化学公司集团全年共完成各类审计项目xx项、其中集团总部10项，天野公司xx项，大峪口公司x项，中阿公司x项，共发现审计问题xx个，提出审计建议XX条。在审计工作中，体现了5个“突出”，一个“特殊”。 一、深入生产、现场一线，突出审计为生产经营服务。 1、审计监察部联合装备采办部对海南基地富岛一期装置大修理进行了审计，主要对大修理过程中的外委项目、物资采办、费用控制、组织管理等进行了审查。针对在大修理过程中采办的部分备品备件的质量问题造成大修延期的情况。审计人员深入生产一线，从现场找第一手的资料，对大修理中的备件如：炉管、板

39、材、树脂等从提出采办申请采办验收入库使用出现质量问题各个环节进行分析。找出产品质量问题的原因主要是单一采办、入库流于形式、供应商相对固定。为大修质量控制提出管理建议。 2、为进一步了解新并购公司的不良资产、库存物资情况，提高资产的管理效率，审计监察部对湖北大峪口的不良资产、库存物资进行了专项审计。经走访车间、矿山，查看库房，对大峪口公司资产中不良资产的现状、不良资产的结构比例以及不良资产的组成进行了细致的分析，发现大峪口公司存在大量的待报废资产和闲置资产，该类资产主要为技术性能丧失、被腐蚀严重、运行不稳定，不能满足生产要求形成的不良资产，另存在大量闲置未使用固定资产。同时对库存物资的现状、结构

40、、账龄进行分析，尤其对2年以上无动态的库存物资进行逐项审查，发现公司存在长期闲置尚未使用的生产辅料。针对审计发现，审计组提出了完善库存物资储备定额的管理、加强可利用物资、废旧物资的管理等审计建议。 二、狠抓成本管理不动摇，突出成本管理的认识，为公司贡献价值。 1、为分析公司大修的成本结构，找出大修费挖潜的空间，审计组对04-09年间四次大修费用进行逐项归类分析， 审计组发现大修部分外委项目有超预算现象，而且与同一类型外委项目比较，增长幅度较大；由于大修立项时对检修内容的估计不足导致缺项或漏项，以及检修施工期间不确定因素多，使此类外委项目费用增幅较大；大修立项时，生产部门会基于本部门考核责任的目

41、标和装置运行风险，将日常维护检修项目安排进入大修项目中，或立项时出现申报大修多而全的现象，导致大修费用较难下降。通过此次的大修费用分析，提出平衡大修项目的各种资源，统筹集团内部维修资源审计建议，充分挖掘降本潜力，提高装置自修率，找出有效控制大修费用的方法。 2、为摸清楚海南基地物业后勤成本构成，审计监察部开展了物业后勤管理审计，通过对近3年海南基地物业管理中的物业后勤、餐饮服务、车辆保养维修、保安费用等收支的真实性、合规性和有效性的分析，全面的分析了海南基地物业管理费用的使用情况，找出物业管理的薄弱环节及费用增长的主要原因，并提出针对性改进建议。 如：物业管理中的车辆维修费用过高的问题， 审计

42、提出对行驶里程大、修理费较大、车况老化严重的车辆进行逐车排查，选择报废还是继续使用，以减少修车费并排除安全隐患。物业管理相关部门现已在海南基地开展车辆排查工作，切实减少修理费用。 3、富岛酒店效益连年下滑，为了摸清酒店的经营财务状况、现金流及收入、成本构成，审计监察部通过对比分析酒店资产、负债、利润增长情况，以及客房、餐饮、娱乐等主要项目的盈利情况；对酒店现金流现状及未来现金流安全性进行评估；发现酒店近三年客房业务收入、利润其实是逐年增长，但餐饮、娱乐、商场收入逐年降低，导致总体亏损加大；通过审计找出可降低成本费用的细项，为酒店下一步持续经营提供建议。 三、投资项目全跟踪，突出审计及时发现和纠

43、正项目建设过程中的问题，达到有效控制工程投资的目的。 1、湖北基地宜昌矿业公司现处于前期勘探选厂阶段，项目进展较快，为充分了解项目建设进展中存在的主要困难和问题，公司审计监察部于6月对项目前期进行了调研，重点关注了项目进展及存在问题；公司相关政策、制度的执行情况；预算管理、资金管理、费用控制合法合规性； 对近2年来支出的1.2亿元补偿费用及工程款进行详细分析，对征地补偿问题等提出了针对行审计意见，为宜昌公司项目建设提供了建设性意见。 2、大峪口扩产改造项目，项目新组建，人员基本没有参加过项目建设，审计岗针对此情况做了关于工程项目管理、关于工程项目的风险管理及危机管理、项目审计中发现的问题的培训

44、，审计为项目进行服务。针对大峪口公司审计部门缺少建设项目审计人员的现状，借助工程造价咨询公司的专业力量，对项目进行过程审计。 3、八所港改造项目出现工期延长、费用超预算等问题，审计组在现场审计对超工期、超预算原因进行细致的审核，查阅施工变更、设计变更、采办合同等施工资料。提出项目前期准备工作不细，设计阶段对设计审查深度不够,不能结合现场施工环境、施工条件进行优化设计等问题，并提出相应的审计建议，为下步DDC专用码头的建设提供借鉴。 4、八所港职工集资建房项目是职工比较关注的焦点，审计监察部对该项目进行了对工程价款结算的真实性、合法性、有效性的竣工审计。让职工放心。 四、将审计与风险管理融为一体

45、，突出险预警贯穿于内部审计始终的审计工作创新。 审计组对湖北大峪口的不良资产、库存物资专项审计过程中发现大峪口公司生产辅料长期库存物资硝酸铵249.8吨。审计认为上述物资中硝酸铵属于易燃易爆物品，存在较大安全风险，如不及时处理，将会对公司的正常生产经营埋下隐患，因此将此问题在审计末次会重点提出，并要求大峪口公司尽快采取措施处理，把风险消灭在源头中。目前审计整改工作已经完成。充分体现将风险预警贯穿于内部审计始终的审计工作创新。 五、突出工程建设领域专项治理工作成果，建立工程项目管理长效机制。 化学公司召开专题会议研究部署和分解任务，明确领导责任，成立专项治理工作领导小组，按照“谁主管、谁负责”的原则，组织实施本单位专项治理工作。目前工程建设领域专项治理工作取得阶段性成果，建立起工程项目管理长效机制。 1、深入搞好排查工作 公司审计监察部、工程部、资金管理部、安全环保部等组成排查工作督查小组，对各个项目组进行检查，按照突出重点与全面排查相结合的要求，“从工作流程走不通的查起，从工作界面理不顺的查起”，尤其对于工作过程中不满意的问题，反映比较集中的问题进行列表，一件一件进行整改，做到领导到位、责任到位、奖惩到位、公平公开。对于资金管理、采办管理、腐败问题等较为敏感的方面进行重点突破，深入调查。从制度、流程到具体的文件、合同、签证、凭