2023年送清凉慰问活动方案（精选多篇）.docx

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1、2023年送清凉慰问活动方案（精选多篇） 推荐第1篇：“送清凉”慰问方案 大唐新疆清洁能源有限公司 2023年“送清凉”慰问方案 为切实维护高温期间广大职工的身体健康，改善职工的 生产生活条件，保障广大职工在生产过程中的安全与健康，确保公司生产(工作)的正常运行，公司工会决定在全市开展以“送清凉、送健康、送安全”为主要内容的“送清凉”活动。具体活动方案如下： 一、活动时间： 2023年7月初至8月底。 二、活动范围及对象： 公司各风电场、工程项目部的一线职工。 三、活动内容： 坚持以“职工为本”，积极开展形式多样的送清凉走访 慰问活动。通过向一线职工赠送防暑降温用品，增设防暑降温设施，督促防暑

2、降温政策的落实等相关措施让广大职工体会到公司及工会组织的关心，切实维护好、调动好、发挥好职工参与公司发展建设的积极性、主动性。 四、实施内容： 1、公司工会主席启动送清凉活动，到柴窝堡为一线职 工发放防暑降温物资。 2、 2、重点慰问环境条件艰苦的一线职工。 3、公司领导广泛参与，以“送清凉保安全”为目的慰 问看望一线职工。重点督促抓好在建项目和高温行业的劳动保护工作。 4、加大“送清凉保安全”活动的宣传力度，进一步营 造关心职工、爱护职工的社会氛围。 五、慰问物品经费预算 每个慰问点慰问物品： 饮料15箱 水果100公斤 清热制剂或中成药20盒 六、经费大致测算（以实际采购为准）45600元

3、 （一）慰问品43200元 1、饮料15件70元1050元； 2、水果100公斤5元=500元 3、中成药20盒15元300元。 小计：1850元 8个慰问点共计：14800元； （二）租用卡车等费用 1600元； 每个项目各租用一辆卡车，每辆每天200元使用8天计 1600元。 清洁能源公司工会2023年7月5日 推荐第2篇：“送清凉”慰问方案 中欣建筑事业部工会 2023年“送清凉”高温慰问方案 为切实维护高温期间广大职工的身体健康，改善职工的生产生活条件，保障广大职工在生产过程中的安全与健康，确保公司生产(工作)的正常运行，公司工会决定开展以“送清凉、送健康、送安全”为主要内容的“送清凉

4、”慰问活动。具体活动方案如下： 一、活动时间： 2023年7月中旬-8月底 二、活动范围及对象： 楚天逸品二期、新桥三期、临武中欣国际商贸城、辰溪项目项目部的一线职工。 三、活动内容： 坚持以“职工为本”，积极开展形式多样的送清凉走访慰问活动。通过向一线职工赠送防暑降温用品，增设防暑降温设施，督促防暑降温政策的落实等相关措施让广大职工体会到公司及工会组织的关心，切实维护好、调动好、发挥好职工参与公司发展建设的积极性、主动性。 四、实施内容： 2、重点慰问环境条件艰苦的一线职工。 3、重点督促抓好在建项目和高温行业的劳动保护工作。 4、加大“送清凉保安全”活动的宣传力度，进一步营造关心职工、爱护

5、职工的社会氛围。 1、公司领导到施工现场为一线职工发放防暑降温物资。 五、慰问物品经费预算 每个慰问点慰问物品： 饮料10箱 清热制剂或中成药20盒 西瓜10个 六、经费大致测算（以实际采购为准） （一）慰问品 1、饮料 500元/每个项目部； 2、中成药 300元/每个项目部； 3、水果 400元/每个项目部。 小计： 1200元 4个慰问点共计： 4800 元； 2023年 7 月10日 中欣建筑公司工会 推荐第3篇：“送清凉”活动方案 2023年“送清凉”慰问方案 为切实维护高温期间广大职工的身体健康，改善职工的生产生活条件，保障广大职工在生产过程中的安全与健康，确保企业生产(工作)的正

6、常运行，市总工会决定在全市开展以“送清凉、送健康、送安全”为主要内容的“送清凉”活动。具体活动方案如下： 一、慰问方式 （一）分两组慰问 第一组。XXX带队，参加人员：XXX等X人，联系新闻媒体和乡镇、村领导随行。慰问X个施工现场职工： XX镇： XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场 XX镇： XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场 第二组。XXX带队。参加人员：XXX等X人，联系新闻媒体和乡镇、村领导随行。慰问X个施工现场职工、X个企业职工： XX镇： XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场 XX乡： XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场 企业： XXX有

7、限公司XXX卫生院工地 （二）现场慰问方式 每个组分别选定一个点，相对集中施工现场职工；带队领导作简短讲话（用手提喇叭，工会准备），说明意图；向职工分送慰问物资后即结束。 其他慰问点视情况随机确定慰问方式。 （三）各组自行安排慰问路线 二、慰问物品 每个慰问点慰问物品： 矿泉水50箱（20瓶装） 毛巾100条 透明皂或香皂200块 清热制剂或中成药100盒 三、经费大致测算（以实际采购为准）45600元 （一）慰问品43200元 1、矿泉水50件20元1000元； 2、毛巾100张5元500元； 3、香皂200块3元600元 3、中成药100盒6元600元。 小计：2700元 16个慰问点共计

8、：43200元； （二）租用卡车等费用2400元； 两个组各租用一辆卡车，使用1天计1600元。 两台车宣传标语、标牌计800元 总工会负责物品采购和车辆租用及宣传标语、标牌制作。 四、经费来源 慰问经费申请市财政安排。 五、标牌标语 卡车前端: XX市总工会 清凉送慰问车 六、慰问时间 拟安排在X月份慰问。准备工作完成后，由带队领导确定具体时间，两个组同时行动，一天内完成。 XX市总工会 2023年X月X日 推荐第4篇：“送清凉”慰问活动主持词 2023年送清凉慰问活动主持词 (X月X日上午XXX施工工地) XXX公司的职工同志们： 大家上午好！ 在盛夏炎热季节，XXX工会领导，带上慰问品，

9、今天到施工现场开展送清凉慰问活动。下面，请允许我向大家介绍参加今天慰问活动的XXX工会和XXX公司的领导： XXX工会党组成员、副主席XXX同志 XXX公司总经理XXX同志 下面，我们欢迎XXX工会X主席讲话 下面，请XXX公司总经理XXX同志讲话 同志们：今年气候反常，天气格外炎热，但是XXX公司的全体职工仍然坚守岗位，奋战在各个施工工地上，为加快推进XXX项目洒下了辛勤的汗水，做出了杰出贡献。借此机会，我代表XXX工会向大家道一声辛苦，表一份感激！同时希望大家增添防暑降温和饮食安全措施，注意休息，保重健康。让我们团结协作，携手奋进，为早日完成建设任务而努 力奋斗！ 下面，请各位领导向大家分

10、发慰问品。 （给现场职工分发慰问品后即结束） 推荐第5篇：“送清凉”慰问活动主持词 2023年平度市总工会“夏季送清凉保安全” 活动启动仪式主持词 (严风先) 尊敬的各位领导，同志们： 大家上午好！ 夏至已过，高温来袭。为深入贯彻落实党和政府关于安全发展、和谐发展的要求，切实发展和谐劳动关系，促进实现体面劳动,维护职工劳动安全卫生的合法权益，市总工会决定在全市各级工会中率先启动以高温一线职工为主要走访慰问对象的夏季送清凉保安全活动。为期一个月。今天我们在新河化工园商务大楼施工现场举行夏季送清凉保安全活动启动仪式。下面，请允许我向大家介绍参加今天慰问活动的领导有： 工会组织夏季送清凉活动自200

11、0年开展以来，每年夏季，市总工会都要筹集专项资金安排专人深入企事业高温一线送清凉，迄今已12个年头，累计发放送清凉物资折合人民币50余万元。全市各级工会组织为职工发放送清凉物资折合人民币累计已近千万。这项活动密切了党和职工群众的血肉联系，促进了改革发展稳定，为构建社会主义和谐平度做出了应有的贡献。 下面，我们欢迎作重要讲话。 同志们，今年气候反常，天气格外炎热，但是在场的工友兄弟们仍然坚守岗位，奋战在各个施工工地上，为加快推进新河商务区办公大楼项目建设洒下了辛勤的汗水，做出了杰出贡献。借此机会，我代表市总工会向大家道一声辛苦，表一份感激！同时希望大家注意做好个人的防暑降温和饮食安全，及时休息，

12、保重健康。让我们团结协作，携手奋进，为早日完成建设任务而努力奋斗！ 下面，我宣布2023年夏季送清凉保安全活动正式启动。请各位领导为大家分发慰问品。 （给现场职工分发慰问品后即宣布结束） 推荐第6篇：项目现场送清凉慰问 现场慰问发言稿 同事们： 进入6月中旬以来，天气呈现高温态势。在此不利条件下，公司各部门和广大员工不畏高温，攻坚克难，顽强拼搏，为推进公司工程项目建设，作出了重要贡献。公司通过你们，向奋战在施工一线的广大员工，致以崇高的敬意和亲切的慰问！ 面对持续高温天气，为保障员工的身体健康卫生，不发生员工中暑现象，公司要求各部门认真贯彻“以人为本”的方针，把防暑降温工作摆在重要位置，立即做

13、好以下工作： （一）落实防暑降温专项资金，购买防暑降温物品如茶叶、饮料、药品等发至员工。禁止将购买物品折成钱款发给个人。 （二）确定专人负责施工现场作业人员的饮水供应工作。保证现场饮用开水、茶水足量供应，随喝随有。 （三）合理安排工作时间，尽量避免中午高温下施工。严格控制加班加点，保证员工睡眠时间。 （四）加强管理，积极防范，防止因高温天气引发安全事故和各种火灾。公司相信，只要我们把防暑降温措施落实到位，工作抓的又紧又实，切实保护好员工的安全健康卫生，就一定会调动员工巨大的潜力和积极性，顺利渡过高温施工期，为公司发展做出新贡献。 最后衷心祝愿各全体员工身体健康，平安度夏！ 推荐第7篇：田林县开

14、展夏季送清凉慰问活动方案 田林县开展2023年夏季送清凉慰问活动方案 为切实维护农民工的合法权益，保障农民工的职业安全与身心健康，做好农民工防暑度夏工作，根据百色市总工会关于开展2023年夏季送清凉慰问活动的通知精神，为开展好此次活动，制定方案如下： 一、活动主题 围绕农民工的住宿条件、饮食卫生、高温劳动防护等内容，通过重点对农民工相对集中的建筑工地、高温作业生产车间和其它露天作业场所进行调查走访慰问，推动政府有关部门完善关于农民工生产生活条件的政策法规；加强监督检查力度，督促企业改善农民工作业、生活环境，积极开展形式多样的为农民工送清凉、送健康、送政策、送安全等活动，让农民工健康、卫生、安全

15、度夏。 二、活动时间 2023年7月1日至7月30日。 三、活动内容 （一）开展走访调查活动，推动政府和督促用工单位改善农民工生产生活条件。在暑期对农民工相对集中的生产作业场所进行一次普遍走访调查，了解和掌握农民工的住宿条件、饮食卫生状况和高温劳动防护措施。对于检查过程中发现的问题，及时向政府有关部门反映，提出意见和建议，推动和协助政府采取有效措施，同时督促企业做好农民工的防暑降温等劳动保护工作，改善其住宿、饮食和生产作业条件。积极推动政府制定和完善有关农民工生产生活条件的政策法规，对劳动工时、作业环境和生活设施等做出明确规定，避免出现因作业和生活环境危及农民工身心健康或生命安全的事故。 （二

16、）开展针对农民工生产作业、生活环境的劳动监督检查活动。积极配合有关部门，在暑期开展针对农民工的专项监督检 查活动，重点对大型建筑工地、高温作业场所等进行检查，解决各企业、工地农民工的生产作业和生活环境的突出问题。发现危及农民工职业安全和身心健康的情况，及时向企业行政通报，督促企业予以整改，拒不整改或整改不力的要及时向政府有关部门和上级工会报告，尽快解决问题。督促企业做好农民工的饮食卫生、防暑降温和防疫等工作，在作业场所按规定配备安全生产和职业防护设施，采取足够的防暑降温措施，特别是在高温天气作业，要合理调剂户外作业时间，延长午休时间，避免超时劳动，保障农民工的身体健康。 （三）开展形式多样的向

17、农民工送清凉、送健康活动。今年7月份安排一定的经费，用于购买防暑降温用品以及印制防暑降温知识宣传单，到农民工集中的企业和重点工地开展走访慰问，主要开展形式多样的向农民工送清凉、送健康活动，通过发放防暑降温用品、防暑降温知识宣传单等，把清凉和健康送到农民工手中。 四、要求 （一）加强向党委和政府汇报，争取有关部门的重视和支持。 （二）县总工会干部职工要通力协作，通过集中开展宣传、防暑降温专项检查、法规政策咨询和送防暑降温用品等活动，切实推动改善和提高农民工的生产生活条件，积极营造全社会共同关爱农民工的良好氛围。 （三）各基层工会结合实际开展夏季送清凉慰问活动，并于7月25日将2023年夏季送清凉

18、慰问活动统计表报县总工会办公室。电子邮箱：tlzgh。 附件：2023年夏季送清凉慰问活动统计表 田林县总工会 二一二年六月二十三日 2023年夏季送清凉慰问活动统计表 填表单位：填表时间：填 表 人：联系电话： 1、各级工会在活动期间，共推动政府制定有关改善农民工生产生活条件的政策法规件；督促企业整改危害农民工身心健康和生命安全的事故隐患件，涉及农民工人。 2、各级工会在活动期间，共筹集慰问资金万元，其中政府拨款万元，工会经费投入万元，社会筹集万元。 3、各级工会在活动期间，共走访企业和工地家；开展监督检查活动次；走访慰问农民工人次；共发放防暑降温用品万元；为农民工提供健康体检人次。 推荐第

19、8篇：夏季送清凉活动方案 周家镇人民政府 周家镇联合工会 关于开展2023年夏季送清凉活动的方案 活动时间：2023年8月1日8月20日 参加人员：周家镇各机关领导、职工 慰问对象： 1、周家镇从事户外作业的一线职工、农民工； 2、周家镇生产企业从事高温作业的一线职工、农民工；活动内容及方式： 1、赠送防暑降温的物品。由相关领导带队，到企业送矿泉水、板蓝根、藿香正气水等有关防暑降温物品。 2、要求建设及施工方要合理安排好施工人员的饮食，特别是要保证充足、卫生的饮用水，改善施工人员生活，合理安排工作时间，进一步做好夏季安全生产工作，遏制因夏季高温而发生的伤亡事故。 3、在企业做好防暑宣传工作，为

20、职工讲解防暑知识。活动要求： 1、做好调查摸底工作。根据实际情况，组织开展“夏送清凉”活动，做好“夏送清凉”对象的摸底工作，确定重点走访对象。 2、强化宣传，扩大影响。各基层工会要加大对“夏送清凉”活动的宣传力度，及时上报信息。 推荐第9篇：夏日送清凉活动方案 “关爱一线员工，夏日送清凉”慰问活动方案 一、活动主题：”关爱一线员工，夏日送清凉“ 二、活动时间：2023年8月5日上午9点 三、活动目的：为一线员工送去关怀，让员工感受到红星家文化精神，更热爱红星这个大家庭。 四、活动流程： 1.8月4日下午采购解暑降温饮料及药品。2.8月5日联合党工团组织开展慰问活动。 “关爱一线员工，夏日送清凉

21、”慰问活动 -鄂尔多斯东胜商场慰问一线员工活动 2023年8月我国南方遭遇难得一遇的水灾，北方却屡屡高温预警，就连素有避暑胜地的鄂尔多斯也暑热难耐，商场一线员工仍然在高温下工作，让商场党工团组织看在眼里，记在心里。 为让一线员工感受到商场的关怀，党工团组织立即组织防暑降温工作，开展夏日送清凉主题家文化活动，为员工送去西瓜、凉茶及矿泉水等物品，给夏日炎炎中工作的一线员工带来一些清凉。 鄂尔多斯东胜商场认真贯彻执行集团公司家文化精神，想员工所想，积极关怀员工，为员工创造舒适、开心、快乐的工作坏境。本次夏日送清凉主题家文化活动只是商场一项普通、日常关怀活动，以后我们将更加深入细致的将家文化精神贯彻至

22、每位员工。 推荐第10篇：工会“ 送清凉”活动方案 工会开展2023年“平安度夏送清凉”活动实施方案 为进一步做好暑期安全生产、防暑降温工作，确保广大职工的身心健康，及时把分局党委和工会的关怀送到工作在公路工程和养护、路政、收费一线的广大干部职工中，决定开展“情系一线职工”为主题的“平安度夏送清凉”活动。现制订实施方案如下： 一、活动时间 2023年7月1日9月30日 二、活动范围 在分局机关、工程建设项目工地、各公路站、路政执法中队和收费站开展“送清凉”活动，工程建设项目工地、各公路站、收费站为重点。 三、活动对象 1、工程建设一线的职工、机械操作人员、技术人员； 2、各公路站生产一线的职工

23、、养路工； 3、收费站收费窗口工作人员； 4、工作在一线的路政执法人员； 5、高温条件下工作的其他人员。 四、活动内容及方式 这次活动的主要内容是 送清凉、送健康、送慰问和了解一线职工需求。 1、请专业人员对机关和各公路站、路政大队、收费站的空调、风扇进行维修、保养； 2、由工会领导带队，到各公路站、路政大队、收费站对坚持在生产一线职工、养路员和路政执法人员进行慰问，将茶叶、矿泉水、西瓜、毛巾、绿豆等防暑降温品送到职工、养路员和路政执法人员手中； 3、由工会领导带队，到各公路工程项目部、施工工地对坚持在生产一线职工、机械操作人员、技术人员进行慰问，发放茶叶、矿泉水、西瓜、毛巾、绿豆等防暑降温品

24、 ； 4、了解公路生产一线防暑降温设施、设备配备情况和防暑降温措施落实情况，提高一线工作人员劳动保护水平，部署“平安度夏送清凉”活动持续开展。 工 会 委 员 会 二0一一年七月二日 第11篇：送清凉活动 公司领导为项目一线员工送来“清凉” 本项目部虽远离公司总部，但依然备受公司领导的关怀。6月17日李书记代表公司工会慰问了项目管理人员及外协队伍，为大家送来加多宝、冰红茶、西瓜等清凉饮料和食品，及时把公司关怀送到每位职工手中。 送清凉活动切实保障了广大员工的安全健康，不仅拉近了项目一线员工与公司的距离，同时也激发了大家的工作热情，将为公司创造更大的价值。 第12篇：高温送清凉 慰问暖人心 高温

25、送清凉 慰问暖人心 李仙江水电公司到土卡河电厂“送清凉” 慰问一线员工 07月14日，思政部邱娜代表李仙江水电公司到土卡河电厂慰问生产一线职工，给闷热天气里战斗在一线的职工送来了“清凉”和公司党组织的关怀。 下午，邱娜首先来到土卡河电厂值班中控室，与大家进行了亲切交谈，了解职工们的生活、工作情况，分析员工思想动态，切实为电厂、为员工解决生活和工作中的难题，并为一线员工送上饮料、水果及药品等慰问品。 关爱员工 以人文本 李仙江水电公司始终视员工为企业的最大财富，多年来坚持对员工关怀与培养，每年夏天开展夏季慰问活动，为一线员工送去公司和全体员工的关怀与敬意，用实际行动展现李仙江水电公司以人为本、关

26、爱员工的企业文化，有效激发了员工的归属感和工作热情，为公司发展提供了强有力的人才保障。 建设李电文化职工之家 增强李仙江水电公司工会组织的凝聚力，努力把工会建设成为“职工之家”。加强了公司及电厂的团结、奉献精神。土卡河电厂一线员工激动地说：今天是公司组织的慰问活动，为我们送来清凉，送来了关怀！我们对这样的活动，心怀感谢。 心系员工 心系电厂 确保公司电厂员工生产劳动过程中有充足的休息时间，重点落实一线员工的防暑降温保健措施，保证现场工作人员的茶水、清凉解暑物品、药品的及时供应，保证良好的生产作业环境。 -1- 炎炎夏日送清凉，丝丝关怀甜心间！李仙江水电及电厂的一线员工将会更加努力，更加团结奋进

27、，为公司的明天打下一片更好天地，展现李电美好的蓝图！ -2- 第13篇：工会送清凉活动方案(共) 篇1：夏送清凉实施方案 “夏送清凉”活动实施方案 夏季来临，天气异常炎热，给广大职工工作、生活带来诸多不便。为了给那些不畏高温酷暑、仍然坚守在生产、基建一线辛勤工作的广大员工送去夏日清凉、送去企业关怀，根据公司工会要求，*工会决定开展“夏送清凉”活动。具体实施方案如下： 一、领导小组 组 长： 副组长： 组 员： 二、活动主题 “送清凉、送安全、送健康” 三、活动要求 要求厂工会在用好公司工会下拨“夏送清凉”专项资金的同时，要积极为广大员工创造良好的工作、生活环境。要购买必要的防暑降温用品、食品、

28、饮品和药品，深入生产现场进行走访慰问，集中开展形式多样的“送清凉、送安全、送健康”活动；要重视生产一线女职工的身心健康，高度关心一线职工生活与健康，做细做好协作队伍的“夏送清凉”工作。 四、实施办法 1、加大宣传。由工会组织对夏季防暑降温、中暑救防 等知识进行广泛宣传，积极做好暑期防病知识宣传工作，力争做到“清凉”与“健康”同送。 2、后勤服务部要加大食堂食品卫生、防疫检查，严格把控食品流入关，防止员工发生食物中毒现象，确保员工身体健康。 3、后勤服务部协调食堂每天为职工免费提供绿豆汤。 4、由团委组织成立“送清凉青年志愿者”队伍，开展对高温、露天作业和重体力劳动工种的员工送西瓜活动，体现企业

29、对一线员工的关怀。 5、由机关党支部组织成立“先锋党员送清凉活动”队伍，每天给一线职工送绿豆汤，每次的地点不同，每个点、单位送到即结束。 6、由工会组织购买防暑降温物品（藿香正气水、板蓝根、菊花、冰糖、王老吉等），对一线职工开展一次慰问活动，及时发放慰问品。 7、由安健环部牵头组织各部门安全员、生产部门主管、班组长协会成员、团委、工会干部，深入生产一线，督促抓好各项安全措施的落实，要大力开展员工安全生产知识培训，教育广大员工严守各项规章制度和操作规程，发动广大员工坚决消除安全隐患，防止重大火灾、生产操作、环境污染和公共安全事故的发生，进一步增强广大员工搞好安全生产工作的主动性和自觉性，为安全生

30、产工作奠定坚实的群众 基础。 8、各分工会及时组织人员学习劳动法、劳动合同法、安全生产法等法律法规执行情况并进行监督检查。由工会干部、安全员组成防暑降温检查组，督促各工作单位、部门落实好女职工特殊保护措施，按照国家规定落实好一线员工防暑降温政策。 9、由后勤服务部牵头认真做好生产区、生活区的卫生防疫检查工作，重点检查职工食堂、宿舍及厕所的卫生状况，督促相关部门和人员做好职工食堂、宿舍及厕所的清洁、消毒、灭蝇工作，防止病菌传播情况发生；要对既有职工洗浴设施进行维护检修，保证正常使用，要想方设法改善员工洗浴条件。 附件：*“夏送清凉”活动时间安排表 篇2：工会“ 送清凉”活动方案 工会开展2023

31、年“平安度夏送清凉”活动实施方案 为进一步做好暑期安全生产、防暑降温工作，确保广大职工的身心健康，及时把分局党委和工会的关怀送到工作在公路工程和养护、路政、收费一线的广大干部职工中，决定开展“情系一线职工”为主题的“平安度夏送清凉”活动。现制订实施方案如下： 一、活动时间 2023年7月1日9月30日 二、活动范围 在分局机关、工程建设项目工地、各公路站、路政执法中队和收费站开展“送清凉”活动，工程建设项目工地、各公路站、收费站为重点。 三、活动对象 1、工程建设一线的职工、机械操作人员、技术人员； 2、各公路站生产一线的职工、养路工； 3、收费站收费窗口工作人员； 4、工作在一线的路政执法人

32、员； 5、高温条件下工作的其他人员。 四、活动内容及方式 这次活动的主要内容是 送清凉、送健康、送慰问和了解一线职工需求。 1、请专业人员对机关和各公路站、路政大队、收费站的空调、风扇进行维修、保养； 2、由工会领导带队，到各公路站、路政大队、收费站对坚持在生产一线职工、养路员和路政执法人员进行慰问，将茶叶、矿泉水、西瓜、毛巾、绿豆等防暑降温品送到职工、养路员和路政执法人员手中； 3、由工会领导带队，到各公路工程项目部、施工工地对坚持在生产一线职工、机械操作人员、技术人员进行慰问，发放茶叶、矿泉水、西瓜、毛巾、绿豆等防暑降温品 ； 4、了解公路生产一线防暑降温设施、设备配备情况和防暑降温措施落

33、实情况，提高一线工作人员劳动保护水平，部署“平安度夏送清凉”活动持续开展。 工 会 委 员 会 二0一一年七月二日 篇3：关于开展2023年夏季送清凉活动的通知 关于开展2023年夏季“送清凉”活动的通知 各区县总工会，黄山风景区工会，黄山经济开发区党群部，市直系统（产业）工会，有关单位工会： 为进一步做好夏季防暑降温工作,充分发挥工会组织在安全生产和职业健康工作中的应有作用，督促企业切实加强和改进高温季节的安全生产和劳动保护工作，落实防暑降温措施，有效防控高温中暑和各类事故发生, 保护广大职工的安全健康,按照省总及市委市政府的要求，市总工会决定于7月至8月份在全市组织开展夏季“送清凉”活动。

34、现将有关事项通知如下： 1、高度重视，精心谋划。 开展夏季“送清凉”活动，既是工会组织多年形成的工作品牌，更是工会组织履行维护职工安全健康权益的重要职责。全市各级工会一定要站在实现中国梦、造福劳动者的新高度，充分认识开展夏季“送清凉”活动的重要意义，切实增强政治意识、大局意识和责任意识，对 “送清凉”活动做到早谋划、早部署、早行动，加强组织领导，精心组织实施，狠抓工作落实。 2、突出重点，抓好结合。 今年夏季“送清凉”活动，由市总工会，各区县总工会，黄山风景区工会，市直系统、产业工会以及基层企业工会分别组织开展，届时市总领导将分别带队深入部分区县和系统产业开展“送清凉”（具体事项另行通知）。“

35、送清凉”活动的重点是对高危行业、高温作业行业和重点工程建设项目以及露天作业、农民工集中的一线职工进行走访慰问。在具体实施过程中，要努力抓好六个结合，即与宣传安全生产和职业健康及劳动保护知识相结合，与贯彻落实国家防暑降温措施管理办法和我省关于高温季节津贴标准的通知等法律法规及政策标准相结合，与督促企业改善劳动条件、作业环境和适当调整夏季高温作业劳动和休息时间相结合，与开展“安康杯”竞赛的成效相结合，与旅游安全试点城市工作成效相结合，与开展党的群众路线教育实践活动相结合，进一步改进作风，不搞形式主义，不干扰企事业单位职工的正常生产生活，确保活动取得实实在在的效果。 3、加强宣传，营造氛围。 各级工

36、会组织要充分利用工会宣传阵地和电视、广播、网络等新闻媒体，加强高温天气劳动保护法规政策的宣传教育,普及高温防护、中暑急救等卫生知识,帮助职工强化高温天气作业劳动保护意识,提高自我保护能力，积极营造良好的活动氛围。同时，要积极争取各级党政领导和社会各界的重视和支持，通过开展形式多样、内容丰富的夏季“送清凉” 活动，切实改善和提高职工的生产生活条件，推动解决防暑降温工作中存在的突出问题,最大限度地减少职工因高温中暑造成的职业危害，保障职工的安康，让广大职工充分感受到党和政府、社会各界以及工会组织的关爱。 附件一： 夏季“送清凉”活动数据统计表 填表单位： 填表时间：2023年 月 日 图片已关闭显

37、示，点此查看 图片已关闭显示，点此查看 备注： 1、各区县等在统计所辖单位数据后统一上报； 2、资金来源一栏填写：工会自筹，政府专项，企业行政拔付。 篇4：关于2023年“夏送清凉”活动安排的通知 关于2023年“夏送清凉”活动安排的通知 公司各单位、各基层工会： 为了切实做好夏季高温期间防暑降温工作，确保广大职工在夏季高温生产工作过程中的安全与健康，及时把公司的关心送到一线广大职工身边，公司工会将组织开展“夏送清凉”活动，现就有关事宜通知如下： 一、活动主题 “以人为本 情系职工” 二、活动时间 6月15日-9月15日，分三阶段进行。 第一阶段：6月中旬至7月中旬 第二阶段：7月中旬至8月中

38、旬 第三阶段：8月中旬至9月中旬 集团公司及地方总工会送清凉工作，依照临时通知安排进行。 三、活动内容 1 本次活动要切实把关爱职工、夏送清凉做成工会促进职工体面劳动的一个抓手，保障职工生命安全的有效载体，把职工群众的生产生活关心好、维护好。送清凉物资以各类饮品为主。 四、活动安排 见附件 五、相关要求 1.各基层工会做好调查摸底工作。根据实际情况，确定重点走访对象,组织开展“夏送清凉”活动。 2.各基层工会结合本单位实际，要突出“以人为本、情系职工”这一主题开展为一线职工送清凉活动，确保物资发放到位，并做好记录。 3.加强宣传，充分利用工会的宣传阵地，大力宣传送清凉活动的重要意义，扩大工会服

39、务职工，关爱职工、凝聚职工的社会影响。 附件：2023年夏送清凉活动时间安排表 2023年5月14日 2 附件 陕钢集团汉钢公司 2023年夏送清凉活动安排表 图片已关闭显示，点此查看 3 4 篇5：炎炎夏日送清凉工会关爱入心田 炎炎夏日送清凉 工会关爱入心田 随着炎热的夏季悄悄临近，为抓好员工劳动保护、防暑降温工作，切实保障员工的生命和身体健康，让员工全身心投入工作和愉快的生活中。 工会还提醒所有的职工：炎热的夏天，员工应该提高高温季节的自我防范意识。夏天不提倡进行爬山等在室外、白天进行的剧烈活动；要多喝白开水，并且要定时饮水，不要等口渴时再喝，口渴后不宜狂饮；不宜过量饮酒；午睡时间不宜过长

40、；忌受热后“快速冷却”；空调室内外温差不宜太大；生活起居要规律，不经常熬夜，保证充分的睡眠；避开高温时段作业，适时使用防暑降温用品和药品，预防高温中暑，确保身体健康，安全度夏。 整增加一些时令蔬菜，尽量增加膳食的多样化、贴心化。在调整膳食的同时也对于食品安全进行监督检查，不出现变质、腐败的食品出现。 通过这些举措在职工中不断营造一种和谐的企业关系。多数职工认为在与酷暑做斗争的过程中，公司送去的防暑降温药品不仅给员工带来了清凉，更是让他们感受到了公司的关爱,这将会促使他们以更加饱满的精神状态投入到工作中去。 防暑降温工作是工会组织的一项常规化、系统化、季节性强的劳动保护工作，直接关系到劳动者身心

41、健康和企业生产安全。 第14篇：某年夏季“送清凉”活动方案 XX年夏季“送清凉”活动方案 各县区总工会，系统工会，直属单位工会： 为切实维护高温期间广大职工、农民工健康权益，有效防控高温中暑和各类事故发生，确保平安度夏，根据xx省总工会关于开展XX年夏季“送清凉”活动的通知要求，市总工会决定在全市开展XX年工会夏季“送清凉”活动。现将有关事项通知如下： 一、活动思路 各级工会组织要坚持以职工为本，牢固树立“安全第 一、预防为主”的思想，确保广大职工在夏季高温期间的安全生产和清凉生产，有效预防高温中暑和各类事故发生。重点对我市高危、高温、高空作业，重点工程建设项目，露天施工，危险品储运等危险因素

42、较大的企业工地、车间和产能过剩的困难企业进行走访慰问，并组织开展形式多样、内容丰富的“送清凉”和安康知识宣传活动。 二、活动重点 各级工会要根据本地实际情况因地制宜地开展活动，重点：一是深入车间一线、送去亲切关怀。组织暑期防暑降温的必需品，加强高温作业知识及健康安全生产知识宣传。二是积极督促企业，按照规定作业。督促企业按照本行业有关环境与卫生要求的相关规定调整生产进度，合理安排工作时间，为职工提供适宜的劳动作业条件，适当减少高温时段作业，减轻劳动强度，保障高温环境作业下的职工身体健康和生命安全。三是落实政策规定，保障职工权益。积极落实国家有关职工休息休假政策和女职工特殊保护规定，督促企业落实高温津贴等相关规定，并发放防暑降温清凉饮料及必需药品等。 三、活动形式 （一）积极开展工会劳动监督检查活动。各级工会在开展“送清凉”活动中，要监督用人单位贯彻落实劳动法、防暑降温措施管理办法和关于xx省企业高温季节津贴标准的通知等法律法规及政策规定，充分发挥工会劳动保护监督检查组织网络作用，重点对高温、高空、露天作业和危险品储运等重点场所开展劳动保护监督检查，及时发现隐患并督促整改，解决影响职工在生产作业中的突出问题，最大限度地减少因高温中暑造成的职业危害。要督促用人单位按规定发放高温津贴，合理调整工时，改善劳动条件和作业环境，为一线高温作业职工平安度夏提供有效帮助。 （二）开展多种形式的慰