2023年访谈问题总结.docx

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1、2023年访谈问题总结 附： 职场人物访谈问题记录 1.请问您为什选择这个职业？对职业的定义是什么？ 选择的原因嘛，其实很简单，俩字-生存。一个大男生，肩负养家糊口的重任。其次，我也是比较喜欢和数字打交道的，而且会计工作较为稳定，熟练之后空闲时间很多，可以自己创副业。跟随理想是很好，但当理想不是太现实时，让理想陪伴自己也是不错的。更何况会计越老越好，不会等自己老了，快到退休年龄了再去担心自己养活不了自己的问题。 职业的定义： 养家糊口的重要途径，同时也是接触社会的重要途径。 2.在您的职业生涯中，对会计这一职业有过动摇吗？ 这是理所当然的，工作难找、大家都不愿用新人就不用数了，好不容易找到工作

2、了，工资2000元都不到，别说养家了，连自己都养活不了自己，需要靠家里赞助。而且会计工作需要相当的细心，错了一点，很有可能好几个月的工资都不够赔的。等熟练了之后，又会发觉每天做的工作都一样，相当的乏味、无聊。 3.您是如何找到现在这份工作的？主要职责是什么？ 面试。从人山人海的面试者里挤出来的。 主要职责： )在处长领导下，负责组织财务科的日常工作，并制订本科的工作计划和总结。 )熟练掌握有关的财政法规和各项规定制度，熟悉本科职责范围，熟练掌握本科的各项业务，负责管理、指导、检查本科的各项工作，保证各项工作的顺利进行。 )维护财经纪律，遵守职业道德，坚持原则，实事求是，对手续不完备、经济业务不

3、合法的开支，有权制止或拒绝受理。 )熟悉会计科目的核算内容和核算方法，分清资金渠道，对经济业务进行正确的核算和监督。 )按收费许可证批准的标准收费，及时办理收费项目的批准手续。 )负责按有关规定正确设置和使用会计科目，根据规定适当增设明细科目，并按规定设置相应的总账和明细账。 )参与制定预算外资金的收支计划，负责对财务收支计划执行情况进行定期检查分析，提供信息，当好处长的参谋。 )负责建立适应本科的岗位责任制及相关的考核制度，并定期认真考核。 ）负责组织编制有关会计报表，做到内容完整，计算准确，文字说明条理清晰，报送及时。 ）负责组织会计档案，指导档案管理员的档案管理工作。 ）完成领导交办的其

4、他工作。 4.在现在的社会看，您觉得会计的就业前景如何？ 实际上，会计就业压力是非常大的，专业人士越来越多，包括非专业人士拿到会计证也是不在话下的，但是会计类工作是有限的，所以需要你从中脱颖而出，学好专业这是最基础的，但不要忘记，会计也属于管理类，学好管理学也是重要的。所以说，我觉得有压力那是对平平淡淡的人来说，人一平淡，无所突出，无论从事什么都有压力，都会觉得就业前景堪忧。 5.您认为这项工作需要具备什么样的素质、技能和经验？ 基本的财务知识，了解基础岗位的工作流程。 1） 丰富的工作经验 2）学习能力和适应能力 3）诚实、朴实、踏实 4）细心谨慎 5）良好的沟通能力 6.觉得对这份工作最喜

5、欢的是什么？最不喜欢的是什么？ 会计工作，适合细心工作和扎实知识的人，让我学有所用，通过自己的知识，帮助企业创造利润。这个专业让投机取巧的人没有可趁之机。这是我喜欢它的原因。不喜欢应该是该专业知识范围比较庞大，有的东西比较零碎，学好就比较辛苦。毕竟一分收获一份付出嘛。 7.您在做这份工作时，日常面临的问题是什么？什么最有挑战？ 日常问题：会计日常工作，诸如报销流程、报销相关手续、应收应付期限、现金银行业务等等，有没有什么问题，需要不需要改善，领导不是要知道你自己的问题， 而是实际工作中，对公司现有的流程有没有什么改革的对公司的管理有帮助的建议而已，平时加强沟通，多找领导汇报工作，一定会更及时了

6、解领导的想法，并将这些想法落实到位。 挑战：其实对我来说没什么，但对大部分人来说，应该是心正吧。会计人员的职业道德规范人人都知道是爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理和强化服务。但真正能做到的又有几人。其次最大的挑战就应该是枯燥了吧，会计工作的枯燥真的是没经历过的人无法想象的，天天做着颠倒的工作，相处的对象还是数字。 8.个人的主要成就是什么？最成功的是什么？ 其实要说成功也算不上，但我还是达到了自己想要的。一直没有太大的抱负，我觉得一个财务科长，外加自己开了澡堂，又有大片的麦地足以让家人生活了，这就够了。 9.在这个职位上，如果想获得成功必须拥有并保持什么样的能力？ 个人要有坚持不懈的精神和细心耐心处理事情的能力。最重要的还是那句话，廉洁自律，否则一切都免谈。 10.对我将来就业和职业有什么建议和意见？ 1）不要怕吃苦。 2）把工作中该记的及时记下来，疑难分录，何时年检什么，各种手续，时间长了，你就成专家了。 3）工作虽然辛苦，可是要乐观，因为我们只有一种选择，不是哭就是笑，但笑比哭好。 访谈问题总结 访谈问题 访谈问题 访谈问题 培训访谈问题 访谈问题.doc 人物访谈问题 人物访谈问题 校友访谈问题 访谈问题设计