《企业行政管理实训》资料 模块七任务二案例3.docx
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1、【案例3】以下是某公司的宿舍管理制度,请认真阅读后,按要求完成实训作业:员工宿舍管理制度一、为保证员工宿舍的安全、整洁、卫生,为员工创造一个良好 的生活、休息场所,特制定本制度。二、除特殊情况外,公司宿舍仅限本公司员工住宿,未经许可 一律不得留(寄)宿外来人员。所有员工都必须凭工作证进出宿舍, 并请打卡。外来人员进入公司宿舍必须登记。三、所有人员住进和迁出,均需提前三天向公司办公室申请(或 报告部门主管由各部门主管向办公室申请),并到宿舍管理员办清 钥匙、用具等交接手续。本员工宿舍楼一切设施属公司所有,员工 必须由正门进入,不得爬阳台、翻越围墙,未经办公室许可任何人 不得把东西搬离宿舍楼。四、
2、宿舍内铺位、桌椅等布局由公司办公室统一设计排配,任 何人不得随意变动。员工需自行增加生活、休息、娱乐等设施应向 办公室申请经批准后方可实施。五、各宿舍选室长一名,负责本室相关事务并安排宿舍人员轮 流值日卫生。除特殊情况外,员工有生活住宿方面的事情一律向室 长汇报并由室长向公司反映。六、公司相关部门每月召开一次宿舍管理会议,每月不定期 开展宿舍大检查,宿舍管理人员每天检查宿舍、楼道及盥洗间等, 检查结果按实际情况予以奖惩并公布。七、自觉爱护公物,损坏公物照价赔偿;不得在地面、墙壁、 阳台上乱写乱涂,未经允许不得在墙壁上打铁钉、拉绳子等,违反 者按情节轻重予以5元50元的处罚。八、自觉节约用电,注
3、意用电安全,不私拉电线,不得在宿舍 内使用热得快、电炉、电茶壶、电暖器等功率超过350KW的电器。违反者按情节轻重处以20元 100元的处罚。九、节约用水,用水后及时关闭水龙头;不随意把水倒在宿舍 内、楼道上、墙壁上、窗门外。违反者按情节轻重处以5元一50 元的处罚。十、 维护环境卫生,不准随地吐痰、不把食物残渣、包装物、 杂物等各类垃圾丢在宿舍地面、楼道、卫生间、盥洗间及窗门外, 一律按规定放在垃圾篓或垃圾箱(桶)内。违反者按情节轻重处以 3元30元的处罚。十一、自觉维护宿舍秩序,不得在宿舍、楼道内大声喧哗、追 逐嬉闹,电视或收音机及唱歌等声音不得影响他人休息。上下夜班 的员工要保持安静。违
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