2020学校工作计划范文.doc
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1、2020学校工作计划范文新学年,新气象。我们将进一步坚持“以人为本,依法治校,以德立校,科研兴校”的办学理念,以打造“文明高尚的学生行为规范教育和丰富多彩的第二课堂教学”为特色,以全面提升教育质量为中心,进一步按照“服务到位,严格管理,科学评估,奖惩分明”的运行机制,促使学校各项工作再上新台阶。一、总体目标:(一)打造“文明高尚的学生行为规范教育和丰富多彩的第二课堂教学”特色;(二)创建州级德育达标学校;(三)各课成绩稳步提高,内高录取人数突破20名;(四)完成学校总体规划设置的立项,进一步改善办学条件,加大教学现代化设备的投入。(五)加大提升学校中层领导和骨干教师的培养和培训,外派学习归来的
2、学校中层领导和骨干教师由学校统一安排做专题汇报,建立一支学习型、研究型的教师队伍。二、具体工作计划如下:(一)、进一步加强依法治校进程,完善各项规章制度1、九月底至十月初召开学校第二届第三次教代会,届时将对学校的各项制度进行更加深入细致的修订和完善,审议通过愉群翁中学学校章程。2、学校各部门要严格按照考核标准施行日查、周总、月公示制度,进一步推行阳光政务,坚持每周一次校委会制度,坚持重大事项必须通过校委会、支委会的民主议事决策程序,将学校的财务、党务、校务及时的公开,接受全体师生、家长及社会各界的监督。3、切实做好控辍保学工作。(1)制度上控辍。凡因教师原因造成学生辍学或转学的,学期末从考核总
3、分中以辍学或转学学生人数扣除班主任和任课教师相应分值。(2)情感上控辍。教师要尊重关爱每一位学生,建立民主和谐的师生关系。严禁教师岐视、挖苦、体罚或变相体罚学生。对特殊学生要有针对性地开展家访活动,使“在校生留得住、辍学生劝得回”。(3)评价方式上控辍。教师要关注学生成绩,更为重要的是要关注孩子的健康成长。努力找寻学生身上的闪光点。(二) 精抓细抓常规,拓展课题研究1、进一步完善教学常规评价体系。继续规范和完善“常态课”听课、评课制度,强化教学过程的管理,即备课、上课、检测、修改、反馈、考查、总结和反思诸环节的管理,建立全方位的教学质量检查与评价制度。制定详实可行的教学质量评估办法和教学质量月
4、评估细则,成立教学质量评估领导小组,在校内开展好自查自评自检自纠工作,认真做好三级评估工作,并做到每月评估结果与教师常规量化考核一起进行公示,接受全校师生的监督。2、要进一步优化教学环节。(1)优化备课环节。各备课组要本着实效性原则,加大集体备课的力度,激励教师在备课上作深度思考,严格按照集体备课有关要求,将集体备课时间、人员、内容落到实处,坚决杜绝一切形式主义。继续实行抽签“天天上公开课”制度。(2)优化上课环节。教务处要组成专门的听课小组,组员由学校中层领导、各教研组长及各学科骨干教师组成,听课小组每周要不定期进行推门听课,以提升强化教师课堂教学质量,真正做到向四十五分钟要质量。(3)合理
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