【煤矿技术创新能手的事迹材料】煤矿技术创新能手的事迹.docx

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1、【煤矿技术创新能手的事迹材料】煤矿技术创新能手的事迹煤矿技术创新能手的事迹某某某，靠着自己对工作的喜爱、对专业的爱好，不断提升科技 在平安生产中的含量，2022年累计完成技改革新项目23项，制造直 接经济效益300余万元。连续多年被矿评为标兵，先后多次被某矿集 团评为科技带头人和科技创新能手，2022年被某省总工会授予“群 众经济技术创新能手”称号。创新之路无止境2022年某某某完成技改革新项目18项，创效200余万元，对此， 他并没有满意。在“某某某有用技术创新室”成立以后，他创新的劲 头就更足了。为了使自己能紧跟时代的步伐，快速捕获科技信息并准 时加以利用，在他的家里、单位办公桌上总放着一

2、些无线电、电 气时代、电子报的等书刊杂志，只要一有空就顺手翻看，见缝插 针的学习。遇到能用上的技术，他总要在创新室里待上很长时间进行 反复试验，有时一干就工作到深夜。他发觉井下采掘工作面在放炮时 按规定要设立警戒线，由专人进行警戒，一旦警戒的人放松了，就有 可能造成人员误入的后果。他结合所学，设计了便携式红外放炮警戒 仪。该仪器采纳主动红外入侵探测装置，利用红外光学原理，当有人 或物体进入警戒范围内时，蜂鸣器就会发出警报声，提示人员不要进 入。有效的防止了事故的发生，为矿井的平安生产供应了牢靠保障。 为了解决后勤线“走出去”创业职工操作手锤劳动强度大、劳动效率 低、产品质量不易保证的实际问题，

3、某某某带领旗山矿胡子建等6人, 利用班后时间潜心钻研，仅用不到10天时间，便研制出一种手工冲 压机的机械工具，使工效提高了 2倍。创新之源是生产范文先生版权全部生产一线的需要是某某某科技创新的源泉。靠着自己的努力，某 某某被任命为旗山矿科协秘书长，从基层单位的管理人员，变成了机 关的干部，对生产现场的接触自然就少了，于是他坚持主动深化生产 一线，细心观看，针对平安生产中存在的薄弱环节，设计技改方案, 实现科技成果的转化。在一次访查中，他细心地发觉洗选厂原煤运输 系统由于炭湿或大肝石易造成皮带机头下料溜槽堵卡时而影响正常 生产。回到创新室后，经过反复的实践论证，他自行设计并制作了堆 煤爱护报警装

4、置，当皮带机头下料溜槽发生堵卡故障时，积累的煤炭 触动堆煤爱护装置，语音报警装置马上发出语音提示，告知司机准时 处理，避开事故扩大。为了有效防止矿外不法分半夜间盗窃矿内物资 的行为发生，某某某带领5名专业工种人员经过实地勘察，自制出一 种多用途、抗干扰、距离远的袖珍移动式远红外人体感应无线报警装 置，在7月份摄氏35度以上的高温下整整两天连续在露天里安装调 试，最终实现了物资仓库的24小时防盗实时监控。满园花开才是春一花独放不算春，满园花开才是春。为了让更多的人参加到技术 创新中来，某某某与15名青工签订了培育责任书，从把握技能、生 产试验、技术创新、传授学问、阅历与技艺等各方面做好传帮带，使

5、 “结对”青工的学问技能水平有了长足的提高。掘进六区维护员、结 对青工某某由于擅长钻研，工作精彩，如今已经被选拔为矿掘进机司 机专业工种带头人；结对青工某某原是矿掘进一区一名一般的采掘工 人，现已成长为一名技术业务素养过硬的维护员，并且取得了 “高级 技工资格证”；结对青工、矿皮带工区某某具备技术和管理方面的优 势才能，由一名主管技术员被提拔为工区副区长。据统计，在某某某 的带领和指导下，目前他们完成的涉及解决煤矿平安生产瓶颈难题、 矿井材料节支降耗等各类技术革新项目已达20多项。在矿党政的支持下，创新室又先后与某矿机修厂、机电工区、运 搬工区签订了合作协议，在这三家单位成立创新室的加工及技术创新 基地。某矿机修厂原为该矿下属的一个小厂，因生产经营管理诸多方 面存在问题，职工当时每月的工资收入还不到400元，与某某某有用 技术创新室联手后，先后联合研制开发和实施煤矿溜子掐链器、煤矿 井下风管快速接头、煤矿井下推移式木垛等近10项创新项目，产生 了良好的经济效益，使原本濒临破产的机修厂重新焕发了生气，职工 收入由年收入5000元上升到年收入20000余元。