2022一季度工作总结（13篇）.docx

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1、2022 一季度工作总结（精选13篇）2022 一季度工作总结（精选13篇）.20221今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，我们南仁紧紧 围绕建设“现代工业强乡，产业构兴村，一村一品富民”的目 标，按照年初制定计划，整体推进，狠抓落实，各项工作取得 了长足发展。现将第一季度经济工作情况汇报如下： -、经济济发展目标任务完成情况第-季度，全中心农业生产总值完成6817万元，较去年同 期增长10.5%；完成固定资产投资2500万元，完成全年固定资 产投资任务数的35. 7%；非公经济增加值完成7260万元，完成 任务数的32. 5%。招商引资项目进展顺利，引进招商引资项目2 引进资金7200万元

2、。二、主要工作进展情况（-）、新农村建设及农业产业化工作在新农村建设方面，今年重点抓好x3个新农村示范点建设 工作。目前，正在筹划建设XX村、xx村村委会及x村村委会 广场硬化工作。在农业产业化方面，下寨果业示范园区正在拉线下地锚。 旭日“畜一沼一果”新进仔猪300头，总存栏5000多头。扩大 桃猴桃种植面积，新增秋猴桃230亩。（二）、基础设施建设工作4、按照滨州医学院临床医学专业出科考试要求，组织轮转 内外科的实习生完成二级学科第二轮次理论及技能出科考试并 将成绩上报到学校教学实践部。二、滨州医学院第七届大学生临床技能竞赛严格按照滨州 医学院文件要求，组织临床实习医师进行技能培训I,选拔出

3、两 名优秀实习医师参加了滨州医学院第七届临床技能大赛，取得 了优异成绩，获得团体二等奖及个人优秀奖，其中赵辉同学被 选送到韩国参加实习。三、协助山东医专创建名校及网络信息教学管理工作按照 山东医专创建名校的要求，将近三年来的有关山东医专教学资 料进行组织整理，报送到学校，并积极参加学校组织全科医学 教学研讨会、临床实习管理系统开发研讨会。四、继续医学教育管理工作 】、晋升中级职称人员任期内继续医学教育考核为59名参 加20xx年晋升中级职称人员继续医学教育初步审核并上报，考 核合格人员发放继续医学教育合格证书。，2、县卫计局继续医学教育检查严格按照县卫计局的检查标 准对近3年继续医学教育资料进

4、行分类整理，缺失的资料通过 在政工科查找和重新补写进行完善，顺利通过了县卫计局领导 的检查。，3、20xx年市级继续医学教育材料整理及上报20xx年我院 举办了 8期市级继续医学教育项目，共计675人参加。20xx年 1月份将8期继续教育项目通知、日程、签到、执行项目汇总 表、人员备案表、项目总结、照片、课件、试卷等按照市继续 医学教育中心的要求进行整理归纳，将电子版及纸质材料先通 过县卫计局初步审核，3月份报送至市继续医学教育中心审核 并办理了学分证书。4、继续医学教育日常管理工作收集20xx年下半年全院 800余人所有继续医学教育学分证书及论文、科研、著作、专 利、进修证书、学历教育等能计

5、入继续医学教育学分的证件并 录入继续医学教育管理系统。 5、20xx年市级继续医学教育项目申报按照上级有关文件 精神及分管领导的指示，通知安排外一科、神经内科、产科、 护理部进行讨论，最后讨论通过了 5个市级继续医学教育项目, 并报送到市继续医学教育中心审核。五、科研、论文、著作、专利管理管统计20xx年医院职工 发表的论文、出版的著作、获得的专利、科技进步奖等，并按 照20xx年的报销标准汇总给分管领导签字，将对以上相关人员 予以奖励，并将收集的复印件订制成册存档。六、院内培训、外出学术会议交流及外出进修管理按照爱 婴医院要求，对全院职工进行两次母乳喂养知识培训。按照分 管领导要求，在四楼小

6、会议室等组织安排肾病、糖尿病等学术 讲座四次。办理外出进修4人，外出参加学术会议5人。七、临床技能培训中心搬迁按照医院领导的要求，在基建 科、物业办的协助下对原防疫站四楼进行粉刷及清扫，将原技 能培训室模具、家具等全部搬迁到新址，在总务科的协助下完 成上墙制度及窗帘的安装。技能培训室现已正常使用并开始了 在院实习同学的临床技能培训工作。八、完成领导安排的临时性工作。如参加结亲连心活动、千佛山医院合作仪式、2月14日至2月20日7天协助妇产科 门诊分诊。创全国卫生城打扫室外环境卫生等等。.20225至今年x月末，全行人民币存款亿元，比年初增长亿元， 增幅%,其中储蓄存款比年初增长亿元，余额达亿元

7、，增幅%,1 对公及其它存款余额亿元，比年初增加亿元。 人民币贷款余额亿元，比年初增放亿元，增幅达。其中农 业经济组织、农户贷款余额亿元，比年初增长亿元；民营、个私、 股份制中小企业贷款余额亿元，比年初增长亿元；中小企业贷款款%。 x月末，国际业务外汇存款余额万美元，比年初增长万美 元。国际结算量万美元，比去年同期增加万美元，其中出口结 算量达万美元，较去年同期增加万美元；进口结算量万美元，比 去年同期增加万美元。结售汇合计万美元，比去年同期增加万 美元。外汇贷款余额万美元，比年初增长万美元；人民币打包贷 款*万元，比年初增长*万元。月末不良资产余额亿元，比年初减少*万元，不良资产 占比,比年

8、初下降2个百分点。今年三季度，贷款综合收息 率,比去年同期增加3个百分点，1-3季度我行实现帐面利润 *万元。 今年三季度，我们主要抓了以下几方面工作 今后-个阶段，要深入贯彻全省资助工作会议精神，全面 落实各项学生资助政策，加强奖助学金的评审与管理，进一步 落实国家助学贷款政策，综合运用好奖、贷、助、补、减等各 项资助政策，努力探索新的资助模式，不断扩大受益学生的覆 盖面。要提高认识，统一思想，切实把好事做好；要进一步强化 资助体系建设，完善资助工作管理体制；要明确重点，挖掘特色, 全面完成各项资助工作任务。做到五个“切实抓好”：一是切 实抓好家庭经济困难学生的认定工作；二是切实抓好国家助学

9、贷 款政策的落实；三是切实抓好奖助学金的评审、发放和监督检查; 四是切实抓好经济资助与人格培育的有机结合；五是切实抓好资 助工作宣传和资助渠道的拓展。 (-)狠抓组织资金，稳步拓展市场份额。 存款始终是银行经营的根本;份额代表着地区竞争的地位。 今年上半年我行存款总额虽然实现了时间过半，任务过半，但 在同业竞争中，我行新增存款额较本地区其他行存在较大差距, 总存款占全市的份额由年初22. 4%下降到20. 6%o面对这一情况, 我们充分认识到“逆水行舟，不进则退”，三季度，我们一步 不松抓组织存款，-着不让拓市场份额。 -是为帮助各支行调动员工积极性，激发员工工作热情， 长久保持组织资金的高昂

10、斗志，在激烈的市场竞争中，打好组 织资金漂亮仗，力争市场份额有更大的突破，向我行独立运行 十周年献礼，8月18号，独立经营以来第一次在晚上召开了各 支行行长会议，全面动员，紧密部署了 “结对子、争份额、比 贡献、争市场组织资金竞赛”活动。竞赛将全市32家支行按市 场份额水平和所处经济环境结成14组，分别下达各自目标任务,*式竞赛考核，为我行存款的增加，市场份额的扩大起到了有力 的推动作用。二是通过对市场份额较低支行的排队，分析我行组织资金 工作存在的考核不力，激励不力等具体问题和不足，8月24日, 再次召集市场份额在本镇低于他行，当年新增少于他行，考核 力度不大的20位支行行长，在支行举行现场

11、会。再一次鼓劲增 压，敲响了结对子、比贡献、争份额的战鼓。通过看支行营业 大厅的宣传氛围，和张榜公布的全体员工每月组资业绩和每季 考核结果；听支行组织资金实行公开、公正、透明考核的经验做 法和强考核，扩份额，促进各项业务稳健发展的汇报;20位支 行行长纷纷上台表示，一定坚定必胜的决心与信心，发扬好精 神、拼搏精神、吃苦精神；营造好宣传氛围、考核氛围、组资氛创造出新的业绩。同时，为让全行干部员工通过与兄弟支行的对照比较，更 加清楚自己存在的差距，和在整个农商行中的排名，做到知己 知彼，百战不殆，我们开办了每周一期结对子、争份额、比 贡献、争市场组织资金竞赛简报，每周公布存款情况，跟踪 各支行组织

12、资金竞赛动态，定期介绍组织资金做法，营造了你 追我赶、共同进步的浓烈气氛。9月末总存款比6月末增长了 14亿元，存款市场份额得到稳步拓展。投身先进性教育，支持地方力度再提氤 三季度，时值商业银行党委保持员先进性教育活动开展， 我们在行党委领导下，统一部署，精心组织，周密安排，求真 务实，积极投身到保持员先进性教育活动之中，做到以先进性 激发员工工作积极性，以先进性体现支持地方发展的责任性， 以先进性提升地方银行声誉。以支持地方发展为己任，构建“三走进，三服务”长效机 制。一方面继续强化“三农”意识，积极支持“三农”发展。 大力培植农业支持典型，扩大农业支持面。先进性教育活动中，我行党委成员每人

13、联系一个农业产业企业，即：神龙蛇业，九 州果业，华美生态园艺，稷山养鸡场，澄禾禽业，未来园林， 唐兴才养牛场。在党委成员带领下，基层支行牢固树立“三农” 服务意识，对当地农户、农业企业支持力度进一步加大，9月 末，我行农业贷款余额比6月末新增3100万元，占全市97%。 继续保持了我行农业贷款在全市的绝对份额。同时，党委领导“三走进，三服务”确定的7家中小企业 联系点工作，为我行大力扶持中小企业，强化市场份额拓展起 到了很好的带头作用。全行上下结合市场份额拓展，瞄准国有 土地、房产等有效资产抵押企业，信誉好、发展有前景企业， 不断加大对地方经济支持力度，9月底，全行支持民营、个私、 股份制中小

14、企业共计多家，贷款余额亿元，比年初增长亿元， 比6月末新增亿元。其中抵押贷款占总贷款比例首次突破30%, 达到30.2%,比年初提高了 2.4个百分点，有效地拓展了市场 份额，也进-步提升了我行地方银行的声誉和社会地位。（三）常抓基础管理，案件专项治理全面推进。强化综治及维稳工作的管理。突出重点外来企业、重点部 位和安全薄弱环节，以责任机制为核心，全面推行包联责任制。将安全责任横向到边，纵向到底。采取年度、半年考核相结合 的办法，逗硬奖惩。根据国务院领导加大案件专项治理力度，防范商业银行风 险的批示，和中国银行业监督管理委员会办公厅商业银行和 农村信用社案件专项治理工作方案，我行自4月下旬开始

15、， 案件专项治理组织发动、专项检查和整改总结全部三个阶段工 作深入进行。 通过案件专项治理，进一步强化了会计基础工作。我行以 会计升级达标实施办法为依据，对基层支行在执行账户管理、现金管理及规范操作方面结合案件专项治理，进行了本年 度的会计出纳大检查和会计达标升级验收，分析检查出来的问 题，有的放矢，寻找了问题的症结.通过案件专项治理，进一步 规范了信贷管理和运作。我行结合银监会贷款五级分类偏离度 专项检查，着重对全市贷款五级分类准确情况、贷款抵押率规 范情况、担保手续合法情况、企业关联交易情况以及本行内部 多行贷款情况等进行了清理，有效地促进了信贷运作的规范管 通过案件专项治理，找准了内部控

16、制的关键点。案件专项 治理过程中特别是总部集中检查时，我行按照“查找案件苗头, 整顿规范操作，促进业务发展，增强防险能力”的总要求，抽 调全市50名业务骨干，分成8个检查组对全市32家支行进行 了 “地毯式”现场检查，找出了内部控制的关键点和薄弱环节, 并我行继续围绕第二届董事会目标任务，理清工作思路，求真 务实，强化管理，统筹发展，狠抓了组织资金和市场份额拓展, 8月底，各项存款总额突破150亿元大关，发展的速度不断加 快，管理水平不断提升，各项业务又有了新的进展，为下阶段 工作打下了坚实的基础。.20226 -、第-季度计划完成情况描述 计划目标-：好好工作，天天向上完成情况描述：总是有一

17、些意料之外的事情发生，扰乱当 初的计划，于是短暂的手忙脚乱、焦头烂额之后又回归正轨。而好好工作。如果你简单地把job=breakfast、lunch supper,那么其 痛苦就自己一个人在黑夜中细细品味吧。当然，这样的简单的 思维，也是提升幸福感的短期方式之一。但未来那么远，怕是 单单与此为伴，难免有些孤单。梦想也许是一个不错的同行者。 我的梦想是什么呢？对真挚感情的渴望，对美好未来的追求, 对个人苦难不可遏制的全力挣扎，这三种纯洁而无比强烈的激 情支配着我前进的道路。一这是我入职时的格言，我将继续下计划目标二：路漫漫其修远兮，吾将上下而求索记生命 中的主旋律减肥完成情况描述：严格控制在历史

18、水平内，没有丝毫的逾越, 倒是平添了些许乐趣，并且我乐此不疲。减肥本身真的是-件辛苦的事，不仅是肚子，内心也很纠 结的。真心的发自肺腑地无比忠诚地羡慕那些怎么吃都不胖的 人。不过想想自己，正如同事说的：你这么个好胃口，竟然没 成为超级胖子，我都纳闷了。所以，我还是继续快乐地纠结这 个辛苦的事情吧。 计划目标三：读书、运动、晚睡（坚持熬到11点再睡觉）、 早起等-系列活动完成情况描述：背了两首诗、看了两页书、走了两天的路, 晚睡了两晚、坚持了早起；最终被something搁浅。something 的第一次出现打乱了这个节奏，接下来的第二次、或者第三次 的出现不会再打乱了。 计划目标四：战战兢兢，

19、如履薄冰一期待一场想象中美好 至极的遇见 完成情况描述：有遇见，但并不美好，并伴随着些许的伤 痛。细细想想伤痛的缘由究竟是伤痛本身还是不甘心？但此刻， 对于伤痛、对于过往，感谢那份拥有，让我富有，也让我更加 茁壮地成长，成为supergirlo 二、第-季度未计划已完成情况描述 未计划已完成-：三门峡出走完成情况描述：为了逃离，更是为了给自己及朋友的承若, 而进行的一场逃离。躯体成功地完成了逃离，但灵魂唯有自己 可以救赎。啊，收获之一就是有了美美的照片（除了显脸大的）； 收获之二就是原来逃离并没有那么难，背起背包走天下需要的 真不是十全的准备，只是有一颗想要出走的心。（附飞飞，你虽 然没有完全

20、地抚慰我的灵魂，但有一定程度的药效，以及暖暖 的友爱，谢谢你!）未计划已完成二：更加舒适的居住氛围完成情况描述：A、在仙人球、芦荟、夜来香、绿萝先后离 去之后，吊兰依然坚强不催地陪伴着我，并且生长的更加旺盛 To B、洗衣机的出现并没有减少工作量，反而大大地增加了工 作量，因为我更矫情了以及似乎好像大概一点点的洁癖吧。C、 以情人节（我不要过妇女节，不好听。）为借口送给自己粉色系 的四件套，需要数据证明提高了多大幅度的睡眠质量。D、榨汁 机的出现，更是丰富了我的小情调。 未计划已完成其他： 年龄的增长如此讨厌你，你却紧抓我不放。 笔友的出现-让我发现文字的力量无穷又有限，所以说语 言的存在是有

21、其必要性的。，适当放开自己，不要过分地自我保护一越是非我地选择放 越是自我地想要逃离。 三、第二季度重点工作计划达成措施简述 计划目标-：踏踏实实、认认真真地工作 计划目标二：肉肉能减下去不，能减下去不，我需要和他 严肃地进行-场深入的谈话。我要成为最漂亮的伴娘。 计划目标三：坚持晚睡和早起，读透-本书。 计划目标四：周末走出去，无论是哪。 计划目标其他：礼物A拍套艺术照，它先后pk掉项链、戒 手表成为我送给自己毕业一年的礼物。而这匹黑马之所以成功的唯一秘诀就是：价廉。礼物B非棒棒糖，送给自己儿童节的礼物。四、经验分享正在加快完成东合、西合、董辛、上寨武家等村650户的 群众自来水入户工程。目

22、前，已完成东合、西合两村自来水入 户管道的铺设工作，上寨武家村完成新打机井1眼，自来水主 管道铺设方案已经确定，下一步将进行铺设工作。 （三）、环境卫生整治工作积极开展环境卫生综合整治活动，各村按照部署，积极进 行整治，有效解决了主干道路“三堆”及村内垃圾长时无人清 运等问题。中心合实际，制定南仁三农发展服务中心农村环 境卫生服务费收取和管理办法，并征求各村意见和建议。确 定专人对各村垃圾箱进行清运，并要求各村保洁员每天按时上 路打扫卫生，坚持每周二全体乡村干部将辖区主干路段卫生进 行了彻底打扫，投劳noo人次，动用铲车8余次，整理村间街 道59条，保持了乡村环境卫生整洁。 （四）、切实抓好食

23、品安全及安全生产工作 在食品安全方面，年后，我们积极对农村家宴服务队、食 品小作坊、食品加工企业、小商店及辖区内的畜禽养殖场等进 行了排查整治。对排查出问题的企业及个体户，限期进行整改,1 家。在安全生产方面，我中心安监办、维稳办会同南仁派出所、 教育组、县安监局、质检局等部门联合对南仁境内的加气站、 加油站、冷库、小锅炉、学校、幼儿园和建筑工地等单位进行 了安全大检查，指出存在的问题，责令其限期整改到位。（五）、计划生育工作早起时，你能真切地感受到时光从你的指缝中划过。晚睡时，你悲伤与当下挥手告别，期待着明天的朝阳又升起。镜子中，脸颊上浮起的逗逗、肿起的眼睛，告诉你吹弹可 破已成为历史。世人

24、眼中，希冀的眼神；世人口中，谆谆的教诲；一再地强 调青春已去。时光飞逝，从未改变。而伴随着时光的流去，除了这些徒 伤悲的，真得问问我到底收获了些什么？只希望，关于过去，不 要只是过去。人说，成熟在一定程度上意味着，你逐渐变成了那个你之 前一直讨厌的人。我发现，我好像走上了这条不归路。而这条 通往未知的道路末端，究竟有着怎样的果实让我采摘，谁又能 告诉我。没有人能预测未来，更没有人能告知你的未来又怎样。 但未来又是可以确定的，因为你脚下的每一步就决定了未来的 方向，脚步的力度决定了未来果实的丰硕与否。既然已无法改 就勇往之前。感谢给予我生命的父母，陪伴我成长的朋友，我的生命因 为你们的存在而丰富

25、，而完整。也请你们继续鞭策我，鼓励我。 我的未来依然希望有你们的共同参与。20227为贯彻执行卫生部提出的“医疗质量万里行”活动和省卫 生厅相关要求，20年我院继续全面深入开展此项工作，第一 季度工作情况如下：一、在院内组织学习卫生部下达的六个文件精神要求学习 领会卫生部今年下达的有关医疗机构管理规范的六个文件精神 包括： 】、病历书写基本规范； 2、医疗器械临床使用安全管理规范；，3、妇科内镜诊疗技术管理规范； 4、临床路径管理指导原贝心，5、加强医院临床护理工作； 6、医疗投诉管理办法。 二、深入开展了单病种管理的各项工作在医院门诊各科室 强化单病种管理意识，落实单病种管理的各项具体工作。

26、三、提升医务人员业务水平我院邀请行业内权威专家进行 专题讲座：卵巢功能评价与诊治不孕症的关系；组织门诊医生讨 论：我院“输卵管通畅性检查方法”临床应用总结及评价。 四、组织院查房由院长、院办公室、院质管办等负责人组 成督查小组，主要检查手术室内的医疗安全情况，包括： 1、手术安全审核制度的执行情况；，2、麻醉安全检查； 3、手术设备、器械使用安全检查；I 4、手术室院感工作检查； 5、相关科室（手术室、住院部医生、检验科采血员、治疗 室）的手卫生检查。2022 一季度工作总结篇8我局20_年第一季度安全生产工作在县委、县政府的正确 领导下，上级主管局的指导下，认真贯彻落实上级有关文件精 神，全

27、力支持各项中心工作，做到统筹安排，工作中坚持“安 全第一、预防为主”的原则，使得各项工作有条不紊的开展， 现就我局第一季度工作开展情况作如下汇报 -、贯彻上级有关文件精神，制定相应的方案 全面传达和贯彻落实各级各部门安全生产工作会议精神， 根据县委、县政府及安危办要求，我局为做好春节和“两会” 期间安全生产工作结合本行业的特点，制定了一县开展20_年两 会期间安全生产大检查实施方案，以石城客通在凝冻期间我局制定了抗凝冻应急预案，建立了 24小时值 班制度，做到第-时间知道情况，组织相关人员赶赴现场。二、加强安全生产工作领导，落实安全生产责任制度 我局为全面落实安全生产责任，成立了局长任组长，局

28、股 室负责人为成员的安全生产领导小组，切实加强对安全工作的 监督和指导，将安全生产工作责任到人，年初与三家城市客运 企业签定了安全生产责任状，建立健全了安全生产责任制度， 并要求公司与各业主之间也必须层层签订安全责任状。局稽查 队每月不定期的对各城市客运企业安全生产工作进行检查，认 真排查所存在的隐患，时刻掌握各客运企业安全生产动态，对 存在的问题，通过立即整改和限时整改两种方式，并在期限内 进行复查，做到心中有数，把安全隐患消除在萌芽状态，确保 各企业安全生产正常开展。各城市客运企业每月对从业人员不 得少于一次安全生产例会学习，从而增强各从业人员安全意识。三、重抓源头管理，确保行业安全运营首

29、先从车辆二级维护着手，我局对局所属的城市客运车辆 严把二级维护质量关，加强二级维护台账的管理，督促所属车 辆必须按照地局行文确定的维修点进行车辆的技术检测，严防 人工填报数据、二级维护走过场，通过排查，无一例超期维护 和造假的现象发生。二是加强从业人员的培训，严把上岗关。 第一季度我局组织了上岗培训，通过考试，共为10个新上岗的 从业人员办理了资格证。对未参加培训考试的人员，一部分允 许参与城市客运，局稽查队不定期的上路对资格证进行抽查， 规范资格证的摆放，对未取得城市客运资格的人员按照条例相 关规定，实行重罚。三是排查车辆保险额到位情况。按我局和 公司的要求，从事客运的出租汽车必须保足20万

30、元以上，通过 排查，我局对未保足20万以上的车辆下达了限期整改通知书， 在限期内不得参与城市客运。四、存在问题，1、我局相对人员较少，上路稽查的力度不是很强，加上从 业人员不稳定，给稽查也带来一些难度。 2、局经费严重不足，以至于给许多工作带来一些滞后。 ，3、从业人员来自各行各业，素质参差不齐，有待于加强培 提高他们的素质，减少投诉率。H 2022 -季度工作总结篇9根据之前部门下达的20xx年工作指标以及本人的20xx - 季度工作计划安排，在20xx 一季度工作结束纸膜，特将本季度 工作具体情况总结如下，一共分为20xx 一季度工作主要内容、20xx 一季度工作目标完成情况、20xx 一

31、季度工作得失情况分析 以及20xx第二季度工作计划等四部分。具体如下：2022 一季度工作总结篇10-、销售业绩数据汇总全年销售目标年第-季度销售计划季度销售额汇总对比季 度回款汇总对比年第一季度销售订单完成情况完成率：o/o增长率：o/o增长率：o/o按期完成率：o/o未按期完成与前上个季度相比今年的销量呈上升趋势，总体观察，通 过一年的“绿带”学习，我取得长足进步；不论是与客户谈判、 销售经验，还是公司内部各部门工作协调，都在不断进步。 二、第二季度销售目标：950万元 鉴于第-季度未按期完成交货订单占季度订单的4、3%； * 此严重影响公司业绩以及信誉度；各相关责任部门应对此作出书面报告

32、，为确保今后的交货准确率，各相关责任部门应尽快拿出整改方案。三、市场开发战略我司是专业生产汽车、摩托车及其他行业用橡胶和塑料配 件的企业，随着公司规模的不断壮大、市场格局的深化稳定和 产品技术含量的节节提升，我们应该及时有效的拓展全国市场 以及全球市场。 1、摩托车行业分为三大板块：重庆、广东、江浙；我司产 品在重庆市场已占较大的市场份额，虽部分产品通过其他公司 品牌有进入其他两个区域;但“公司”品牌专业制造汽车配件的 形象却没有完全深入此二区域，因此下一步的销售战略就在进 一步巩固重庆市场份额的基础上开发广东市场，我们考虑的是 长远战略目标；对企业的不断宣传可以提高品牌的知名度以及品 牌的长

33、远利益。 2、市场以集团、大阳、奔马实业、集团为代表性企业；前 六个企业年产销均在65万辆以上；其中大长江集团年产销突破 300万辆，后十个企业年产销30万辆以上。，3、汽车发动机（柴油）国内主要客户有：销售部会针对重点 企业做好进一步的各方面资源整合，同时我司内部各职能部门 也应给予大力的支持与配合，技术部门应拿出柴油机配套产 品方案（全面的可以开发产品信息）。各部门应严格按 “TS16949”体系实施到位；确保外审通过的标准。进一步优 化精益生产管理提高产品质量以及降低产品原材料采购、生产 成本;确保公司产品市场竞争力。为“公司”全面进入汽车行业 做好售前服务。H 202211 根据县安委

34、会工作安排，现将我镇第一季度安全生产工作 总结、分析和第二季度安全生产工作安排情况汇报如下。 -、第一季度安全生产工作总结。，20_年以来，我镇党委政府高度重视安全生产工作，始终把 该项工作列入党政重要议事日程，将其纳入我镇经济发展的总 体规划，作为党委政府日常工作中一项重要工作。（一）重视安全生产管理机构和队伍建设。成立了以镇长为 组长和安监站、公安、工商、电力等部门负责人为成员的安全 生产领导小组，制定了安全生产隐患排查等各项制度和方案。I （二）重视抓宣传。春节临近，安全生产必须拉紧弦，我镇 利用会议、检查、横幅、标语等多种形势对全镇各企业，人员 密集场所，学校等单位，进行广泛深入的宣传

35、活动，进一步提 高广大人民群众的安全意识。（三）抓检查消除安全事故隐患。第一季度，我镇进行了冬 季、春节安全检查，在安全检查中，做到“三个结合”：检查 与整改隐患相结合、检查与责任追究相结合、检查与建立长效 机制相结合。重点对烟花炮竹、加油站点等进行了细致的检查, 做到横向到边、纵向到底的大检查，为全镇人民度过一个欢乐 祥和的春节打下坚实的基础。 二、20_年第一季度安全生产存在问题分析。 （-）有些单位、企业对自觉抓好安全生产的思想意识有待 于进一步提高，尽管政府各级领导高度重视，但仍有一些企业 存在着重生产、重效益、轻安全的思想行为。 （二）、企业安全生产责任落实不到位，内部安全生产责任

36、体系没有真正建立、企业保护自身权益意识不强，未和有关人 员签订合同等，防护设施和安全基础薄弱，事故隐患整改不到（三）、事故隐患排查治理还存在死角。对重点行业和领域的隐患排查缺乏深度和广度。（四）、企业安全教育有待加强，特别是对农民工安全培训 要到位，以上人员的自我保护能力不强。 三、20_年第二季季度安全生产工作安排。 （-）、要强化领导制定第二季度隐患排查整治工作方案和 重点，成立隐患排查治理工作领导小组，组织学校、土地所、 城建、交通、公安、电力等单位对我镇进行全面、彻底、细致 检查，对检查出的隐患、问题彻底整治。（二）、重点检查人员密集场所、危险化学品、烟花爆竹、 道路交通、建筑施工等场

37、所检查。（三）、要狠抓整治，企业是安全生产的责任主体，隐患排 查治理的关键在企业，要对各类生产经营单位的基础设施、技 术装备、作业环境、现场管理、安全管理、组织体系、责任体 系等方面进行全面排查，落实整治方案，限期整改到位。（四）、建立台账，镇和各企业等单位都要建立健全安全事 故隐患管理台账，对查出的各类隐患逐一进行建档，记录隐患 基本情况，整治责任单位，整治措施等，并实行全过程跟踪管今年我镇安全生产工作形势严峻，我们严格落实上级安全 部门的指示精神，加强组织领导，落实工作责任和任务，做为 当前的中心任务，认真抓紧抓好，努力改变我镇日前安全生产2022 一季度工作总结篇12、立足全局、围绕中心

38、，认真谋划共青团各项工作近几年，集团公司改革力度大，发展步伐快，各项工作任 务压力繁重，广大职工对深化改革和加强管理的认识和理解亟 待提高，这些对共青团工作来说，既是机遇也是挑战。特别是 广大团员青年，由于受市场经济的影响，思想活跃，强调个性 发挥，集体观念和奉献意识弱化，更加注重个人价值的实现和 个人利益的得到，思想不容易受到控制，不便于统一思想，不 利于企业加强管理，发挥思想政治工作的内在动力。集团公司 团委从这个实际出发，紧紧围绕服务大局和服务青年两个重点, 找准工作的结合点和着力点，制定了青年安全工程、青年人才 工程、青年文化工程、团建基础工程四项工作任务，形成了四 位一体的矿区共青团

39、工作布局，强化了共青团工作的系统性， 整体推动矿区共青团工作走上新台阶o二、突出重点、注重创新，努力提高共青团工作水平 正确面对和清醒认识矿区共青团工作当前的,形势变化，在 继承传统的基础上，不断调整工作思路，优化工作流程，创新 工作载体，力求共青团工作始终充满生机和活力，始终能够发 挥党联系青年的桥梁和纽带作用。在实际工作中，主要做了以 下工作：一是全力打造强有力的青工安全防控体系，筑牢青工 安全防线。改变过去单一的零散的活动组织，使青工安全工作 更具系统性和延续性。结合形势需要，在开展好“零点行动 传统活动的基础上，对青工安全工作不断进行整合、充实，形 成了青岗组织建设、零点行动、11种隐

40、患人排查帮教、先进典 型评选、青工技术培训、“青安杯”流动红旗竞赛活动为六位 一体的青工安全防控体系，全方位、多角度地调动和激发广大 团员青年安全生产、青年当先的工作热情，筑牢青工安全防线, 更好促进矿区安全生产。3月份，集团公司团委、安监局联合 开展了青工安全行动活动，用一个月的时间对17家矿井和工程 公司进行安全生产大检查，扩大了青工安全工作影响和声势， 集中展现了广大青安岗员的安全监督作用，党政工团齐抓共管 安全生产的良好氛围得到体现。二是扎实开展321青工技术培 训，大力培育青年高技能人才。随着矿区改革发展的不断深入, 开展大规模的集中培训和基础培训对于共青团来说难度越来越 大，我们必

41、须找准工作着力点和突破口，在培育青年高技能人 才上下功夫，集中优势兵力打造新的青工培训品牌。一季度， 集团公司团委、组织人事部、劳动工资部联合开展了第四批优 秀青工高校进修工作，共选拔了 100名优秀青工到中国矿大、 河南理工大学进修采掘、机电专业，开辟了广大青工求学成才 的“绿色通道”。三是充分活跃共青团文化，不断增强团组织 的吸引力和凝聚力。充分利用节假日、重大节日等时机，及时 开展一些丰富多彩的青年文化活动，发动最广大的团员青年积 极参加，寓教于乐，潜移默化，在活动中受到教育，得到启发。 一季度，认真组织开展了 “团的优秀活动项目评选”活动，征 集活动作品105件，充分发挥了基层团员青年

42、的聪明才智，为 各单位团组织开展活动提供思路和创意，更好的活跃共青文化, 满足广大团员青年的精神文化追求。三、活动推动、强化落实，充分营造积极向上的良好氛围 团组织的最大优势就是开展活动，通过开展活动，有力推 动地各项工作，实现共青团的各项职能和作用。集团公司团委一是做好奖扶人员摸底工作；二是召开20xx年度计生春训 会；三是全面完成流动人口信息录入工作；四是抓好“三查两清 一服务”工作，截止目前，上环46例，双补2例，扎9例；五 是征收计划生育意外保险费。（六）、配合县城重点工程建设第一季度，我们在县委、县政府的坚强领导下，重点做好 以下几项县重点项目建设工作：，1、县体育场征地工作。县体育

43、场征地工作进展顺利，6户 住房面积已经丈量完毕，并签字确认。向涉及征地户发放征 地告知书，召开群众会，推选出了群众代表。地面附着物正 2、普小路东侧征地工作。征地涉及兴城、东合两村共330 亩。兴城一、二组青苗款已发放完毕，正在登记地面附着物， 正在协调处理三组公坟地选址。东合村征地款、青苗款、地面16 户。 3、限价房东侧征地工作。完成武功县限价房征地涉及南仁 东合、倪远、南仁3个村地亩的丈量及地面附着物登记工作，正在酝酿代表人选。 4、西宝中线拓宽改造工作。配合县交通局积极做好西宝中 线拓宽改建工作，目前，征地拆迁款、地面附着物赔偿已经兑 付到位，追补漏登的地面附着物等款项正在协调解决中。

44、5、县城重点项目服务工作。认真做好金红叶建设项目、天 际线建设项目、园林公园建设项目、天津华今项目，公益性墓 坚持以活动为推动，不断开创新的活动形式，让最广大的团员 青年积极参与进来，充分营造积极向上的良好氛围。一季度， 集团公司团委以局庆50周年为契机，认真组织开展以“我与矿 区共奋进”为主题的演讲比赛、第十届矿区青年歌手大奖赛、 征文比赛、知识征答赛等系列活动，以多种形式歌颂矿区开发 建设50周年取得的伟大成就，更好地激发广大团员青年热爱矿 区、扎根矿区的豪情壮志。认真做好“五四”青年节期间的各 项活动准备工作，在全矿区组织开展第六届十大杰出青年、第 三届十佳毕业生、红旗团支部评选活动，选

45、树矿区青年先进典 型，发挥先进典型的示范带动作用，引导广大团员青年为矿区建功立业。四、存在的不足及二季度工作打算 随着矿区人力资源规划的稳步推进，矿区共青团组织的编 制减少，大部分团干转为兼职，对于下一步开展共青团工作存 在一定的影响。集团公司团委正确面对当前形势，在服从大局 的前提下主动寻求新路，按照集团公司党委政治思想工作只能 加强不能削弱的要求，抓住工作重点，塑造工作亮点，从点上 进行突破，争取达到以点带面的效果。二季度主要有以下几项 工作:Mi.五四专题纪念活动：包括第六届十杰、第三届十佳颁奖 典礼，红旗团支部表彰等活动。 ，2、局庆50周年系列活动：“我与矿区共奋进”主题演讲 比赛、

46、征文比赛、知识征答赛、第十届青年歌手大奖赛等活动。3、第六期青安岗员培训班。4、第三届321青工技术比武筹备工作。 5、321青工技术培训第一、二阶段鉴定报名工作。 202213，20xx年在公司领导的大力支持及广大员工的共同努力下， 我项目部始终把安全工作放在首位，认真贯彻执行“安全第一, 预防为主，综合治理”的安全工作方针，狠抓落实安全生产管 理工作，为项目部各项工作的开展和指标的完成打下了坚实基 础，回顾这一年来安全管理主要做了以下几个方面的工作 -、层层签订安全责任书，认真落实安全责任制。为了切实加强对安全生产工作的组织领导，强化安全生产 管理，年初，经理与各工段负责人及部门负责人签订

47、了安全 生产责任书，把安全目标层层细化、量化，落实到每一个人。 20xx年安全生产责任状签订8个分包队伍，签订率100%。形成 了项目部领导总负责，各施工队老板重点负责的安全生产责任 模式。二、建立健全安全管理体系，认真落实安全管理制度。 没有规矩不成方圆，完善的制度是保证安全的基础，因此 今年我项目花费了大量的精力重新修订了项目部的综合应急救 援预案、重新对项目部的安全生产责任制进行修订等，为项目 部的安全管理工作打下了良好的基础。并且按照上级要求的标 准建立健全了各类应急救援设备档案、资料，做好各种应急救援设备、特种设备的运转和保养记录，做到安全工作心中有数，确保项目部的生产安 全进行。三

48、、强化安全培训教育活动，不断提高全员安全意识。为全面贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，今年我们重点强化了对职工的安全教育的培训力】、项目部从员工-入场开始，组织开展新员工入场“三级” 安全教育，从场级的教育”宣传国家的相关法律法规、公司的 安全管理规章制度”，到施工现场级的“施工现场生产情况、 危险源辨识”，最后到班组的“操作技能和安全操作规程的培 训”，一步步确保的我们的新员工受到一个系统的、有层次的、 全面的职业健康安全环境教育。确保新员工入场“三级”安全 教育率达100。/0并保证了培训的效率。，2、在六月份“安全生产月”活动中，根据上级文件精神的 要求，积极组织安全