XX乡镇经济工作会议.docx
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1、XX乡镇经济工作会议奋力夺取2012年经济工作全面胜利一在2012年经济工作会议上的讲话同志们:今天这个会议开得很紧凑、很成功。要紧是会议规格高、 阵容大、形势新、氛围浓,中心主题就是总结工作,重奖先 进,研判形势、部署工作。会前,县委县政府召开了人代会 与经济工作会,镇党委、政府高度重视今年的经济工作与农 村工作,也进行了专题研究。上午,我们集中传达了最近县 委政府召开的会议的要紧精神,*同志给大家做了一个很振 奋、很务实的政府工作报告,就今年全镇工作作了全面部署, 怀宇等同志宣读了党委政府一系列文件,几位副镇长与村书 记也进行了表态发言,镇党委政府与各村签订了责任状。之 因此精心筹备这次会
2、议,就是要传递一个提振信心、加快进 展、真抓实干、跨越赶超的信息。能够说这次会议既是一次 人大代表参政议政、加强监督的工作会,又是一次全体同志 解放思想、比学赶超的比武会,更是治庸问责、加快进展的 誓师会。为抓好今年的经济工作,我在县人代会分组讨论时 讲了一些意见,这里再强调几点:一、认清形势,振奋精神。信心比黄金更重要。对一个地方的进展有了信心,你才农业上,我们今年会有一些亮点,简单的说,叫“四个 一、四个一百”。“四个一”是指拿出10万元新出台产业进 展政策;新进展一大产业,新增核桃种植2000亩;新培养 一家龙头企业;一村形成一个亮点产业。“四个一百”是指: 培养100名致富能手;实施1
3、00户农房改造;争取100万元 农业资金。建成百亩精品蔬菜示范园。这几点实现了,我们 农村的进展也就水到渠成了。三是强力推进靓集镇。我们的新集镇,是全镇人民以愚 公移山与精卫填海的精神,筑堤造地,一砖一瓦的建起来的, 现在集镇建好了,管不好,那就是有负全镇人民。而且,我 们镇以*命名,要是不美不靓,也有负于*之名。集镇管理 是新课题,也是我们的短板,我们要下功夫。有这么四件事 要办,年底要结硬帐。首先是畅通。堵,影响心情、影响集 镇秩序,影响的更是投资环境。要大力保畅通。一是新增100 个停车位,规范大车停靠。二是整洁。今年我们会将集镇管 理中的绿化环卫等内容推向市场,成立社区物业管理公司,
4、实行环卫绿化分块承包,管理人员竞聘上岗,政府花钱购买 服务同时强化监管,这样就避免了往常干好干坏一个样的状 况。三是惠民。一靠建好社区惠民。在落实好社区建设的同 时,我们会给予其在公共管理与服务上一定的权力与责任, 减轻政府的管理压力。二是办公共事业惠民。还老百姓休闲、 娱乐、活动的场所。四是文明创建。集镇美不美,靠管理,更靠居民。靠居民多一张嘴、多一双手、多一双眼睛。要利 用文明创建的契机,给全镇居民多补几堂课,通过宣传营造 文明氛围,通过比评参照给不文明的人与事施加压力,通过 文明创建成果激发居民的主人翁意识,让居民在共建中共享 集镇管理的成果。是齐头并进惠民生。民生连着民心,民心向背决定
5、我们进展的成败。改善民生,是我们务必始终坚持的目标。也 是我们的责任。齐头并进,有两个内涵。一是社会事业进展 要与经济进展齐头并进,两手抓,两手都要硬。进展是解决 问题的总钥匙,民生改善要靠进展支撑,反过来,民生改善 了,老百姓才会更加拥护进展。二是各项社会事业都协调进 展。教育上,要保持去年这种争先进位的良好势头,今年我 们还会一如既往的重视教育事业,从办学条件、职工住房保 障、评先表模上都予以倾斜;卫生事业上,要支持中医院进 展,在规划用地上予以支持;同时进一步落实基药制度。计 生方面,要完善好基础信息,落实好各项计生政策,让百姓 得实惠。社会保障上,依托新成立的劳动保障服务中心,逐 步实
6、现城乡居保全覆盖;对全镇困难群体,一方面落实各项 救助政策,另一方面,逐步改变帮扶方式,由给钱给物,转 变为给岗位,让他们也能够为进展出一点力,做一些奉献。五是创新求进强管理。进展离不开创新,今年,我们把 创新工作作为推动进展、强化管理的一个重要抓手。在这一 点上,我们从党委班子开始,把各项工作分为日常工作、中 心工作与创新工作,分块考核,这本身就是一个创新。在机 关管理上,我们打破政府机关与事业单位条块分割的旧体 制,整合干部力量,按中心工作与创新工作,进行重组,这 不仅是形式上创新,更在工作内容上重新部署,要求新的成 效。在社会管理上,我们将以社区建设与基层党建为着力点, 把社区建设好、运
7、转好。在安全监管上,要建立全民参与的 共同预防体系。在财贸税收上,我们的一个创新是把全年财 政收入与税收增长的目标分解到各个企业各个项目,针对性 的去抓落实。在招商引资上,一是启动领导干部联系企业制 度,加强与企业的沟通与联系,再者,我们把资产清理了, 制成招商画册,把资源整合了,制成项目库,为招商打基础, 树形象。这些措施,都是以往没有的,我们今年将放开手脚, 去闯去试,去推进,去落实。三、治庸问责,真抓实干进展,不仅靠资源条件等硬环境,软环境也很重要。软 环境就是干部效能与精神状态。市三级干部会上,鸿忠书记 强调,一个地方进展的好不好,关键靠干部,靠干部落实, 靠干部的能力、靠干部的担当、
8、靠干部的精气神。我们今年 新出台了一系列考核措施,目的就在于坚持问题导向,开展 治庸问责;坚持进展导向,检验工作效能。而且,我们刮大 风、打大雷不是刮一阵,响一下,而是坚持抓、持久抓,不 抓出效果绝不善罢甘休。治庸以提能。从古到今,庸君误国、庸官误事、庸医 误病。能力平庸、业绩平庸,这是制约与影响进展的一大障 碍,也是人民群众不满意的、反映强烈的一个问题。当前, 我们镇大多数干部精神状态是好的,但也有少数精神不振, 效率不高,能力不强,业绩不佳,不能干事、不可能干事, 工作推进不力、创新能力不强的。这些人,遇到难题要么是 漠然无为、要么就回避绕道,旧办法不管用、老办法不想用、 新办法又不可能用
9、。治庸,就要倡导这么四种氛围。一是争 先创优的氛围,干部都去争先创优,大家你追我赶的状态出 来了,激发学习激发能力提升的动力也有了,庸官也就少了。 二是要形成重商兴业的氛围,干部要对进展只说YES不说NO, 对企业只说YES不说NO,对企业家、老百姓要办的事只说 YES不说NO,自然会去学进展、招商的本领、办服务企业服 务群众的实事,也就不可能成为庸官。三是要形成敢想敢干 的氛围,解放思想,多谋善思。四是要形成宽容包容的氛围。 宽容失败,鼓励老百姓去闯去想去试;宽容成功,对别人的 成功不眼红,对企业家的财富不伸手,杜绝吃拿卡要。党委 政府设立了重奖来力促进展、鼓励奉献,想要,就莫做庸官, 从这
10、上面去争取。治懒以提效。懒惰最具破坏性,也是最危险的恶习, 它使人丧失工作激情。懒反映在思想上就是不用心、不用力, 或者者安于现状、不思进取、或者者小进即满、稍进即喜; 反映在工作上就是不履责、不负责、不担责,工作不上心、 不用心、不尽心。有的干部平常优哉游哉,图享乐、求安逸, 就是不干事,或者者凭兴趣、凭心情干事。我们广大党员干 部,要对得起我们拿的这份俸禄,对得起组织,更要对得起 自己的良心。懒要通过严格的考核督办来治。要坚持“目标 责任制与位子挂钩、公开承诺制与面子挂钩、绩效考核制与 票子挂钩”,将加强“精神高地”建设与干部自身利益相结 合,不断提升广大党员干部的精神区位,激发干事创业的
11、热 情。治散以提神。纪律作风松散、班子软弱涣散,组织纪 律松懈,造成有令不行、有禁不止、有纪不遵、有章不循, 单位一盘散沙,个人自行其是,办起事来松松垮垮、迟到早 退成家常便坂、一遇问题溃不成军,这样执行力根本无从谈 起。“散”带来的是机遇丧失。对“散”的问题切不可掉以 轻心,我们把它作为加强干部队伍作风建设的突破口,抓“精 气神”,抓以“确责、履责、问责”为要紧内容的责任体系 与考核机制建设,治散正风,治散提神,最终要树立这么三 种风气:一是底气,干部要敢于负责办事、担责成事;二是 正气,干部要公平处事、公正待人;三是勇气,干部要直面 困难,敢于亮剑。只有这样才能促使大家凝神聚力搞建设、 心
12、无旁鹫谋进展。治软以提劲。产生庸懒散问题的根源是班子软弱、管 理软弱。我们的领导班子假如涣散软弱,不讲党性、不讲原 则、不讲规矩,回避矛盾与问题,不敢担当,争功诿过,出 了问题掩着、盖着,领导对下面包着、护着,下面对上面抬 着、捧着,同事之间哄着、吹着,结果只能是把风气搞坏了, 把班子搞垮了,把组织搞散了,把民心搞失了。推进“治庸 问责”工作,务必坚持以“硬”治“软”,对那些有原则不 坚持,有规定不照办,有要求不去做的,动真格、下真刀。 治软,关键在于做到“三个落实:一是马上落实。对交办 的事不拖不拉、不等不靠,迅速行动。一日被动,就永远被 动,要事只是夜。二是全面落实。部分落实不叫落实,任务
13、 要不折不扣的完成、少讲一些条件,多解决一些问题。不管 是打招呼不打招呼的、感兴趣不感兴趣的都要去办,而且要 办好。三是创新落实。多想解决问题的新办法、多出致富增 收的新点子、多谋跨更加展的新思路,干部要用这些新办法、 新点子、新思路,把矛盾化解在基层中,把政策落实在增收 上,把成效显现在招商上。同志们,我镇要实现科学进展、跨越式进展的目标, 这是“非常之事”。能作为这项事业的推动者、执行者、参 与者,能赶上这样的时代是我们的福分,能参与到*镇跨更 加展的事业使我们的荣幸,也是我们的使命。要做好这一非 常之事,需要非常之人、非常之精神、非常之能力、非 常之举措,在新的一年里,我相信,只要大家提
14、振精神、干 事创业,克难攻坚、真抓实干,勇于做谋进展的非常之人, 勇担促进展的非常之责,就一定能夺取2012年经济工作的 全面胜利,就一定能争创新业绩,向十八大献礼!会去热爱他、建设他、呵护他。当前影响我们镇进展的首要 的是信心的问题,还不是资源、资金的问题。表现在干部身 上是普遍感到责任大压力重,表现在企业上是进展徘徊不 前,甚至倒退,表现在农村是安于现状,表现在集镇居民身 上是感到落差、灰心。这种压力,一方面来自于历史的特殊 阶段,也来自于一种氛围与担忧。从好的来讲,是一种责任 感与紧迫感,从不利因素来讲,容易磨灭我们的动力与激情, 遗失战机,是我们的大敌。*镇是一个历史悠久、人杰地灵、区
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