2022年公司财务人员年终工作总结三篇.docx

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1、2022年公司财务人员年终工作总结20x是本人在财务科工作的第二年。在一年的时间里， 本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤 勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥 了应有的作用，做出了贡献。一、以理论和“x”部署要求为行动指南，认真学习政 治理论知识，参加有益的政治活动，不断提高自身思想修养 和政治理论水平。本人积极学习、思想、理论、“X”部署要求、两个条例、 四个专题，非凡是党的X届会议决议的内容。在学习的过程 中能做好记录、积极讨论、专心体会、写出心得。同时积极 参与到“X”等活动以及“爱岗敬业”演讲比赛活动中，在 参加活动的时候，明确目标、树立榜样、锻炼胆识

2、、提高熟 悉。通过进行政治理论学习和参加政治活动及各种竞赛，同 时使得政治思想素质和执法水平得到了极大的提高，加强了 廉洁自律、拒腐防变的能力，增强了执法和服务意识，为做 好财务工作奠定了思想基础。二、爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情 服务，在本职岗位上发挥出应有的作用。1、顾全大局、服从安排、团结协作。今年，根据财务 科的工作安排，本人从原来的记账岗位上调整到报账岗位2022年公司财务人员年终工作总结时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，进 入钛业也有2022年多了，虽没有轰轰烈烈的成就，但也在 集团公司的领导与部门领导的正确指导下顺利的完成了今 年的财务工作。按说，我们

3、每个追求进步的人，免不了会在 年终岁首对自己进行一番盘点。这也算是对自己的一种鞭策 吧。2022年，我们财务科在公司领导的关心下，在机关各部 门的密切配合下，紧紧围绕公司的发展总体目标，在为公司 提供服务的同时，认真组织会计核算，规范各项财务基础工 作。站在财务管理和战略管理的角度，以成本为中心、资金 为纽带，不断提高财务服务质量。全年实现收入1亿2千万, 盈利2千万。一、我本着爱岗敬业、客观公正、勇挑重担，热情服务 的工作原则，在本职岗位主要做出以下工作：1、顾全大局、服从安排、团结协作。今年，根据财务 科的工作安排，本人从原来的材料岗位上调整到主管会计岗 位上。在岗位变动的过程中，本人能顾

4、全大局、服从安排， 虚心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务 知识，掌握业务技能，并能团结同志，加强协作，很快适应 了新的工作岗位，熟悉了财务全局业务，与全科同志一起做 好财务审核和监督工作。2、坚持原则、客观公正、依法办事。作为非盈利部门, 合理控制成本（费用），有效地发挥企业内部监督职能是我们 工作的重中之重，一年以来，本人负责公司全面财务工作， 对财务总监负责，在实际工作中，本着客观、严谨、细致的 原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监 督，严格执行财务纪律。为了加强会计基础工作的规范性， 完善公司的管理机制，财务部制定了新的管理细则。细 则中对借款、费用报销、

5、审核等工作程序作了详实的解释。3、配合银行，完成延续任务。资金运转是企业工作的 一个重点，我公司在银行今年已到期，我和财务科的同志一 起努力为公司展期工作做出了巨大贡献，使得我公司在银行 的1200万展期一年，这给公司的给予了很大支持。4、规范库房管理制度。下半年财务部门组织大量人力 对库房进行了整顿，将库房所有物资搬入新库房内，在这期 间我积极组织人员对库房物资进行转移，配合财务经理做好 库房转移工作，对新库房进行了整理，使得库房面貌焕然一 新。各类物资摆放有序，分类清晰。今后我们将进一步加强 库房管理工作，为生产提供有力保障。5、做好股权转让、增加注册资本工作。今年钛业股权 发生多次更改，

6、在领导的带领下，我和财务部的同志一起努 力，积极准备材料文件，多次报送资料税务局及工商局，为 股权变动贡献力量，使得变更工作得以及时完成。6、按时完成税款清缴工作。在税务工作中我们克服了 许多困难，通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培 训以及查阅大量的财务资料，顺利完成并通过了企业所得税 纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的 学习，提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了统 计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。二、工作中存在的问题：所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。工作之中 再细也难免会出错，在这一年的工作之中还有很多待改的地 方：1、财务会计知识要学的太多

7、，需要努力学习提高自身 的业务素质。2、学习还不够，政策理论水平不高，有时不能很好地 站在高度分析问题、解决问题；3、工作中有时会马虎，值得去改进。三、今后的努力方向已过的一年中，我服从领导，服从安排，尽职尽责，勇 于进取。在新的一年里，我将1、深入学习，做到勤学、精学，加强理论和业余知识 的学习，逐步提高自己的理论水平和业务能力，不断进取， 用科学的理论知识武装自己，用科学的发展理念来分析问 题、解决问题；2、一如继往的遵守各项规章制度，继续提高自身政治 修养，强化为公司服务的宗旨意识；3、增强工作的预见性、创新性、有效性，用正确的人 生观和价值观鼓舞自己，争取更大进步。o在岗位变动的过程中

8、，本人能顾全大局、服从安排，虚 心向有经验的同志学习，认真探索，总结方法，增强业务知 识，把握业务技能，并能团结同志，加强协作，很快适应了 新的工作岗位，熟悉了报账业务，与全科同志一起做好财务 审核和监督工作。2、坚持原则、客观公正、依法办事。一年以来，本人 主要负责财务报账工作，在实际工作中，本着客观、严谨、 细致的原则，在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、 加强监督，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基 础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证 时，对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出，果断 不予报销；对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回， 要求经办人员更正、

9、补充。通过认真的审核和监督，保证了 会计凭证手续齐备、规范合法，确保了我所会计信息的真实、 合法、准确、完整，切实发挥了财务核算和监督的作用。3、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来，由于场所整体搬 迁和会计基础规范化整改工作，财务工作的力度和难度都有 所加大。除了完成报账工作，本人还同时兼顾科里的内勤工 作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务，本人不计较 个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，经常加班加点进行工 作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工 作始终能够做到、尽职尽责。在完成报账任务的同时，兼顾 内勤，做好预算，治理劳教存款，出色地完成各项工作任务, 起到了先进和榜样的作用。4、

10、爱岗敬业、提高效率、热情服务。在财务战线上， 本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。对 待来报账的同志，能够做到一视同仁，热情服务、耐心讲解, 做好会计法律法规的宣传工作。在工作过程中，不刁难同志、 不拖延报账时间：对真实、合法的凭证，及时给予报销；对 不合规的凭证，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和 服务质量，以高效、优质的服务，获得了职工的好评。三、遵纪守法、廉洁自律，树立起劳教工作人察和财务 工作者的良好形象。本人作为劳教系统的一名财务工作者，具有双重身份。 因此，在平时的工作中，既以一名劳教工作人民的标准来要 求自己，学习和把握与劳动教养相关的法律法规知识识，做 到知法

11、依法、知章11章。又以一名财会人员的标准要求自己, 加强会计人员职业道德教育和建设，熟悉财经法律、法规、 规章和国家统一会计制度，做到秉公执法、清正廉洁。在实 际工作中，将劳教工作与财务工作相结合，把好执法和财务 关口，实践“严格执法，热情服务”的宗旨，全心全意为职 工服务，树立了劳教工作人察和财务工作者的良好形象。四、努力学习，增强业务知识，提高工作能力。为了能够适应建设现代化文明劳教所和实现我所会计 电算化的目标，本人能够根据业务学习安排并充分利用业余 时间，加强对财务业务知识的学习和培训。通过学习会计电 算化知识和财务软件的运用，把握了电算化技能，提高了实 际动手操作能力；通过会计人员继

12、续教育培训，学习了会计 基础工作规范化要求，使自身的会计业务知识和水平得到了 更新和提高，适应了现在的工作要求，并为将来的工作做好 预备。2022年公司终工作总结报告2022年是物业公司全体员工风雨兼程、齐心协力，不断 创新的一年；是面对公司一次重大人事变革、人员调整、加 快发展的一年；是公司管理目标、深化服务内容，紧跟形式 发展步伐的一年。三个月以来，在公司x总及x总的领导下, 在全体成员的勤奋努力、恪尽职守、不断更新中，公司始终 坚持“服务一个项目，塑造一个精品”的公司宗旨，在上传 下达、服务质量、内部管理、管家服务等方面取得了丰硕成 果。一、基本情况按照公司组织架构及新领导班子调，物业公

13、司现项目经 理1人、保洁技工4人、秩序维护部5人，增设样板间管家 3名，共计13人。几个月来，物业服务全体成员紧紧围绕为 客户服务这一核心，扎扎实实、有声有色开展工作，针对东 昌御府服务特点、人文环境、居住人群、周边环境等不同特 点，我们着重在解决新问题、落实上下功夫、求实效，几个 月以来，截止12月8日共接待客户1015人。二、发挥服务特色、提升物业品牌优良的服务方式是提升品牌的有效途径之一。几个月 来，物业公司在提高服务质量、建立和谐关系、创造优质服 务氛围中加大工作力度，完善工作程序，先后在东昌御府举 行了公司开业、样板间开放、公司开盘管家一站式服务，进 一步提升了品牌宣传，提高了物业服

14、务对外业务联系和品牌 推介。三、加强内部管理，充分发挥团队作用公司主要下设管家客服、秩序维护部、保洁部三个主要 职能部门与岗位。在服务中，我们注重发挥团队精神，大力 倡导服务理念，提升服务水平，几个月的工作中显现出了出 色的执行能力。（一）管家客服部：管家客服部各项工作是公司的主线， 面对广大业主服务、对上工作安排、对下业务落实等全面工 作，主要通过管家人员进行协调、解决。几个月来，面对人 员流动较大，岗位安排调整大的实际，公司加大内部管理， 完善内部机制，对日常业务以区域为标准划分责任责任到人 为基础。（二）秩序维护部：秩序维护部是公司发展的窗口，人员 形象及工作责任心彰显服务的特色。几个月

15、来，秩序维护部 范围调整人员，在思路转变，人员调整中发挥了较好的工作 场面，确保了工作秩序的正常运转。做，一系列的新办法提 升了公司外树形象的动力。（三）保洁部：保洁部是公司的名片。每天重复进行的工 作彰显服务质量与服务能力。全年几个月来，本部分人员团 结互助，积极肯干，不怕苦、不怕累、不怕脏，显出了较强 的吃苦精神和服务意识。积极配合和努力工作，为物业保洁 部赢得荣誉，体现了较强的团队精神。（四）公司：公司各项工作在公司领导的亲临指导下，在 耐心细致的工作安排中，先后在组织框架、人员调整、各部 门管理，对内对外业务联接中发挥了重要作用。在各部门的 衔接与任务安排中、在业务联系沟通处理中、对内

16、业务梳理 中，发挥了桥梁作用，在对物业服务区域重要事务处理、整 体与建设中发挥了一定的作用。与此同时，繁杂琐碎的工作 显示出了较强的工作执行能力。四、2022年度主要工作（一）1、针对七月份开始业主入伙室内装修不断增多的 实际，公司加大装修管理、电梯设备维护管理及公共设施管 理力度，赢造良好环境。2、有针对性地组织各部门人员进行培训与交流学习， 进一步提升服务质量、服务理念、服务意识的形成。3、加强内部业余人员培训，提高对公共设施的维修与 养护4、加大工程管理对屋面防水与室内起包户的维修与监 管，创造良好的生活环境。5、加大绿化整改力度，维护小区良好的环境。6、继续加大对工作沟通与协调，力争在

17、本年度提升80% 以上。7、制订实施有偿服务细则及办法，提高服务意识与能 力。8、制定各部门岗位竞争、奖罚机制，进一步提高员工 的工作主动性。9、加大对空置房、装修户、公共设施的巡查力度以及 对业主室内玻璃更换、平开窗合页更换工作，减少安全隐患。10、全面做好停车场、营业房管理工作，保障业主顺利 营业与收房。经过一年来的艰苦实践，我们走过了公司转型 的起步阶段，在新的一年里，公司全体成员主要以解决存在 的问题为工作出发点和落脚点，继续努力、克服困难、团结 拼搏、开拓创新，为争创x年聊城市物业服务而共同努力奋 斗。（二）加强人力资源的培养与人才队伍建设要加强培训和学习力度，以提高其业务素质和整体

18、管理 水平；加强对高技术、高能力人才的引进，并通过培训挖掘 内部技术潜能，发现、培养和储备技术人才。通过与碧桂园 物业共建物业管理业余实习基地，选拔优秀毕业生，加强人 才队伍建设。（三）2022年我们将进一步创新完善工作机制和管理模 式，进一步强化内部管理水平，继续巩固及完善现有各项制 度，深化内部机制改革，试行定员定岗定酬及费用制度，继 续实行小区经营目标责任制及管理目标责任制，向管理要效 益；依托城建，充分发挥自身优势，希望能在继续做好每年 交易会车管工作的基础上，把进一步开拓物业管理新市场当 作一项重点工作来抓，促使公司的发展状况和经济状况有明 显好转。（四）加强企业和社区文化建设，2022年继续将重点放在 企业文化与社区文化的建设上，继续完善公司的网页、季刊, 努力搞好小区的社区活动，把深入拓展企业文化与社区文化 的建设作为我公司拓展服务深度与提升服务质量的突破点， 继续推进党风廉政建设和精神文明建设工作，不断加强小区 的物业管理工作，提升市场竞争力。回顾公司的发展历程，我们深切的感到，我们每取得一 点成绩是与公司领导的精心培养分不开的，每一点进步却浸 透着公司及全体员工的心血和汗水，融入了团队拼搏精神与 实干精神。公司给予了发展的良机和空间，我们要机遇，安 心本职工作，使x年全面工作再上一个新的台阶愿聊城市信 德物业管理有限公司更上一层楼。