村文书2022年个人述职报告范含文村干部个人工作总结汇报2篇.docx

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1、村文书2022年个人述职报告范含文村干部个人工作总结汇报2篇村文书个人述职报告范文篇1尊敬的各位领导、各位党员、各位代表，大家好！一年来，在镇党委、政府的领导下，在村各位领导的关 怀和悉心指导下，在全体党员及群众的大力配合下，本人认 真学习业务知识，积极配合村“两委”工作。今天按照考核 要求，我就自己任文书以来的工作、学习和思想情况汇报如 下：一、工作情况（一）加强学习，提高政治思想素质听从组织安排，认真做好每一件村“两委”安排的工 作，及时和村两委领导及各社社长密切配合，进行沟通，坚 持有事勤请示、常汇报，促使全村各项工作进行有序。（二）做好财务工作在财务工作中，本人能够遵守职业道德，严格按

2、照财务 管理制度和财务审批手续的各项规定操作，做到资金先进账 后请款开支，克服了坐收坐支现象的发生。严格执行“两公 开一监督”制度。全面完成了各个社玉米制种款的结算和历 年尾欠款的清理工作。（三）完成资料整理和值班任务1、配合党支部，完成了党建、精神文明和学习贯彻党的 二十大精神等各类任务的资料整理上报工作。按照上级文件 精神及要求，按时播放了党员干部远程教育党的二十大学习 专题栏目。做好远程教育的操作员、播放员。2、配合村官，完成了劳动力技能培训和劳务输出、一事 一议项目等各类资料的整理上报工作。3、做好外来人员的接待及内勤工作。确保了村委会正常 运转。4、根据村级目标责任书和党委政府的安排

3、，按时完成了 各类资料的上报整理和数据统计工作。5、和社长配合，圆满完成了新农合、新农保的信息资料 上报工作，并及时上报政府备案。6、结合四化村建设，全面完成了四化村风景树的灌水及 管理工作。7、配合镇武装部，完成了兵役登记和宣传工作。（四）做好分管工作按照工作分工，结合我村环境卫生整治和柴草堆清理工 作的安排要求，我与妇代会成员及下基层领导不定期对各社 里的具体地段的卫生及柴草存在的重点和难点问题进行了督 察，并张贴了标示牌。在村“两委”的支持下；组织全村低 保人员对居民点空当部位的“三堆”、垃圾负责清运，改善 了村民的生产生活质量。同时对农家书屋中的图书按时、定 时借阅、并做好登记工作，确

4、保了图书完好无损。二、存在的问题一是思想上对学习不够重视。一年来，由于工作头绪 多，总觉得工作忙没时间，缺乏学习的自觉性和积极性。二是在工作上落实不够全面。表现在有避重就轻的思 想，个别工作处理的过于草率，没有保质保量完成上级交给 的每项工作任务。三是在财务管理上没有做到日清月结，未能按时报账， 村务财务的公开不及时。三、下一步工作打算一是与上级保持高度一致，加强政治理论学习，培养创 新精神，积极配合，把党委、政府的各项政策、任务及中心 工作落到实处，认真完成镇党委、政府交办的每项工作任 务。二是严格遵守财务管理制度，确保村级管理的透明化、 民主化、法制化。三是配合村两委进一步搞好村容村貌长期

5、整治工作，创 建一个良好的干净卫生的人居环境。四是继续做好党员干部远程教育的管理、使用、维护工 作，加强党员干部的学习力度，确保二十大精神落实落地。五是进一步健全和规范村级各项制度，完善和规范村里 的档案资料、会议记录、三资台帐记录等，按时登记上册。以上是我一年来的工作，不妥之处请各位领导及同志们 给予批评指正。村文书个人述职报告范文篇2尊敬的各位领导、同志们：2022年以来，我不断坚持与时俱进创新基层党建工作， 适应农村工作新常态，改进工作方法，切实履行支部书记抓 党建第一责任人职责，有效的促进村基层党建工作，现述职 如下：一、履职工作情况一是加强统筹协调。切实履行两个主题责任，作为抓基 层

6、党建的第一责任人，要真正把基层党建工作放在心上、扛 着肩上、抓在手上。尽心、尽职、尽责。我即是这样想的， 也是这样做的。全年先后六次召开支部会研究部署发展党 员、村阵地建设、“两严教育”及群众路线教育实践活动中 重难点问题，带头落实支部各项制度。二是积极探索，不断创新党员发展。认真分析村党员发 展现状，注重人才培养，积极推进镇委发展党员“两试一公 开”新模式，2022年我村有3名发展积极分子参与镇组织的 遴考，在全镇27名参与遴考成员中，我村3名同志脱颖而 出，其中，梁宵同志综合考评获第二名，受到镇党委好评。三是按照要求精心组织抓好“两严”教育活动。村支部 成立了 “两严”学习指导组，切实加强

7、对村“两严”教育活 动的指导，确保村支部“两严”教育活动不走过场，同时， 在村两委班子中，开展“新常态、新作为、新业绩”为主题 的实践活动，以“竞进”精神状态应对新常态、团结带领广 大党员干部积极参与新农村建设，推进从严治党的伟大实 践。四是严格要求，不断强化基层干部的作风建设。先后组 织制定了村干部工作考核办法及实施细则，并不定期对村干 部执行作风建设情况进行督查，在年底兑现村干部工资时有 据可查，区别对待有效的激发村干部的工作热情，对党员履 职建设进行监督，15年处理违纪党员1人，使广大党员从中 受到了教育和警示作用。五是夯实基础，加强对基层党员阵地建设。2022年，我 们严格按照程序，通

8、过政府平台招标，投资78万余元对党员 群众服务中心新建，预计2022年4月竣工，按照“五务合 一”的要求建成后，达到上级组织部门的要求；结合每年党员 春训认真开展“三讲四评”活动；扎实抓好“三办”工作法， 远程教育等常规工作;基层党组织的凝聚力和战斗力得到加 强。二、存在的主要问题及原因分析一是农村无职党员管理存在缺位现象。我村共有党员92 名,其中无职党员人数80人，占党员人数的86.9%,在加强 无职党员管理引导发挥作用方面做得不够，部分无职党员还 存在党员宗旨意识不牢，党员观念弱化，党员意识薄弱和奉 献意识不强等问题。二是村级基层党建工作经费严重不足。无法满足基层组 织开展相关工作要求，

9、上面千根线，基层一针穿，受人力、 权限、保障等多方制约，基层党组织难以全面承接服务和履 职责任。三是村级后备干部培养严重缺乏。目前我村两委班子5 名成员中，36岁及以下只有1名，占两委成员总人数的 20%,村干部的年龄结构、文化结构需进一步优化，后备干部 培养力度有待加强。造成以上问题的主要原因：一是党员绝大多数年龄偏 高，加上部分党员长期在外务工和投靠子女，造成管理难度 加大。二是村集体经济财力有限，难以维持村级正常运转。 三是有志青年从学校直接步入社会，在家觉得付出多，报酬 少，没有吸引力等。三、2023年下步工作思路和主要措施2023年是实现“十三五”规划的开局之年，抓好基层党 建要以落

10、实“四个全面”战略布局，深入践行“五大发展” 理念为己任，牢固树立抓好党建是的政绩工作理念，扎实开 展“学党章、党规，学系列讲话，做合格党员“学习教育。一是不断加强基层党建工作责任。更进一步明确支部书 记抓基层党建第一责任人的责任，建立基层党建组织书记定 期进行党建述职制度，按照要求主持制定一套转变工作作风 与工作计划，每半年主持召开一次高标准的民主生活会，并 建立健全作风建设长效机制。二是集中精力夯实党建基础。完善便民服务制度，坚持 村干部值班制度，做到制度上墙，责任到人，工作到位，对 村干部值班情况“一周一查，一月一通报“，并将检查结果 作为年终考核的依据，不定期的组织村两委开展党的最新理 论知识的学习，努力提高村干部政治素养和服务水平。三是加强村无职党员的管理。畅通出口，全面推行无职 党员设岗定责管理制度，并结合“幸福网格”创建工作，深 入推行“三办工作法”，引导无职党员参与集体经济发展， 村务监督，矛盾调解，治安巡防中，发挥无职党员的引领作 用，增强在群众中的影响力。四是加大后备干部培养力度。推广村后备干部公开招考制度，面向村广大优秀青年人才招考后备干部，拓宽后备干 部选拔渠道，实施党员创业致富工程，蔬菜产业发展领军人 才培养工程，鼓励支持和帮扶一批党员创业，培养致富带富 能力强的党员干部纳入后备干部管理。