山西省驻村工作队管理条例.docx

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1、山西省驻村工作队管理条例第一条为了加强驻村工作队管理，充分发挥驻村工作队作用，推动脱贫攻 坚和乡村振兴战略实施，根据有关法律、法规规定，结合本省实际，制定本条 例。第二条驻村组（村）干部是开展驻村帮扶工作的主体。第三条驻村工作队按照自愿原则和组织安排，通过选派方式到贫困村和软 弱涣散基层党组织任职或工作。第四条省、市、县（含县级市、区）党的建设部门是驻村组（村）干部管 理部门。第五条省、市、县（含县级市、区）党的建设部门对本行政区域内驻村组 （村）干部的选拔任用和管理监督工作负领导责任，乡镇（街道）履行本行政 区域内驻村组（村）干部管理监督工作职责。一、第一条为了加强驻村工作队管理，提高基层治

2、理水平，促进乡村振兴，根 据中国共产党农村工作条例、国务院行政机关公务员处分条例、省委 关于加强基层建设的实施意见等有关规定，结合本省实际，制定本条例。结合本省实际，制定本条例。二、第二条驻村工作队实行自愿原则和组织安排，一般按照行政村、村民 小组设置，以自然村为单位进行安排，原则上每支队伍不少于20人。三、第三条驻村工作队按照干部管理权限和有关规定执行。五、第五条驻村工作队一般由党员干部组成，不得从机关单位选派。二、第二条在省、市、县（含县级市、区）党委和政府统一领导下，由县级党 委组织部门、乡镇党委、政府共同管理的驻村工作队属于党的组织部门派出；党的建设部门派出的驻村工作队，由乡镇党委、政

3、府负责管理。3、第三条驻村工作按照“一人一户一方案”原则，通过动员报名、组织选拔 的方式选派。4、驻村干部实行任期制或聘任制，可实行定期轮换。5、派驻乡镇（街道）的驻村干部，由乡镇（街道）管理。6、选派到村任职的干部一般由县级组织部门管理，具体人员在乡镇（街道） 备案，任期一般为2年。三、第三条驻村工作队是由省级机关派出人员组成的。第四条驻村工作队应当与村“两委”班子成员实行捆绑工作，形成合力。第五条驻乡村振兴工作队和驻村干部必须认真履行职责，不得无故不参加 所在县级党委、政府及有关部门组织的各类会议。第六条驻村组（村）干部在驻村组（村）期间，不得擅自离开工作岗位和 住所；因工作需要临时调整工

4、作岗位或到其他行政村工作的，要及时报告上级 党组织备案，并履行相关手续。第七条驻村干部在开展帮扶中发现问题或提出意见建议的，由所在县级党 委组织部门负责调查处理。四、第四条驻村工作队按照干部管理权限履行下列职责：（-）管理和使用本辖区内驻村工作队；（-）协助开展驻村帮扶工作。五、第五条各级党委和政府应当加强对驻村工作队的领导和支持，建立健全考 核机制，落实管理责任;派出单位应当在政策、人员、经费等方面给予支持，保障驻村工作队有效 开展工作。第六条驻村工作队应当严格遵守各项纪律和规矩，认真履行职责，尊重当 地群众生活习惯，与村民和睦相处等。第七条驻村工作队应当按照国家有关规定使用交通工具。第八条本条例自2019年7月1日起施行。