最受欢迎的个人简历模板.docx

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1、最受欢迎的个人简历模板2021秋招个人简历一姓名：国籍：中国目前住地：广州民族：汉族户籍地：广州身高体重：150cmkg婚姻状况：未婚年龄：30岁培训认证：人才测评：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：文秘/文员：文职、行政/人事类：行政文员/行政助理/人事助理、财务类：出纳文员/会计文员/财务助理/数据统计员工作年限：7职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：1500-2000希望工作地区：广州工作经历：公司名称：起止年月：2005-102010-03广州市_装饰设计有限公司公司性质：所属行业：房地产，建筑，安装，装潢担任职务：文员工作描述：主要负责公司日常的行政事务工

2、作;接听电话/接待来访客人及收发传真、邮件;办公室日常用品的采购、维护与管理;图书及办公设备的维护与管理;文档/文件/合同管理;相关单据/资料的录入及其统计整理;工程材料出入库管理;外出办事及完成上级交给的其他事务等工作，积累了不少的工作经验。离职原因：公司名称：起止年月：2004-092005-09广东有线广播电视网络股份有限公司第十分部公司性质：所属行业：担任职务：电话文员工作描述：主要负责受理辖区内有线电视用户和宽带用户咨询、故障投诉、建议及意见等，并做好记录，管理、整理、统计用户资料及为用户办理相关业务等。离职原因：公司名称：起止年月：2002-112004-05广州尼尔森市场研究有限

3、公司公司性质：所属行业：担任职务：文员工作描述：主要负责对问卷进行审查、数据和文字录入、复核及整理;对个别项目进行电话访问;访问员的简单项目培训及协助督导完成其他文职工作。离职原因：工作协议期满，另谋发展教育背景毕业院校：广州市广播电视大学最高学历：大专毕业日期：2002-07-01所学专业：会计学第二专业：培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号2000-092002-07广州市广播电视大学会计学毕业证/会计从业资格证语言能力外语：英语一般国语水平：精通粤语水平：精通工作能力及其他专长本人具备了一定的会计专业基础知识及持有会计从业资格证。大专毕业后，曾在三间不同性质的公司工

4、作。此外，本人具有良好的沟通能力及文字组织能力，精通粤语、普通话及日常的英语会话，能熟练操作办公软件，略懂AutoCAD/Photoshop软件的运用及能熟练进行网上操作。本人具有积极的上进心与高度的责任感，为人诚实、亲切随和，做事细心、有条理，并具有团体协作精神和敬业精神，能承受较大的工作压力。若有机会与贵公司领导面谈，贵公司将会发现本人是合格的和理想的职员人选。备注：两年内没有结婚及怀孕计划详细个人自传本人爱好唱歌、小球类运动、阅读等，动静皆宜，性格中性。希望有机会从事有关行政、人事、财务方面的工作，有一间稳定的公司长期发展下去，望贵公司能给予本人一个的机会。2021秋招个人简历二姓名：国

5、籍：中国目前住地：佛山民族：汉族户籍地：佛山身高体重：175cm65kg婚姻状况：已婚年龄：31岁培训认证：人才测评：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：人力资源经理/主管：人力资源总监、经理、人力资源经理/主管：行政总监、经理、总裁助理/总经理助理：副总经理、总经理助理工作年限：12职称：中级求职类型：全职可到职日期：一个月月薪要求：8000-12000希望工作地区：佛山广州工作经历：公司名称：广州市_实业发展有限公司起止年月：2009-032010-05公司性质：民营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆担任职务：人力行政部经理工作描述：1、全面负责公司人力行政部的日常管理工作，组织公

6、司各项规章制度的拟定和完善;2、制定公司人力行政的年度计划，根据公司的战略目标和年度目标拟定公司的组织架构;3、组织编写公司各岗位职务说明书，按五定原则制定各部门人员编制表，做到合理的人力资源投入;4、招聘渠道的建立和维护，组织公司高层和重要岗位人员招聘，指导基层员工招聘的及时到位;5、负责公司招聘流程、面试流程、人才测评等招聘制度的完善;6、制定公司人才梯队培养计划并组织实施，完成人才梯队的储备工作;7、通过深入的市场调查研究，完善了公司的薪酬和福利制度;8、组织生产员工绩效工资方案的制定和指导实施;9、负责员工工伤、劳资纠纷等劳资关系的处理;10、指导、监督、检查各项行政工作的实施;11、

7、负责公司内外关系的协调，建立与维护公司的外联关系;12、负责公司年会及大型活动的组织和策划，并指导实施。离职原因：个人原因公司名称：起止年月：2007-082009-03广东新星源电讯有限公司公司性质：股份制企业所属行业：电器，电子，通信设备担任职务：人力行政部经理工作描述：1、负责公司人力资源和行政工作的整体规划，根据公司战略目标及年度目标完成公司组织架构的拟定及各部门人员编制的制定;2、负责公司人力资源各模块体系的建设，并辅导、监督执行;3、组织开展岗位分析及评定，完成各岗位职务说明的编写;4、负责组织制订人力资源、行政部的年度总预算，并加以监控执行实施;5、负责制订公司的培训计划，并加以

8、督导实施;6、组织公司绩效管理委员会完成每月的绩效考核工作;7、负责公司人才梯队的建设及培养，为公司发展提供优秀的人才队伍;8、组织公司重要会议的召开和员工日常文娱活动的开展，组织公司企业文化和团队建设;9、完善公司的沟通、申诉平台，及时协调和处理员工关系及劳动纠纷;10、负责建立、完善公司人力资源管理、行政管理、信息管理等制度，并组织实施和监督执行;11、指导、监督公司各项行政工作的有序开展;12、负责公司月度报刊的主编、审核和出版的跟进;13、负责公司信息化系统建设的规划和实施，对公司自动化办公系统进行优化和完善。离职原因：个人原因公司名称：起止年月：2004-072007-08肇庆苏宁电

9、器有限公司公司性质：股份制企业所属行业：电器，电子，通信设备担任职务：人力资源部部长工作描述：全面负责人力资源部的员工规划、招聘、培训、绩效、薪酬和员工关系处理等日常管理工作。1、根据公司连锁发展战略进行人才培养、储备和规划，不同时期和不同阶段实施不同的用工计划，结合公司的实际情况进行架构、岗位调整及工作说明书的修改;2、根据公司的连锁发展规划，拟定公司的年度招聘计划和完成招聘费用的预算，组织实施新开公司、连锁店的人员专项招聘和日常招聘工作;3、拟定公司年度培训计划和完成培训费用预算，主持公司企业文化、新入职员工培训，组织实施公司日常培训及专项培训工作的开展;4、组织公司年度工作目标的制定及分

10、解，并在每个月中组织检验和完善;5、结合公司的实际情况完善绩效管理制度，修定考核用表，每月进行绩效分析，制定改进措施并及时反馈到每位员工;6、通过市场综合调查，结合公司发展规划拟定公司薪酬制度和年度人事薪酬计划，完成人事费用的预算和控制;7、密切关注公司员工的思想动态，负责公司各种员工活动的组织开展，及时处理员工投诉、工伤理赔和劳动纠纷;8、负责公司与当地政府部门的关系维护和各种外联工作;兼管行政部的日常管理工作。兼任公司的工会主席和党支部书记职务。离职原因：个人原因教育背景毕业院校：华南师范大学最高学历：本科毕业日期：2005-07-01所学专业：人力资源管理第二专业：经济管理培训经历：起始

11、年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号2002-092004-06广东经济管理干部学院经济管理毕业证书2003-032005-06华南师范大学人力资源管理毕业证书2004-092004-09华南师范大学大学英语四级证书2006-032006-05广州锐旗培训机构人力资源管理师证书语言能力外语：英语一般国语水平：优秀粤语水平：一般工作能力及其他专长1、12年管理工作经验，其中6年人力资源、行政部门经理管理工作经验，对连锁企业、制造业人力资源管理和行政管理有独特的见解和创新能力。2、从企业的实际情况出发，对人力资源管理各大模块的体系建设、文化建设和完善有丰富的理论知识和实操经验。3、遇事果断

12、，讲原则，讲团队，守信用，积极进取及超强执行能力的军人作风。详细个人自传“只为成功找办法，不为失败找借口”是我的人生格言。我相信凭借10多年的管理经验和积极进取的精神，能为贵司带来崭新的气象。2021秋招个人简历三姓名：国籍：中国目前住地：广州民族：汉族户籍地：湛江身高体重：160cm50kg婚姻状况：已婚年龄：29岁培训认证：人才测评：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：行政专员/助理：行政专员、工作年限：4职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：2000-3500希望工作地区：广州广州工作经历：公司名称：起止年月：2010-032010-05广州_科技有限公司公司性质

13、：民营企业所属行业：计算机业担任职务：行政助理工作描述：酒店、机票预订;办理工商营业执照年审;组织公司会议并做好记录及网站内容编辑;协助公司其他部门改善办公环境;筛选公司招聘网上的简历;公司每月办公场地租金及各酒店房费结算;各部门周报表、月报表收集、整理后汇报给总经理;办公用品采购;公司集体活动的组织与策划;领导交办的其他事宜。离职原因：公司名称：起止年月：2006-082009-04广州冠亚科技有限公司公司性质：私营企业所属行业：计算机业担任职务：商务助理工作描述：熟悉常用办公软件的操作，打字速度快(80字/分钟);负责新员工的入职培训;指导新来销售人员使用公司日常办公用软件及销售软件;负责

14、新来销售人员的产品知识培训，考试材料的准备，并监督其考试;帮助销售经理制作销售合同，核对帐单，电脑录入客户资料，安排发货;熟悉招投标流程，能独立制作工程项目投标标书;审核销售部门的所有费用包括行政杂费、差旅费及其他报销单据;于2007年11月获得计算机信息系统集成项目经理证书;负责计算机信息系统集成三级资质认证工作的全面开展;ISO9001：2000标准认证工作的组织与配合;组织公司会议，并负责督促贯彻执行;按照公司文件管理程序，做好拟订、修改、归档等工作;有较强的沟通能力、擅长活动策划及良好的团队合作精神;负责公司集体活动的组织与策划。离职原因：生BB公司名称：起止年月：2005-07200

15、6-08广东麦科尔电力设备有限公司公司性质：私营企业所属行业：仪器仪表，度量衡器担任职务：前台文员工作描述：前台的电话接听和来访人员接待工作;公司综合管理部门的书籍、报刊杂志管理及函电收发工作;公司固定资产和办公用品的管理;网站推广，主要是以发布供求信息为主。离职原因：合同到期教育背景毕业院校：南京信息工程大学最高学历：本科毕业日期：2005-06-01所学专业：计算机科学与技术第二专业：培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号2007-102007-10广东省高新技术创业中心计算机计算机系统集成项目经理语言能力外语：英语一般国语水平：精通粤语水平：良好工作能力及其他专长本人

16、性格稳重大方，具有较强的沟通能力，熟悉行政事务处理流程，具备解决突发事件能力。良好的文字功底，较强的沟通、协调与组织能力及良好的团队合作精神，高度的责任感，强烈的学习欲望2021秋招个人简历四姓名：刘先生国籍：中国目前住地：广州民族：汉族户籍地：湖南身高体重：168cm60kg婚姻状况：已婚年龄：29岁培训认证：人才测评：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：物流经理/主管：物流经理、运输经理/主管：运输经理、物流主管工作年限：10职称：无职称求职类型：全职可到职日期：两个星期月薪要求：5000-8000希望工作地区：广州佛山中山工作经历：公司名称：_客食品有限公司广州分公司起止年月：

17、2006-06公司性质：外商独资所属行业：粮油，食品担任职务：营运主任工作描述：1.负责华南区域中心仓库的营运，订单处理、货物收发、分拣配送、运输、装卸、及仓库管理，设计仓储、物流方案，协调、实施配运管理、仓储管理和表单管理，优化仓库内部资源配置，以求效率最高化，整合运输资源，降低物流成本，追求效益最大化。2.绩效评估，设立适当的KPI指标并定期展开评估,提高员工的积极性和能动性.3.团队建设及管理,对下属人员的招聘、培训及管理考核等4.负责流程的设计、监督、执行及修正，提高物流效率，降低物流费用,控制运作成本.5.第三方物流商的管理,物流运输合同的谈判等.兼管成都、昆明、重庆、长沙等外省的物

18、流运输.6.加强与公司各个部门沟通,提升物流质量和效率.离职原因：公司名称：_物流有限公司起止年月：2004-062006-06公司性质：国有企业所属行业：交通运输担任职务：物流主管工作描述：负责客户订单的处理,信息系统的管理,各种单证,报表统一管理.运输车辆的调度,跟踪,合理配置运输资源,处理运输中突发情况和异常情况.对商品库存的管理，库存控制，库存报表分析，确保帐实相符,保证报表的及时性,准确性.以及控制库存成本和降低库存风险.负责储运流程的设计、监督、执行及修正，改善物流供应链管理，提高物流效率，降低物流费用.对下属员工的管理和绩效考核，培训等.重点客户沟通，对账及相关费用的结算等.离职

19、原因：教育背景毕业院校：湖南湘潭大学最高学历：本科毕业日期：2002-07-01所学专业：法学第二专业：房地产经营与管理培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号1997-091999-07湖南师范大学房地产经营管理专科1999-092002-07湖南湘潭大学法学本科语言能力外语：英语一般国语水平：优秀粤语水平：一般工作能力及其他专长具有较丰富的物流专业水平和管理经验，团队建设和管理经验，有多年从事快速消费品仓储和配送经验，成功组建和运作区域食品销售的物流配送中心仓库。有十多年的营运主管经验，熟悉物流、运输的营运，具有丰富的配送管理、仓储管理和表单管理经验，对供应链管理有一定的

20、认识和实践经验。详细个人自传性格开朗，诚恳待人，能与同事，朋友和谐相处，团队工作能力强，工作中兢兢业业，敬业爱岗，敢于面对新事物，面对新挑战，且善于思考，面对困难毫不退缩，想尽办法迎难而上，有极高的工作热情和强烈的责任心。2021秋招个人简历五姓名：国籍：中国目前住地：肇庆民族：汉族户籍地：湖南身高体重：155cm45kg婚姻状况：未婚年龄：28岁求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：会计/会计师：会计、工作年限：10职称：无职称求职类型：全职可到职日期：一个月月薪要求：2000-3500希望工作地区：广州花都工作经历：公司名称：肇庆安帝纤维制品有限公司起止年月：2005-092010

21、-05公司性质：外商独资所属行业：文娱体育，办公用品担任职务：会计工作描述：负责全盘账务处理,报税,免抵退税核算等1.审核凭证审核每张凭证，保证凭证金额与账目的准确性，并保证内部控制程序执行的有效性。2.分析科目余额保证科目余额的真实性及分析其合理性，并提出相关建议：定期回顾科目名称及描述的准确性和有效性。3.核对账目审核总账、应收、应付、资产模块，保证业务明细与总账一致。4、编制各会计报表、申报纳税。5.处理月末及年末的关账与结账工作。6、完成领导交办的其他工作。离职原因：公司名称：高要市至上塑料五金制品有限公司起止年月：2003-122005-07公司性质：外商独资所属行业：其他担任职务：

22、会计助理、会计工作描述：2003年12月至2005年月1月任职会计助理，主要负责：1、公司日常现金报销审核，银行外汇结汇等往来结算、应收应付款往来审核;2、负责仓库盘点及其各账目核对。2005年1月至2005年7月任职会计，主要负责：1、负责日常现金报销审核、编制会计凭证、往来明细帐审核、发票认证;2、免抵退税核算申报、增值税申报纳税、编制会计报表、报送相关报表等会计事项;3、负责年度所得税汇算清缴，年度审计，外资企业联合年检，各类统计报表编制等。离职原因：因处理家中私事辞职公司名称：高要市巧欣塑料制品有限公司起止年月：1999-032003-11公司性质：外商独资所属行业：鞋业/皮具/玩具担

23、任职务：出纳工作描述：主要负责日常现金报销，银行外汇结汇等往来结算、银行业务办理、银行帐目核对、编制现金及银行日记流水帐等。离职原因：公司合并教育背景毕业院校：高要电大最高学历：大专毕业日期：2008-01-01所学专业：会计学第二专业：培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号1995-091998-07湖南省邵阳市第二中学高中2005-012008-01高要电大会计学语言能力外语：其他一般国语水平：精通粤语水平：精通工作能力及其他专长有扎实的会计专业知识，熟悉会计相关操作流程，有丰富的税务知识,已获得会计从业资格证书。能够熟练使用各种Office软件，可以熟练应用用友等财会软件，能够进行成本核算及账务处理。