2023年项目技术工作总结(精选多篇).docx
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1、2023年项目技术工作总结(精选多篇) 推荐第1篇:项目部技术工作总结 渝怀项目部技术工作总结 渝怀项目部于2023年2月正式成立,主要担负工程:武隆隧道进口1600m的开挖、衬砌、10000m3站场路基及23m长涵洞一座;在局指及上级领导的关心指导下,在项目部党委的正确领导下,通过全体参战员工的共同努力,齐抓共管,经过近两年施工,截止2023年12月底,已完成涵洞、站场路基及其附属工程,隧道完成开挖1400m,衬砌760m,铺底1140m;两年中特别是在隧道施工中,我们紧紧结合工程实际,采取了针对性的特色的技术与管理措施,工作中力求做到:超前谋划,规范运作,管理到位,科学决策,监控有力。以技
2、术攻关为先导,不断进行技术创新,使我项目部无论从施工安全、施工质量、施工进度都始终处于局各兄弟单位前列,同时锻炼、培养了一批隧道施工技术人才。现就我项目部工作总结如下: 一、工程施工质量 渝怀项目部一成立,就确定了武隆隧道“开工必优,一次成优,确保部优,争创国优”的质量管理目标。为保证质量目标的顺利实现,首先,我项目部编制了和根据ISO9002质量文件要求制定了质量计划,确定了质量目标、质量方针和创优规划。其次,在施工过程中用ISO9002标准强化项目内部管理,建立了全员、全过程、全方位的质量保证体系,广泛开展群众性QC质量管理小组,加强对技术资料文件的管理,同时,严格采购控制,确保原材料质量
3、关,从而使工程质量不断提高。第三,开工前在认真进行设计文件严格审核的基础上,由技术人员向施工队交底(设计意图交底、施工方案、质量标准交底、创优工艺措施交底),编制关键工序作业指导书并下发到施工队,开工前对工班长及以上的技术人员进行工前培训,使其工作中有章可循。第四,严格执行“三检”制度,加强现场检验、测量、试验设备的控制,严格施工质量标准,实行内部定期考核,不定期检查,内部旁站监理制度及质量奖罚制度,加大了现场监控力度,确保了施工中每一环节始终处于受控状态,使工程质量上升到新的水平,确保武隆隧道创优目标的实现。 目前,按照项目部编制的钻爆设计施工的上导坑开挖,正已每天8m的速度向前掘进,爆破效
4、果良好,周边炮眼保存率高达90%以上,超欠挖控制在+5cm之内,为后期衬砌顺利进行打下了良好基础,节约了工程成本,预计2023年2月5日前能够顺利贯通。隧道衬砌因衬砌断面多达10种,变换台车模板频繁,一定程度上影响了衬砌的顺利进行,但由于对衬砌施工的每道工序(包括防水板的施作、台车模板净空检查、砼搅 拌、运输、入模、平仓振捣等)及原材料均严格把关,保证了隧道衬砌几何尺寸符合设计要求,成洞地段经由总指委托铁二局检测的结果表明,武隆隧道进口衬砌优良,在其它兄弟单位衬砌均不同程度出现裂纹(缝)时,我项目部施工的隧道衬砌无一处出现裂纹(缝)、渗水漏水,达到总指提出了衬砌质量“内实外美,不渗不漏”。对隧
5、道的附属工程及洞外临时工程,我们始终以永久工程的质量标准进行控制,树立了项目部的质量信誉。 二、项目部技术管理 我项目部的所有技术人员根据隧道各施工工序做了明确分工,明确了每个人的工作职责内容及要求标准。施工现场实行技术人员24小时轮流值班制度,确保施工现场始终处于受控状态。同时项目部技术人员在现场进行技术指导、检查落实中不断提高自身的技术管理水平,在实践中丰富充实自已的隧道施工经验。 三、项目部技术开发 针对施工中遇到的问题,由项目部成立科技攻关小组,进行新技术、新工艺的开发和利用,取得了较好的实施效果。 1、浅埋软弱围岩隧道进洞施工技术 针对武隆隧道进口76m长软弱浅埋段(厚58米)土体结
6、构特点,施工中通过综合运用地表深孔预注浆、89大管棚超前注浆预支护技术对地层进行预加固,改善了土体的物理力学性质,提高了土体的自稳性和承载力,达到了加固地层的目的。在掘进过程中又成功运用了三台阶分层开挖(上台阶环状开挖,予留核心土,中下台阶左右交错开挖)、全环格栅钢架、砼临时拱墙衬砌、基底注浆、仰拱跳挖施做等一系列技术,成功解决了公路动载下、浅埋软弱围岩地段隧道进洞的安全施工难题。 2、竖井辅助通风技术的应用 为解决长距离独头坑道通风对隧道全程的污染,尽量减少对衬砌台车处人员正常施工的影响,结合地形条件,于洞口701米施作一直径1.5m专用通风竖井,经使用,效果明显:对瓦斯及掌子面爆烟及各种机
7、械尾气进行了有效拦截,特别是2023年11月21日凌晨3:30发生瓦斯燃烧以来,利用瓦斯比重较小及洞内外温差,瓦斯自行升空排出,经对竖井口采用便携式瓦斯检测仪测试,瓦斯浓度达0.3%,对加速掌子面瓦斯、排烟效果非常明显,缩短了工序循环作业时间,保证了后续工序的安全顺利进行,加快了施工进度,降低了工程成本。这是我局隧道施工中第一次采用此项技术。 3、瓦斯隧道施工技术 武隆隧道进口段设计为无瓦斯隧道(工区), 2023 年11月21日凌晨 3 点,在进 行锚杆钻孔和钢筋焊接的初期支护施工时,发生瓦斯燃烧事故。对隧道内瓦斯气体的各项参数进行量测,瓦斯涌出量为3600m3/ h,围岩裂隙瓦斯浓度406
8、0%,工作面前方瓦斯压力较大,根据铁路瓦斯隧道技术规范和煤矿安全规程对瓦斯隧道(矿井)的界定,武隆隧道属瓦斯隧道且不排除瓦斯突出的可能。 发生瓦斯燃烧事故后,单位主管领导不等不靠,在保证洞内安全的情况下,一方面积极跑设计院出变更纪要,一方面到渝怀线有瓦斯隧道施工的各兄弟单位进行参观取经,并邀请对瓦斯隧道施工有丰富经验的专家到现场讲课。根据瓦斯隧道施工特点及变更要求,各业务部门通力协作,先后编制了瓦斯隧道施工安全措施及实施性施工组织设计调整方案,购置并及时更换各种防爆设备及矿用安全炸药、雷管、起炮器、瓦检仪、导通表、防爆型局扇、防爆电缆、风速表等一系列防爆产品, 2023年12月3日正式向前掘进
9、。相关瓦斯隧道施工论文材料正在进一步的收集与整理当中。 四、明年技术工作目标: 1、继续贯彻执行ISO-9002标准,加强现场监控,使现场施工始终处于受控状态,保证项目部质量目标的实现。 2、建立、完善各项技术管理制度,进一步明确每个技术人员的权利与职责,充分调动技术人员的工作积极性、创造性。 3、加强新技术、新工艺的开发和利用。 4、加强项目部技术人员的教育和学习,努力提高技术人员自身的素质,为我处培养一批合格的隧道施工技术人才。 中铁十四局三公司渝怀项目部 2023年1月10日 技术管理先进个人 渝怀项目部顾伯安 顾伯安,男,1998年7月隧道及地下工程专业毕业,1998年7月至2023年
10、2月期间主要从事内昆铁路老锅厂隧道技术管理工作,2023年3月调入渝怀项目部施技科工作至今。该同志生活俭朴,作风正派;尊敬领导,团结同事,严格遵守项目部的各项规章制度,严于律已,廉洁奉公;思想上积极要求进步,工作任劳任怨,勤恳踏实,针对渝怀铁路武隆隧道进口独特的复杂地质条件以及在开挖过程中层出不穷的不良地质,该同志均能带领技术人员出色完成技术攻关、技术管理工作。在逐步完成武隆隧道施工过程中,该同志业已成长为一名隧道施工技术全面,专业水平高,业务能力强的专业技术管理人才,现被渝怀项目部聘为项目总工兼施技科科长。 开工前,该同志积极参与征地拆迁、交桩复测、施工图会审及针对洞口76 m长浅埋软弱围岩
11、进洞施工方案的编制、实施性施工组织设计的编制等工作,为工程的顺利开工,作出了贡献。在施工过程中能够较好地做到: 、定期组织工程技术人员认真学习“规范”、“验标”,抓好工程质量管理及其它各项制度的落实。 、对技术人员具体分工,布置任务,严格管理。力求做到:超前谋划,规范运作,管理到位,科学决策,监控有力。 、经常检查督促所属人员分管内的工作完成情况及内外业资料的填写、各种竣工资 料的编制。 4、随时了解掌子面的地质情况变化,捕捉变更机会,及时提出变更设计报告并出变更设计通知单,为单位赢得了效益。 、组织对实施性施工组织设计的调整、修订及组织编制材料计划、 施工计划,并制定了创优规划。 6、积极开
12、展技术攻关和QC小组活动,由其组织编制的“做好二次衬砌争创国优工程”及“武隆隧道进口软弱围岩光面爆破质量控制”QC小组活动分别获得了一等奖和三等奖。其编写的动载下浅埋软弱围岩隧道进洞技术先后分别发表在山东省深基础协会和中国土木工程协会隧道及地下工程分会第十二届年会的论文集中。由其组织编写的浅谈瓦斯隧道施工正在积极编写当中。 在武隆隧道施工过程中,该同志的专业知识得到了发挥和应用,自身业务素质持续不断的提高,具备了一定的实践和理论水平,隧道施工技术管理水平独挡一面,对外协调处理更加成熟,能独立对外工作,为项目部作出了贡献。 中铁十四局渝怀指挥部三公司 2023年1月8日 推荐第2篇:地铁项目技术
13、工作总结 地铁项目技术工作总结 时间过得很快,来到*工作已有大半年了。对于从来没有干过地铁铺轨工作的我,在这段时间里收获了许多,慢慢的在成长,当然还存在许多的不足。有总结才有进步,才能发现自己的优缺点。现将我今年的工作总结如下: 一、业务能力方面:前期的不足之处: 1、对有些部位的施工细节不熟练。例如:(1)轨排表、高程、正矢的计算不够细心;(2)看图纸不够仔细,不去深入的了解设计意图;(3)在处理与施工班组及同事和领导之间的关系不够融洽;(4)在做内业资料不够仔细等等。这些施工中的细节问题都要及时总结及时发现,避免每一次的主观错误。 2、有时候报检不及时,以及验收时需要整改的部分未能及时整改
14、,在程序方面有些小错误,上道工序正在验收而下道工序未能及时准备等,不过在后期都能及时改正。这样的小错误也反映出我作为技术员在平时施工中没有严格按程序施工,这在我们今后的工作重要严格规范遵守。 3、对现场的一些工作考虑不到,有些工作没有及时上报给领导,导致一些没必要的麻烦。对于现场的工作,我们技术管理者要学着多角度、超前意识、超前规划等方面的考虑问题,而且要多向经验丰富的领导、老师傅学习,对于初次接触地铁施工的我,要多方面听取他们的意见。 4、现场工作交接班不清楚,有时候由于白班和夜班之间没有及时交接清楚导致工作没有按要求完成,在这个问题上我们在平时的工作中一定要养成现场交接班的习惯,对于施工作
15、业、施工台帐及资料有涉及到多个部门要及时沟通,做好口头与书面的技术交底。 5、施工日志记录有些地方不够详细,对于施工日志、自己的记录薄,我们技术员要足够重视,做好每天的记录可以了解整个施工的情况和进度,有便于我们以后对下道工序的安排,可以及时发现问题,提前计划,把自己分内的事情做得更好。 6、有些现场交底不到位,有时候跟班作业不到位,这就需要我们每个技术员要有高度的责任心,对于自己分内的事情一定要按质按量的完成。 二、交际协调方面:和施工队交流协调缺乏经验。在不断的交流磨合中还是有所进步,在后期中有问题还是可以及时配合解决。相信在以后的处理问题中可以 不断进步;在和部门之间的交际协调方面也需要
16、不断的加强,做事要更加主动。 三、学习方面: 1、学习不够主动,遇到问题没及时请教。 2、缺少总结,图纸看得不够仔细。 3、缺乏方法,没充分利用各方面的资源。后期要加强学习,制定计划,当天的事情即日完成,在做资料中养成细心的习惯,尤其在施工现场中,要多思考、善于发现问题并及时改正。 四、吸取2023年大半年的失败、为了我能够在2023下半年取得更好的成绩、减少返工,使自己自我完善。我做出如下建议: 1、在工作开展前,各项工作必须准备要到位。 2、进行主体施工的、一定要认真、严肃、从大局着想,管理、服务一定要到位。 3、做好各项技术方面的交底。 4、不能年轻气盛、搞好人际关系。 5、对施工队要严
17、管善待。(对工程安全、质量我要严管,其它我要多帮助施工队。) 通过总结以往的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同时还需要多看书,认真学习好规范规程及有关文件资料,掌握好专业知识,提高自己的工作能力,加强工作责任感,及时做好个人的各项工作。总之,在今后的工作中,我将不断的总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,不断成长,为*建设而努力。 推荐第3篇:路桥项目技术工作总结 项目技术工作总结 本人自1992年7月参加工作以来,就一直从事路桥方面的工作,从技术员做起,一步一个脚印,经过不断的努力和积累经验。立足现在,放眼未来,为使今后工作
18、取得更大的进步,对过去项目技术工作总结如下: 科学是第一生产力,管理科学给我们带来的效益是不可估量的,不仅仅从经济效益上和社会荣誉上。美化工作环境、提高工人的食宿条件、制定了评选先进个人的制度,不仅调动工人的积极性,而且使周围的居民对我们也有了新的看法,这是社会对我们管理的一种肯定,我们将顺着这条路子坚定不移的走下去。 1、鼓励科技创新、提高劳动生产率,学习应用新技术定期进行先进个人评选、做到以点带面。只有调动工作人员的积极性,才能提高工作效率。这是我们共同认可的一点,我项目在这一点上制定了严格的奖罚制度,对工作积极主动,能够优质高效地完成本职工作的,大家一致认为思想先进的个人,登报表扬并给予
19、物质奖励,做到以点带面,在工人当中形成一个比、学、赶、帮、超的良好局面。使之带动其他工作人员,让每个工人都认识到自己在项目上的地位和职责,全心全意为项目服务。 2、完善工序交接制度、责任到人 公司和项目部逐步总结和完善了各项规章制度,制订了质量例会制 度;月评比及奖罚制度;工序交接检制度;质量与经济挂钩制度和挂牌施工制度。使公司和项目部每个管理人员都明白自己的责、权、利,做到每项工作均有人负责,充分发挥每个人的主观能动性。 3强化成本管理、严把材料关 项目部按照公司的指示精神实行成本核算,对人工费实行了“三定” 承包,取消了工长记工制度,由记工员直接记工,公司会计直接将工资发到工人手中。建立了
20、完善的项目材料进场制度,从报量、签字、审批、材料进场验收、使用完全按公司制度进行,没有出现因材料不合格出现事故的现象。而且从废料处理上也制定了相关条例。 一、开发工作积蓄力量,厚积而薄发 我们积累了经验,锻炼了队伍,全体开发人员勤练基本功,在信息 处理、投标报价、标书编制水平等方面的能力有了很大的提高。管理人员素质明显提高,管理体系逐步实现专业化和规范化管理。“与其临渊 羡渔,不如退而结网”待到山花烂漫时“,我们会迎来一个明媚的春天。 二、企业文化建设成绩突出,学习气氛日益浓厚 大力开展企业文化建设活动,在全公司上下营造积极向上的精神风 貌,培育团队协作精神,弘扬“求实创新、追求卓越”的企业精
21、神,倡导勇于创新、争创一流、自我超越的意识,使企业精神成为全体员工的行动指南。通过有效的文化灌输、文化传播和强有力的思想工作,广大员工对企业文化从认识、服从到转化为自觉的意识和行动,有效促进了企业整体工作的提高。通过实施“项目标准化管理”,进一步规范了施工现场管理和施工作业程序,大力开展争创“文明工地”、“文明驻地”、 “文明办公”等一系列活动,并采用抓试点,选树典型,以点带面,在全公司范围内进行推广,营造创建安全文明工地的良好氛围。达到了:作业区内道路硬化、材料标识准确、机械管理有序,施工过程中,施工人员着装整齐,持证上岗,操作规范,整个施工现场井然有序,对外起到了树立了企业窗口新形象的作用
22、。 三、实现安全质量、施工进度的双赢 今年实行责任包保,提前保质保量的完成了施工任务。安全工作坚持事前预控,超前防范的原则,进一步加强安全管理七项机制建设,深化安全管理逐级负责制。今年全年安全生产稳定,没有发生任何事故,全面落实了安全工作奋斗目标。质量工作是施工企业的关键环节,也是企业的永恒主题。用“不争一流,就是落后”的企业理念,精心施工,塑造精品。为企业树立良好形象,提高信誉,为市场竞争奠定良好的基础。 四、全面推进责任成本管理,实行承包预算,进行资金控制。按照年初制定的全面预算计划,重点控制,落实到人,确保各项指标的实现。从公司到项目部形成一套系统网络体系,专人负责、重点控制。强推全面预
23、算管理,抓成本过程控制。新开工程项目都编制了施工图预算和责任成本预算,形成了 先算后干、工程盈亏事先心中有数、全员控制成本的良好氛围。真正做到干前有预算、干中有核算、干后有决算。通过规范管理,项目成本得到了有效控制。今年由于施工任务重,施工点多,资金十分紧张,但我们加强资金控制,保证了工程所需的急需资金。这都是我们深化管理,加强成本控制所带来的结果。4安全生 产与文明施工 成绩只能说明过去,过去已经成为历史,我们重视过去,能增强我们的自豪感和自信心,但决不是沾沾自喜,固步自封。当前,我们面临着新的机遇和挑战。我们相信,在公司正确领导下,在全公司广大员工的齐心协力下,没有什么困难是克服不了的,没
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