2022有关年度工作总结范文汇编五篇.docx
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1、2022有关年度工作总结范文汇编五篇有关年度工作总结范文汇编五篇总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,让我们一起来学习写总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?下面是我帮大家整理的年度工作总结5篇,仅供参考,欢迎大家阅读。年度工作总结 篇120xx年,在县委、县政府高度重视和坚强领导下,我镇精心组织,科学调度,统筹安排,狠抓落实,在县直各相关部门积极支持和密切配合下,各项民生工程工作顺利开展。现将工作总结如下:一、工作开展情况1、成立组织,加强领导。按照上级文件要求,年初及时组织召开镇党委会,安排部署了我镇民生工程工作
2、,调整了以党委书记为组长,镇长为副组长,其余领导班子成员为成员的“民生工程”工作领导小组,加强对各项工作的领导、督促、检查和培训指导,同时下设办公室于镇党政办,负责日常工作,确保民生工作落到实处。2、落实任务,明确责任。在成立民生工程工作领导小组的基础上,将各项民生工程工作逐一落实到各个相关部门及部门的分管负责人、具体承办的办公室,并明确了具体职责任务。与此同时,镇政府还与各村签订了民生工程目标责任书,将九项民生工程工作逐一细化、量化。不仅落实了任务职责,而且还明确奖惩措施,将民生工程工作列入对各村的考核内容,严格奖惩。3、广泛宣传,营造声势。今年我镇46项民生工程工作内容多、涉及面广、任务重
3、。在扎实推进各项实施工作的同时,全面系统、具体翔实的宣传报道46项民生工程政策内容,深度解读和精心谋划此项工作,大力宣传民生政策所发挥的社会效益和经济效益。截至目前,全镇印发公开信、明白纸20xx余份,悬挂标语8余幅。4、加强督查,严格管理。党委书记、镇长亲自听取民生工程情况汇报,对如何进一步做好民生工程工作及继续开展督查做出了明确指示,针对发现的问题,以民生工程工作领导小组办公室名义逐一列出文字报告给各责任人,要求限期整改落实到位,并对确保在今年底如期完成民生工程计划任务,提出明确和严格要求。二、工作进展情况。(一)省级民生工程任务1、就业促进工程(1)城镇新增就业目标任务90人,城镇失业人
4、员再就业目标任务70人,就业困难对象再就业目标任务40人,已完成全部完成。(2)城乡残疾人居家灵活就业170人,居家灵活就业直接补贴17人,已全部完成。(3)青年劳动者技能培训目标任务35人,已完成。2、扶贫解困工程(4)符合医疗救助条件的贫困患者在政策范围内住院自付费用救助比例55%,已完成。(5)按政策执行计划生育奖励扶助,已完成。(6)扶持农村贫困残疾人发展生产40人,已完成。(7)为贫困残疾人适配亟需基本辅助器具目标任务15人,已完成。(8)对贫困白内障患者实施复明手术1例,已完成。(9)救助贫困家庭脑瘫儿童1人,已完成。3、教育助学工程(10)减免贫困家庭在园幼儿保教费62人(其中花
5、园小学45人,万寿小学17人),已全部完成。(11)在“三免一补”基础上,已全部免除义务教育阶段学生作业本费。(12)中等职业学校送生64人(花园小学40人,万寿小学24人),已全部完成。(13)资助家庭困难职工子女上学目标任务5人,已完成,共资助资金2500元。(14)农村义务教育学生营养改善计划1336人,其中花园小学722人,万寿小学614人,已完成。4、社会保障工程(15)城市低保对象累计月人均补助210元;农村低保对象累计月人均补助105元,已全部完成。(16)城乡居民社会养老保险覆盖人数目标任务9720人,参保缴费4741人,已全部完成。(17)阳光家园计划:居家托养智力、精神残疾
6、人目标任务8人,已完成,重度残疾人护理补贴发入330人,二级完成200人,一级完成95人。(18)新农合农村居民参合21556人,已完成21950人,参合率达102%。5、医疗卫生工程(19)城乡居民健康档案规范化电子建档率93%,已完成。(20)孕前优生健康检查90对,目标人群覆盖率80%,已完成。(21)按政策宣传贯彻免费婚前体检,已宣传。(22)救助贫困家庭重度听力残疾儿童1人,已取消。(23)协助食品药品监管局抽检大宗食品样品目标任务4个,已完成。分页阅读第1页:乡镇年度民生工程工作总结第2页:百姓安居工程6、百姓安居工程(24)实施农村危房改造7户,已完成。7、民生基础设施工程(25
7、)实施通村通畅工程,建成农村通村公路0.8公里,已完成。8、生态环境工程(26)巩固退耕还林目标任务4177亩,已完成。(27)补偿集体公益林目标任务3319亩,已完成。9、文化体育工程(28)免费开放乡镇文化站1个,已完成。(29)免费放映农村公益电影300场,已完成。10、省二十件民生实事(30)对村级提供公共服务经费补助26个,已完成19个。(31)为困难家庭失能老人和80周岁以上老人提供居家养老服务500人,已完成。(32)帮助在校大学生和高校毕业生创业就业6人,已完成。(33)为“老幼病孕”等免费提供基本公共卫生服务(按政策执行),已完成。(二)市级民生工程任务(34)整治山坪塘1口
8、(苏麻沟村),已完成。(35)救助重性精神病贫困患者2名。,已完成。(36)新增小微企业3户,新增就业岗位30个,已完成。(37)新建村级卫生室2个(挖断山村、万寿寺村),已全部完成。(38)农村妇女免费“两癌”检查100例,已完成。(39)救助10名贫困中小学生(花园小学5名,万寿小学5名),已完成。(三)县级民生工程任务(40)实施学校室内线路和门窗更换工程(室内线路更换:花园小学、万寿小学;门窗更换:花园小学),未动工。(41)通过“新农合+民政大病救助”方式,帮助解决5名贫困精神病患者1个疗程医疗费用,已完成。(42)实施党员干部学历提升和困难党员脱贫计划(学历提升60人,脱贫80人)
9、,已全部完成。(43)向惠民办报送惠民信息2条,已完成。(四)自办民生工程任务(44)为敬老院安装天然气,已完成。(45)三元村阵地建设,已完成。(46)太平沟村3组修路1.5公里,已完成。三、下一步工作打算一是继续搞好宣传,营造更加浓厚的氛围。要在原有宣传形式的基础上,增加宣传时效,继续加大宣传力度,把政策交给人民群众,让他们切实感受党和政府的关怀,调动群众参与的热情和积极性,同时让居民真正的享受到惠民政策的成果。二是总结工作遇到的难题,进一步增添措施,保证来年民生工程工作的顺利进行。年度工作总结 篇2时间过得真快,转眼间一学期的教学工作已接近尾声,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教
10、训,本人特就这学期的工作小结如下:一、思想工作方面俗话说:“活到老,学到老”,本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展的形势。通过阅读大量的道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。在抗“非典”时期,能够主动配合学校,做好防治宣传工作。二、教育工作方面这学期,本人担任一年级语文教学工作,班级人数众多,又面临着新课程改革。面对首次接触的教材,我在教育教学工作中遇到了不少困难。针对这些情况,我在积极参加教育局组织的新教材培训的同时,虚心向有经验的教师及兄弟学校的同行讨教经验。在教学中,认真钻研新大纲、吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的教学
11、理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的等能力。另外,本人在搞好教学工作的同时,还很注重教学经验的积累,有了心得体会就及时记下来与同事交流,20xx年学期撰写综合活动案例翱游花海以及论文多次参加市级交流、获奖、发表。三、遵守纪律方面本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系。平时,勤俭节约、任劳任怨、对人真诚、热爱学生、人际关系和谐融洽,从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。四、业务进修方面
12、随着新课程改革对教师业务能力要求的提高,本人在教学之余,还挤时间自学中文本科并积极各类现代教育技术培训初步掌握了多媒体课件制作。年度工作总结 篇3我校现有教学班18个,学生723人,在编教职工74人,本科学历67人,教育硕士3人,另有3人在读,拥有XX市学科带头人1人,市级骨干教师10人。一年来,在市教育局、锦丰镇冶金工业园的正确领导和关心下,在全体教职员工的努力下,学校持续健康稳定发展,圆满地完成了各项工作任务。学校文化内涵不断丰富一年来学校围绕“健康健全”的健文化理念,不断丰富学校文化的内涵,打造具有文化底蕴的学校文化。学校始终围绕健文化理念,开展丰富多彩的活动,丰富课堂内涵,在迎接国家义
13、务教育均衡发展县市检查组检查时,受到高度的评价。本学年,学校在江苏省第九届美境行动中荣获二等奖,这是学校开展国际生态项目以来获得的又一个重量级奖项;这是学校贯彻落实健文化理念的又一个硕果。学校以科技为特色,培育学生创新精神;以乒乓运动为特色,培养学生健康向上的精神;以开心农场为特色,培养学生健全的知识;以各类校本课程为抓手,培养学生团结协作的精神。学校不断挖掘具有学校特色的多元价值内涵,不断丰富学校健文化的内涵。学生多元发展佳绩频传我校不断开拓思路,积极培育符合学校发展的学校文化“健”文化,通过文化的搭建,促进了学生的多元发展,教育质量也得到了不断提高,学生的个性发展得到了充分体现。一年来,先
14、后有多位学生获得23届“国际科学与和平周”金钥匙科技竞赛省级一等奖、XX市魔方大赛一等奖、XX市建模比赛二等奖、头脑风暴比赛二等奖,在10月份的科技运动会上我校参加了电子百拼、飞机模型、魔方、头脑风暴、数独、拓扑解套、无线电测向七个项目的比赛,共有13位学生获奖,我校获得团体总分第三名的好成绩。本年度,共计有50多人次在十多项各级各类比赛中获奖。青年教师成长持续给力学校对教师的成长提出了明确的要求和目标,进一步完善理论学习制度,抓好广大教师的理论学习工作,以教师自学、小组讨论和集体交流为主要形式,提倡自我反思,自我提高。同时,采用“请进来,走出去”的办法,为教师提供学习的平台。其中,陈燕获XX
15、市数学评优课二等奖,在解题基本功比赛中,我校陈燕、高彩虹、邵春晖获二等奖,陈燕在20xx年XX市初中青年数学教师基本功比赛中获三等奖,徐静在20xx年XX市初中英语教师基本功竞赛中获三等奖,彭文娟在20xx年XX市初中语文教师基本功竞赛中获三等奖。苏兴震、黄娟、丁红兵、邱永生、邓旭凌、范启明、施宇、徐静、陈丽黎、宋丽萍、张莉等老师开设市级公开课活动,获得了听课教师的好评。宗华、邱永生、曹文千老师在20xx年度骨干教师顺利晋级第二轮。特色项目发展不断巩固学校将力所能及的创造条件,调动各方面的积极性并通过各种方式对特色项目建设进行引导,大力推进学校校本课程健康发展,提高学校文化的整体水平。学校的国
16、际生态项目、无线电侧向在20xx年度都进一步向着纵深发展,国际生态项目被评为江苏省第九届美境行动二等奖,无线电侧向项目在20xx年度专业比赛中,成功与多个国家电台取得联络,在XX市科技运动会中取得了不俗成绩。学校教育质量稳步攀升学校的教育质量获得了稳步攀升。在XX市教学质量抽测中,我校初二年级英语获得教学效益进步显著奖,列XX市第一,初二年级整体教学效益列XX市第二,初三年级的中考中,学校在每年流失大量优秀生源的背景下,平均分在同类学校中位居前列,最高分690分列锦丰片区第一,荣获教育质量综合评估三等奖第一名。成绩的取得,是学校贯彻落实办学理念的成果,更为学生的终生发展奠定了扎实的基础。成绩的
17、取得来之不易,我们的主要做法有:一、建设两支队伍,提升管理内涵一年来,我们继续以“民主、勤政、务实、创新”为宗旨抓好班子队伍,实行目标管理,为提升行政班子的战斗力,在管理中,一方面我们坚持依法办学,完善校务公开;另一方面,我们大力倡导“团结是治校之本”,“让爱心充满校园”,努力创设相容、和谐、合作、共建的人际关系和工作氛围,使学校的干群关系亲和、同事关系融洽,使团结进取、永不言败的学校精神得到认同、实践、内化。20xx年暑期,学校进行了中层干部的改选,采取全部就地免职重新竞聘上岗的形式,学校的中层干部队伍融入了新鲜血液,学校的管理更趋细节化,提升了学校整体的战斗力。同时我们注重教师的师德建设和
18、业务能力的提高,狠抓师资队伍建设。开展五气四意识活动。学校开展了“正气、朝气、灵气、大气、书卷气”的“五气”系列教育。把五气作为合兴初中教师师德建设的抓手。四意识活动就是强化主人翁意识、质量意识、服务意识和责任意识。一学期来,我们坚持每周开设师德论坛,由学校十佳师德标兵宣讲自己的动人故事通过论坛,较好的提高了在职教职员工的师德水平。开展十佳评比,树立学习榜样。引领大家做到爱岗、敬业、自律、自强,增强“教书育人,以身立教”的社会使命感。关注专业发展,搭建成才平台。结合教育局邵建华局长赠书剥开教育的责任一书,学校开展了丰富多彩的读书活动,全体教师进行了读书交流活动。在这样的氛围中,青年教师迅速成长
19、,宗华、邱永生、曹文千老师在骨干教师评选中顺利进入第二轮。二、丰富德育活动,彰显德育特色我校每月都有特定的主题活动。9月份是我校的“培养良好习惯,争做文明学生”月,学校开展了“好习惯之星”评比活动,学生的精神面貌焕然一新;10月份是我校的“体育节”月,展示学生“我青春,我运动”的风采,通过课间跑评比增加学生团队合作精神,通过学生观看教师比赛,增进师生情谊;11月份是我校的“常规管理”月,学校通过晨会讲话、主题班会、黑板报等多种形式对全体学生进行法制教育宣传,取得很好的效果;12月份是我校的“艺术节”月,艺术节的活动形式有:班级大合唱、经典诵读、钢笔字比赛、英语课本剧、“我与美德有约”征文、绘画
20、活动。本次艺术节是学校进一步推动新课改,深化艺术教学改革、繁荣校园文化的重要举措。节目内容健康向上,格调清新高雅,融思想性、艺术性和观赏性为一体,反映丰富多彩的校园生活,展现当代青少年活泼、团结向上的精神风貌。学校还开展了“让生命充满爱”励志演讲活动;邀请天达公司董事长宋达华来校作今天我们怎样做学生的主题报告;开展了“祖国在我心中全国国家版图知识竞赛”;开展了“向国旗敬礼做一个有道德的人”网上签名活动;开展了“中秋节日”手抄报评比;法制格言、法制手抄报评比。开展了道德讲堂活动,宣讲了身边的师德模范施玉香、苏亚芳、高建东、饶发根、聂瑾等老师的先进事迹。三、关注课堂教学,提高教学质量针对我校的实际
21、情况,开学初校长室明确提出,全面推进生态课堂教学改革,落实自主、合作、探究的教学模式。同时积极抓好教师队伍,注重外引内联工作,高度关注课堂教学改革。1. 扎实推进青蓝工程开学初,学校专门召开了35周岁以下的青年教师会议,督促每个教师进一步明确自身发展目标任务,签订目标成长责任书。学校确定了一批有上进心、有发展潜能、有培养前途的教师,让他们经常性地参与省、市级培训,与大师对话,与名师接触交流。今年聘请教研室丁祖元老师、张萍老师来我校,对我校的数学、英语老师进行培训指导,对老师们的启发和触动都很大。邱永生、陈丽黎老师与丁祖元老师进行了师徒结对。2. 认真落实“两项制度”一是行政人员每天随机听课制度
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