2022森林生态效益补偿试点情况汇报 (4) .doc
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1、森林生态效益补偿试点情况汇报 土地总面积万亩,林业经营面积亩,林业用地面积亩,有林地面积亩,活立木蓄积立方米。经森林分类区划界定,全县生态公益林面积亩,其中重点生态公益林面积亩。年月,经省、市林业主管部门同意,我县在上游、新兴两个国有林场开展森林生态效益补尝试点工作,试点面积亩,试点补偿资金万元。半年来,我们在省市林业、财政部门的精心指导下,认真学习,积极宣传,扎实推进,目前,试点工作进展顺利,成效显著。 一、高度重视,认真对待,切实保证森林生态补偿试点工作顺利启动 森林生态补偿是一项新的工作任务,试点工作好坏关系到林业振XX县区域经济发展,关系到解决林业发展建设中的动力和机制问题。为此,我们
2、高度重视,认真对待。一是切实加强领导。成立以政府县长为组长,主管副县长为副组长林业局、财政局局长为成员的森林生态效益补偿试点工作领导小组,并在林业局设立了试点工作办公室。二是认真宣传。县林业局局长发表了专题电视讲话,宣传口号在县电视台滚动播出一个月,县政府发布了生态效益补偿公告,依安信息报开辟了专题板面,在碾北公路明显处和两个试点林场同时分别设置了米的宣传公示牌,各乡镇和试点林场张贴标语和散发宣传单余份。三是积极部署。在今年月日县政府召开的森林防火工作会议、月日召开的林业工作会议和月日林业推进工作会议上,主管林业的县领导对生态补偿分别做了进一步的专题部署。 二、突出重点,完善措施,全面推进森林
3、生态效益补偿试点工作规范化开展 森林生态效益补偿试点工作,政策性强、情况复杂、责任重大,关系到森林所有者和经营者的切身利益,关系到今后大面积森林生态效益补偿工作能否有序进行。因(更多精彩文章来自“秘书不求人”)此,我们在突出重点和完善措施方面,做到把好“四关”。 一是突出管护队伍建设,把好护林责任人员准入关。森林生态公益林确定之后,管护工作和选择合格的护林责任人员是一个关键环节。因此,我县在两个试点林场公开招聘专职护林责任人员。在职责先期公告、林场正式职工优先报名的前提下,经县教育局出题,县纪检委监考进行文化和专业知识考试,择优录取了名身体好、文化素质高、责任心强的护林责任人员和两名管护管理人
4、员。 二是实施了“两书两薄两证”的管理制度,把好经常性管护经营关。为改变过去经营者和护林者责任不清及责任心不强问题,县林业局授权两个林场管理公益林,并发放了国家重点公益林和管护经营授权证书,两个林场与责任人签订了国家重点公益林管护经营合同书;两个林场实行国家重点公益林保护和管理实施情况登记薄,管护经营责任人实行国有重点公益林管护经营责任区管护薄;给名公益林管护人员发放了国家重点公益林管护人员证,两个林场和管护经营责任人国家重点公益林管护经营检查验收证待年末验收时发放。通过两书两薄两证的管理,经营单位责任清了,经营责任人和管护责任人责任心增强了。在今年防火关键时期,管护责任人昼夜看护在林地和重点
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