2022企业工会筹备工作报告 (4) .doc

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1、企业工会筹备工作报告企业工会筹备工作报告筹备工作报告各位代表：我代表南京锦润建设工程有限公司总工会筹备组向大家汇报第一次代表大会的情况。根据工会法和中国工会章程的有关规定，经报请区总工会批准，同意如期召开南京锦润建设工程有限公司总工会第一次代表大会。我们在党委和市总工会的关心指导下，于2011 年 10 月着手筹备工作。经过紧张有序的工作，各项工作已基本就绪。现将大会筹备情况汇报如下：一、代表选举情况根据全总关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定（以下简称若干规定），结合地区实际，我们以各基层工会会员总数为基础，兼顾区域、行业、系统的原则，制定了代表名额分

2、配方案。于 2011 年 10 月 20 日召开了基层工会主席会，部署了代表选举工作，下发了代表名额分配和代表产生办法的通知，对选举工作提出了具体要求。各基层工会根据分配的代表名额和规定的条件，在同级党委的领导下，严格民主程序，认真实施了代表选举工作，并于 11 月 5 日结束选举工作，产生出席南京锦润建设工程有限公司总工会第一次代表大会正式代表 60 名。经过民主选举产生的代表具有广泛的代表性和先进性，代表结构符合要求。代表中，工会干部 3 名，占 5%；一线职工30 名，占 50%；科技人员 6 名，占 10%；先进模范人物代表6 名，占 10%；非公经济代表 6 名，占 10%；妇女代表

3、 3 名，占 5%；非党群众代表 6 名，占 10%；二、工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会委员候选人推荐情况工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会委员候选人名额根据全总若干规定，按照工作需要和统筹兼顾的原则，并及时与委员候选人单位的党组织进行了充分的沟通，并按照民主程序推选了具体人选。工会委员会委员候选人按 100的差额比例推荐，提出候选人 10 名（含差额 5 人），其中：工会干部占 30%，一线、先进占 30%；妇女占 30%，经费审查委员会委员候选人实行等额推荐，提出候选人 6名，4 人具备专业人员资格。女职工委员会委员候选人实行等额推荐，提出候选人 6名，4 人具备专业人员资

4、格。代表大会闭幕后，将分别召开第一届工委委员会、经费审查委员会、女职工委员会第一次全体会议，选举产生工会主席1 人，副主席 1 人，经费审查委员会主任 1 人，女职工委员会主任 1 人。大会筹备期间，得到了各级党组织和工会组织的大力支持，密切配合。在此，我代表筹备组对党委、市总工会和各级党组织的关心和支持表示衷心地感谢。对各级工会组织、工会干部以及所有为大会做出贡献的同志们表示衷心地感谢。至此，南京锦润建设工程有限公司总工会第一次代表大会筹备工作全部就绪。谢谢大家。2011 年 11 月 5 日内容总结内容总结（1）企业工会筹备工作报告筹备工作报告各位代表：我代表南京锦润建设工程有限公司总工会筹备组向大家汇报第一次代表大会的情况（2）于 2011 年 10 月 20 日召开了基层工会主席会，部署了代表选举工作，下发了代表名额分配和代表产生办法的通知，对选举工作提出了具体要求（3）代表中，工会干部 3 名，占 5%（4）大会筹备期间，得到了各级党组织和工会组织的大力支持，密切配合