收费所2021年春运安全生产工作总结.doc

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1、第 1 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。收费所收费所 20212021 年春运安全生产工作总结年春运安全生产工作总结慈余所 2021 年春运安全生产工作总结2021 年春运从 1 月 21 日至 3 月 1 日历时 40 天，在北部区域管理中心的正确领导下，慈余所全体员工以“保安全、保畅通，保服务、保形象”为重点，精心组织，周密布置，认真落实春运各项措施，广泛深入优质文明服务，真正把“全面推行精细化管理，确保安全畅通树形象”的要求落到实处，实现了春运安全生产生产各项目标。现将春运安全生产工作总结如下：一、加强组织领导，措施落实到位春运安全生产工作是全年安全生产的重头戏，可以说是全

2、年生产工作的开局之仗，要求我们必须确保万无一失的完成春运工作。为此在新年伊始我们就及早动手，首先我们完善了所站的安全生产工作组织机构网络图，明确了所站安全工作小组成员。在加强领导、落实制度、思想动员等方面做了周密细致的准备工作，为开展好春运工作打下了良好的基础。我们积极贯彻落实北部区域管理中心春运动员会议精神，成立了春运安全生产工作小组，1 月 23 日，下发了关于认真做好春运及春节期间安全生产工作的通知，目的在于统一协调、有序组织慈余高速各所站春运安全生产工作。在结合北部区域管理中心对开展春运工作总体要求的基础上，慈余所根据自身实际，1 月 24日召开春运安全生产工作会议，传达公司和北部区域

3、管理中心关于认真做好 2021 年春运及春节期间安全生产工作的通知，布署慈余所第 2 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。关于做好春运安全生产工作的具体工作措施，使全体员工认清形势，明确目标，了解各自的工作重点，形成全员参与、个个重视的良好氛围。要求各班组、各所务熟练掌握岗位安全职责，安全措施、应急预案，报警装置使用，灭火器操作和各种防范措施。以班组为单位，抓好班前教育，班中督促，班后讲评工作。针对春运期间可能出现的恶劣天气情况，所部重点做好各种防范预案措施的落实工作和冬防物资的准备工作。1 月 28 日所长带队对各站的配发电房、应急物资仓库、收费区域、车辆等进行了全面检查，确保各项

4、安全生产工作正常运行。春节放假前所部下发了 关于 2021 年慈余所春节放假安排的通知明确了春节前各项安全检查和安全管理工作，并下发了春节期间的值班表，要求值班人员在值班期间把发生的特殊期间如实填写在值班表中。2 月 16 日根据上级启动抗冰雪四级应急响应通知，所站下发相应的通知，布置安全工作，还安排了专人电话值班，并上报北部区域管理中心。二、强调责任制落实，注重安全实效为切实抓好春运安全生产，我所在进入春运后加强了对员工行为安全的检查工作，除了录像稽查外，我们所务人员还不定时下车道进行检查，预防员工的不安全行为引发各类安全事故。春运期间我们全力保障道口的安全畅通。根据北部区域管理中心下发的北

5、部区域营运管理中心大客车登记表按照收费员一岗双第 3 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。责的要求切实做好大客车劝返工作。2 月 6 日大雾封闭交通一次，我们都及时采取相关措施，组织好相关人员，做好应急预案的启动和准备，确保了道口的畅通和安全，确保不发生拥堵或免费放行情况。在春节期间，我们坚持文明、优质微笑服务，及时为司乘人员排忧解难，切实履行“有问必答、有求必应、有难必帮”的承诺。三、各阶段教育重点明确，职工保障安全和自我防范意识明显提高。春运初期，我们以贯彻落实中心、所两级活动通知为内容，在每周职工安全教育的基础上突出春运安全的特点和重点，有针对性地抓好职工安全教育。春节前夕，我

6、们主要围绕生产安全、规范操作、消防内保、交通安全、饮食卫生、遵纪守法六方面开展节前教育。节后，我们组织再发动、再教育，以“收心会”的形式迅速把大家的精力集中到春运安全工作上来。三阶段教育相互相承，有效地把握各阶段的重点，收到了明显效果。通过各阶段开展群众性安全教育，职工保障安全和自我防范意识明显提高。四、加强内部安全管理工作，确保内部安全。所部在提出春运安全生产“十无”目标上，分工明确，分头落实责任到人，使全所员工各司其职，各负其职。安全就是效益，安全就是生命，所部认真实行安全生产在各项评比活动中的一票否决制。我们严格按照安全工作“教育、检查、整改”的六字要求，认真执行“每二周一大查、每日一小

7、查”的要求，组织全所范围内的安全、内保、消防大检查，对检查中发现的问题，能现场解决的立即整改，不第 4 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。能现场解决的落实责任到班组、到个人。整个春运期间，我们共组织安全检查 4 次，检查共发现安全隐患 3 处，主要是发电机跟换冷却液、排水和污水设备故障等问题，始终坚持设备三级维护制度的落实，使各类设备始终处于良好状态。针对春运期间主线和广场抛客及广场街送客车辆停留现象严重，我们要求收费现场亭外人员加强对广场秩序的管理，及时指挥和疏导闲杂人员和车辆退离收费区域。坚持无关人员不得进入站区制度;坚持及时关锁大门制度;坚持当班通行款及时解缴电子钱柜，锁入金

8、库制度，由班长负责保管金库钥匙;人员通过道口坚持“一看二等三通过”制度;坚持道口亭外人员着反光背心制度;并要求员工无特殊情况尽量住所站，减低夜间途中的风险。春节期间，食堂为当班、值班人员提供两荤二素一汤的热饭热菜，保证了职工饮食的安全。通过一系列责任制的落实，建立了安全生产管理的长效机制，使职工时时刻刻绷紧员工安全生产之弦，使安全生产工作落到实处、细处，确保了安全目标的稳定实现。2021 年春运期间，慈余所总车流量进口 236505 辆次，出口 226691 辆次，免费放行绿色通道车辆3110 辆次，免费金额 575470 元;查处不符合绿色通道车辆 72 辆次;增收金额 7970 元，劝退不符上路条件的车 300 余辆次。期间，未发生一起安全事故。经过全所职工的辛勤努力，我们圆满的完成了 2021 年度春运安全生产的各项工作。安全生产责任重于泰山，我们将保持高度负责的第 5 页 共 5 页书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。态度，保持高度警惕的状态，保持持续作战不怕疲劳的精神，扎扎实实地认真做好本年度每一项具体工作，确保慈余高速公路的安全、畅通，积极为过往的司乘人员提供优质文明的服务，向社会展示我们良好的窗口形象。宁波慈余高速慈余收费所2021 年 3 月 14 日