团学干部工作经验交流材料(二).doc
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1、书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。团学干部工作经验交流材料 敬的各位老师,与会的干部们: 大家好,我是自动控制与机械工程学院学生会副主席xx,很高兴也很荣幸站在这里与朋友们分享和交流团学工作的见解。我是个乐于分享和交流的人,精心总结了我在团学工作中的相关经验。也许与前面几位发言人相比我的经验相对浅薄,但希望能对大家有所帮助,相信这里有很多东西值得出现在你们的笔记本上。 大家都是团学工作的干部,想必对学生会的工作内容、形式、意义等方面都有深刻的感知。就我个人而言,要想做好学生会首先,也是必要的一点就是知道生么是学生会。大家都在团总支学生会工作,有谁能告诉我学生会在各位心中的定义。每个人都有各自的看
2、法。其实在很长时间以前就有人和各位主席说过,学生会是由学校党委领导,团委来具体指导工作,以为学生服务为宗旨,沟通学校与学生联系的学生组织。这句话说起来有点大,听起来有点空,但是仔细想想,这句话的确概括了学生会的性质,说了学生会与团总支的区别,讲了学生会要做位同学服务的事,还有他的作用和组成等。 还有一个问题:团学工作给了我们什么。当我问道这个问题的时候,咱们想说的肯定是什么培养了自己的能力之类的话吧。培养能力这不是好事吗。但是为什么很多团学干部做了一阵之后就渐渐地没有了激情。只有很少一部分能坚持留到现在。这个问题似乎跟咱们要说的有些背道而驰么。相信在座的所有人在换届选举的时候都有过后继乏力的感
3、觉。为什么很多有能力、被看好的干部脱离组织了呢。其实在回答团学工作带给了我们什么的问题上时,大多数人嘴上虽然说了些大气凛然的话,但内心在疑惑的自语:“似乎都是我们把自己都给了工作。而工作似乎没能提升大多数干部的高度”。怎提升团学的实力呢,其实我认为说起来简单:实践出真知。就是去做事。从搬椅子、抬桌子开始。事做多了就有经验了,熟能生巧,有经验了能做好了自然就会在此基础上有所创新。其实每个人都有很大的潜力,都有自己独特的地方,就像鹦鹉没进化出来之前谁相信鸟会说话一样的。 再跟大家分享下我工作的心得。 我认为事在人为。待人接物,为人处事一定要心胸宽广,尽量帮助其他人。而谁来做事。当然是人了。这就决定
4、了我们做事的原则:以人为本。先会做人,再学做事。虽然说得有点土,但是一定是事实。尊重别人不是自己低人一等,而是自己的涵养更胜一筹;聆听别人不是自己没有主见,而是自己的素质高人一等;指挥别人呼来喝去不是他的领导能力出类拔萃,而是他的为人自以为是;教育别人大言不惭,不是他的实力震古烁今,而是他的人品低俗恶劣。所以很多人看似出众表象不是人格魅力,而是人性阴暗。我们自己也要自省,这样才会提升自己的个人魅力。面对什么样的人,他应该做什么事,该怎样和他相处,他伤心了怎么去安慰,他得意了用什么方式告诉他戒骄戒躁等很多。都值得我们去仔细思考。有时候我自己会感觉自己特别笨,好多问题都想不到,很多话都不该说。这就
5、是我对人没有把握好。没有合理的剖析好人的本源。 说句心里话,对自己最有帮助的一定是离自己比较近的。什么意思呢,跟上台阶是一个道理,图书馆的台阶你一步能跨上去多少级呢。很显然,如果要更上一层楼,首先给自己帮助的就是脚下的一级。虽然这个道理非常简单,但是我自己就经常异想天开的想一步跨上一层楼却忽略了现实是需要一步步向上走。 此外和各方面的互相学习与互相借鉴也是非常重要的,包括与校学生会的沟通和与各院系学生会以及校学生会的沟通,相信大家还记得新生才艺秀的晚会,说句实话,的的确太专业了,里面许多细节都值得去细细品味,因为我们自己的迎新晚会在话筒方面有些不足之处,所以我也特地请教了校上的相关负责人,自我
6、感觉收获还是挺大的。荀子有句话这么说:“假舆马者,非利利足也,而致千里;假舟楫者,非能水也,而绝江河。君子生非异也,善假于物也。”学的真谛就是假于物。毕竟有时候青出于蓝而胜于蓝。 我相信眼光决定曙光,思路决定出路。长远的眼光也是工作延续的保障之一,看得见只能说明你不是近视眼,看得透才是真本事。雾里看花,水中望月毕竟是一种虚幻美。我们必须时刻把握时间的发展趋势才不会陷入被动。当然不是说我有怎样独到的眼光,而是我因目光短浅而得到的教训。也许就是因为前世千百次的洞察,才换来今生的一次机遇。思路则是工作顺利推进的路标。有了新思路,工作才会有创新。这种思路可以是自己的,也可以是在其他人基础之上的。 一个
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