2022年学校领导2020年终述职述廉参考报告范文.doc

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1、学校领导2020年终述职述廉参考报告范文我来到一中工作学习已经一年多了，我还记得初次到达一中的时候就深深被一中的教学气氛和文化所吸引。今天尽管是我述职，但是，我仍旧想要和各位再次共勉我们的一中精神：那确实是“吃苦耐劳、无私奉献的敬业精神;自强不息，创新务实的开辟精神;同心同德，团结奋进的协作精神;孜孜不倦，斗志昂扬的拼搏精神”。我之因此看重我们四中的学校文化，唤醒我们四中的学校灵魂，呼唤我们四中的学校旋律，是由于我信仰我们四中精神是厚实、雄壮、蓄势、向上的动力源泉和精神支柱，我想，不管是学生进步、老师成长依然学校开展，只要坚守学校文化，奋斗不息，便没有我们不能到达的境地和高度。在这一年里，我和

2、大家一样，依照年初的工作打算，深化贯彻“大会”精神，以科学开展观为指导，坚持依法治校，坚持公平教育，全面贯彻党的教育方针，进一步加强素养教育，接着深化教育改革，特别是在课堂教学改革这一块，学校在这一年，获得了非常好的成效。除此之外，一中良好的校风、教风、学风不断都非常优秀，我为实在提高学校的办学水平，提高教育质量，争取我们一中老师应有的地位和学校的荣誉做了一些力所能及的工作。一、坚持正确的办学方向，努力办人民满意的教育。认真贯彻法律法规和党的教育方针政策，努力构建和谐校园，争创了和谐平安校园，实现了学校师生无违法案件，确立了“小班教学有效、轻负、高进优出、中进高出、低进中出”的教学质量目的。平

3、时带头严格执行学校的规章制度，坚持早到校、晚下班，即便在膝盖剧烈疼痛，困难地挪动步履的情况下，仍然心系学校的开展和壮大，心系全校师生的安危和荣誉，全身心肠投入本职工作。能团结全校老师，艰辛创业，开辟创新，与时俱进。能严格执行财务政策，标准财务行为，做到清正廉洁，为人光明磊落。对每一位同事都能和睦相处，真正做到不得本人非劳动的酬劳，不浪费公家的一分钱，时刻记住严于律己以身作则，除此之外，不断与教育局保持高度联络，把学校的优秀老师的职称评定积极争取，在这一年也获得了良好的成效。二、坚持置身于课堂教学，确立了“让每个学生都有效学习，让每个学生都能和谐开展”的教育理念。带着全体老师发奋向上、打造自信力

4、，树立忧患认识，真正做到居安思危，从不放松，比方初一新生进校的第一天开场就不松懈，严格要求。从班级最后一名学生抓起，从有咨询题的学生抓起，抓全面，全面抓，抓反复，反复抓。一年来，与班主任和任课老师家访屡次，与学生谈心、座谈做到经常化，正确处理好家长对一些教学工作的误解，化解了个别学生家长对班级治理和个别学生教育的抵触和抱怨。一学期下来，我一共听了40节课，并先后与各科的老师们共同讨论了，课堂改革，课堂教学中新的方法，新的咨询题和新的形式。学校领导班子能群策群力，敢作敢为，知难而上，以身作则，做好本职工作。严重的学校咨询题，能主动听取支部意见和大家意见，充分发挥工会、教代会的民主参与和监视作用。学校有明确的决策，处事有序，凡事能尊重民意，认真听取大家的意见，尊重老老师、关怀青年老师的成长和开展。校务公开，不管是招生、财务、评职、考核都能遵照教育局和学校的各项规章制度，做到标准有序，公平公正。