2022年学校述职述廉参考报告范文.doc
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1、学校述职述廉参考报告范文学校述职述廉报告(一)一年来,在镇党委政府和县教育局的正确领导和大力支持下,学校全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策和法律法规。领导班子团结奋进、勤奋工作,带着全体教职员工齐心协力搞教学,聚精会神抓质量。学校治理不断标准,校园相貌有了改观,办学条件得到了改善,教育质量稳步提高。我校先后被市教育局评为“临沂市教学先进学校”,被县委、县府、教育局分别评为“县级治理先进单位” 、“县教学先进单位”、 “先进教务处”、“平安办先进单位”、“先进地理备课组”。下面,将学校一年来的工作,简要汇报如下。一、强化治理,提高学校班子的战斗力和凝聚力。1、抓好学习,提高认识。学校班子带着全
2、体班主任坚持利用每周五的例会认真学习上级文件,交流学习教育治理理论和先进治理经历,不断提高班子本身的政策理论水平和业务才能。教干队伍人心思齐,认识提高,思想统一,互相支持,共谋开展的思想认识得到了凝聚和加强。2、加强沟通,增进团结。一年来,我们校级班子五位成员做到在工作中大事集体研究,小事互相通气,难事互相支持,有功不争,有过不推。在思想上,经常沟通,消除误解,增进理解,顾全大局;在生活上,胸怀坦荡,与人为善,互相关怀,互相协助;在工作上,恪尽职守,勤勤恳恳,集思广益,集体决策;在治理上,思路明晰,勤奋务实,认真负责。在业绩上,较好的完成上级各项任务,学校各项工作获得一定成绩,并构成了学校本身
3、特色。3、民主治理,促进廉洁。学校领导班子特别注重本身的廉政建立,班子成员都可以严格要求本人,做到廉洁自律。一是坚持民主集中制。学校严重决策和事关教职工利益的方案制度,能广泛听取意见,召开专门会议集体研究,民主决策,不主观,不武断,力求师生理解,确保政令畅通。二是坚持请示汇报制。学校大笔开支,大宗购物等严格执行政府采购制度,工程工程建立,坚持多人在场,领导班子集体研究,向上级领导汇报请示。三是坚持校务公开制。学校经常通过校务公开专栏或行政会议定期公示学校财务收支、阶段工作安排等内容,增加学校治理的透明度。4、创新思路,促进开展。一是以“精细化治理”为目的,按照“谁主管,谁负责”的原则,认真开展
4、工作。在全校接着推行“一岗双责制”和平安、卫生、财产区域包干制,落实平安责任追查制和平安工作一票否决制。每一个成员都明确各自的职责,主动地、独挡一面地去打算和组织本人的分管工作,把学校每项工作做细做实,保证了学校各项工作的有序开展和平安稳定。二是树立“以人为本”理念。面对我校学生治理的难度,我们施行人性化治理。三是加强队伍建立。我们依托多样的老师培训方式,不断提高老师的综合素养;通过队伍整合,优化了老师队伍构造;通过校级班子成员包靠年级组加强了领导班子的责任落实和治理成效;实行级部制治理,使班级工作得到了加强。目前,我校已构成了制度上严格,工作上拼搏,政治上宽松,全校教职工工作舒心的良好气氛。
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