其他学科学校后勤工作经验(心得):强化管理优化服务 为学校发展“保驾护航”.doc
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1、其他论文之学校后勤工作经历论文:强化治理 优化效劳 为学校开展“保驾护航” 没有满意的后勤工作,就没有满意的教育和学校开展。我们适应把总务工作称之为“后勤”。这是一个形象而贴切的词汇,一个“后”字就要求总务干部、工勤人员工作要埋头苦干,不争名,不夺利。它就像电视台的编辑,剧务等工作一样,没有主持人的工作那么引人注目,总是默默无闻;一个“勤”字就要求总务干部、工勤人员要兢兢业业、勤勤恳恳,最大程度地表达效劳性。我认为,后勤工作是学校工作的重要组成部分,是学校开展的根底保障系统,其主要任务是“效劳”与“治理”。只有坚持“为教育教学效劳、为教职工效劳、为学生效劳、治理育人、效劳育人、环境育人”的“三
2、效劳三育人”主旨,才能更好地为学校的开展壮大“保驾护航”。后勤工作千头万绪,要求后勤人员要有“勤快、务实”的工作作风,要有强烈的效劳认识,考虑要祖先一步,行动要快人一步,效劳要超人一步。后勤工作要把治理与效劳严密结合,强化治理,优化效劳,使“治理”和“效劳”两匹马车齐头并进。近一年的总务主任工作岗位让我对后勤工作有了更深化的体会和更深化的考虑。一、立足本职,当好“效劳员”当好“效劳员”,确实是要求总务主任,一是要认真管好学校财务,严格执行财经纪律,按照规定收好各种费用,合理使用各种经费,确保学校的各项开支合法合理;二是要做好学生副本费等收缴和结算工作,检查财务增收节支情况;三是要做好学校根本建
3、立、校舍的维修和校产清理、登记工作;四是要做好学校的绿化、美化、净化工作,为师生创立一个良好的教学环境和生活环境。五是要亲切联络全校师生,积极倾听大家的呼声,理解和关怀全体师生的疾苦,力争为大家多做好事,多办实事。实践证明,只有立足本职,全心全意地当好“效劳员”,才能做一名合格的“效劳员”,得到学校领导、教师、学生的认可。二、完善机制,当好“治理员”“治理出效益”。总务处工作面宽事杂,只有加强治理才能保证工作宽而不推,杂而有序。强化治理确实是要完善后勤治理、政治、业务学习等各项制度,并落实到各项工作的过程中 ,循章办事,管好人、物、事。1、管好人,用好人。机制管人,为总务处人员定岗定责,做到责
4、任明确,任务详细,充分调动每个同志的积极性和制造性,使总务处构成一个团结协作的战斗集体。每两周召开一次后勤工作会议,加强思想政治学习,提高效劳与治理认识,协调各部门工作, 通报前期工作开展情况,安排布置近期工作,让每个同志工作有方向,目的。2、管好物,尽其才。大到学校的建筑物,小到学校的螺丝钉,都是学校的公物,总务处严格执行标准的采购、保管、领取、使用程序,选拔“思想纯、作风正、觉悟高、做事实”的教师担任采购和保管,关于使用不当造成损坏或成心破坏的,严格按照治理制度执行追查和赔偿,做到“物尽其用”。3、管好事,做好事。学校后勤的事要么是建立招标,要么是施工监视,要么是工程验收,要么是外出采购,
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