2022年软件工程师工作总结三篇.docx

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1、先介绍一下我的背景：通信类院校2022年毕业、本科、 计算机业余，毕业入一家大型通信设备商工作，任职软件测 试工程师。一、T项目执行2022年7月13日入部门，此时才知道自己被分配到了 测试部。部门主管把我领走后，就把我交给了导师。入部门的头几天，主要熟悉公司的工作环境，认识部门 同事，了解产品知识。由于我们是做传输设备的，所以当时 学习的产品知识主要以SDH原理为主，包括SDH的帧结构、 网络的保护和倒换等。下面介绍一下我所做的项目。项目名称：T软件项目概况：该项目是在PC和Sun工作站上开发的软件, 属于CS结构。Client端用Java开发（开始使用JDK1. 3,后 来改用JDK1.

2、4）,实现跨平台；Server端用C+开发，使用 ACE实现跨平台（Windows和Unix）。人力投入：开发好像是9人，测试3人。（我来的时候 是产品的第2个版本，人力投入大概如此）我入部门几天后，T项目就进入了测试阶段。我的任务 就是执行分配给我的测试用例。当时我只知道根据测试用例 描述的内容，去点鼠标，如果发现程序出现错误或异常，就填写问题单。我就这样没有任何思考的按着测试用例点了 3 个月的鼠标：）现在想起当初的测试工作，实在有太多的不足，和待改 进点。1、测试用例。对于一个软件的测试来讲，测试用例是 至关重要的。测试用例要覆盖所有测试规格，而且测试用例 要易于理解、易于执行，简单的讲

3、就是要描述的规范。而当 时我们的测试用例却是一团糟，最糟糕的是用例的质量很 差，使用这些测试用例，根本无法保证产品质量。测试用例 的预置条件、操作步骤、预期结果的描述也是乱糟糟的，而 且用于存储测试用例的Excel表格设计的很差，界面很不友 好，从一定程度上降低了测试效率。2、产品知识。T软件虽然是在PC和工作站上运行的， 但是开发T软件的目的是为产品服务的，所以我们必须具备 产品知识，才能更好的对T软件进行测试。恰巧当时包括我 导师在内的3个人，都不太了解产品，所以就造成我们无法 判断某些测试用例是否验证通过。从而导致了与开发人员的 多次争吵。3、软件测试的重点不明确。软件测试是软件工程中的

4、 一项重要活动，它尽可能发现程序中存在的缺陷，保证程序 的质量。但软件作为一种商业品，有它的发布时限，老板说 这个软件要1月份发布，你总不能测到12月份再给他发布 吧。当时我们在一些小问题上与开发人员纠缠过多，而很多重点却没有得到重视,一些严重问题暴露的比较晚,导致测试时间延了又延，版本测了一个又一个，想起那些日子，只 能如此描述：“累并痛苦着4、测试流程的把握。7月份中旬，T项目从开发部转到 测试部，进入了测试阶段，实际当时的产品质量并不能达到 转测试的标准，而我们却让他们通过了转测试，结果就给我 们自己带来了巨大的痛苦。而且后续的几个版本也如此，我 们是测了一轮又一轮，测的我们都要绝望了。

5、汽车转正述职报告：X公司2022年X台。其中X台。 义销量X台较去年增长义（去年私家车义台）。一、营销工作为提高公司的知名度，树立良好的企业形象，在我们和 客户搭建一个相互交流、沟通、联谊平台的同时，把更多的 客户吸引到展厅来，搜集更多的线索。2022年本部门举行大 小规模车展和试乘试驾活动17次，刊登报纸硬广告34篇、 软文4篇、报花56次、电台广播1400多次并组织汽车顾问 对已经购车用户进行积极的回访，通过回访让客户感觉到我 们的关怀。公司并在2022年x月正式提升任命义为X厅营 销经理。工作期间X每日按时报送营销表格，尽职尽责，为 公司的营销工作做出贡献。二、信息报表工作报表是一项周而

6、复始重复循环的工作，岗位重要，关系 公司日后对本公司的审计和X的验收，为能很好的完成此项 工作，2022年X月任命X为信息报表员，进行对公司的报表 工作，在工作期间按时准确的完成了公司交付的各项报表， 每日核对库存情况，对车辆工作作出了贡献。三、档案管理2022年为完善档案管理工作，特安排X为档案管理员， 主要工作有收集购车用户档案、车辆进销登记、合格证的收发以及用户档案汇总上报公司等，工作期间按照公司规定, 圆满完成了公司交代的工作任务。以上是对2022年各项工作做了简要汽车顾问总结。我于2022年x月x日开始到上班，从来的第一天开始, 我就把自己融入到的团队中。时间飞逝，现在我在不知不觉

7、已经快三个月了。在的这段时间里，在领导和同事们的悉心 关怀和指导下，通过自身的努力，我的各方面均取得了一定 的进步。现将我的工作情况作如下汇报：来以前，离开大学后的我对自己只有理论没有实践的 “半吊子”状况有着清醒的认识，因此对未来的工作水平和 状态充满了跃跃欲试和焦虑的双重心态。是X投资有限，为 我迈向职场的第一步提供了勇气和平台。来到后，我知道在试用期中如何去认识、了解并熟悉自 己所从事的行业，是我的当务之急。我在的工作暂时是协助 x经理和x经理处理业务事务。事情小到复印传真，往来银 行，制作单证，大到融入业务，和业务单位进行沟通。在工作过程中，我努力从处理力所能及的小事和翻阅以 往业务留

8、档、沟通业务单位中去了解业务、理解业务、熟悉 业务，并努力掌握业务流程和细节。我很高兴我能够在较短 的时间内适应了的工作环境，也基本熟悉了业务的整个工作 流程，最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识，很好 地完成了领导交予的任务，做好了自己的本职工作，使我的 工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。因此我要特别感谢领导对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作现的失误的提醒和指正。初入职场，在工作中难 免出现一些差错需要同事的批评和监督。但这些经历也让我 不断成熟，在以后处理各种问题时考虑得更加全面。现在的 我同老员工相比，在工作经验和能力上都有很大差距，工作 和生活上不懂的问题应虚心向同事请

9、教学习，以不断充实自 己。在短短三个月的试用期中，无论在工作还是思想上，我 都得到了不少的收获。但与其同时，也发现了自己很多不足 的地方：实践经验的缺乏，使得我在开展具体工作中，常常 表现生涩，工作经验方面有待提高；对需要继续学习以提高 自己的知识水平和业务能力，加强和解决实际问题的能力； 同时团队协作能力也需要进一步增强等。对于这些不足，我 会在以后的日子里虚心向周围的同事学习，业余和非业余上 不懂的问题虚心请教，努力丰富自己，充实自己，寻找自身 差距，拓展知识面，不断培养和提高充实自己的工作动手能 力，把自己业务素质和工作能力进一步提高。在今后的工作 中，我将努力提高自身素质，克服不足，朝着以下几个方向 努力：1、”业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业 务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业 务技能，并用于指导和展开实践。2、不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问 题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、 细致地的对待每一项工作，为作出更大的贡献。3、寻找客户资源，以扩大利益为基础和中心点，展开 全新的工作。最后也希望请领导和同事对我多支持，多提要求，多提 建议，使我更快更好的完善自己，更好的适应工作需要。