漯河公司典型案例入围国网公司三十强.docx

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1、潦河公司典型案例入围国网公司三十强7月12日，笔者获悉，河南瀑河供电公司电力调度通信中心窗 口更亮 服务争优-创先争优533工程典型案例在从国网公司网、省、 地、县调度系统中脱颖而出，顺利入围国网公司三十强。一直以来，源河供电公司电力调度通信中心将“争创”活动与日 常工作深度契合，对重大问题进行总结和分析，提炼做法，改进措施, 完善工作。提出并落实了 “创先争优533工程”，即“五推进”的工 作思路和“三坚持、三走出”的具体要求。“五推进”即：以电网先 锋党支部创建活动为载体，推进学习争创；推进岗位争创；推进公信 争创；推进队伍争创；推进品德争创。“三坚持、三走出”即：坚持 争创活动“事关全员

2、”，走出“事不关已，高高挂起”的误区；坚持 “实际操练”，走出“只看结果，不看过程”的误区；坚持“拉长战 线”，走出“前劲有余，后劲不足”的误区。在深化创先争优活动中，该公司调度中心以“五推进”为抓手, 坚持“三会一课”，建立交流谈心机制，着力提升执行力、创造力、 凝聚力和战斗力，将“创先争优533工程”活动贯穿于电力调度运行管 理的各个环节中，以检查、考评标准为基点、党员为垂范，组织开展 各岗位练兵、科技创新、师带徒和无违章活动，通过传、帮、带的有 效形式，切实促进了各级人员学习专业自觉性，提高了生产一线人员 安全管理和业务技能的能力和水平，使“创先争优”活动落在了实处， 取得了实效。同时，

3、瀑河供电公司调通中心以“三坚持、三走出”为载体, 将创先争优活动与党建带团建活动结合起来，利用“师带徒”等有效 形式，使全体员工都能投入到创先争优活动中来，在活动中争当先进, 真正使创先争优活动覆盖到了全体员工，贯穿到了日常工作中的方方 面面，渗透到了各项工作的全过程，做到了有始有终，有效提升了员 工的团结协作能力和动手操作能力，使“创先争优”活动真正落到了 实处，开花结果。截至目前，瀑河电网实现连续安全运行4700多天，该公司调度 通信中心共有3个QC成果获得河南省质量管理一等奖，8个QC成果 获得省公司一、二等奖，1篇典型经验入选省公司精益管理典型经验 库，并获得省公司“五小科技创新先进集体、国网公司“降本增效”先 进集体等多项荣誉称号。（宋然魏建北张亚平）