办公室主任个人述职述廉参考报告范文.doc

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1、办公室主任个人述职述廉参考报告范文20xx年，我可以围绕本人制定的“进一步搞好为上级机关效劳，为本级领导效劳，为基层和群众效劳，积极参与政务，办好事务，做到办文更标准、办事更高效、办会更紧密、协调更灵敏、各方面关系更融洽”的目的，作出努力，得到了领导和同志们的充分确信和社会各界的广泛好评。一是谦虚学习。尽管我从*年至今不断从事办公室工作，深感压力严重。这压力主要来自以下六个方面：一是领导的信任，不能辜负领导对我的期望。二是工作环境发生了变化。三是承担的任务越来越重。四是领导的要求越来越高。五是突发性、紧急性事情越来越多。六是工作领域越来越宽。承担的任务、协调的范围涉及到社会各个领域，不仅包括党

2、务部门，而且包括经济部门，不仅有事关全局的大事，还有涉及百姓生计的要事。总的来说，办公室工作责任更加严重，工作内容更加丰富，工作领域更加宽广，工作节拍明显加快，工作标准越来越高。习惯这种新变化，就要刻苦学习，积极探究。首先，向书本学习。除了学习政治理论外，我认真学习研究业务知识、WTO知识、大政方针、法律法规常识、经济、科技等知识，全面掌握应知应会的知识。其次，向领导和同志们学习。我擅长从领导身上领悟其工作方法和领导艺术，以及在与同志们沟通中捕捉有利施政的信息。第三，从实践中学习。在工作中，我可以经常征求同志们的意见，充分发挥集体智慧的作用，取人之长，补己之短。同时鼓舞同志们加强学习，不但要学

3、政治、学理论、学党务，而且要学经济、学法律、学科技、学业务、学礼仪、学做人、学口才，提高综合素养。二是用心参谋、用心治理。在参谋上，我可以努力培养本人的政治认识和责任认识，尽可能加强工作预见性和制造性，对一些常规性的工作，提早安排，早作预备，主动开展，加强办公室工作的主动性；可以以较高的政策理论素养和业务才能为领导出谋献策、拾遗补缺，重在提高综合文字水平，让领导从文稿把关中腾出时间，谋大事，抓大事；吃透上情，掌握内情，理解下情，认真研究领会领导意图和思路，围绕领导关怀的严重咨询题展开调查研究，提出合理化建议，辅助决策。在治理上，重点在标准、质量和效率上下功夫，使办公室工作有章可循、忙而不乱。三

4、是公正协调、公平待人。在协调工作时，我既坚持原则，又留意灵敏，讲究方法方式，态度谦和，心胸宽广，说话客气，从不颐指气使，推诿扯皮。在处理人际关系时，坚持平等与尊重。在办公室内部明确分工，同时强调团结协作，互相支持。在安排工作、推荐人事、分配待遇上，不偏不倚，不搞亲亲疏疏、团团伙伙，从而赢得同志们的信任和支持。四是缜密安排、统筹兼顾。不管内务治理、会务组织、活动安排、催促检查、效劳领导，依然文稿把关、机要、保密工作，我都可以从大处着眼、小处着手，提早介入，提出见解和要求，凡事做到有部署、有检查、有落实、有反应，尽量不出纰漏。关于办公室工作人员，我可以细心体察他们的情绪，并从政治上给予注重，工作上给予支持，生活上给予关怀，用感情、用事业、用适当的待遇激发他们的工作热情。五是小心自律。在日常生活中、*小时以外，我可以谨言行，慎交游，与工作无关、不必要的应酬非常少参加，坚持做到“四管”，即管好嘴，不该吃的坚决不吃；管好手，不该拿的坚决不拿；管好头，不该想的坚决不想；管好腿，不该去的坚决不去，不该用的公车坚决不用。同时也严格要求同志们，维护办公室清正廉洁的良好的形象。总之，过去的一年，我可以认真履行职责，刻苦学习，努力工作，没有违背廉政有关规定，但也存在预测性和前瞻性参谋不到位的咨询题。关于这些咨询题，我已进展积极的探究，并将得到逐步改善。