2022年技术员年终工作总结三篇.docx
《2022年技术员年终工作总结三篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年技术员年终工作总结三篇.docx(9页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、一年来,我时刻牢记x领导对我的教育和期望,努力克 服自身弱点,提高自身素质,在x的带领和指导下,较好地 完成了各项工作任务,理论水平和工作能力有了显著的提 高。现将一年的工作学习情况作工作总结如下:一、极参加X组织的政治教育和加强理论学习,不断提 高自身的政治思想觉悟和理论水平一年来,我深知政治工作的重要性,作为X的技术员, 我深知自身政治思想觉悟和理论水平的高低会直接影响到 全所战士,所以在一年来,自己始终能够积极参加库里组织 的各项政治教育,并结合实际积极改造自己的主观思想,增 强自身的政治坚定性,另外,我深知自己的理论水平较低, 我便在日常的工作中,挤出时间加强政治学习。通过学习, 使自
2、己的政治思想觉悟和理论水平得到了明显提高,只有信 息准确,理解对路,才能贯彻好仓库的各项规章制度。二、增强业务学习,不断提高自身的业务技能作为技术员,我深知业务工作是仓库各项工作的中心, 一年来,自己始终能够在义的带领下战士的支持帮助下,围 绕以业务建设为中心去开展各项工作,在开展工作的同时, 时刻想到,做到作为一名技术员,自身的业务水平的高低, 会直接影响各项工作的完成好坏,无论完成什么任务,如果 自己的业务水平不高,不懂得如何完成任务,怎能带动大家 完成任务呢?所以,自己经常认真学习业务理论知识,通过学习,不 断增强自己的业务水平,增强对X设备、机具的性能、使用 方法、技术参数、维修方法的
3、熟悉和度,并经常看有关书籍, 不懂就问,直到把问题搞明白为止。在其它工作中也同样如 此;像植树、喷漆、车皮的装卸、工件的加工、灯箱的制作、 安装等工作中,积极配合好所长的工作,给X当好左右手。 一年来,我在X的带领下战士的支持帮助下共同圆满完成了 上级领导交给的各项工作任务。三、不足之处一年来,虽然取得了一定的好成绩,但是还存在一些不 足之处。1、理论学习时间较少,还有待于加强。2、自身的身体素质有待加强。3、管理工作还存在死角,今后一定多向所长学习,不 断加强自身的工作经验。2022年,我将一如既往地加强政治理论和业务的学习, 进一步增强自身政治思想觉悟和业务水平,努力把检修所建 设成为一支
4、:政治合格、军事过硬、作风优良,纪律严明、 保障有力的革命队伍。我注意到了技术工作的许多薄弱之处,作为技术员,我 同样有不可推卸的责任。要达到新一时期的高标准,唯有先 调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整 自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找 问题如下:一、年初至今,技术部门整个条线人员一直没有得到过 稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头, 有点头轻脚重没能全方位地进行管理;二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环, 导致工作思路不清晰,忽略了技术管理人员的业务培训。三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进 入角色;四、忽略了团队管
5、理,与各级领导、各个部门之间缺乏 沟通;五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不 清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,技 术部门作为单位的一个主要职能监督部门,“当好家、理好 财”是我技术部门应尽的职责。在单位加强管理、规范经济 行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责 任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!。“查找不足赶先进,立足根本争先进”,作为个人我们 要实现体现自已的人身价值,企事业的兴衰直接关系到个人 的荣辱,作为技术管理部门,为实现共同的目标我们要添移 加瓦,要有艰苦创业精神、改革创新精神、拓展
6、市场精神、精益管理精神、永不满 足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的 工作中中去,下半年工作作为技术部的主要责任领导,对于 “如何提高自我,服务于本单位”这门必修课,我将不断地 加强学习,完善自我,把“学习先进、赶超先进、争当先进” 融入到工作中去,重点将工作放在加强技术管理与技术分析 这二块,下面就工作计划与思路向大会作一汇报:一、完善单位内部管理制度;责任明确分工,加强责任 考核;内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍然有许多 不合理的地方,为使管理制度更趋于完善,技术部门将结合 单位整体管理的要求,与有关部门进行修正。部门责任人之间明确分工职责,按照年初签定的责任合 同,
7、组织落实强化到位,同事之间相互信任,遇事不推诿,搞 好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;二、针对业务理论考试,合理调整组合人力资源,继续 加强培训力度与仓库管理检查监督力度;今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,技术部门的 力量相对比较薄弱,我们将根据各位管理人员的特点,一方 面将对人员重新组合搭配,进行高效有序的组织,另一方面 继续加强培训I,让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业 务熟悉,真正做到驾熟就轻,文化素质与业务管理水平都要 有质的提高,特别是各人员的计算机操作水平还有待于进一 步提高,我们将在这方面加强培训I,使每一位管理人员都能 熟悉电脑、掌握电脑操作,扎扎实
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2022 技术员 年终 工作总结
限制150内