2023年劳务员之劳务员基础知识全真模拟考试试卷A卷含答案.doc
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1、20232023 年劳务员之劳务员基础知识全真模拟考试试年劳务员之劳务员基础知识全真模拟考试试卷卷A A 卷含答案卷含答案单选题(共单选题(共 5050 题)题)1、()办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。A.劳动部门B.工商行政管理部门C.公安部门D.民政部门【答案】A2、公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照规定提取法定公积金之前,应当先()。A.弥补亏损B.提取法定公积金C.扩大公司生产经营D.增加公司注册资本【答案】A3、对选用无相应职业资格证书的劳务人员从事技术工种工作的用人单位,可以处()元以下罚款。A.1000B.500C.5000D.2000【答案】A4、对于
2、流动人口的管理要向()管理的转变。A.控制型B.服务型C.整治型D.限制型【答案】B5、砌筑砂浆的组成材料包括胶凝材料、细骨料、()和水。A.粗骨料B.石灰C.掺加料D.石膏【答案】C6、解决争议的方法是指合同一旦产生纠纷和争议时,当事人采用()对合同条款的解释以及法律适用来解决争议。A.协商方法B.何种途径C.仲裁方法D.调解方法【答案】B7、以下关于混凝土小型空心砌块砌体工程的规定,正确的是()。A.施工时所用的小砌块的产品龄期不应小于 30 天B.小砌块应底面朝上反砌于墙上C.严禁使用断裂小砌块D.底层室内地面以下或防潮层以下的砌体,应采用强度等级不低于 C15 的混凝土灌实小砌块的孔洞
3、【答案】B8、2013 年 3 月,某工程施工企业发生管理费用 3 万元。根据企业会计准则及其相关规定,管理费用属于()。A.期间费用支出B.资本性支出C.营业外支出D.直接费支出【答案】A9、以下人员招聘的程序排序正确的是()。确立招聘渠道工作评估组建招聘小组制定招聘计划甄别录用。A.B.C.D.【答案】C10、劳动卫生规程不包括()。A.防止粉尘危害B.传染病的防治C.防止噪声和强光刺激D.防止电磁辐射危害【答案】B11、以下不属于财务费用范围的是()。A.利息支出B.办公费C.汇兑损失D.相关手续费【答案】B12、刚性多层抹面水泥砂浆防水层是利用不同()的水泥浆和水泥砂浆分层分次抹压施工
4、而成的防水层。A.配合比B.抗压强度C.水泥品种D.颗粒粒径【答案】A13、情况复杂的信访事项,可以适当延长办理期限,但延长期限不得超过()日。A.20B.25C.30D.40【答案】C14、欺诈指一方订立合同时,(),致使对方陷入错误而订立的合同。()A.利用对方没有经验B.利用对方重大误解C.故意制造假象或者掩盖真相D.故意胁迫对方【答案】C15、施工项目经理部的性质可以归纳为相对独立性、综合性和()。A.临时性B.固定性C.可靠性D.永久性【答案】A16、诉讼时效届满当事人丧失的是()。()A.胜诉权B.任何权利C.诉权D.受领权【答案】A17、用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,对原
5、用人单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担()。A.连带赔偿责任B.间接赔偿责任C.主要赔偿责任D.全部赔偿责任【答案】A18、企业的人力资源保障是人力资源计划中应解决的()。A.关键B.基础C.重点D.核心【答案】D19、暂住证申领办法第十四条第 3 项规定:对雇佣无暂住人员的法定代表人或者直接责任人,处以()以下罚款或者警告。A.500 元B.1000 元C.1500 元D.2000 元【答案】B20、完善的薪酬体系能够更好地发挥()的作用,可以吸引和留住优秀的人才,充分发挥员工的潜能。A.需要型因素B.保健型因素C.激励型因素D.期望型因素【答案】C21、衡量人力资源优化配置的最终目
6、标是()。A.结构合理B.协调一致C.素质胜任D.效益提高【答案】D22、气硬性胶凝材料的硬化特点是()。A.只能在空气中硬化B.只能在水中硬化C.先在空气中硬化,然后移至水中硬化D.在恒温恒湿环境中硬化【答案】A23、美国行为科学家麦格雷戈提出了”()”。A.理论-理论B.理论-F 理论C.I 理论-L 理论D.X 理论-Y 理论【答案】D24、下列关于砌块砌体施工工艺的基本规定中,不正确的是()。A.灰缝厚度宜为 15mmB.灰缝要求横平竖直,水平灰缝应饱满,竖缝采用挤浆和加浆方法,严禁用水冲洗清理灌缝C.在墙体底部,在砌第一皮加气砖前,应用实心砖砌筑,其高度宜不小于200mmD.与梁的接
7、触处待加气砖砌完 14d 后采用灰砂砖斜砌顶紧【答案】D25、情况复杂的信访事项,可以适当延长办理期限,但延长期限不得超过()日。A.20B.25C.30D.40【答案】C26、已知某高层住宅第二层楼板普通混凝土设计配合比为:水泥:中砂:碎石:水=1:2.4:4.15:0.54,1m3 混凝土湿重 2420kg,中砂含水率 5,碎石含水率 1。请依据上述背景资料完成下列选项。A.258B.299C.239D.269【答案】B27、对于大体积防水混凝土养护,要随时检测内外温度差,控制内外温差不大于()。A.15B.20C.25D.30【答案】C28、某建筑公司 2011 年 12 月派管理人员去
8、外地签订建造合,同时发生差旅费等相关费用共计 1 万元。根据相关规定、差旅等相关费用属于企业的()。A.间接费用B.期间费用C.其他直接均用D.营业外支出【答案】B29、下列()是属于信访机构的职责。A.交办信访人提出的信访事项B.对信访人进行安抚工作C.用车接送信访人员D.安排信访人员的吃住【答案】A30、纵向定位轴线用大写拉丁字母编号,拉丁字母中的()是不得用于轴线编号的。A.HKZB.IOQC.I0ZD.EGK【答案】C31、下列交易或事项,不应确认为营业外支出的是()。A.公益性捐赠支出B.无形资产出售损失C.固定资产盘亏损失D.固定资产减值损失【答案】D32、员工获得的薪酬应与其付出
9、成正比,称为()。A.客观公平B.自我公平C.内部公平D.外部公平【答案】B33、在绩效管理中,()部分是管理活动的核心环节。A.绩效计划B.绩效跟进C.绩效考核D.绩效反馈【答案】C34、就人力资源本身来说,经济发展水平不同的人力资源的质量也会不同,属于人力资源管理的()特性。A.时效性B.能动性C.社会性D.时代性【答案】D35、人力资源计划中应解决的核心问题是()。A.充分考虑内外部环境变化B.企业的人力资源保障问题C.企业总体发展战略目标D.人力资源规划【答案】B36、城市及道路照明工程专业承包资质等级分为()。A.一、二、三级B.不分等级C.二、三级D.一、二级【答案】A37、医疗期
10、的长度根据职工本人连续工龄和本单位工龄分档次确定,最长一般不超过()个月。A.12B.15C.24D.30【答案】C38、底板混凝土应连续浇灌,不得留施工缝。墙体一般只允许留水平施工缝,其位置一般宜留在高出底板上表面不小于()mm 的墙身上。A.200B.300C.400D.500【答案】D39、材料出厂或进场验收,主要包括验收准备、()和数量验收等。A.外包装B.材料品种C.质量验收D.使用说明【答案】C40、人力资源不包括人的()。A.智力B.体力C.思想D.知识【答案】C41、甲与 A 企业于 2010 年 3 月 1 日建立劳动关系,从 2010 年 8 月 1 日起,A企业在甲不知情
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