2022年-2023年劳务员之劳务员基础知识题库综合试卷B卷附答案.doc
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1、20222022 年年-2023-2023 年劳务员之劳务员基础知识题库综合年劳务员之劳务员基础知识题库综合试卷试卷 B B 卷附答案卷附答案单选题(共单选题(共 5050 题)题)1、法定公积金转为资本时,所留存的该项公积金不得少于转增前公司注册资本的()。A.50%B.25%C.40%D.65%【答案】B2、建设工程三级安全教育包括进人公司、进人()、进人班组。A.总包单位B.分包单位C.建设单位D.项目部【答案】D3、下列关于基坑(槽)开挖施工工艺的说法中,正确的是()。A.采用机械开挖基坑时,为避免破坏基底土,应在标高以上预留 1550Cm 的土层由人工挖掘修整B.在基坑(槽)四侧或两
2、侧挖好临时排水沟和集水井,或采用井点降水,将水位降低至坑、槽底以下 500mm,以利于土方开挖C.雨期施工时,基坑(槽)需全段开挖,尽快完成D.当基坑挖好后不能立即进行下道工序时,应预留 30Cm 的土不挖,待下道工序开始再挖至设计标高【答案】B4、已满()周岁,不满()周岁,能够以自己的劳动收入作为其主要生活来源的,即被视为完全民事行为能力人。A.14;18B.16;18C.14;16D.15;16【答案】B5、工商行政管理部门主要负责对外来人员的()管理。A.个体经营活动B.办理外来人员就业证C.对用人单位和职业介绍机构遵守有关法规的情况进行监察D.对外来人员进行职业道德和法制宣传教育、法
3、律服务和纠纷调解工作【答案】A6、用人单位违反流动人口计划生育工作条例规定第十五条的规定,由所在地()部门责令改正,通报批评。A.县级人民政府B.县级政府卫生部门C.乡镇人民政府D.县级人民政府人口和计划生育部门【答案】D7、下列劳动争议调解委员会不能调解的劳动争议是()。A.开除争议B.工资争议C.保险争议D.集体劳动合同争议【答案】C8、下列各项中,不属于费用的是()。A.经营性租出固定资产的折旧额B.成本模式计量的投资性房地产的摊销额C.企业发生的现金折扣D.出售固定资产发生的净损失【答案】D9、砌筑砂浆的配合比一般采用()来表示。A.密度比B.强度比C.质量比D.体积比【答案】C10、
4、工程质量不符合要求时,应按规定进行处理,下列选项()不符合规定。A.经返修或加固处理仍不能满足安全的分部工程及单位工程,可以降级验收B.经有资质的检测机构检测鉴定能够达到设计要求的检验批,应予以验收C.经有资质的检测机构检测鉴定达不到设计要求,但经原设计单位核算认可能够满足安全检验批,可予以验收D.经返修和加固处理的分项分部工程,满足安全及使用功能要求时,可按技术处理方案和协商文件的要求予以验收【答案】A11、欺诈指一方订立合同时,(),致使对方陷入错误而订立的合同。()A.利用对方没有经验B.利用对方重大误解C.故意制造假象或者掩盖真相D.故意胁迫对方【答案】C12、以下应计人合同成本的是(
5、)。A.直接费用B.管理费用C.销售费用D.财务费用【答案】A13、()伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由()制定。A.14 级,省(自治区.直辖市)劳动保障行政部门B.14 级,省(自治区.直辖市)人民政府C.15 级,省(自治区.直辖市)劳动保障行政部门D.15 级,省(自治区.直辖市)人民政府【答案】A14、过去的中国国有企业在工资制度的设定上,多采用()。A.基于岗位的薪酬模式B.基于技能的薪酬模式C.基于年功的薪酬模式D.基于市场的薪酬模式【答案】C15、正确划分合理的薪级和薪等,确定合理的级差和等差,是薪酬管理中()内容。A.目标管理B.体系管理C.结构管理D.
6、水平管理【答案】C16、企业的人力资源保障是人力资源计划中应解决的()。A.关键B.基础C.重点D.核心【答案】D17、下列关于砌块的分类、主要技术要求及应用的相关说法中,不正确的是()。A.目前国内推广应用较为普遍的砌块有蒸压加气混凝土砌块、普通混凝土小型空心砌块、石膏砌块等B.按尺寸偏差与外观质量、干密度、抗压强度和抗冻性,蒸压加气混凝土砌块的质量等级分为优等品、一等品、合格品三个等级C.蒸压加气混凝土砌块适用于低层建筑的承重墙,多层建筑和高层建筑的隔离墙、填充墙及工业建筑物的围护墙体和绝热墙体D.混凝土小型空心砌块主规格尺寸为 390mm190mm190mm、390mm240mm190m
7、m,最小外壁厚不应小于 30mm,最小肋厚不应小于 25mm【答案】C18、未定履行期限的债权,诉讼时效从()开始计算。A.权利成立之日B.履行期限届满C.要求对方履行义务D.开始履行合同义务【答案】A19、普通螺栓质量等级按加工制作质量及()分为 A、B、C 三个等级,其中 A级最好。A.精度B.强度C.刚度D.硬度【答案】A20、下列收人的说法正确的是()。A.建筑业企业的主营业务收人是提供劳务收人B.设计业务取得的收人是提供劳务收人C.金融企业发放贷款取得的收人是销售商品收人D.机械作业收人应列人建造(施工)合同收人【答案】B21、以下关于施工项目目标控制的表述,错误的是()。A.施工项
8、目目标控制问题的要素包括施工项目、控制目标、控制主体、实施计划、实施信息、偏差数据、纠偏措施、纠偏行为B.施工项目控制的目的是排除干扰、实现合同目标C.施工项目目标控制是实现施工目标的手段D.施工项目目标控制包括进度控制、质量控制和成本控制三个方面【答案】D22、企业在作出解聘或开除决定时,要保证()原则。A.效益B.公平C.慎重D.满意【答案】B23、以下关于混凝土小型空心砌块砌体工程的规定,正确的是()。A.施工时所用的小砌块的产品龄期不应小于 30 天B.小砌块应底面朝上反砌于墙上C.严禁使用断裂小砌块D.底层室内地面以下或防潮层以下的砌体,应采用强度等级不低于 C15 的混凝土灌实小砌
9、块的孔洞【答案】B24、建筑工程上使用的防水卷材,其性能主要有()。A.弯折强度、延伸率、在温度变化下的稳定性、抗老化等性B.拉伸强度、延伸率、在温度变化下的软化性、抗老化等性C.拉伸强度、延伸率、在温度变化下的稳定性、抗老化等性D.断裂强度、拉伸长度、在温度变化下的稳定性、抗老化等性【答案】C25、女职工禁忌从事体力劳动强度分级标准中规定的()体力劳动强度的作业。A.第一级B.第二级C.第三级D.第四级【答案】D26、下列收人的说法正确的是()。A.建筑业企业的主营业务收人是提供劳务收人B.设计业务取得的收人是提供劳务收人C.金融企业发放贷款取得的收人是销售商品收人D.机械作业收人应列人建造
10、(施工)合同收人【答案】B27、北京市实施办法规定外地注册的用人单位,应当在()的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构,申请工伤认定、劳动能力鉴力、核定工伤待遇。A.注册地B.事故发生地C.职工户籍地D.生产经营地【答案】D28、无民事行为能力人只能通过()订立合同。A.委托代理人B.长辈C.亲属D.法定代理人【答案】D29、小王在单位已经工作了 11 年,按规定他可休()年休假。A.5 天B.7 天C.10 天D.15 天【答案】C30、参加初级职业技能鉴定的人员申报条件为()。A.学徒期满的职工B.学校毕业生C.从事生产作业 5 年D.没有条件【答案】A31、以下关于标
11、高的表述错误的是()。A.标高是表示建筑的地面或某一部位的高度B.标高分为相对标高和绝对标高两种C.我国把青岛市外的黄海海平面作为相对标高的零点D.在房屋建筑中,建筑物的高度用标高表示【答案】C32、施工项目的生产要素主要包括()。A.人员、原材料、设备、技术和资金B.人员、原材料、机器、技术和成本C.劳动力、材料、设备、技术和资金D.劳动力、材料、机器、技术和成本【答案】C33、粉尘侵人人体的途径最主要途径是()。A.呼吸系统B.眼睛C.皮肤D.口腔【答案】A34、劳务分包合同的价格形式有单价合同和总价合同两种,单价合同有()形式。A.3 种B.4 种C.5 种D.7 种【答案】C35、就施
12、工项目而言,人力资源的配置依据是()。A.人力资源需求计划B.施工进度计划C.员工职业规划D.企业发展计划【答案】B36、企业劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定,劳动行政部门处罚错误的是()。A.责令改正B.罚款C.停产整顿D.追究刑事责任【答案】D37、下列关于型钢的相关说法中,错误的是()。A.与工字钢相比,H 型钢优化了截面的分布,具有翼缘宽,侧向刚度大,抗弯能力强,翼缘两表面相互平行、连接构造方便,重量轻、节省钢材等优点B.钢结构所用钢材主要是型钢和钢板C.不等边角钢的规格以“长边宽度短边宽度厚度”(mm)或“长边宽度/短边宽度”(Cm)表示D.在房屋建筑中,冷弯型钢可用做钢架、
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