2023年级组工作总结.docx
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1、2023年级组工作总结级组工作总结1一、富有全局意识:闪亮学校品牌1.“三大”活动显风采五月,是春光烂漫的季节,也是我们实验小学展示风采、收获成果、闪亮品牌的季节,这一个月里,全市义务教育学校课程建设现场会在我校高水准召开,我校历时5年的省“十一五”规划课题不拘一格降人才高品质结题,“自能教育”以最高分通过“镇江市特色学校”专家小组的评估验收学校的发展离不开领导的宏观决策,更是团队力量共同努力的结果。在我校的“三大”活动中,五年级也积极投入,表现了强烈的大局意识,为学校的特色品牌建设作出了积极而卓有成效的努力!在“镇江市特色学校”评估验收中,“课程超市”是展示我校特色建设成果的重要板块。学校将
2、这一重任放在了五年级组。五年级组全体师生接到任务后,集体总动员,确立项目,人员分工,学生组班,特色备课,活动准备,模拟训练,集中展示在这过程中,每位师生都付出了很多的汗水和智慧。专家组对“课程超市”表现出了极大的兴趣,在反馈中指出,实小的“课程超市”凸显了学生的主体地位,强化了师生共同参与课程建设和实施的意识和能力,是学校特色建设的重要载体。是的,五年级组承担的“课程超市”为学校高分通过特色建设验收抹上了浓重的一笔。如果说,特色学校验收、课题结题是成果的展示,那么,课程建设的现场会则是一次过程的再现。它能够更加直观地看到学校的发展内涵和水准。在现场会上,五年级组承担了体现校本化实施国家课程的一
3、堂思品课。由年级组长眭如军执教,虽说是一堂熟课,但仍然多次研讨,反复试教。因此,课堂的呈现非常精彩。此外,五年级组还为本次课程建设现场会积极撰写“辨评导”案例十余篇,杭中军、谭红良等老师加班加点参加整个案例集的编辑工作,使案例集能够在较短的时间内以较高的质量呈现给全市的专家和老师。2.中心工作展才情与“三大”活动一起,学校的许多中心工作都在同时举行,当中,无不闪现着五年级组教师的身影,新疆克拉玛依教育代表团来校作两个星期的教育考察学习,李一老师、李海燕老师、眭如军老师为他们奉献了多种类型的语文课。两年一度的丹阳市文艺汇演,五年级组的徐姝老师、魏峰老师、江东流老师个个充分发挥专长,全身心投入排练
4、,包括演出现场的各种服务工作都尽心尽力。可以说,为本次学校文艺汇演再次夺得团体一等奖作出了积极的贡献。二、凸显团队精神:争创优秀年级组一个巴掌拍不响,众人鼓掌声振天。五年级组在强调全局意识的同时,十分注重团队精神的建设,并努力在实际工作和活动中提升团队的.发展实力。4月,学校举行了“与春天约会,与文明同行”社会实践活动。五年级组奔赴练湖松林开展野炊活动。可以说,野炊活动是所有户外活动中较为复杂的一项活动。五年级组群策群力,周密筹划,确定地点,勘探路线,动员师生,活动准备,文明教育,现场服务分工到人,责任到小组,还动员了家长力量。那一天,很多教师做到了服务学生。在泥泞的乡村路上为学生搬运柴火,扛
5、运纯净水,在潮湿的河堤上与学生一起挖坑埋锅,下面炒菜,拍照摄像回到学校,老师们又迅速组织收集整理活动资料,布置在教室里5月,五年级组在少阳中学进行了为期3天的全封闭式综合实践。活动中,607名师生学军、学工、学农、学生活,先后参加了军事、豆浆磨制、内务整理等十多个项目的实践体验。冷雨菲等108名同学被评为综合实践活动优秀学员或优秀射手,五(3)、(4)、(5)、(6)班被评为综合实践活动先进集体,受到表彰。3天的活动安全、有序,学生收获颇丰,很多学生表示了对活动的肯定和留恋,基地的老师更是对实小的这一届学生刮目相看,给予很高的评价。这一切都离不开五年级组老师的精心组织和全程参与。像杭中军老师耐
6、心细致地安排学生的吃饭、休息,像潘光明、张卫民等老师,活动现场处处闪现他们的身影,要么在组织学生,要么在兴致勃勃地与学生一起活动,朱薇、周萍等老师用女性特有的细腻像妈妈一样让学生们的一切活动都顺畅快乐,还有何文华主任,他往那儿一坐,所有打水的孩子秩序井然,且习惯成自然,虽然不在五年级组,但我还是要提一下,郑校和吴主任的周全组织和策划,为整个活动奠定了很好的基础。恰是这一系列的大型集体活动,我们五年级组的组风建设得到了落实,团队精神得到了弘扬,朝着优秀年级组迈出了坚实的步伐。三、注重才情发展:培养本色儿童1.专业发展:才情绽放大局意识、团队精神,只有注入实小老师丰富的才情才能得到优质的落实。五年
7、级组教师在工作中很注重专业的成长,才情的发展。徐红花老师,注重专业发展,勇挑重担,成为中共正式党员;朱永霞老师,教英语,非常卖力,教科学非常投入,获镇江市科学实验操作技能大赛二等奖;李海燕老师,踏实肯干,一堂课反复锤炼,多次试教,上作文研究课,上阅读展示课,其教案设计获省蓝天杯二等奖;周萍老师,工作上兢兢业业,热情帮扶青年教师,小高后十多年磨一剑,被评为中学高级教师;谭红良老师,平时默默耕耘,潜心提升,关键时刻一鸣惊人,竟然从镇校级骨干一跃成为丹阳市品德学科带头人,可以说破了实小专业发展的纪录;朱海军老师,平时不苟言笑,在英语课堂上却才情绽放,在基本功比赛中脱颖而出,将角逐市级的比赛;朱薇老师
8、,创造性地开展教育教学工作,获镇江市新秀杯赛课一等奖;李一、张卫民老师他们在教研组中表现出了较高的专业水准,办事效率高,组织能力强,李一被评为丹阳市“群众满意教师”,张卫民老师更是带领美术组取得了丰硕的成果;姚国霞老师,学校对其进行了班主任工作调研,调研报告最后写道:姚国霞老师在班主任这个最平凡的岗位上用她真诚的爱心,不竭的耐心,睿智的蕙心,精致的细心,默默地做了许多她认为最普通其实是最有意义的育人工作。她被被为丹阳市优秀班主任2.学生发展:不拘一格才情教师的发展最终会落实在本色儿童的培养上。活动最能锻炼学生,五年级组除了上面讲的活动外还在学校的领导下策划组织了系列学生活动,促进了学生综合素养
9、的提高。赴云阳敬老院开展献爱心送温暖活动,赴凤凰新村等社区开展服务活动,走上街头开展禁烟宣传活动,立足校园,开展世界爱眼日主题活动,组织学生听取“金融知识讲座”“质量安全主题讲座”,与居委会一起参加“大手牵小手”党员志愿者服务启动仪式。在日常的教育教学中,五年级组的老师们更是用自己的才情像阳光一样播洒到每位孩子的心田:李海燕老师注重培养小干部的班级管理能力,培养学生的集体荣誉感,班级的爱心捐款和爱心义卖在年级中都名列前茅;五年级的一批老师关注暂差学生,关爱留守儿童五年级学生的发展取得了丰硕的成果,潘成阳同学心怀大爱,先后被评为镇江市十佳美德少年,江苏省百名美德少年,毛陆凡同学品学兼优,多才多艺
10、,赴南京参加省六次少代会;姜智航和毛陆凡同学在市课程推进会上作为学生代表参加了高规格的学术沙龙活动,他们智慧和本色尽显的表现成为会场的一大点亮四、反观发展现实:争取做得更好教育是一门遗憾的艺术,反观发展的现实,我们五年级组要突出三个“增强”,一定可以做得更好!1.大局意识需要进一步增强不用回避,我们还有些教师存在应付思想,反正学校布置什么,我就做什么。这其实是一种消极的大局意识。学校布置工作是从宏观上下达要求任务,而更多的操作层面需要老师们去领会,去丰富,甚至去创造。而只有这样,我们完成起来才更具价值。2.岗位意识需要进一步增强上什么山打什么柴,在什么岗位谋什么事。有些老师思想上这根弦还不是绷
11、得特别的紧,比如做操时,你作为正副班主任应该做什么,比如餐厅用餐,你应该何时用餐,坐在哪儿用餐,履行什么职责,又比如外出活动,原本要求你坐班的,你是否坚持到了最后这里面其实反映的是一名教师的责任心问题。3.专业发展需要进一步增强有目标才有动力,有明确的目标,才有专业发展不竭的动力。我们这个年级组,还有很多年轻老师,不能满足于目前顺顺当当的教教书,而要有更加明确的职业规划,从读书、教书、写作、科研等多方面整体推进,不断享受到职业发展的幸福。总之,众人划浆开动大帆船。我们五年级组全体师生愿意与全校师生一起,齐心协力,众志成城,开动着实验小学这艘大船,在陆校长的引领下,奔向优质均衡特色发展的美好明天
12、,创造实验小学新的辉煌!级组工作总结2不知不觉工作再次本学期结束,审查该学期的工作,我们所有同意的经验是“快”“忙”,因为在地理最后的考试很快,太快;忙因为整天长,干燥完成的工作,我将永远不会饰面材料。所有在本学期的工作今天结束,本学期的工作检讨,我要感谢所有同事的心脏,我设置的所有教师勤于二年级组,任劳任怨,扎实工作,并取得了优异的成绩,现总结如下:一、抓好地理结业考试我们的教师本次会议是“幸运”,我们赶上一个为期四年的课程,这四个地理水平,给我们带来了赶上期末考试,和面而言,地理,历史,生物封闭毕业第四天考试复习可以减轻负担,似乎是一个很好的改革,但六个月坐使我们深深感到,这对教师的改革简
13、直是一场灾难。它突然变成了三年备考,所以几乎每一年的生活是初中毕业班。我们知道,本学期期末考试信息后,短短3个月,只完成了一本新书,他们应该完成两年的审查的内容,我们相信,这是一个“不可能”的任务。在悲观情绪,在学校领导的面前,总裁xxx,xxx,xxx主任曾邀请利益相关者召开会议,备考布局问题;xx主任欢呼的学生和教师的第一线上午回,学校已增聘最近退休教师xxx支持。学校了一系列措施,稳定学生的情绪,也为我们指出方向。六年级的老师,今年的整体责任,按照学校每天的统一部署,7:207:40添加20分钟上午,冬夏季,雨水或大放异彩。有些人还利用自学课程辅导,有效的监督。张Guangguo地理教师
14、课堂上集中的主阵地,精心准备每一堂课是一个地理的情况下,有效地审查,使有谈培训班,使学生可以做的背,背边干边学。然后在院长办公室,一个单人单表,试卷的安排,以改变平台反馈的所有整个批次,结果每一位教师为主要内容的测试的主要内容,在周一上每周检讨的的基础上,使学生学习地理,再有针对性地对一些学生的个别辅导,总是有一个适度的紧迫性意识。在中期测试区域的统一,地理三率占第一的好成绩。地理期末考试的成功,是一年中的结果,争取战争的群体,xxx老师说:地理的水平不只是一个老师做的期末考试,没有学校领导的支持,高度上不来;只是教师的课堂,没有教师的奉献精神,共同努力,深入下不去;不仅仅是一个地理老师的东西
15、,有没有合作的各学科教师,留下的广度。随着地理考试的成功经验,我认为明年的历史,生物,会取得更好的成绩。二、做好管理,一流的施工学校更名以来,我始终把学生在学校的管理首先,建立的优先级的管理位置上。为此,我六年级的老师很多的工作,与学校作为一个整体良好的工作:陈忠第二类教师,新形势下的两名学生,调整学生的学习和教学目标,及时调整充实班干部的地位;涌各学科教师的指导和教育后进生也了很多有益的尝试通过层次家长会,家访,个别谈话和后进生的全人教育等手段。仲老师本身是多功能型教师,在她的第二类类文化的指导下,已经非常强大,独特的海报和手抄报,丰富的图书角和绿色的角落,无不呈现出充满活力的双重转变。三班
16、xxx老师在早上在同一时间做做好在本集团内实行等级制度,每组6人,良好,一般,差的平衡与互相帮助,互相监督,学生组之间的良性集团竞争,提高学生的学习目标,并且将有一个前进的动力,再加上固体徐纠正工作问题,有效和及时的心理辅导学生,使三类已在丰富的气氛中学习。四班xxx寻求精细化管理的教师,课堂管理提出“十一五”,浓郁的文化氛围“,”用崇高的精神感受,感染学生“陶冶学生的情操”,“小心教一个清晰的思路学生的“详细规范学生行为管理”,“有效的课堂,提高学生的学习成绩”老师在本周的领导下,四次全体学生认真学习和诚实的人,展现活力。地理教师在备考期末考试繁重的任务,它仍然不放松一流的管理,类和稳定,以
17、培养一流的干部队伍,成立了共产主义青年团的阶级领导的联盟为首的多层次的类干部,类“人人有事做,事事有人做,”老师,从复杂的小事中解脱出来,特别是班主任,只有确保张老师可以集中精力编写选择的案例研究为了提高学生的学习成绩,张老师分层活跃学生的辅导,个别训练,在课堂上,为的问题,B,C三个等级,针对不同情况的学生,不同的策略,显然是不同的任务,使最好的利率类和合格率稳步上升。优秀教师在班级管理中,一个“小”字,她就放手类干部的任命,使班干部独立工作,明确职责分工,尤其是在4个学习小组,每头良好的工作记录日志,值班班长领导检查,层层监督到位,以鼓励学生养成良好的学习习惯,在课堂上出现xxx、xxx,
18、xxx、xxx好奇,乐于助人的模式。戴秉国还非常关心学生的身心健康,扎实有效的春天,一个学生因疾病,毫不拖延地学习传染病的预防。除了穿着班主任还推出了丰富多彩的活动,“信誉为基础”,“心理测试”,“寻找生命的大石头”等活动,极大地改善类的凝聚力,同时也增强学生的综合能力。二年级教师团结,是战斗的集体。我们相信在学校操场上即将开放的大好形势,我们必须有学校的一年,因为明天会更好。级组工作总结3本学期在学校领导的关心下,在本年级全体师生的共同努力下,我们以促进学生文明行为习惯为教育的主攻方向,加强教育教学的常规管理,形成良好的班风、浓厚的学习氛围。回顾一学期的工作情况,基本如期实施了本级组学期计划
19、中的各项工作,并取得了一定的成绩。现小结如下:一、成立年级领导小组,明确工作方向。在上学期以刘福合主任和李红军主任的正确带领下。进一步加强了管理实力,大家集思广益,多角度细致关注年级、班级发展。分管领导和年级组长侧重于年级组教师师德和教学质量的管理。班主任侧重于带领学生做好班级学生行为常规管理。根据八年级学生身心健康的发展态势,我们明确了本学期的工作方向:继续狠抓常规管理,在良好班风的基础上进一步提高教学成绩。我们紧密团结,工作思路清晰明了,一学期下来,整个年级学生思想稳定、各班行规表现更好。二、同心协力、和谐相处,共创温馨家园。本年级组有33位教师,平时在本职岗位上勤勤恳恳,任劳任怨,不计较
20、个人得失,始终如一,教师之间互相配合,诚心实意地交流思想,寻求共识,认真讨论年级组工作中,班级工作中出现的各种问题,在平等协商的气氛中提出问题、分析问题、解决问题。无论是我和班主任,还是班主任与任课教师之间都曾为工作发生过分歧,但我们始终能够通过诚恳沟通,解决问题,这一点特别让我有感触。我组老教师常常以身作则,做好新教师的带头人,年轻老师谦虚好学,在教学教育过程中成长很快。教师与教师之间形成了团结协助、相互尊重和信任的良好氛围,使整个年级组的全期工作得以顺利展开。三、抓好班主任队伍建设,促班级德育管理。开学初,我们就根据各班实际情况,制定班主任工作计划,并加以详细研究修订。随后我们定期召开年级
21、组班主任工作会议,充分利用优秀班主任的带班经验以及各位班主任的优势特长,资源共享,形成年级组合作共管模式。本学期我组三个班级先后共夺得8面流动红旗,成为全校获得流动红旗次数最多的一个年级。三位班主任不仅在常规管理上取得了较大的成绩,而且还形成了各自的班级管理特色。比如(1)班以各类活动促班级凝聚力,效果显著。(2)班以小组为单位形成自管自查,评选“每周星级小队”的形式,极大地改善了班风。(3)班从“感恩之心”入手提升学生公德心,每周打扫教师办公室、帮擦拭教师自行车。为年级组树立了一个品学兼优的优秀班级榜样,也使全班每一个同学较好的树立了自信心。另外,我们还通过年级组宣传橱窗以及“小明星”的评比
22、表扬先进,鞭策后进。召开年级组大会和听专题讲座、开展各类活动,为学生疏导心理,进行青春期教育,使得我们八年级组较平稳的度过了最不稳定的一个阶段。四、抓实教学“五环节”,进一步提高教学质量。从年级组层面,我们首先加强了个人备课和集体备课的力度。我组教师本学期结合学生实际因材施教,备好每一节课,认真组织好每一次集体备课,优秀教师充分发挥带头作用,每位教师积极参与发言讨论,确定最好的教学方法,良好地保证了上课的高效。其次我们反复强调作业批改的质量。比如语文特别加强了习作指导的个体化;数学对学困生基本做到面批、面讲等。我们在作业批改上做到了精批细改,及时反馈,有的放矢。作业及时、有效地批改,有利地推动
23、了学生知识、技能的反馈,实现了学生能力的迁移,使课堂教学得以良性循环。再次,我们注重了与课堂教学相关活动的开展与考查、辅导。每科实行单元测试,每月实行月考制度。在抓好课堂教学的同时,组内教师利用课间甚至休息时间强化了对优生的个别提高性指导和后进生的补习辅导。实现了能力的迁移、延伸,使学生的各项能力均得到公正、及时的评价,促进学生各项能力的发展。另外,每次考试后我们都认真组织质量分析,及时进行针对出现的问题与不足,进行反思与想对策,调整制定下一步的教学计划。我组每一个教师都认真排摸,筛选出本人任教班级中的优等生和学困生,制定相应的帮教辅导计划,并一一加以落实。当然我们仍然继续实行“推门听课”制度
24、,开展学科竞赛等活动。从期末考试成绩来看,各学科都取得了较大的进步,合格率、低分率都达到或超过了区平均,平均分也缩小了与区的差距,优良率还有待提高。五、落实素质教育精神,开展丰富多彩的主题活动。本学期我们八年级开展了一系列充满活力,极有意义的各类活动并取得较好的成绩和反馈。“感恩之心”和“情系汶川灾区”两次主题班会,各班开得有声有色。特别是第二次主题班会,在时间紧,学校要求不高的前提下,我们三位班主任极为认真的对待、准备,整堂主题班会师生真情流露,感人至深,给大家留下了深刻印象,也达到了较好的教育目的。学期末,我们还将组织学生举行“十四岁生日仪式”。另外,我组全体师生积极参加阳光体育活动,锻炼
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