2019年最新有限责任公司章程(标准版).doc

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1、_有限公司章程_ 年 _ 月第一章 宗 旨第一条 为了促进社会主义市场经济的发展，根据公司法，自愿集资入股组建本有限公司。第二章 公司名称和住所第二条 公司名称： （以下简称公司）。第三条 住所： ，邮政编码： ，法定代表人： 。第三章 公司经营范围第四条 公司经营范围： 。第四章 公司注册资本第五条 公司注册资本 万元人民币。资金来源由公司股东出资缴纳。第五章 股东名称、出资方式、出资额第六条 股东名称、出资方式及出资额如下：股东名称出资方式出资额参股比例第七条 公司成立后应向股东签发出资证明书。第六章 股东的权利和义务第八条 股东享有如下权利：(一)参加或推选代表参加股东会并根据其出资份额

2、享有表决权；(二)了解公司经营状况和财务状况；(三)选举和被选举为董事会成员和监事；(四)按照出资比例分取红利；(五)优先购买其他股东转让的出资；(六)优先购买公司新增的注册资本；(七)公司终止后，依法分得公司的剩余财产；(八)其他权利。第九条 股东承担以下义务：(一)遵守公司章程；(二)按期缴纳所认缴的出资；(三)依其所认缴的出资额承担公司债务；(四)在公司办理登记注册手续后，股东不得抽回投资。第十条 股东之间可以相互转让其全部或者部分出资。第十一条 股东向股东以外的人转让其出资时，必须经全部股东过半数同意；不同意转让的股东应当购买该转让的出资，如果不购买该转让的出资，视为同意转让。第十二条

3、 股东依法转让其出资后，由公司将受让人的姓名或名称、住址以及受让人的出资额记载于股东名册。第七章 公司的机构及其产生办法、职权、议事规则第十三条 股东会由全体股东组成，是公司的权力机构，行使下列职权：(一)决定公司的经营方针和投资计划；(二)选举和更换董事，决定有关董事的报酬事项；(三)选举和更换由股东代表出任的监事，决定有关监事的报酬事项；(四)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案；(五)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案；(六)对公司增加或者减少注册资本作出决议；(七)对股东向股东以外的人转让出资作出决议；(八)对公司合并、分立、变更公司形式、解散和清算等事项作出决议；(九)修改

4、公司章程。第十四条 股东会首次会议由出资最多的股东召集和主持。第十五条 股东会由股东按照出资比例行使表决权。每 元人民币为一个表决权。第十六条 股东会会议分为定期会议和临时会议，并应当于会议召开十五日以前通知全体股东。定期会议应 个月召开一次，临时会议由代表四分之一以上表决权的股东，三分之一的董事或者监事提议方可召开，股东出席股东会议也可书面委托他人参加，行使委托书载明的权力。第十七条 股东会议由执行董事召集、主持。第十八条 股东会会议应对所议事项作出决议，决议应当由代表二分之一以上表决权的股东表决通过。但股东会对本章程第十三条第八款、第十款、第十一款规定事项作出的决定，应由代表三分之二以上表

5、决权的股东表决通过。股东会应当对所议事项的决定作出会议记录，出席会议的股东应当在会议记录上签名。第十九条 公司设立董事会，其成员3名，其中董事长一人，由股东大会选举产生。董事长任期3年，任期届满，连选可以连任。董事在任期内，股东会不得无故解除其职务。董事会行使下列职权：(一)负责召集股东会，并向股东会报告工作；(二)执行股东会决议；(三)决定公司经营计划和投资方案；(四)制订公司的制度预算方案、决算方案；(五)制订公司的利润分配方案、弥补亏损方案；(六)制订公司增加或减少注册资本的方案；(七)拟订公司合并、分立、变更公司形式、解散的方案；(八)决定公司内部管理机构的设置；(九)聘任或者解聘公司

6、经理，根据经理的提名，聘任或者解聘公司经理、财务负责人，决定其报酬事项；(十)制定公司的基本管理制度。第二十条 董事会由董事长召集并主持。董事长因特殊原因不能履行职务时，由董事长指定副董事长或其他董事召集和主持。三分之一以上董事可以提议召开董事会会议，并应于会议召开十日前通知全体董事。第二十一条 董事会应对所议的事项的决定作成会议记录，出席会议的董事应当在会议记录上签名。第二十二条 公司设经理，由董事会聘任或者解聘。经理对董事会负责，行使下列职权：(一)主持公司的生产经营管理工作；(二)组织实施公司年度经营计划的投资方案；(三)拟订公司内部管理机构设置方案；(四)拟订公司的基本管理制度；(五)

7、制定公司的具体规章；(六)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人；(七)聘任或者解聘除应由执行董事聘任或者解聘以外的负责管理人员。经理列席股东会会议。第二十三条 公司设立一名监事，监事任期每届为二年。监事任期届满，连选可以连任。董事、经理及财务负责人不得兼任。监事行使下列职权：(一)检查公司财务；(二)对董事、经理执行公司职务时违反纪律、法规或者公司章程的行为进行监督；(三)当董事和经理的行为损害公司的利益时，要求董事和经理予以纠正；(四)提议召开临时股东会；(五)公司章程约定的其他职权。第二十四条 董事、经理应当遵守法律、行政法规以及公司章程，忠实履行职务，维护公司利益，不得利用在公司的地位

8、和职权为自己牟取私利。董事、经理执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损害的，应当承担赔偿责任。第二十五条 公司董事、经理、财务负责人不得兼任公司监事。第二十六条 董事长行使下列职权：(一)召集主持股东会议和董事会议；(二)检查股东会议和董事会议的落实情况，并向董事会报告；(三)代表公司签署有关文件；(四)在发生战争、特大自然灾害等紧急情况时，对公司事务行使特别裁决权和处理权，但这类裁决权和处置权必须符合公司利益，并在事后向董事会和股东会报告；(五)提名公司经理人选，交董事会任免；(六)其他职权。第八章 财务、会计、利润分配及劳动用工制度第二十七条 公司应当依照法律、行

9、政法规和国务院财政主管部门的规定建立本公司的财务、会计制度。公司在每会计年度终了时制作财务会计报告，依法经审查验证后，于第二年 1月 30 日前送交各股东。财务会议报告包括下列会计报表及附属明细表：(一)资产负债表；(二)损益表；(三)财务状况变动表；(四)财务情况说明书；(五)利润分配表。第二十八条 公司分配当年税后利润时，应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金，并提取利润百分之五至百分之十列入公司的法定公益金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可不再提取。公司的法定公积金不足以弥补上一年度公司亏损的，在依照前款规定提取法定公积金和法定公益金之前，应当先用当年利润弥补亏

10、损。公司在从税后利润中提取法定公积金后，经股东会决议，可以提取任意公积金。公司弥补亏损和提取公积金、法定公益金后所余利润，公司按照股东出资比例分配。第二十九条 劳动用工制度按国家法律、法规及国务院劳动部门的有关规定执行。第九章 公司的解散事由与清算办法第三十条 公司营业期限 年，从企业法人营业执照签发之日起计算。第三十一条 公司有下列情形之一的可以解散：(一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时；(二)股东会决议解散；(三)因公司合并、分立解散；(四)公司被依法宣告破产；(五)公司被依法责令关闭。第三十二条 公司解散时，应依据中华人民共和国公司法的规定成立清算组对公司

11、进行清算。清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东或者有关主管机关确认，并报送公司登记机关申请公司注销登记后公告公司终止。第十章 股东认为需要规定的其他事项第三十三条 公司根据需要或涉及公司登记事项变更的，可修改公司章程，修改公司章程的决议必须经代表三分之二以上表决权的股东通过，并由全体股东签名、盖章。修改后的公司章程应送原公司登记机关备案；涉及变更登记事项的，应同时向公司登记机关申请变更登记。第三十四条 公司章程的解释权属于股东会。第三十五条 公司登记事项以公司登记机关核定的为准。第三十六条 本章程经股东共同协商订立，自公司设立之日起生效。第三十七条 本章程于一式 份，股东各持一份，并报公司登记机关备案一份。全体股东签名（盖章）：年 月 日第 6 页 共 6 页