--协会18年岗位目标责任制工作总结.doc
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1、=精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,欢迎阅读下载=*协会2018年岗位目标责任制工作总结 *协会2004年岗位目标责任制工作总结20071207 17:04:10第1文秘网第1公文网*协会2004年岗位目标责任制工作总结*协会2004年岗位目标责任制工作总结(2)上半年,我们在区委、区政府的正确领导下,按照岗位目标责任制的总体要求,深入学习贯彻党的十六大及十六届三中全会精神,紧密联系我区商业实际,不断改进工作作风,创新工作思路,有效地化解矛盾,优化发展环境,加快改革改制步伐,加大招商引资工作力度,较好地完成了各项目标任务,为全区经济发展和社会稳定做出了应有的贡献。现将具体情况汇
2、报如下:一、理清思路,明确目标,加强目标管理责任制管理年初,我们根据区委、区政府岗位目标责任制的总体要求,在认真总结去年工作,客观分析今年商业工作有利条件和不利因素的基础上,确立了全年工作指导思想,明确了全年的目标任务,其中:销售收入*万元,工业产值*万元,工业产品产销率*,技改投入*万元,生猪定点屠宰*万头,上交税金*万元,利润限亏万元,招商引资*万元.为了确保上述目标任务的完成,我们加强了目标管理责任制,与所属企业分别签订了责任书,之后,我们又派出督查组,对企业的分解落实情况进行督查,到二月中旬,基本做到了层层分解,层层落实。由于工作安排早,指导思想、目标任务、工作重点明确,保障措施到位,
3、有力地推动了各项工作.今年16月商品销售总额完成*万元,占年计划*,比去年同期增长;工业总产值完成*万元,占年计划,比去年同期增长;工业产品产销率,与计划持平;生猪定点屠宰*头,完成年计划的;技改投入完成*万元,占年计划;实现利润*万元,比计划增亏*万元;上交利税完成*万元,占年计划,比去年同期增长;招商引资实际到位资金*万元,完成全年目标任务的。二、转变作风,完善制度,促进各项责任目标的落实上半年我们在十分困难的情况下能够较好地完成各项目标任务,一个重要原因就是我们进一步转变了工作作风,保证了政令畅通,指挥、协调高效.一是修订和完善了机关工作人员守则、工作职责、办公制度、学习制度、考勤制度、
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