XXX有限公司安全生产目标责任书精编版[64页].docx

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1、最新资料推荐XXX有限公司董事长兼总经理2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）董事长兼总经理是公司安全生产的第一责任人，对公司安全生产和员工的生命安全、健康负全面责任。遵守国家有关安全生产的法律、法规，执行上级有关安全生产的指示、决议和政策，坚持安全第一，搞好安全生产，不断改善劳动条件，做好劳动保护工作。2）负责主持召开公司安全生产会议，同时对会议研究的主要议题做出决定，并在下次会议检查实施执行情况。3）部署、指导所属部门（车间）建立健全各级安全生产责任制并督促检查贯彻执行情况4）督促检查公司各主管部门部署安全大检查和隐患排查，对查出的问题督促整改落实，及时消除重大事故隐患。对暂时

2、不能整改的隐患和问题督促制定预防事故发生的措施，并提示整改计划限期整改。5）检查、督促各分管领导和所属部门（单位）部署对安全问题的整改，必要时组织实施安全重点项目攻关。6）部署、指导事故应急救援预案的编制与实施好安全技术措施费用、安全奖励基金等专项费用的合理使用；保证必要的安全投入及安全生产所需人力、资金和物资的足够配置，提高抗灾防灾能力。7）负责领导重大事故的组织抢救指挥工作。科学分析、果断处理、防止事态扩大。责成主管部门成立事故调查组调查，根据事故调查报告提出的处理意见做出处理决定。8）督促各分管领导和所属部门（单位）抓好员工安全教育，抓好按规定需持证上岗的各级管理人员和特殊工种人员的管理

3、业务、安全技术培训和考核工作。9）对在安全生产方面成绩显著的单位和有功人员做出表彰、奖励的决定。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大设备、生产责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%；8）特种作业人员持证上岗率100%、特种设备检验合格率100%；9）主要负责人、安全管理人员持证上岗率达100%；10）轻伤事故下降3%三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书

4、有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。 董事长兼总经理（签字）： 年 月 日XXX有限公司副董事长2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作； 2）严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律法规并自觉接受监督； 3）参与公司的安全生产管理工作； 4）协助董事长工作，为董事长决策提供技术支持； 5）负责指导、督促安全生产培训、教育活动； 6）定期、不定期组织、参加安全生产大检查； 7）参与各类事件、事故的调查及处理工作； 8）对公司

5、存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议； 9）监管分管部门的一切运作； 10）执行董事长赋予的其它临时性工作。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大设备、生产责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%；8）特种作业人员持证上岗率100%、特种设备检验合格率100%；9）轻伤事故下降3%三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1

6、月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司副总经理2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）负责各自主管业务范围内的安全工作。2）定期检查各自主管部门对安全生产各项制度的执行情况，及时纠正失职和违章行为。3）负责处理各自主管部门安全、消防工作中存在的重大问题。4）负责组织各自主管范围内的定期和不定期的安全、消防检查，对查出的问题落实整改。5）负责组织各自主管范围内重大事故的调查处理，对查出的事故隐患及时组织力量限期整改，并及时上报主管领导。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2

7、）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大设备、生产责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）分管领域内安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司专职安全员2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）在公司

8、分管安全生产的负责人的直接领导下，实施公司安全生产和劳动保护方面的管理工作。2）负责组织公司的安全大检查，协助与督促有关部门（车间）对查出的隐患制定防范措施，检查其隐患的整改情况。3）建立、健全安全管理组织，指导基层安全员的工作。4）组织并审查、制定和修订的安全操作规程及各项安全生产管理制度，并监督检查执行情况。5）经常深入现场检查、督促并协助解决有关安全问题，纠正“三违”行为，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止工作或生产，并立即报告有关领导。6）负责工伤事故的调查、分析、统计、上报，认真执行“四不放过”的原则。7）负责审查和督促劳动防护用品、保健补贴、清凉饮料的审核发放工作。8）督促有

9、关部门（车间）对从事尘、毒等有害作业人员定期健康体检与作业环境的监测工作，防止职业中毒和职业病发生。9）经常对员工进行安全生产的宣传教育，安排特殊工种的员工进行安全技术培训、考核、取证。10）负责对新工人和外来实习人员进行安全教育，组织开展各项安全生产宣传教育活动，总结和推广安全生产先进经验。11）对安全生产成绩显著的单位或个人建议奖励，对严重违章指挥生产的单位或个人提出处理意见。12）经常向公司主要领导汇报安全生产情况，接受上级有关部门对安全工作检查指导。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大设备、生产责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全

10、教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%；9）特种作业人员持证上岗率100%、特种设备检验合格率100%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司车间兼职安全员2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）在业务上受公司安全生产办公室领导，并在车

11、间主任的直接领导下开展工作。2）贯彻有关安全生产法规、制度和标准，并检查执行情况；参与拟订、修订车间安全操作规程和有关安全生产管理制度，并监督检查执行情况。3）协助车间主任编制安全技术措施计划和方案，并督促实施。制订车间安全活动计划，并检查执行情况。4）对班组安全员进行业务指导，协助车间主任做好安全思想、安全技术教育和考核工作。做好操作人员作业证发放和检查监督工作。5）参与新建、 改建、 扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作，严格执行安全生产“三同时”。6）深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请车间领导处理。负责车间安全装置、防护器具

12、、消防器材的管理工作。7）严格票证制度，严禁无证作业。需动火、吊装等作业时应根据票证要求，认真办理有关手续，落实作业中的各项安全措施才能作业。要加强易燃易爆储罐的安全管理，严禁跑、冒、滴、漏。8）负责车间安全检查台帐、复工教育台帐、隐患整改台帐等台帐的填写和完善工作。9）负责车间各类事故的统计上报，参与事故调查和分析。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大设备、生产责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%；9）特种作业人员持证上岗率100%、特种设备检

13、验合格率100%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司员工2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）自觉遵守安全生产各项规章制度，严格按照生产操作规程进行作业，纠正、制止他人违章作业，同时有权拒绝违章指挥的指令。2）熟悉岗位的工作特点、设备状况、作业环境、安全装置、急救和消防设施的性能和操作

14、方法；熟悉预防发生各种事故的措施及注意事项。3）积极参加安全生产的各项活动，主动提出安全生产的合理化建议和意见。4)按时巡回检查，发现异常情况，能正确分析、判断和处理。5)爱护与正确使用劳保用品、防护用具及各种消防器材。6)搞好生产设备的维护保养，保持作业场所的清洁卫生。7)生产前必须检查每个使用工具和设备的运行情况，确认无故障后开始生产作业，生产作业时应根据安全生产技术规程和工艺要求精心操作，严禁疲劳作业，发现异常及时处理，做好各种生产记录。8)未经批准不得使用他人操作使用的设备和工具，特种作业人员必须持证上岗。9)发生工伤事故时，要及时抢救伤员，保护现场，并立即报告，同时协助有关人员做好事

15、故调查工作，向事故调查组如实反映情况。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大设备、生产责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%；9）特种作业人员持证上岗率100%、特种设备检验合格率100%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。

16、负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司财务部经理2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）负责建全、完善公司财务管理体系，组织财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标。2）建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制；3）主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整；4）对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；5）比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的

17、合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；6）对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；7）与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系；8）向总经理汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为公司领导提供财务分析和有益的建议。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大设备、生产责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%；9）确保安全生产费用

18、投入率100%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司财务助理2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）协助财务经理完成财务部日常事务工作；2）编制会计凭证，成本核算，整理保管财务会计档案；3）登记保管各种明细账、总分类账；4）定期对账，如发现差异，查明差异原因，处理结账时有关的账务的调整事宜

19、；5）协助上级审核记账凭证、核对调整账目、预算分析、控制日常费用、管理固定资产；6）起草处理财务相关资料和文件；7）统计、打印、呈交、登记、保管各类报表和报告；8）协助上级开展与财务部内部的沟通与协调工作；9）完成上级指派的其他工作。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大设备、生产责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%；9）确保安全生产费用投入率100%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给

20、予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司出纳2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）做好货币资金、应收/应付账款、税款的收付及记账工作；2）负责现金支票的收入保管、签发支付工作；3）严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用；4）及时与银行定期对账；5）根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表；6）配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作；7）管理银行账户、转账支票与发票；8）完成其他

21、由上级主管指派及自行发展的工作。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%；9）各项账目往来正确率100%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日

22、年 月 日XXX有限公司采购部经理2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）在总经理的领导下，负责主持本部门的全面工作，组织并督促本部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；2）贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与行政、品管、业务、财务、机修、仓库等部门的工作关系，加强协作，配合做好衔接交叉工作；3）负责公司合格供应商的评定和采购计划的制定及实施；4）严格控制原辅材料检验标准及材料采购程序，收集材料样本三证（营业执照、产品合格证、质检报告）并存档；5）负责工厂原辅材料、包装物品和各类设备采购计划的制定和购进，并做好对供应方相关审核工作，协同相关部门确保采购合同的有效履行；6）严

23、格按采购程序办理相关事务，保证本部门正常工作秩序；7）组织收集有关购进品的市场信息，反馈于相关部门参考，随时了解生产状况及购进品的使用和库存情况，保障工作的正常进行；二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%；9）各项采购物资合格率100%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：

24、2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司采购员2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）认真贯彻执行工厂采购管理规定和实施细则，努力提高自身采购业务水平；2）负责根据物料供应计划的要求制定物料采购计划并报审；3）负责进行物料价格的市场调查与分析，争取最低的采购成本；4）负责根据采购计划与供应商洽谈供货合同，并负责合同的归档与管理；5）负责协助相关部门的人员对到厂物料进行验收，并办理相关的手续及支付货款；6）负责建立物料供应体系，开拓供应渠道；7）负责与物料供应商进行协调

25、，并对其进行管理；8）及时协助财务部对照款项数目或者合同要求安排对供应商进行付款；9）完成领导安排的其他临时性工作；10）负责组织物资的供应，组织物品的供应、采购工作，做好物品进、出、存等统计核算工作。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%；9）各项采购物资合格率100%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、

26、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司工程部经理2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）全面主持技术部工作，参与制定和实施重大技术决策和技术方案；2）负责公司现有产品技术工作，包括现有产品的设计改造、工艺完善、归档以及生产、售后服务中的各项技术支持等等；3）负责公司新产品开发技术工作，包括新产品开发的市场调研、可行性论证、成本分析、技术设计、工艺编制、以及新产品开发实施过程中的监督、控制；4）负责新项目的技术调研分析工作，参与相关

27、项目审核；新产品项目所需的设备选型、试制、改进等工作；5）参与重大产品开发及大工艺改进课题的攻关活动，参与对较大质量问题及不合格问题的审理；6）组织、参与公司新产品、新项目的技术开发和新技术、新材料的应用研究，具体负责技术与工艺管理；7）收集、分析、整理市场信息，了解行业技术的最新发展方向，促进公司新产品、新技术的推广和应用；8）建立与生产、质量、业务、采购等部门的良好工作关系，加强与有关部门的协调配合工作；9）组织制定技术研发的各种规章制度与工作规范，并督导执行;10）负责本部门员工的配备和选拔，组织本部门员工定期或不定期进行技术研发培训，提升部门人员技术水平和研发能力；11）组织协调部门内

28、部技术交叉工作，确保产品技术融合；负责部门所有员工的管理、指导、监督、考核工作；12）制定技术人员的培训计划，配合人力资源部组织安排相关人员的技术培训工作；13）按时完成上级领导交代的其它工作.二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）各项工程项目安全检查率100%； 8）轻伤事故下降3%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一

29、年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司产品工程师2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）负责模具设计、制作、修改，模流分析，工程图制作，客户图纸审核；2）负责公司产品设计工作，制定新品研发计划及项目进度跟踪，设计生产流程；3）同客户沟通产品结构设计，产品可行性评估，模具结构审核；4）随时收集与公司产品有关的信息资料；5）积极配合产品的其他组别人员工作。6）积极配合各协作部门和厂商进行样板试制，及时提供相关的技术支持。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；

30、2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）各项研发产品合格率100%； 8）轻伤事故下降3%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司自动化工程师2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）负责公司自动

31、化机械设备的发展规划、技改方案的制定、监督和执行。2）负责自动化设备的编程、安装、调试工作。3）负责公司自动化设备的参数调整，操作标准的制定，培训生产操作工。4）负责自动化设备运行分析改进，技术难点的诊断与公关。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）机械设备自动化合格率100%； 8）轻伤事故下降3%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责

32、任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司模具工程师2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）参与模具的设计并组织攻克模具设计过程中的技术难题及模具报价2）现场解决模具发生的各种问题，负责模具的改模、修模；3）根据图纸进行模具加工制造以及模具制作过程中所需的外协加工；4）编写模具技术任务书，制定技术标准。；5）做好跟其他部门之间的沟通工作，完成领导交办的其他工作。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事

33、故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）机械设备自动化合格率100%； 8）轻伤事故下降3%；三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司文控岗位2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）负责保管、控制与产品有关的（包括顾客提供的，法律法规和标准

34、规定）、以及各项活动的技术文件。2）全面负责技术文件发行、借阅、回收、销毁、归档、保管工作，确保公司机密文件不受损害；3）负责技术文件收集、标识、编号和归档整理工作；4）负责建立和实施文件收集渠道，包括公司内部的和外部的，如顾客、情报资料机构和出版社等，确保公司资料现行有效；5）负责公司内各使用者能及时正确获得最新和有效版本，严格执行并督促相关部门文件制订、修改、发行按程序规定办理。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）轻伤事故下降3%；三、考核如发生事

35、故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司行政部主任2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）依照公司策略，规划人事部门的工作执行方案及执行进度，并主导实施；2）负责人事行政管理制度、作业办法的草拟、制定，并检查、督导执行与完善；3）检查考核部门员工的工作情况，并负责所属员工薪资、职位异动的管理；4）主导公司员工

36、的招聘、培训、评估及薪资福利的管理工作；5）主导公司员工的生活保障与优化工作；6）平衡劳资关系，建设并保持良好的员工满意度；7）为各部门提供人事行政的良好服务，以协助提高各部门专业工作效率；8）承办上司临时交办的工作。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）轻伤事故下降3%；8）本部门安全检查率100%三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任

37、书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司人力资源2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）配合公司相关需要，与各政府部门沟通，以完成相关工作；2）员工相关证件的办理；3）员工来信的处理，员工离职原因的调查统计、初步分析；4）统筹员工关系组的具体工作，协助上司改善劳资关系；5）承办上司临时交办的工作。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6

38、）职业病防治率100%；7）员工合同签订率100%；8）本部门安全检查率100%三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司保安队长2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）负责组织本组保安学习法律、法规知识和保安专业知识，公司规章制度；2）统筹安排并督促保安员工作；3）负责新入职保安岗位工作培训，

39、监督检查保安岗位值班执行情况；4）向行政部主管汇报保安组工作及公司治安状况；5）巡查公司内各种设施状况并汇报上级；6）协调保安副组长、保安员工作；7）承办上司临时交办的工作。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）本辖区安全检查率100%三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。

40、2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司保安员2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）依照公司相关制度具体进行门禁控制；2）具体跟进各项行政制度员工的执行情况并及时上报；3）接待来访人员，完成相关上传下达工作；4）对公司各区域进行巡查，保障安全；5）承办上司临时交办的工作。二、安全生产目标：1）死亡及重伤事故为零；2）重大火灾（爆炸）事故为零；3）重大责任事故为零；4）安全隐患整改率100；5）安全教育培训率为100%；6）职业病防治率100%；7）本辖区安全检查率100%三、考核如发生事故，按照公司事故管理规

41、定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2015年1月7日至2015年12月31日。2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。负责人（签字）： 责任人（签字）： 年 月 日 年 月 日XXX有限公司品管部经理2015年安全生产目标责任书一、安全生产职责：1）督导各部门提升产品质量,防止异常发生,达到公司的品质目标2）协调及推动各部门按TS/16949质量管理体系运作3）召开各种品质会议,协调各部门处理异常问题4）审核相关部门呈交的文件5）定期主持召开供应商评审会议及对供应商评估6）督导QE人员及时处理生产品质异常问题和客户投诉的回复与追踪,确保纠正与预防措施有效实施7）督导产品可靠性测试和新产品试投产的品质改善及其可靠性测试8）对品质部门人员的聘