2022年学校后勤工作心得体会优秀.docx

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1、2022年学校后勤工作心得体会优秀 2022年学校后勤工作心得体会优秀.（精选16篇） 2022年学校后勤工作心得体会优秀. 篇1 时值年终，回顾过去一年来的后勤工作，在各级领导尤其是学校领导的关怀和支持下，后勤工作取得了很大的成果，如质如量地完成了年初制订的工作任务，详细表现在如下几个方面： 一、进一步严明白财经纪律、规范了财务管理制度。 严格履行先方案、后审批、再支出的报批监管制度，使物品利用率达到了极限，各项费收工作严格执行物价部门的收费标准，学校各项开支合理，并做到了定期向学校党委汇报财务运行状况。 二、加强了生活服务中心管理，工作人员的服务意识得到了进一步加强。 后勤处始终把握了后勤

2、服务于教学、服务于师生这一宗旨，坚持安全第一、服务第一的原则。年初，对从业人员进行严格把关聘请，并从卫生监督所请来专业人员对他们进行严格的岗位培训。仔细学习食品卫生法，进行身体体格检查，制订了从业人员奖罚条例。每月在同学中对食堂工作人员进行一次民意调查，了解同学看法，准时解决食堂中存在的各方面问题。食堂卫生我们都严格把关，做到了每天一小查每周一大检查，不符合卫生标准的每天在黑板上公布、批判。为了让同学吃得放心，期初，我们就与供货商签订了产品供销合同，建立了食物台帐，完善了各 项制度，完全杜绝腐烂变质的物品进入食堂。 三、校产管理进一步加强。 选购的物品，先交保管入库。出库时，须先办理领发、签字

3、手续，严格把握了价格关、质量关、数量关，并建立了完整的实物明细帐。班级校产管理也井井有条。期初，后勤处负责配齐各班同学学习生活用品，并作好登记，与各班班主任签订财产管理责任状，每月检查一次，责任到班，班级责任到人，并逐月公布检查状况，做到了无有意损坏、失窃现象，使校产损失降到了最低限度。 四、加强了校内绿化美化力度 学校花卉苗木工作人员工作仔细，吃苦耐劳，保证了学校重大活动、重大节日花卉摆放整齐、规范，学校整个绿化面积己达到了60%以上。 五、争取领导重视，搞好了学校的基建修理和添置工作，改善了办学条件。 学校领导一班人团结协作，奋力拼博，在方书记、胡校长、陈校长带领下，在训练局大力支持下，多

4、次跑省、市、县各级政府，争取各项政策重视，功夫不负有心人，我校今年共争取经费100多万元，这些经费我们全用在改善办学条件上。今年我校共添置仪器设备、教学用具100多万元，新建了一栋高标准男生宿舍楼，修理了生活服务中心的小屋面，新建了1000多个平方米的乒乓球场。为了便于 同学试验实习，后勤处与教育处共同协作开发了学校创业一条街，学校的办公条件得到了大规模的改善。 六、学校勤工俭学逐步走向完善 目前，学校勤工俭学项目主要有生活服务中心、花卉、苗木中心、商店、猪场、勤工俭学基地70多亩。每年为学校创收100多万元，生均收入达320元。大大改善了教职工的福利。 总之，在过去的一年内，后勤处做了大量工

5、作，当然离领导的期望还相差甚远。在新的一年内，我们将连续发扬团结协作、勇于拼博精神，始终把好服务于教学、服务于师生这一宗旨，百尺竿头，更上一层楼。 2022年学校后勤工作心得体会优秀. 篇2 学校总务后勤工作是学校工作的重要组成部分，为学校顺当开展训练教学活动供应有力的保障，总务工作坚持后勤工作必需服务于教学工作中心的原则。一学期来，总务处在学校的直接领导下，根据学期初制定的工作方案和总体要求，团结广阔师生员工，尽心尽力做好后勤服务工作。现将这学期的主要工作总结如下： 一、加强员工思想建设 强化责任意识 我们奉行师生就是上帝的人本理念，开好学期会，进一步明确各自职责，强化思想素养，坚固树立服务

6、意识，确保服务形象，努力提高职工思想道德水平，以高度的责任感和仆人翁意识投入到后勤工作中，极大限度地调动后勤员工的工作乐观性。 二、遵守财务规章制度 规范收费行为 仔细组织财会人员学习财务规章制度，规范收支两条线，做到帐目清晰，程序合法，财会人员实行办公无纸化。为加强收费的透亮化管理，严格根据上级主管部门的要求，设立价格服务进校内收费公示制，按章收费，禁止乱收费，实行财务公开，使学校的收费工作置于同学、家长、.的监督之下。 三、做好后勤服务常规 工作有条不紊 1、开学初，确保教学第一线的教学用品准时发放到位，保证教学工作正常开展。开学的前一天，总务处将各班的清洁工具、扫帚、 铁锹、拖把、抬篓、

7、水桶、顶叉、撮箕等，一次性选购回来，在开学的这一天按标准一次性的发放到位，确保开学工作顺当进行。 2、严格购物制度，教学办公物资的的选购工作，本着既满意需要又注意节俭的原则，统一选购，统一供应，统一管理的三统一制度，保证教学正常需求。 3、关爱师生，后勤服务有保障。开学的前一周，学校准时对教室内的玻璃、门窗，宿舍水电、床铺、床架等进行修理，发觉问题准时解决，保证师生正常工作和学习。 4、开源节流，为学校当家理财，做学校的仆人。本着花钱办实事办好事之目的，一方面为学校算经济帐、真正做到当家理财;另一方面，千方百计解决老师、同学的工作、学习及生活所需。 5、警钟长鸣，狠抓安全不放松。开学不久，依据

8、市训练局的有关布置，对学校校舍，教学设备、设施进行了安全检查，特殊是食品安全，严把进货关，进货时将合格的检验报告收齐、装订成册，把问题解决在萌芽状态，使之安全运行。 6、加强水电管理。制定工作人员巡察制度，规范水电管理秩序，加强财产的警示训练，引领良好道德风尚的形成。 四、校内绿化美化 开展井然有序 1、加强对校内已有花木、草坪的管理。抓好浇水、施肥、修剪、 除草、防虫等关键环节，巩固已有的绿化成果。 2、做好绿化长期目标规划，营造良好氛围。抓住每年植树绿化的好时机，努力制造良好的工作和育人环境。 3、帮助政教处进一步加强人文建设，塑造美妙心灵。在不同时间、以不同形式进行同学思想道德建设警示，

9、成为学校环境建设的一项重要内容。 4、乐观打造深厚的校内绿色氛围。在种花卉来临之际，学校在财力紧急的状况下，投入必要资金，对校内进行了必要的绿化，校内绿树成荫。 五、进一步加强财产管理，乐观打造规范化学校。 1、强化班级财产管理，使财产管理逐步走上规范化，明细化，严格班级财产考核制度，做到奖优罚劣。 2、做好对固定资产增减工作的登记， 定期定时进行固定资产的核对工作， 做到帐、物相符， 严防学校财产的流失。 3、加强同学宿舍财产管理。制订了宿舍财产管理条理，做到损坏赔偿，培育同学的公共财产爱惜意识。 4、规范公共财产、公共设施的管理。对低值易耗物品的管理工作，从严要求，严格执行审批、发放手续。

10、 总之，本学期的总务工作由于上级领导的重视和学校领导的直接 指导，全体教职工的大力协作，后勤人员的齐心协力，各项措施落实有序，工作取得显著成果。但工作中仍旧存在不少问题和不足，有待进一步强化管理。让我们全面落实.、锐于实践，为学校的和谐进展做出应有的贡献。 2022年学校后勤工作心得体会优秀. 篇3 过去的一年，我校后勤工作，遵循学校总体工作思路和后勤工作方案，以供应优良的服务和优质的训练教学环境为重点，在工作中坚持以服务为宗旨，强化后勤工作人员素养，提高办事的实效性。本着精打细算、厉行节省的原则，加强校物、校产的日常维护与管理，做到物尽其用;切实加强安全防范工作，乐观建设安全校内，要把学校安

11、全工作摆到重要位置，坚持安全第一，预防为主的方针，乐观建立学校安全防范机制，落实各项安全措施。现总结如下： 一、抓好后勤人员的思想建设，更新观念，增加服务意识。 全体后勤人员充分熟悉自身工作在整个学校工作中的地位、作用，树立为训练教学服务，为全校师生服务的思想意识，扎实开展各项工作。一学期来，能做到既明确分工，又通力合作，扎实工作，乐于奉献，较好完成了各项工作任务。 1、期初我们遵循学校总体工作思路，围绕训练教学这个中心制订了后勤工作方案，避开后勤保障缺位而影响教学工作。 2、改善训练教学环境和学习环境，对学校训练教学设施准时修理，利用暑假时间对南、北校区屋面防水处理，南校区启慧楼整体装饰，小

12、礼堂整体装修，北校区多媒体教室设备更新，班级组更换，整理启慧楼二、三楼活动场地，老师培训基地设施添置和场地整理，添置课桌椅200套、老师办公桌椅12套。凡是影响到教学工作的事都准时处理，修理、本学期共更换灯管80余次，更换阀门水嘴共50只。门修理10余张、窗户修理15页，零星修理服务100余次，课桌椅期中支配一次全面修理，平常修理随叫随到。 3、协作政务、教务开展工作，基本做到训练教学问题需要后勤协作的，我们都是随叫随到，力争做到解决问题快、不留尾巴。 4、开学初依据班级人数课配备桌椅，因北校区同学人数增加太多，准时从南校区凋运100套，满意了正常教学的需要。开学工作完毕后，对各班桌椅及财产统

13、一登记、对门窗、开关、插座、电风扇检查，排解安全隐患。 二、强化全员安全意识，确保师生健康安全 1、学校拟订了特大事故处理预案，资兴市一完小用水用电设施安全管理制度、资兴市一完小食品安全工作职责、资兴市一完学校校食品安全事故应急预案、资兴市一完小应急小分队，全体教职员工签订了安全责任书，消防安全承诺书，并实施校内安全责任首问制。建立安全工作领导责任制。将学校安全工作列入老师考核内容，签订安全责任状。做到职责明确，责任到人。不断完善学校安全工作规章制度。依据安全工作形势的进展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及同学管理、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器

14、材检查、健康体检等规章制度，全期安全排查四十余次。 2、加强设施设备安全排查，防患于未然。对训练教学设施重点排查，全期全校性安全大排查4次，常规安全检查每周一次，恶性天气随时检查，每月食品安全检查一次，每月协作社区民警检查一次消防安全。 3、强化安全管理，常常开展安全训练。学校制定了严格入校制度，加强了门卫、校内管理，不经允许外来人员、车辆不得以任何借口进入校内，家长接送同学必需在校门以外。上课期间同学不准外出，非学校工作人员不准进校内，有事要履行登记签字消号手续。利用国旗下讲话、广播、黑板报等形式向同学开展安全训练，组织全校同学开展紧急疏散演习，通过各类训练活动，培育同学安全意识，形成了肯定

15、的自我防范、自救力量。利用班队课、学科渗透等途径，加强对同学开展安全预防训练，使同学接受比较系统的防溺水、防触电、防病、防食物中毒、防体育运动损害、防火、防盗、防骗、防煤气中毒等安全学问和技能训练。学校还利用校内网、广播、黑板报等工具及进行主题班队会等形式开展丰富多彩的安全训练。学校利用老师会、周一升旗时间，小结上周安全工作。强调安全事项，开展常规检查。 学校组织老师学习安全训练工作文件，校内意外事故处理方法，对校内易发事故类型、重点部位爱护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面，开展深化全面的大检查，消退隐患，有针对地扎实地开展训练和防范工作。提高自遵守法律法规的自性。 4、定期校

16、内巡察与不定期校内巡察相结合，对发觉有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材、水、电设施等作准时彻底的修理。如南校区单车棚床架安放不稳固，后勤准时重新安放并加固，北校区单杠开裂准时焊接，运动场音柱松动准时加固，运动场足球门松动开裂准时加固并焊接，疏通厕所下水管堵塞20余次。 5、加强了门卫的职能，对外来人员来校登记、上课期间同学原则不准离校，有事外出须持班主任开具的离校单并登记后方可离校，同学离校期间对校内进行巡察检查，杜绝爬围墙进校打篮球、玩耍等不良现象。 三、存在问题： 1、作为总务主任工作作风还不够扎实，热忱服务、主动服务、耐心服务的要求还不够。 2、缺乏乐观制造性地开展工作，处理问题时依靠心

17、太强。 3、工作不够深化，调查了解不够。缺少与老师们的谈心沟通，对后勤服务工作中存在的问题了解太少。 四、今后努力方向： 管理出成果，管理出效益，管理出人才。在今后的学校管理中，肯定更新观念，强化管理，以精细化管理，使学校稳步前进。 1、加强责任意识和管理意识，抓好后勤管理工作。兢兢业业地做好各项工作，履行好自己的职责，乐观地开展工作，领先垂范。 2、加强后勤制度的管理，明确管理责任。与各班主任和专业老师签订财产使用保管责任书，做好督导检查和财产修理工作，真抓实干，使学校的财产管理制度化。 3、转变工作作风，提高服务意识，全心全意为广阔师生服务。深化到教职工当中去，准时与他们沟通，广泛征求看法

18、，凡是老师提出的合理化服务要求，努力做好、做实。 4、仔细、准时地维护、检修好学校的各项设施。保证全校各室设施能正常使用，在不影响正常教学工作的前提下，努力做到修理主动、准时、有效。 2022年学校后勤工作心得体会优秀. 篇4 时值年终，回顾过去一年来的后勤工作，在各级领导尤其是学校领导的关怀和支持下，后勤工作取得了很大的成果，如质如量地完成了年初制订的工作任务，详细表现在如下几个方面： 一、进一步严明白财经纪律、规范了财务管理制度。 严格履行先方案、后审批、再支出的报批监管制度，使物品利用率达到了极限，各项费收工作严格执行物价部门的收费标准，学校各项开支合理，并做到了定期向学校党委汇报财务运

19、行状况。 二、加强了生活服务中心管理，工作人员的服务意识得到了进一步加强。 后勤处始终把握了后勤服务于教学、服务于师生这一宗旨，坚持安全第一、服务第一的原则。年初，对从业人员进行严格把关聘请，并从卫生监督所请来专业人员对他们进行严格的岗位培训。仔细学习食品卫生法，进行身体体格检查，制订了从业人员奖罚条例。每月在同学中对食堂工作人员进行一次民意调查，了解同学看法，准时解决食堂中存在的各方面问题。食堂卫生我们都严格把关，做到了每天一小查每周一大检查，不符合卫生标准的每天在黑板上公布、批判。为了让同学吃得放心，期初，我们就与供货商签订了产品供销合同，建立了食物台帐，完善了各 项制度，完全杜绝腐烂变质

20、的物品进入食堂。 三、校产管理进一步加强。 选购的物品，先交保管入库。出库时，须先办理领发、签字手续，严格把握了价格关、质量关、数量关，并建立了完整的实物明细帐。班级校产管理也井井有条。期初，后勤处负责配齐各班同学学习生活用品，并作好登记，与各班班主任签订财产管理责任状，每月检查一次，责任到班，班级责任到人，并逐月公布检查状况，做到了无有意损坏、失窃现象，使校产损失降到了最低限度。 四、加强了校内绿化美化力度 学校花卉苗木工作人员工作仔细，吃苦耐劳，保证了学校重大活动、重大节日花卉摆放整齐、规范，学校整个绿化面积己达到了60%以上。 五、争取领导重视，搞好了学校的基建修理和添置工作，改善了办学

21、条件。 学校领导一班人团结协作，奋力拼博，在方书记、胡校长、陈校长带领下，在训练局大力支持下，多次跑省、市、县各级政府，争取各项政策重视，功夫不负有心人，我校今年共争取经费100多万元，这些经费我们全用在改善办学条件上。今年我校共添置仪器设备、教学用具100多万元，新建了一栋高标准男生宿舍楼，修理了生活服务中心的小屋面，新建了1000多个平方米的乒乓球场。为了便于 同学试验实习，后勤处与教育处共同协作开发了学校创业一条街，学校的办公条件得到了大规模的改善。 六、学校勤工俭学逐步走向完善 目前，学校勤工俭学项目主要有生活服务中心、花卉、苗木中心、商店、猪场、勤工俭学基地70多亩。每年为学校创收1

22、00多万元，生均收入达320元。大大改善了教职工的福利。 总之，在过去的一年内，后勤处做了大量工作，当然离领导的期望还相差甚远。在新的一年内，我们将连续发扬团结协作、勇于拼博精神，始终把好服务于教学、服务于师生这一宗旨，百尺竿头，更上一层楼。 2022年学校后勤工作心得体会优秀. 篇5 过去的一年，我校后勤工作，遵循学校总体工作思路和后勤工作方案，以供应良好的物质条件和优质的训练教学环境为重点，在工作中坚持以服务为宗旨，强化后勤工作人员素养，提高办事的实效性。现总结如下： 一、立足本职，服务一线 年初我们遵循学校总体工作思路，围绕训练教学这 个中心制订了后勤工作方案，避开后勤保障缺位而影响教学

23、工作。 1、改善教学环境和学习环境。今年全部办公室，教室全部安装了空调设备。目前学校空调数量已达-台，共-千瓦 2、修理准时、服务到位。凡是影响到教学工作的事都准时处理，今年修理、更换灯管80余次，更换阀门水嘴共18只。零星修理服务115次 3、协作政教、教务开展工作， 基本做到一线问题需要后勤协作的，我们都是随叫随到，力争做到解决问题快、不留尾巴。 4、加强文印工作的管理，解决了文印工作中的薄弱环节，服务准时到位。 5、新建后勤仓库150平米，使后勤管理工作更加集中、规范。 二、整章建制，规范管理。 后勤工作是学校的基础工作，后勤工作的管理直接影响到学校的全面管理。今年，后勤管理连续执行了物

24、品选购申请审批制度、物品领用保管的有关规定、修理申报制度，有效地规范了学校的后勤管理工作。 为 了加强校内管理，我们还制订了校内安全管理规定、校内安全紧急预案、校内安全防火制度，从而保障校内安全，杜绝了安全隐患。 今年对学校资产进行了一次摸底清查，全部资产全部登记、建帐，管理日趋完善。 三、加强管理，开源节流。 资金是学校的命脉。根据校长要求，学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度，乐观开源节流、勤俭持家。做好收支有方案、有审批、有手续。 1、做到物资选购要批的审批制度，学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一选购，避开了过

25、去谁需就买的无序状况。 2、实行物品发放按需的管理制度，转变过去按人头配备办公用品的不合理现象，有效地节省了办公用的开支。 3、加强纸张和办公耗材的管理，实行由主管审批复印和油印的业务，并负责纸张的管理，使纸张消耗大幅降低。 4、颁布执行公物损坏赔偿制度，使人为损坏公物现象得到有效扼制。 综上工作，得益于领导指挥有方、各部门协同协作，使后勤工作基本上做到了使人信任，效率让人赞许，态度令人满足。 2022年学校后勤工作心得体会优秀. 篇6 随着经济.的快速进展，后勤职能进一步扩展，对后勤保障的要求越来越高。兵马不动，粮草先行，没有有效的后勤工作做保障，其他工作就不行能顺当开展，甚至无法完成。后勤

26、服务的好与坏，将直接影响到职工的工作心情、单位的形象与，进而影响工作效率。但是，后勤服务又不像其他业务工作那样有规有矩，易于遵循，它是一项伸缩性、随机性较大，没有固定模式的工作。 一、端正服务态度 首先，工作人员要充分熟悉到后勤服务工作是单位整体工作中不行缺少的一部分，是整个事业进展的保障。其次，必需消退后勤服务工作低人一等的想法，要熟悉到工作只有分工不同，而没有贵贱之分，否则就会影响到工作质量。坚持一切为了全校师生利益的原则，坚固树立群众利益无小事的思想，从被动性服务向主动性服务转变，增加群众意识、责任意识和大局意识。在工作中始终用一种严谨的态度来对待自己的职业，对自己的工作要用心，要仔细负

27、责。 二、服务要细致、周全 在工作中必需把握一个细字，要把全体师生的衣、食、注行挂在心上，要常常过问每位教职工的疾苦，努力为他们解除后顾之忧，使每个同志都能感受到组织上的关怀，激发他们更加自觉地做好工作的乐观性。只有工作考虑得周全，细上加细，才能使后勤工作得到全校师生的认可。勤于思索、擅长总结阅历，是后勤服务工作做细的基矗只有常常总结以前的阅历，才能找出工作中的不足，吸取教训，重新制定新的工作目标。后勤服务工作要克服多一事不如少一事的消极工作态度，不要怕事情干多了，问题就多，就会让群众不理解，而使自己受委屈。相应的工作制度是后勤服务工作做细的保障。在工作实践中，我们熟悉到，要使后勤工作做细，除

28、了后勤工作人员要有较强的事业心和责任心外，还必需有相应的制度或措施作保障。 三、加强廉洁自律 后勤工作常与钱物打交道，为此必需加强廉政建设，在思想上和行动上牢筑拒腐防变的堤坝。把自我价值观与学校进展紧密结合起来，真正树立起淡泊名利、爱岗敬业的价值观和精神追求，抛弃个人私利，树立全心全意为学校和全体教职工服务的思想。在长期的后勤工作中，我一贯坚持公正原则，在工作中力求公平待人，秉公办事，对服务对象不论亲疏、职位凹凸，都一律一视同仁，公正对待对于老师们的习惯尽量赐予敬重，对于个别老师提出的过份要求赐予婉言拒绝，当然在条件允许的状况下，应当照看的赐予照看。由于坚持公正原则，全校教职工对我的工作赐予了

29、充分认可和支持。 四、努力学习 在当今学问经济的时代，光靠踏踏实实做事还不行，还要认仔细真学习，否则将会被时代所淘汰。 1、仔细学习政治理论 我平常坚持仔细学习马列主义、.思想、理论和.重要思想，乐观落实.，仔细学习党的路线、方针、政策。我从不由于工作繁忙而忽视政治理论学习。在历次上级组织的训练活动学习中，始终努力学习，力争提高自己的政治理论素养。我知道，没有正确的政治理论的指导，就做不好工作。 2、仔细学习业务学问 后勤工作是技术性要求很强的工作，必需不断加强业务学习。我曾经向老老师学习修水龙头，向供电所师傅们学习电力维护学问，向园艺师们学习花草管理及修剪技术等等。通过学习，我学会了很多过去

30、没接触过的技艺，进一步提高了为学校服务的水平。 后勤服务是一项特别繁琐，又比较辛苦的工作，是一个单位的门面和窗口，也是一个单位事业进展必不行少的一项工作。每一位后勤服务人员都要端正思想，扎实工作，为我校的进一步进展作出我们应有的贡献。 2022年学校后勤工作心得体会优秀. 篇7 当前，在党的训练方针指导下，以推动素养训练及新课改为中心，制造一个良好的育人环境，在经济上、物质上保证教学工作的顺当开展，是中学后勤工作的根本。 学校的全部工作由三大块组成，即教学科研工作、德育工作和后勤管理工作。其中教学科研是中心工作，而思想政治工作和后勤管理工作分别人的因素和物的因素两方面赐予保障。这三个方面的工作

31、彼此分工，各司其责，又相互联系，相互协作，共同完成学校所担负的培育人才，制造教科研成果的任务，三者缺一不行。没有教学科研工作，学校就不成其学校;没有德育工作，其它工作就会失去动力;没有后勤管理工作，教学、科研、德育工作就失去了物质基础。 作为从事后勤工作的我来说，感悟颇多： 一、后勤人员仆人翁意识的提高 后勤工作没有最好，只有更好。加强后勤队伍建设是做好后勤工作的首要条件。在领导和老师的共同努力之下，学校建设一支过硬的后勤队伍，以校为家，有剧烈的事业心，工作态度勤恳努力，肯开动脑筋，肯钻研学习，自觉适应建设现代化学校的需要，努力提高专业技能。后勤人员们充分熟悉到后勤工作的意义所在，以先进人物为

32、榜样，强化自身的服务意识，变被动应付为主动进取，想教职工所想，做教职工所做，急教职工所急，力求把为老师解决的事情尽量做到前头，在平凡的工作上做出不平凡的业绩。 二、领导重视 学校以教学为中心，因而为教学服务的后勤工作，在领导、老师、同学的眼中便退到了二线，甚至部分人认为老师是耻于做这项工作，做这项工作的人是没有必要得到敬重的，因而他的劳动成果也没必要得到敬重，由此带来的后果是严峻的，后勤工作人员肯定是人心涣散，工作应付，学校的公物维护，环境卫生等等，确定是在低水平上运转，所以盼望我们的领导、老师，关怀后勤，关怀后勤工作人员(如职称评定等)、爱惜其劳动成果，唤起后勤人员的工作热忱，这样才能建立一

33、支高素养的后勤队伍，保证后勤工作能够高质量为教学服务。 我们的后勤工作还有多感谢领导和师生的支持。学校加强了师生爱惜公物和节省水电训练，杜绝使用过程中的铺张。白天不点长明灯，电脑进行屏幕爱护，空调温度尽量打高，下班自觉关掉饮水机和电脑。形成了以爱惜公物为荣的好风尚，并引导师生疼惜公物，修旧利废，自力更生，自己动手，留意节省，自觉地做校产管理的仆人，努力延长各种教学设备的寿命，大力提高各种教学设备的使用率。 三、规范管理，严格制度，加强督查，职责分明 我们的各项制度，从大的方面讲并不缺，但从精细化管理的角度动身就缺许多，更关键的是有些制度形同虚设，人们的脑袋里没有制度，对于违反制度的事我们无动于

34、衷，习以为常。所以，我们应制定校内精细化管理的各项制度，不能光谈制度的学习，重点应抓制度的落实，细节上从严，加强督查，加深印象，克服惰性，我们的工作就会上一个台阶。 总之，后勤工作以人为本，我们要努力让自己成为学校的仆人翁，才能发挥每个后勤工作人员的乐观性，才能开源节流，才能高效率、高质量地做好教学服务工作。 2022年学校后勤工作心得体会优秀. 篇8 一年度的工作即将结束。回顾一年来，能够坚持思想政治学习，喜爱本职工作。在平凡的后勤岗位悄悄无闻的工作着。 一、结合实际，扎实工作。 学校的后勤工作千头万绪，如何使学校的后勤工作紧紧围绕教学工作服务，是我后勤工作的重头戏。工作中我注意学校的实际，

35、从一点一滴做起。以学习实践.为指针，树立全面.协调.高效.可持续的.。在坚持后勤保障，物尽其用，杜绝铺张，教学所需，文明高效的服务原则下，以后勤不后，服务为本，并与人，开拓创新，勤俭节省为宗旨，转变思想观念，加强后勤管理，强化服务意识，坚决做好后勤保障。尽力谋取安全效益，扎实稳定地推动了各项工作的进程。带领后勤一班人从学校大局动身，千方百计增收节支，避开铺张。在资源问题上可花可不花的钱坚决不花，非花不行的钱尽量少花，选购货物以三省为学校节省每一分钱。在学校基本设施修理方面尽量带头亲自干。利用工作和休息时间与后勤人员共同干一些修理工作，给学校节省了一部分资金支出。我们后勤一班人年龄偏大，但工作不

36、怕脏不怕累，从下水道疏通到各种修理，物资搬运到分发我们没有叫累没有等靠，工作的复杂性和零碎性有力地保障了教学工作的正常运转，也改善了学校的办学条件。 二.优化管理，事事处置以严格要求自己。 一是在主管后勤和蛋奶工程中廉洁自律，物资选购，基础设施建设坚持申请，权限审批，规范操作行为20xx年 学校后勤处工作总结20xx年 学校后勤处工作总结。二是严格履行职责。深化食堂商店了解和解决问题，工作不推不拖，以身作则不管是分内格外的事，遇事 办事，工作作风雷厉风行。贯彻以人为本的理念，遵循安全第一，预防为主的基本方针。切实保障广阔师生和校内财产的安全。三是深化教学一线听课，评课，虽然自己是一名后勤工，更

37、没有遗忘学习和提高自身的业务力量，与老师一道共同探讨教学方法，提高教学质量。 总之，在负责后勤工作的一年中，虽然取得了点滴成果，但与学校的要求和期望还是有肯定的距离。意识工作头绪多，有时在支配工作时主次不是很清。二是在校内管理力度上不够，虽有制度，但落实不力。三是后勤人员的综合素养有待提高。 成果的取得归功于学校领导的直接指导，全体同事的乐观帮助，通力合作。对存在的不足我将会在今后的工作中加以克服。 2022年学校后勤工作心得体会优秀. 篇9 在每天劳碌充实的脚步声中，转瞬间本学期的工作即将结束，在伍家区训练局的正确领导下，我校后勤部门全面贯彻、仔细落实区训练局的各项工作部署，扎实有效地开展各

38、项工作，本学期我校项目建设、校内文化建设取得了突破性进展，取得了肯定的成果，现把我校这学期的后勤工作总结如下： 一、项目建设取得重大突破。 自去年来，学校为改善办学条件，始终在多方奔跑、乐观争取教学楼改造建设，本学期来，在区训练局的高度重视和指导下，我校项目建设迈取得突破性进展： (一)、盘活土地资源项目取得关键性进展。 我校土地存量较大，为减轻财政投入压力，改善我校办学条件，学校多年来提交的吸纳外来资金，校商合作改善办学条件的项目建设方案在区训练局和大屈校长的指导下，我们对项目建设可行性进行了多次市场调研，反复论证和多次修改，完成了前期市场调研文字论述、项目建设的文字方案，并聘请设计院制作了

39、两套平面图效果设计图，这一整套文图资料已形成正式定论作为日后招商引资重要依据。 (二)、1号教学楼加固及改造项目本学期暑假即将动工。我校1号教学楼始建于20xx年，年久失修，校舍破旧老化严峻，安全隐患突出，去年在全国中学校校舍安全工程排查中被鉴定为安全性c级、建议拆除。为了保障学校师生安全，改善办学条件，学校做了大量工作，最终争取到本学期暑假校舍加固改造工作。本部门在学习外校教学楼加固阅历同时，快速拿出了加固改造建议书、请示以及装修方案，6月3日区训练局和区发改委正式下达批复，如今校舍加固经费正在通过政府选购渠道进行中，校舍加固方案已送至市审图办进行审查，本项目建设可行性讨论报告也正在完成当中

40、，期盼多年的教学楼加固及改造的愿望最终有望得到实现。 (三)、校内文化正式进入设计阶段。校内文化建设是我校一项重要工作，本学期学校后勤牺牲五一假期休息，特地从外地购运了两车价廉物美的欣赏石。经过学校乐观争取，在区训练局的高度重视和牵头下，学校与全国闻名的成都三顾茅庐校内文化策划公司签订了校内文化设计合同，我校校内文化设计正式启动，目前校徽及其相关元素设计进展快速。我校多年未实现的打造中南校内文化的幻想如今就要实现，至此我校也成为伍家区为数不多的加固、改造以及校内文化建设同步进行的学校之一。 二、后勤管理务实高效。 (一)、隐患围墙得到治理，学校节约大笔资金。20xx年9月，中南路学校东侧围墙受

41、校外安居房建设施工影响，导致近8米高的挡土墙开裂，以及挡土墙上20多米围墙及墙边地面开裂，基于施工严峻影响学校场地安全，学校多次与房屋开发方、代建方进行沟通协调，最终促成代建方对我校挡土墙和损坏的围墙进行了加固与重建，并在今年三月份顺当完工，学校未花一分钱胜利解除了围墙隐患。 (二、)公物管理、绿化维护效果显著。受场地限制，每个月书法月赛及其他大型活动时，同学需将课桌椅搬进搬出，非常不便且课桌椅损坏也严峻，为便利同学活动，培育同学养成爱惜公物良好习惯，学校打算人人使用课桌套，购买塑料小方凳。经过周密预备和细致工作，学校利用召开家长会契机宣扬了此项工作，赢得了全体家长的理解和支持，最终1个月时间

42、全校1-5班级订做桌布套400套，购买塑料方凳400个。为跟进桌椅管理，大队部将课桌套使用纳入班级常规考核和班主任绩效考核中，一天一检查，一天一反馈，一周一评比，如今我校教室里张张桌子有座套，时时桌子用座套，不仅课桌椅得到了有效维护，整齐统一的蓝色桌布套成为学校一道风景。 我校花坛树木多，绿地面积大，随着天气转暖，为抑制杂草疯长、白蚁横行，本学期进一步实现了校内苗木草坪规范化管理，特地购买了白蚁灵及高效能灭杀草坪杂草的除草剂金百秀、甘草磷，定期杀白蚁，清除操场、花坛、校道周边杂草，这学期来整个校内看不见一丝杂草，整个操场绿草如茵，绿树成荫，受到外校老师全都好评。 (三)、资产管理电脑化，物资选

43、购规范化。本学期，后勤管理的工作中心是抓好学校固定资产和低值易耗品，消费品这三大类别财产的电脑化管理。制定了有关校产管理的规章制度，各部门的设备，仪器设施实行日日管理，分室保管、专人使用，专人负责，专人保管的管理体制，各室全部资产及09秋季以来增加的设备设施，以及始终闲散在外无登记的固定物质，均进行了具体摸底统计，并分类录入到电脑中，有效规范了校产管理，做到了条目清晰，有据可查。 结合校产管理，进一步完善了物资的选购、领用、借用管理程序，凡各部门欲选购的物品先提交选购申请，一律采纳物质验收、入库登记、领用或借用签字手续，各部门资产内部转移必需履行部门转移手续，经总务处调整再入帐注明，避开了物质

44、的重复选购、莫名丢失和破损。 三、后勤服务优质细致。 (一)、严格执行政府选购，办公环境得到改善。这一年来我校通过政府选购渠道选购了价值5万6千元的电脑等设备，每个办公室安装了网线，配备了电脑，教育处配备了新式打印机，改建新微机室，进一步改善了老师们的办公条件。在经费非常紧急的状况下，克服一切困难筹集了2.万元资金改造出一个约90平米的功能厅，为学校师生建立了能开展大型教研活动举办会议的功能场所，从今中南人最终能放开怀抱举办区级以上教研活动了。学校还购买了300元多元较新的二手行政办公桌4张和崭新书法桌20套，添置了价值4700多元的两支高频音响及相关设备。每样设备的添置，我校都严格根据政府选

45、购制度，不私自购买，杜绝了不良之风的产生。 (二)、甲流防控一丝不苟，成效突出。除了建立有完善的管理体制和健全制度外，自开学以来甲流防控就仔细做到了每日入校体温筛查、晨午分别复查、同学缺课严密追踪。自三月以来，消毒成为预防为主的重要工作，建立了分区域分部门定时消毒的预防制度，把班级消毒纳入了班级常规考核项目之一，定期检查定期反馈，消毒工作得到较好落实。在落实防控同时，后勤保障更进也非常到位。不仅建立甲流隔离治疗病区和备用区，还不惜花费九百多元购置了两个红外线测温仪，100个95型卫生口罩，温度计15支，小型喷壶12个，84消毒液4件，购置甲流防控的必需药品，累计资金二千多元。为甲流预防供应了重

46、要物资保障。本学期来我校未发生一起疑似甲流症状的患者，也未爆发其他流行传染病疑似病例，甲流防控取得可喜成就。 (三)、工作超前后勤保障到位。本学期开学前学校后勤放弃寒假休息主动提前一天上班，将全部新书、办公教学用品全部购买到位，检修了水电，上班第一天全体老师们就准时领取到了后勤下发新书及办公用品，享受到了学校供应的早中餐供应，老师们对后勤服务的细致准时不胜感谢和满足。 (四)、服务师生真心实意。除了平常修理门窗器材做到眼口勤、手脚快之外，学校还和内租赁单位厨师学校、幼儿园洽谈协商，用供应餐饮抵代房租的形式解决了学校37名老师及门卫早、中餐的困难。寒冷冬天，学校后勤准时为老师们购买环保木炭，火盆火钳解决了冬季取暖难题，受到老师欢迎。学校没有老师午休的场所，又购置了35把躺椅，给老师午休供应了便利。我校树木茂密蚊蝇就多，学校准时给各班和办公室买来了蚊香、灭蚊剂，周末支配后勤人员定时喷洒药剂。老师、同学外出参与大型活动，学校想尽方法准时联络车辆，总是在老师最需要的时候送上学校的关怀，后勤工作得到老师们全都好评。 四、全面落实