财务会计的个人工作总结.五篇_公司会计工作总结.docx
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1、财务会计的个人工作总结.五篇_公司会计工作总结 在公司的正确领导下,我根据公司的工作精神和工作部署,结合自己的岗位职责,刻苦勤奋、仔细努力工作,完成了各项工作任务,取得良好成果。现将20xx年个人工作状况总结如下: 一、仔细学习,提高了政治思想觉悟 我仔细学习了公司的工作精神和制度规定,提高政治思想觉悟,培育良好的职业道德和敬业精神,做到廉洁奉公,忠于职守,竭诚为公司进展服务,完成了各项工作任务,取得了良好的工作成果。我严格遵守法律法规和国家财政、财务工作方针与财经纪律,做到了遵纪守法,廉洁从业,提高了会计工作质量,确保了会计工作和有关资料的真实性,维护了自身形象。 二、刻苦钻研,提高了业务工
2、作技能 我充分熟悉到了从事会计工作,需要学习和把握国家财经方面的相关法律法规与政策,需要学习和把握财会专业学问,还需要学习和把握税务、法律、金融、市场等相关学问,只有学好了这些内容,把握这些学问与技能,才能做好会计工作,提高会计工作效率,保证会计工作质量。为此,我平常非常注意业务学习,常常翻阅财务管理方面的书籍,留心财务管理工作的进展状况,切实提高自己的理论学问与业务技能,具有从事财务工作的岗位力量和技能,能够独立完成公司布置下达的各项财务工作任务,确保把财务工作做好,获得大家的满足,为促进单位健康、持续进展作贡献。 三、勤奋工作,完成了全部工作任务 规范会计科目设置。规范了会计科目设置是做好
3、会计工作的基础,我根据房地产企业会计科目设置要求,科学合理设置会计科目,规范了记账凭证的编制,做到了内容完整、规范,全面提高了会计工作的效率和质量。 做好了日常会计工作。我仔细、细致地做好会计报销、工资发放、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关财政、税务票据的领用、核销等日常会计核算、会计监督工作,做到工作认真、仔细、无差错。在日常会计工作中,我严格审核票据,对原始凭证实行审核金额、审核原始人签字、审核票据的真实性,保证了基础会计数据的精确记录和会计资料的真实完整。 做好了会计档案管理工作。我按会计档案管理的要求进行会计档案的整理、归档工作,做到了全部财务凭证,准时整理、装订和保存,
4、重要单据当天处理,准时规整,杜绝单据凌乱现象的出现,确保了会计档案全面、完整,便于以后日常查阅和利用,也便利上级检查工作时能够准时出具。 四、加强建设,培育良好工作作风 我培育自己吃苦耐劳、擅长钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,仔细对待每一项工作,坚持把工作做完做好,力争工作的完善与高效。在工作中担当自己的责任,加强执行力建设,做到在思想上、工作上、行动上与公司保持高度全都,不折不扣地贯彻执行公司的工作精神,加强工作创新,以新观念、新思路、新方法做好各项财务工作,力争取得更大成果。加强个人道德品质建设,努力践行.主义核心价值观,为公司进展多作贡献,
5、力争当一名优秀会计。 五、严格要求,争当清正廉洁员工 我是一名会计,负责公司财务工作,要求自己正确对待权力,我始终树立权力就是服务的意识,权力就是责任的理念,做到尽心尽责、恪尽职守,珍惜权力、管好权力,努力为公司服务。正确对待利益,我坚持正确的利益观,保持一颗平常心,不见利忘义,不见富思迁,杜绝一切不正之风和腐败行为。正确对待自己,我对自己高标准、严要求,严格遵守廉洁从业规定,做一名道德高尚、清正廉洁、深受总共群众拥护的清正廉洁员工。 六、存在不足问题 20xx年,我仔细努力工作,虽然完成了任务,取得良好成果,但是与公司的工作精神和工作要求相比,还是存在肯定的不足问题,主要是工作规范化不够,工
6、作成果不够大,工作特色和亮点不多,这些不足问题需要在今后工作中切实加以改进和提高。 财务会计的个人工作总结.(篇二) 20xx年是一个比较充实的一年,我很幸运有机会尝试两种不同的会计工作岗位,多谢我的上级给我这个机会,20xx年将要过去,对于我本年自身的工作可以概括为努力完成自身的工作要求,乐观地完成上级下达的任务的完成,另外也乐观协作团队的工作;对于明年的希望和方案:盼望在完成本职工作的前提,努力去学习其他工作岗位,其详细描述如下文:努力完成自身的工作要求:对于目前为止的两个工作岗位销售会计和xx应收会计,销售会计主要是掌管关联销售和第三方销售的账面状况,核对其他办事处的仓储的状况,在月末的
7、时候准时结转收入和销售成本,并且在月头的时候按时完成相关的F,E和D系列集团报表并且完成所在岗位的综合分析。对于这个岗位由于刚来的时候由于有好多业务上的东西不熟,和其他个人的缘由导致影响其他岗位的工作进度,之后经过努力也顺当完成相关的工作任务。对于广东应收会计主要收取银行单据,并且依据相关文件进行冲减对应客户的应收账款,另外协作销售管理部对于某些客户的坏账的跟踪。每个月需要完成相应的F和E系列集团报表。在这个岗位上基本上没有影响其他工作岗位的进度。 乐观地完成上级下达的任务的完成:对于科长和经理下达的额外任务,都按时的完成,比如xx审计所要求复印的文件,供应相关的表格;销售管理部要求核对某些客
8、户的账目。平常除了系统有特别状况以外都能按时上交集团报表和集团分析。 乐观协作团队的工作:在x月以后,都能按时过账,没有由于自己的过账延迟而影响其他岗位的工作进度(不包括因系统的延迟);有时候主动关心其他同事完成工作任务(比如装订凭证)。 明年的展望和方案:对于来年的希望和方案,我觉得我会尽量完善我自己工作上的缺点,按时按量完成上级给我的任务,也盼望能够多向其他同事学习他们的工作方式和和详细岗位的操作。 财务会计的个人工作总结.(篇三) 刺眼的功夫,我进入XX工作已经有三个月了。现特对我的工作内容进行一下归纳总结。 关于应收款这一块 1)XX销售专用发票的审核与签章。审核包含专用发票在内的累计
9、欠款金额是否有超信用,是否有超期,若客户没有信用额度的状况下,注明其担保次数,上述状况均需要其部门经理赐予签名后才能发货,反之,直接签名,确认此笔销售的合理性。此项工作行为可以肯定程度上的避开坏账发生的可能性,同时也能对业务员的销售行为起到监管作用,尽量使之相关销售都成为有效销售。 2)各外办调拨单的的审核与签章。通过查看crm调拨单查询列表,关注各办事处库存量、应收款以及可发货数,若比例严峻不协调的话,则会实行相应掌握措施。例如:若没有应收款收回的话,那么就不赐予相应的签名发货。间接对业务员的收款进行施压,让应收款的流淌性能够充分体现出来,从而更好保持公司流淌资金的运转。 3)每周肯定期发送
10、超期应收款周报表给相关部门经理以及董事会有关领导,同时也会将信息传递给各外办经理,对于不合理的超期应收款,让其督促业务员加快收款步伐,确保回款的快速性。 4)每月定期(13日)对销售人员的超期应收款项进行罚款。分为罚款1和罚款2,分别代表“紧急催收款”及“准呆账”状况下的罚款类别,其罚款比率为2%和5%(回收后返还),此类状况同样会对部门经理处以相应1%和2%(回收后返还)的罚款。此为应收款准时如期收回最直接有效的的管理方法。 5)季度提成,奖金的核算。会在季度终了的次月20号左右完成全部销售部门提成的核算。主要依据产品类别(是否为特价产品等)、产品销售价格(是否低于最低销售价格或是否根据特价
11、进销售等)、是否超期、季度完成比率以及相关的文件规定进行核算提成。 6)每月不定期的对u8财务软件里面的销售发票列表,发货单列表,销售出库单列表进行对比。确保相关相关数量金额保持全都性,以达到收入和成本在同一会计期间进行合理的配比。不虚增(减)收入成本。同时也对各打单人员的工作起到一个规范作用。 7)对于各客户的的经销协议进行归档整理,日后对业务员进行考核时备用。更多工作总结.编辑推举 财务会计岗位的个人总结推举(5篇) 近期工作开展的很顺当,依据公司领导的支配,我们需要对会计工作进行总结,总结以回顾思索的方式对我们以往的工作做认知和分析,通过总结可以提高自我熟悉,更好的指导我们今后的实际工作
12、,那么会计工作总结应当怎么写呢?以下是工作总结之家我为大家细心整理的“财务会计岗位的个人总结”,供您参考,盼望能够关心到大家。 财务会计岗位的个人总结(篇一) 劳碌中我们告辞了20xx年,迎来了崭新的20xx年,在这辞旧迎新之际,我代表财务部对过去一年来赐予财务部工作理解、支持和协作的各位员工表示诚心的感谢! 回顾20xx年,财务部在公司领导的正确指导和各部门的通力合作下,以成本管理和资金管理为重点,以务实、高效的工作作风,有序地完成了各项财务工作,有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。为使财务工作进一步得到提高,现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结。 一、仔细做好常规性财务工作 1
13、、公司财务部每月担当着大量的资金支付、费用报销、记账、票据审核等工作。同时还要协作公司的投标工作。做好大量的会计报表资料、银行资料、社保资料等工作。每月还要办理员工社保申报和增减工作。面对平常而繁琐的工作,财务部能够依据待办事项的轻重缓急,妥当处理各项工作。准时为各项经济活动供应有力的支持和协作,基本上满意了各部门对我部的财务要求。 2、对日常的财务工作流程娴熟把握,能够做到有条不紊、条理清楚、账实相符。从原始发票的取得到填制凭证,从会计报表编制到凭证的装订和保存,从经济合同的归档到各种基础财务资料的收集,都达到了正规化、标准化。收集、整理、装订、归档,一律根据财务档案管理制度执行,使得财务部
14、成为公司的信息库。 二、乐观筹措资金,保证现金流的正常化 根据公司的统一布署,有方案、合理的支配使用资金,做到合理调配资金,保证工程施工过程中对各项用款的支付。保证项目投标所需资金的使用等。对工程应收款及其他应收款做到心中有数,准时跟进,乐观催要。 三、协作、帮助其他部门的工作 去年在公司办公室人员空缺的状况下,主动完成了20xx年公司营业执照等相关证照的年检工作。按公司领导的统一部署,协作相关部门完成项目投标工作。 四、为了提高本部门的综合业务力量 我们在工作之余,支配学习企业会计制度,税务制度,大家相互沟通,取长补短。有效的提高了本部门的业务力量。 五、存在问题及应对方法 1、财务人员财务
15、学问、税务学问有待提高。针对专业学问方面应加强培训:包括税务学问、银行学问、会计业务以及如何与税务官员沟通的技巧并支配特地时间进行内部学习、争论。进行部门建设,将财务人员培育成不仅能够做好资金收付工作,还能够充分发挥财务管理职能,增加独立解决问题的力量。 2、制度管理方面,加大监督力度,定期对现金进行盘点,做到防患于未然。人性管理方面:加强财务人员素养训练、职业道德训练。 20xx年财务部的工作在各位领导的支持和关心下,在各部门的协作下,取得了较好的成果。20xx年度,财务部全体人员在繁忙的工作中都表现出特别的努力和敬业。虽然我们做了许多工作,但是,20xx年的任务会更重,压力会更大,还有许多
16、事情等待着我们,我们将连续努力,以务实、乐观的态度去迎接新的挑战,乐观进取,开拓创新,充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用,为公司的进展再创辉煌! 财务会计岗位的个人总结(篇二) 一年来,在领导及同事们的帮忙指导下,透过自身的努力,我个人无论是在敬业精神、思想境界还是在业务素养、工作潜力上都得到进一步提高,并取得了必需的工作成果,现将本人在XX建筑公司一年以来的工作、学习状况汇报如下: 一、加强政治学习,注意提升个人修养 在政治思想上,我坚持.主义道路,我专心参与思想政治学习,提高自我的政治理论水平和综合素养,并在实际工作,依据自身岗位特点,切实作好本职工作。 透过学习,进一步提高了思想政治
17、觉悟和道德品质修养,做到了与人为善,和谐相处。增加了在思想上、政治上同党.持续高度全都的自觉性,提高了对进展是第一要务的熟悉,有效地增加了工作的系统性、预见性和制造性。 二、加强理论与业务学习,努力提高财会人员的政治素养和业务水平 1、仔细搞好“廉洁执法,永葆先进”主题实践活动,并按要求仔细作了笔记,写出心得体会。透过“廉洁执法,永葆先进”主题实践活动,财务观念进一步增加,团结的气氛进一步深厚,思想作风、工作作风得到进一步改善。 2、加强财务人员业务培训,提高财务人员职业道德和业务素养,为拓宽学问面,不断提高会计人员的业务潜力,X月份财务股全体同志参与了市局财务科组织的会计电算化培训,X月份全
18、局财务人员参与了XX岗区财政局组织的财务人员连续训练。 三、遵纪守法,廉洁自律,树立财务工的良好形象 一年来,坚持以自律为本,以廉洁奉公为起点,正确处理“自律”与“他律”的关系,在实际工作中严格遵守法纪,时刻以反面教材警示自我,不断强化廉洁自律意识,努力做到“自重、自省、自警、自励”,树立了财务工的良好形象,始终以饱满的精神状态投入到每一项工作中。 作为一名合格的财务工,不仅仅要具备相关的学问和技能,而且还要有严谨细致耐心的工作作风,同时体会到,无论在什么岗位,哪怕是毫不起眼的工作,都就应专心做到,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要擅长从中查找乐趣,做到日新月异,从转变中找到创新。 四、明
19、年工作准备 1、增加财务预算执行状况的掌握分析,进一步加强会计核算工作,为领导决策带给有用的决策信息。进一步加强财务日常监督工作,严格执行国家财经纪律,保证财务工作的真实、完整,维护全局整体利益。 2、进一步加强部门间的沟通、协调工作,推行机关、基层工商所财务管理明朗化。严格按部门职责做好本质工作,围绕全局工作重心,努力工作,给领导当好参谋。 3、进一步做好固定资产管理工作,进一步做好固定资产的清理及固定资产帐卡的的明细登记。 4、仔细完成好上级部门和领导交办的其他各项工作。 20xx年是紧急而繁忙的一年,所取得的成果,除了自我努力工作外,更主要的是领导的指导和同志们帮忙的结果,在过去取得的成
20、果的同时,我深知自我还有不小的差距。在今后的工作中,我将进一步发挥自我的主动性,注意自身思想修养的提高,努力提高自我的业务工作潜力,力争精彩完成自身工作和领导支配的任务,作出应有的贡献。 财务会计岗位的个人总结(篇三) 一、严格遵守财务会计制度和税收法规,仔细履行职责,组织会计核算 财务部的主要职责是做好会计核算,进行会计监督。财务部全体人员始终严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规,仔细履行财务部的工作职责。从 审核原始凭证、会计记账凭证的录入,到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金方案的支配,到结算中心的统一调拨、支付等等,每位
21、会计人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作,仔细执行企业会计制度,实现了会计信息收集、处理和传递的准时性、精确性。 二、以实施新中大软件为契机,规范各项财务基础工作 在经过两个月的年度三套会计决算报告的编制后,财务部按新企业会计制度的要求着手进行了新中大xx年财务会计模块的初始化工作。对会计科目、核算项目、部门的设置,会计报表的格式等均根据新企业会计制度的规定,并针对平常会计核算和报表编制中发觉的问题和不足进行了改进和完善。如设置“制造费用”明细科目,并按该科目的费用项目进行了明细核算、归集和安排,费用的详细开支状况现已一目了然;规范“应交税金”科目的核算,如对增值税明细项目的月末结转、个
22、人所得税的科目统一、现金流量项目的规范化;对收下属分公司的管理费用由以前冲减管理费用改为冲减制造费用,这样使管理费用和销售毛利率的反映更为合理、恰当;在协作固定资产实物管理部门对固定资产进行全面清理的基础上,根据固定资产分类与代码对固定资产编制了固定资产卡片类别代码,并在此基础上,完成了新中大固定资产管理模块的初始化工作。集团总公司要求在今年4月份全面正式运行新中大财务软件,而本集团公司财务部在3月份就完全甩掉金蝶财务系统,正式运行新中大,结束了长达半年之久的两套财务软件同时运行的局面。目前新中大软件已正式与矿部相链接,并运行良好。 三、制订各项财务成本方案,严格掌握成本费用 依据集团司企字1
23、17号文关于下达集团xx年多经企业经济责任制考核方案的通知和司字8号文关于下达分公司多样化经营二00暨一季度生产经营方案的通知,财务部对有关考核指标进行了分解,下发了年财务方案和可控费用指标。在财务执行过程中,严格掌握费用,实行刚性考核。财务部每一季度汇总可控费用的执行状况,于公司常务会上通报,针对每一季度电话费超支的部室、单位,按超支额扣部室负责人及其他第一责任人的奖金;对于其他可控性费用也是实行指标考核,对于超支部分坚决不予核销。 四、资金调控有序,合理掌握集团总体资金规模 上半年,随着原材料市场价格的持续上扬,而集团总公司销售价格制订相对迟缓,本集团公司资金一度吃紧。为此,财务部一方面准
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